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保险销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司企业服务国内院校优先健康险养老险财产险人身险寿险优秀的沟通协调能力
单位名称:泰康人寿 招聘岗位:保险代理人 岗位要求: 男女不限,28-55周岁均可 时间:每天8:30-10:30 学习津贴交通补助津贴2000元 工资组成:工资业务奖励 福利待遇:新人入司即赠送精美礼品 培训四天后一个月上25天班,并且带薪休假,只在上午学习两小时,其它时间可自由支配 地址:万恒世纪城西门泰康人寿 联系电话: 微信:A 泰康人寿招聘新人!学习津贴2000一个月(不要求有业绩),有业绩另外底薪,佣金加提成,年龄要求:28-55周岁,每天8.30-10.30上班两个小时,做得多,赚得多,收入无上限,其余时间自由!每月带薪休假5天!
健康财富规划师
7千-1.2万/月
保险销售年终奖20人以上经验不限学历不限销售额提成留学生优先国内院校优先
1. 核心定位:为中高端家庭提供健康、养老、财富一站式综合规划服务。 2. 主要工作:开拓维护客户,定制保险保障、养老社区入住、资产配置与财富传承方案;对接医疗绿通、养老资源,做好售后理赔与长期服务 3. 收入福利:底薪+学习津贴+高额提成+奖励,弹性时间、专业培训、晋升通道清晰
保险顾问
8千-1.3万/月
保险顾问社保年终奖经验不限大专人身险寿险保险产品设计规划养老险投资理财规划意责险客户服务健康险销售工作经验高净值客户开发经验保险公司优秀的营销技巧保险产品营销保险市场需求分析
泰康人寿健康财富规划师(HWP)是融合保险保障、医疗养老与财富管理的复合型专业岗位,致力于为高净值人群提供覆盖全生命周期与全财富周期的综合服务。以下是该职位的具体说明: 一、职位定位与核心职责 1. 复合型职业角色 HWP超越传统保险从业者定位,依托泰康“保险+医养+资管”战略生态,打造集健康管理顾问、财富规划专家与卓越保险代理于一体的专业形象,实现多维度服务能力整合。 2. 服务人群 聚焦高净值客户群体,包括企业主、高级管理者及专业人士,围绕其在健康维护、养老安排与资产传承等方面的核心需求,提供定制化综合解决方案。 3. 主要职责 - 根据客户需求设计个性化的健康与财富管理计划; - 借助泰康大健康体系资源(如全国布局的养老社区和医疗网络),开展沉浸式客户服务与体验营销; - 推动团队建设与发展,实现个人业绩与组织规模的协同增长。 二、职位优势与福利待遇 1. 收入结构 - 英才津贴支持:首年享受长达18个月的专项津贴,月度最高可达16万元,综合年薪起点50万元; - 收入多元化:涵盖销售佣金、管理津贴、团队培育奖励、年度绩效奖金等,收入上不封顶。 2. 工作模式灵活 每日集中工作时间约2小时(例如早8:00-10:00),法定节假日完整休息,展业节奏自主可控。 3. 晋升机制 - 晋升通道公开透明:从初级顾问逐步成长为合伙人,并有机会晋升为“HWP企业家”,享有业务分红、团队继承等长期权益; - 成为企业级人才后,可获得职务补贴、管理提成、利润分享及客户资源代际传承资格,团队架构支持家族延续。 三、培养机制与资源支持 1. 专属成长体系 - 学术深造机会:提供清华大学、北京大学进修资源,开设GPA全科医生学院(医学知识模块)、ETA精英财富学院(金融、法商课程); - 拓展国际视野:组织赴国内外知名高校游学(如新加坡、美国),提升专业素养与高端圈层链接能力。 2. 实战赋能支持 - 全国43家高端养老社区作为客户体验平台,配合“超体销售工具”推进场景化营销; - 配备三位一体职场空间(教育培训中心、健康财富中心、客户体验中心),营造专业化办公环境与尊享服务场景。 四、任职资格与招募标准 1. 基本要求 - 年龄范围:25至45周岁,特别优秀者可放宽至50周岁; - 学历要求:大专及以上学历。
赤峰红山区招聘销售:无责底薪最高三千加佣金,收入上不封顶,每天上午八点半到十点半共两小时,
5-6千/月
保险销售3-5人经验不限学历不限渠道销售基本坐班阶梯式提成
招聘销售: 无责底薪最高三千加佣金,收入上不封顶,每天上午八点半到十点半共两小时,名额三人,
保险销售3-5人
招聘销售: 无责底薪最高三千加佣金,收入上不封顶,每天上午八点半到十点半共两小时,名额三人,招满为止。咨询电话:
保险顾问
3-8千/月
保险销售3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力 任职要求: 1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人士加入,公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取,具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值
保险销售保险生日福利年终奖五险11-20人经验不限高中代理商销售招商加盟网络销售区域销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销投资理财规划续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
平安优才火热招募全职/兼职均可|弹性半天班,兼顾工作与家庭优厚无责底薪专科起3000,高学历最高8000+打卡即发薪资公司缴纳保险|年度体检|团建旅游岗位:保险康养顾问、储备主任、行政文秘、车险专员要求:25‑48周岁,高中及以上学历咨询:成经理全职兼职均享无责底薪,打卡就有薪资!
保险销售保险6-10人经验不限大专基本坐班
我们正在寻找一位专业的保险顾问,负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容: 1.分析客户的保险需求,并提供合适的保险解决方案; 2.与客户沟通,解释保险条款和计划; 3.为客户提供续保、理赔等售后服务; 岗位要求: 1.优秀的沟通能力和客户服务技巧; 2.有责任心,能够处理客户的咨询和投诉; 3.具备团队合作精神和良好的职业道德。
保险销售3-5人经验不限学历不限渠道销售基本坐班阶梯式提成
招聘销售: 无责底薪最高三千加佣金,收入上不封顶,每天上午八点半到十点半共两小时,名额三人,招满为止。咨询电话:=
内蒙古阿拉善金井超市兔喜快递驿站招人,吃苦耐劳有责任心,长期稳定,不要短期兼职,有意者打电
快递员
金井超市兔喜快递驿站招人,吃苦耐劳有责任心,长期稳定,不要短期兼职,有意者打电话
阿拉善
10月5日 03:19拨打电话
内蒙古阿拉善招聘彩钢房师傅一名,需带领三至四名小工。工作地点在,工期约两个月。有意者可报名
彩钢安装小工
招聘彩钢房师傅一名,需带领三至四名小工。工作地点在阿拉善,工期约两个月。有意者可报名。
阿拉善
10月5日 02:56拨打电话
绿化种植20人以上日结
日收入300~600元。压草工人,包吃住,工作地点在阿拉善额济纳旗。需要机器加人工压草,共50人。管吃住,管机器油和工具。薪资按230元一亩计算,整个队伍完成500亩后结算一次。有意者可报名。
阿拉善
10月5日 02:03拨打电话
内蒙古阿拉善招聘木工,工作时间为几天。
装修木工
招聘木工,工作时间为几天。
阿拉善
10月5日 01:56拨打电话
内蒙古阿拉善盟右旗熬干高速口首航加气站院内招厨师工资一万电话
1万/月
厨师月结
内蒙古自治区阿拉善盟右旗熬干高速口首航加气站院内招厨师工资一万电话
阿拉善
10月5日 01:38拨打电话
保险销售保险3-5人经验不限大专保险公司保险产品营销
【岗位职责】 为客户提供保险咨询、保单管理、理赔及保险金领 取等服务 维护客户关系并拓展业务,提升客户满意度 【职位要求】 25-45周岁 有进取心、责任心和沟通能力 有销售或团队管理经验者优先 大专及以上学历,不限工作年限 【薪资福利】 薪资:5000-20000元 周末双休 ,法定节假日正常休息
保险销售社保3-5人经验不限本科
岗位职责: 1、服务公司高净值客户VIP客户,维护客户关系,做好银行业务和保险业务再开发 2、参加公司管理培训,提高技能和管理能力,组建自己的团队 3、做好团队管理,完成上级主管分配的任务 任职要求: 1、大专及以上学历,金融,市场营销或管理相关专业优先; 2、1年以上工作经验,有管理和销售经历,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。工作时间:工作5天制(上班时间为8:30-17:30,午休2个半小时)休法定节假日
保险销售高中销售额提成
一、工作描述: 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户,推销公司人身保险产品,完成保单销售及保险合同考核指标; 3.为客户提供服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动;6.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求: 1.25-50周岁之间: 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,4.品行端正、身体健康,具有完全民事行为能力; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台; 2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持; 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障,保 4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈; 四、年收入构成: 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 五、招募说明: 本次招募对象为代理制营销员。
保险销售社保6-10人1-3年大专长期主义持续性学习成长苏州长期生活工作面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力优秀的数据能力
【中国人寿简介】 ——中国人寿与中华人民共和国同龄,是国内最早经营保险业务的企业之一。1949年,中央人民政府批准组建新中国首家保险公司,开启中国人寿发展元年。公司在全国拥有2万多家分支机构及网点、近90万名员工和销售人员。业务范围涵盖保险、投资、银行三大板块。属国有大型金融机构,是中国资本市场重要的机构投资者。 ——2025年,中国人寿保险资金直接服务实体经济存量投资规模达5.4万亿元,赔付支出3856亿元;集团合并营业收入1.28万亿元,合并保费收入8874亿元;合并总资产8.57万亿元。 ——集团旗下寿险公司总市值稳居全球保险公司前列,始终占据国内寿险市场领导者地位。拥有广发银行、资产公司、财险公司、养老险公司、海外公司、国寿投资公司、国寿健投公司,是多板块业务协同共进的综合金融保险集团。 【招聘岗位】 家庭保险规划师、养老保险理财师、家庭综合金融顾问。 【雇佣性质】 代理人 【薪酬】 初期:2k~4.5k、中期:4k~6k、远期:8K+,有责收入。() 【工作时间】 法定工作日:上午8:30~11:30仅早上打卡(晨会学习8:30~10:00间),下午13:30~16:00。时间自主安排,工作节奏灵活,周末双休。 (正式进入职场报到前,需要在市公司等地进行前期学习,完成前期学习且本人确定加入后,再到职场报到,学习期总计约占两周。) 【工作内容】 客户保单服务、保险产品售卖、客户维护与开发等保险相关工作。 【我们希望的你】 1、认定中国人寿企业文化体系(信条、使命、愿景、企业价值观、经营理念、品牌口号); 2、金融、法律、医学、健康、营养、营销、新媒体等相关专业毕业或过往从业; 3、有意愿在保险行业发展,为社会年龄结构发展趋势下的必然面临提供专业家庭风险保障服务; 4、有一颗成长之心,具备持续学习能力,能接受自我专业化完善过程中的必要成长时间周期; 5、做好长线发展心理准备,能够承受短期时间内没有理想化工资收入的准备; 6、愿意与团队共成长,并肩前行,对前辈尊重,对伙伴友善,对客户负责。 【我们可以提供的】 在保险新人学习上: 公司会提供系统全面的保险新人学习课程体系,为你的职业起步提供专业详细的指导步骤;同时职场前辈(十年+职业经验)也会倾囊相授,根据你的成长节奏提供针对性辅导帮助;职场同僚也会为你分享经验,助你快速进入工作节奏。 在保险新人业务开展上: 公司“每周”都有帮助销售支持的营销活动,助力保险新人能够早日达成保单销售;公司阶段性开展品牌专有属性的医疗、养老类资源支持,为保险销售增加高端附加值服务,同时也能够帮助保险新人第一时间学习了解到行业头部讯息。 如果你有一颗乐于助人、愿意分享、长线成长的心,欢迎你主动与我们取得联系,我们将为你提供保险职业起步前的专业咨询。 面试时间安排:工作日期间,周一、二、三日的下午时段。 办公地点:吴中区君联商务大厦16楼1608-01(地铁2号线新家桥站200米)。
保险销售3-5人经验不限大专
我们希望你 想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入! 工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 岗位要求 1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 岗位核心亮点 1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。 2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。 3.资源扶持,转化轻松:搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。 4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。 5.配套完善,多重保障:公司配置国寿商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的。 收入构成 1.基本法收入:新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。 2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。 3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围:4000~8000,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)
钣金喷漆
钣金喷漆
钣金喷漆工
加油员餐补包吃社保包住
额济纳旗京新高速服务区加油站招聘加油员数名,年龄45岁以下,工作清闲,每月带薪休假10天。入职缴纳社保管住吃饭有餐补-电话
阿拉善
9月28日 22:11拨打电话
加油加气员
6-7千/月
加油员社保包住3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责为顾客提供安全、规范的加油/加气服务,严格执行操作规程和安全管理制度 2. 做好设备日常巡检与基础维护,及时发现并上报异常情况 3. 主动引导车辆有序进出,协助维持站内秩序与环境卫生 4. 准确完成收银结算、发票开具及系统录入工作,确保账实相符 5. 向顾客普及用油/用气常识及安全注意事项,提升服务体验 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应倒班制工作 2. 学历不限,具备基本读写算能力,会使用智能手机及简单办公软件 3. 有加油站、加气站或相关能源行业从业经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 责任心强,服务意识佳,具备良好的沟通能力与应急处理能力 5. 遵纪守法,无违法犯罪记录,能接受岗前安全与合规培训
洗车工临时工汽车美容工
明天英雄会需要车美一人,,可以连续干4天,7点上班,下午3点下班,工资160,需要自己开车,有油补,电话
阿拉善
9月29日 17:30拨打电话
大工中工
1-1.1万/月
机修工汽车维修包住包吃3-5人月结
修理师傅,中工,以机修维修 岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能测试 4. 配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全与技术规范 5.妥善保管维修工具及配件,做好工位6S管理与作业记录归档 任职要求: 1.汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械与电路基础知识 2.熟悉主流燃油车及新能源车型结构,有实际维修经验者优先 3.持有汽车维修工职业资格证书(中级及以上)或机动车驾驶证 4.工作认真负责,具备良好的安全意识与团队协作精神 5.能适应快节奏工作环境,服从门店技术调度与服务安排
洗车工月结
敬鑫全自动洗车行招聘洗车工.工作时间早8点—晚7点,短期和岁数大的勿扰,爱岗敬业,有责任心,有经验着优先,工资3500—4000元,上班地点中和祥东门敬鑫全自动洗车行。
阿拉善
9月28日 02:24拨打电话
重型半挂货车钣金喷漆
1.1-1.2万/月
钣金喷漆包住包吃1-2人月结全职
月工资12000包吃住
加油员3-5人月结
100:加油员-内蒙古北疆能源物资发展有限责任公司-G7京新高速服务区加油站-3名-试用期过后工资3000+绩效-
阿拉善
9月28日 18:33拨打电话
加油员包吃社保包住1-2人
中石油加油站招聘员工1人,,身体健康,管吃管住,基本工资+提成,缴纳五险,工作地点:额济纳旗,联系电话:
阿拉善
9月26日 15:25拨打电话
底盘修理轮胎
1-1.4万/月
汽车维修包住1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修 2. 按标准流程进行车辆保养、故障排查及零部件更换 3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准定位故障原因 4. 填写维修工单,确保维修记录完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,保障出厂车辆安全与性能达标 任职要求: 1. 热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立完成常见故障处理 3. 具备基础电路知识和机械识图能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备团队协作精神和持续学习意愿
保险销售保险五险一金6-10人5-10年大专电话销售面销/陌拜直销较多外勤按单提成TOCTOB保险公司养老险意责险财产险车险人身险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系,定期回访、保全服务及续期提醒,提升客户满意度与复购率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险行业经验者优先 2.具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏 3. 持有中国银保监会认可的保险从业资格证书(如《保险销售从业人员资格证书》) 4. 无不良信用记录及违法违规从业史,认同保险行业长期价值理念
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成高社发[2019]12号
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