招业务经理

招兼职，长短期均可，按单提成，保底100，多劳多得，欢迎咨询。

地推发单页

装修水电业务主管 岗位职责 1. 负责装修水电项目商务谈判，对接装饰公司、工地负责人，拓展合作渠道 ​ 2. 组建、管理业务团队，招聘并培训业务员，制定业绩目标 ​ 3. 维护客户关系，跟进项目进度，促成签单，完成业绩指标 ​ 4. 收集市场信息，优化业务流程，提升团队业务效率 任职要求 - 熟悉装修/水电行业，有装饰公司、工地资源优先 ​ - 2年以上业务拓展经验，有团队管理经验 ​ - 沟通谈判能力强，能吃苦耐劳，本地资源丰富者优先 ​ - 有水电业务、装修建材销售经验优先 薪资待遇 底薪+高额提成+团队绩效+年终奖，收入上不封顶，能力强者薪资面议 工作地点 赤峰本地

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位职责：负责本地实体商家入驻平台的拓展工作，维护客户关系。 任职要求：敢开口、沟通能力强，能吃苦耐劳，无性别、年龄、学历限制，有无经验均可。工作时间、地点自主。有地推、直销、保险行业经验者优先。 薪资待遇：综合薪资6K - 18K，多劳多得，上不封顶，定期培训，提供广阔晋升空间。

发卡片，叉车卡片

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，有团队协作意识

钢结构销售，彩板销售，钢结构工程（会看详图）

招聘呼和浩特市民族商场三楼费罗娜专厅招聘导购，有品牌女装销售经验，年龄要求18—42，底薪2800元，提成个人销售3%联系电话：

明天用小工两位，住下做，砌专工资240元，电

呼和浩特土默特左旗招建筑木工，隔断，吊顶

呼和浩特市赛罕区招工地小工/杂工

呼和浩特有工装贴砖活，公共区域墙地砖，9幢楼的活，一个月左右开始干，工期3个月左右，团队个人都可以。有想干的可以打我电话细谈

1.每天录入单子，核对数据，整理单子入档。录入单子每天大概2小时工作量。 2.每月做工资表，运输费提成表。工资的发放。 3.零星采购，付款，做报销凭证。 4.偶尔的投标资料准备。 5.月初对账，月初不休息。10号之前把所有账对完后开票催款。 6.交水电费。 7.领导交办临时事项。

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： (1)会写简单文案、看过种草类视频优先； (2)喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经 验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多 得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

文职工作人员，吃苦耐劳，有文职工作方方面优先

户用光伏，公司系统资料推进，对接，前期专业老师培训

地推发单页(教育类) 25/小时 5-7点

球房前台 岗位职责 1 负责俱乐部前台收银及结算事务，保障交易流程准确无误 2 主动迎接到访顾客，提供周到服务，及时回应各类咨询需求 3 保持前台区域干净整洁，营造有序舒适的接待环境 任职要求： 1 具备良好表达能力和客户服务意识，能妥善应对不同顾客需求 2 熟悉收银设备及常用办公软件操作，有相关工作经验者优先考虑 3 做事严谨踏实，具备较强责任心，可接受轮班安排 4 外表端正大方，拥有积极的协作态度和团队精神 无经验者可接受系统培训，提供带薪学习机会

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序； 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进； 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅； 4.整理归档基础文档，配合完成会议安排、预约协调等事务性工作； 5.及时响应内部需求，协助各部门沟通衔接，提升办公协同效率。 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快，准确率高 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 6.周休1天（周一到周五其中一天），周六日上班。

要求完全熟悉夜市管理，布局规划，招商运营，

工作职责: 1、负责所在区域的项目开拓，开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目； 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、负责市场拓展和销售工作，保持与大客户的良好合作关系。 任职资格: 1、25-33岁，大专及以上学历，3年以上大客户项目销售操作经验。 2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业（任一个行业）的项目销售经验，有智能化、安防行业工作经验优先考虑。 3、具有良好的沟通与商务谈判能力，拥有一定的团队统筹与协调能力，品行端正。 4、甲方业主资源（丰富的项目，投标经验） 5、熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等领域，拥有丰富的客户资源； 6、较强的沟通协调能力，敏锐的市场洞察力及良好的职业素养。 7、具备大局观，目标感强，业务/客户思维导向，并具备较强的高层对话能力和跨部门沟通协调能力。 8、具备清晰的逻辑思维和数据分析能力，对市场敏感。

岗位职责： 1. 负责所在区域市场推广及地推活动执行，包括社区、商圈、写字楼等场景的用户触达与服务转化 2. 向潜在客户介绍公司24小时上门养身推拿服务，传递专业、正规、安全、便捷的品牌价值 3. 收集用户反馈与市场信息，协助优化本地化推广策略与服务体验 4. 维护并拓展合作渠道（如物业、社区团长、异业联盟等），提升品牌区域影响力 5. 按要求完成日常推广数据记录与周度复盘，确保目标达成可追踪、可评估 任职要求： 1. 学历不限，沟通表达能力强，具备亲和力与服务意识 2. 有市场推广、地推、快消品销售或O2O行业经验者优先，经验不限 3. 热爱健康养生行业，认同“用双手打拼财富梦想”的奋斗价值观 4. 自带交通工具（电动车/自行车）优先，熟悉本地社区环境者更佳 5. 责任心强，能适应灵活工作时间，具备基础数据整理与协作能力

基础工资3500 全勤：200 提成：提成2.5‰ 一周休一天：（每周休息时间不固定） 试用期三天：80/天（ 生意有忙有不忙，多试几天就是感觉出来你适不适合这个工作了） 工作时间： 早9：00-21:00（中间休息俩小时） 要求：（我们特产店，工作轻松，干净，长期能干住的，眼里有活，手脚利索，有责任心，真心想好好干.应付差事勿扰，后期产品熟了以后可以露脸直播）

职位描述： 岗位职责： 1.负责日常资料的整理与归档 2.根据要求录入相关信息 3.协助完成简单文档处理工作 4.按流程完成日常任务 岗位要求： 1.做事细心，责任心强 2.会基础电脑操作 3.沟通正常能按要求完成工作 岗位说明： 岗位工作内容比较简单，有同事带，上手不难 团队气氛比较轻松，大家平时沟通都很直接，不会有复杂的人际关系 适合想找一份稳定工作的朋友 薪资范围： 综合收入4000-6000

薪资构成：底薪+提成，详细来电咨询 岗位职责： 1. 负责桶装水产品的市场开拓、客户开发与销售目标达成 2. 制定并执行区域销售计划，管理销售渠道及终端网点 3. 组建、培训和管理销售团队，提升团队业绩与执行力 4. 维护重点客户关系，协调生产、物流与售后服务保障交付质量 任职要求： 1. 具备桶装水、快消品或饮用水行业销售管理经验者优先 2. 有团队管理经验，能独立带领销售团队开展工作 3. 具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户服务意识 4. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好 5. 学历不限，有相关资源及成功案例者可适当放宽条件

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