岗位职责： 1.为客户提供专业化的居家/办公空间收纳咨询与定制化整理方案 2. 现场勘测空间结构，合理规划储物动线与功能分区 3.指导客户分类整理物品，协助断舍离并建立长效收纳管理体系 4.选用环保适配的收纳工具，完成标准化安装与归置 任职要求： 1.对空间美学与生活秩序有敏锐感知力，热爱整理收纳事业 2.具备良好沟通能力与服务意识，能耐心引导不同年龄段客户 3. 有家居整理、空间设计或相关从业经验者优先 4.持有国家认可的收纳师职业能力证书者优先 5. 身体健康，能适应上门服务工作节奏，具备基础体力劳动能力

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岗位职责： 1.为客户提供居家或办公空间的收纳规划与整理服务，制定个性化收纳方案 2. 现场进行物品分类、断舍离指导、收纳工具选配及空间优化布置 3.指导客户建立长效收纳习惯，提供后续维护建议与复盘支持 4.记录服务过程并反馈客户需求，持续优化服务流程与专业能力 5.配合团队完成客户沟通、预约协调及服务交付全流程工作 任职要求： 1.对空间规划与生活美学有敏锐感知，热爱整理与收纳事业 2.具备良好的沟通表达与共情能力，能耐心引导不同年龄段客户 3. 学习能力强，愿意接受系统化收纳知识培训并考取相关认证 4.有客户服务、家居整理、空间设计等相关经验者优先 5. 形象整洁，责任心强，具备独立作业及时间管理能力

招三个兼职，干2天（150/天） 时间:8月8，8月9日（16.-23.） 地点:顺德东平地铁站，万民金海城负一楼 工作内容:收纳生活用品，打包平板车搬运，水瓶茶具，厨具等生活百货

直聘高端上门做卫生保洁收纳：接受小白、就近安排、一对一带教 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，免费培训技能接受新手，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！ 4.薪资待遇：7000-13000，按照服务质量7000-13000之间，上不封顶 学习技能：家庭日常保洁 手机APP提前派单，在家接单，就近安排

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岗位职责： 1.为家庭或办公场所提供专业收纳咨询、空间诊断与定制化整理方案 2. 现场实施衣物、书籍、厨房、儿童房等多场景分类整理与收纳落地服务 3.指导客户建立可持续的收纳习惯，提供后续维护建议与复盘优化支持 4.协助选配适配的收纳工具与家居用品，兼顾实用性与美观性 5.记录服务过程及客户反馈，持续提升服务标准化与客户满意度 任职要求： 1. 对空间规划与生活美学有敏锐感知，热爱整理收纳事业 2.具备良好沟通能力与亲和力，能耐心倾听并理解客户需求 3. 有收纳师培训证书或相关从业经验者优先 4. 动手能力强，能独立完成现场整理任务，具备基础摄影与文案能力者加分 5.职业形象整洁，责任心强，守时守信，注重服务细节

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1、岗位名称：工地食堂厨师 2、工作地点：广州市内的项目工地生活区 4、岗位职责： （1）按工地用餐人数准时出餐，保证菜品质量，兼顾口味与营养搭配。 （2） 严格遵守食堂卫生标准，做好食材烹饪，杜绝变质食材入锅，严防食品安全问题。 （3）合理管控食材用量，规范操作厨具，严防用电、火灾等安全事故。 （4）负责灶台、厨具、操作间的餐后及时清理油污、残渣，保持工作区域干净整洁。 （5）倾听工地员工用餐反馈，适当调整菜品口味，满足多数人饮食需求。 4、任职要求： （1）年龄35-45岁，身体健康，持有效健康证，无传染病、无不良从业记录。 （2）有5年以上工地食堂厨师工作经验，熟练大电锅菜烹饪，会做面食者优先。 （3）熟悉食品安全卫生规范，能规范操作厨具、燃气设备，具备基本的安全防护意识。 （4）吃苦耐劳，适应工地食堂高强度工作节奏，服从管理，责任心强，有团队协作意识。 （5）无不良嗜好（酗酒、赌博等），品行端正，能长期稳定在岗。 5、薪资福利 每月综合薪酬7-8千，包吃住，月休2天。

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1、为多家企业客户公司设立、变更、注销； 2、通过微信群与客户沟通、向客户收单、整理票据； 3、负责开具发票、记账报税； 4、负责装订、打印凭证、账簿及报表； 5、完成上级交办的其他事项。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业咨询与导购服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务 4.协助盘点库存，核对商品数量与系统数据，及时反馈差异 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及基础销售数据分析 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

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直聘高端上门做卫生保洁收纳：接受小白、就近安排、一对一带教 【不需要考证 不需要交培训费】 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，免费培训技能接受新手，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！ 5.薪资待遇：6000-10000，按照服务质量7000-13000之间，上不封顶 学习技能：家庭日常保洁 手机APP提前派单，在家接单，就近安排

招聘：生鲜领班岗位职责1. 负责水果、生鲜区域日常排班、员工管理、现场工作安排2. 把控陈列标准、及时补货、控制损耗3. 带动班组提升日均销售额，4. 管理食材保鲜、环境卫生、早晚盘点任职要求1. 有超市生鲜/水果带班经验优先，熟悉果蔬损耗管控、陈列技巧2. 执行力强，会带人、会盯业绩，能配合早班早市工作3. 踏实稳定，细心负责，服从门店管理安排薪资福利4500-7000电话地点:大旺额外多招3个超市普工[呲牙]

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作规范准确 4.协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见与市场动态，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5.有零售行业经验或销售潜质者优先

一、基础日常清洁职责 1. 负责办公区域、公共楼道、卫生间、会议室、茶水间、楼梯、大堂等指定区域的日常清扫、擦拭、拖地，保持地面、墙面、台面无污渍、无灰尘、无积水、无杂物，确保环境整洁干爽。 2. 每日定时清理垃圾桶、废纸篓，做好垃圾分类投放，更换垃圾袋，保持垃圾清运及时，无异味、无垃圾堆积，垃圾桶外观干净整洁。 3. 负责门窗玻璃、镜面、扶手、开关面板、踢脚线、办公家具表面的日常擦拭除尘，定期清洁死角灰尘，无卫生盲区。 4. 及时清理区域内水渍、纸屑、垃圾等突发杂物，做好日常保洁巡检，维持环境常态化整洁。 二、专项清洁与维护工作 1. 定期完成深度清洁任务：包括卫生间深度消毒除味、地面顽固污渍处理、地毯吸尘/局部去污、墙面污渍擦拭、公共设施清洁养护。 2. 负责保洁工具、清洁用品的规范使用、日常清洗与归位摆放，定期对拖把、抹布、保洁桶等工具进行消毒，避免交叉污染。 3. 按要求完成季节性、周期性专项清洁，如纱窗清洁、天花板除尘、地漏疏通清理、绿植周边清洁养护等。 4. 配合完成重大接待、活动前的场地保洁布置，以及活动后的现场清洁复原工作。 三、物料与环境管理要求 1. 合理使用清洁用品、消杀药剂，严格控制用量，杜绝浪费，妥善保管保洁工具，避免丢失、损坏。 2. 发现区域内设施损坏（如水龙头漏水、灯具故障、地面破损、卫生间设备故障）、安全隐患、水电未关闭等情况，第一时间上报上级负责人，不擅自处理。 3. 爱护公共财物与办公设施，清洁过程中轻擦轻放，避免造成物品损坏、划痕。 四、纪律与配合规范 1. 严格遵守公司规章制度，按时到岗，按指定区域、标准流程完成保洁工作，不擅自离岗、串岗、消极怠工。 2.服从上级管理人员的工作安排、调度与卫生检查，积极配合完成临时交办的保洁相关工作。

岗位职责： 1、全面负责公司财务工作的统筹管理，推动财务政策、流程与制度的落地执行； 2、组织财务报表的编制工作，开展财务数据分析，为管理层决策提供可靠依据； 3、主导公司资金运营管理，优化现金流动态，提高资金使用效能； 4、实施成本监督与控制，开展成本效益评估，提出切实可行的优化建议； 任职要求： 1、专科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备3年以上财务管理工作经历，有团队管理实践经验； 3、熟悉国家财务、税务法律法规，掌握会计准则及相关实务规范； 4、具有较强的财务分析、风险管控及成本控制能力； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作积极主动，责任感强。

梅江区法院附近请一位煮4至5个的饭，9点半至吃饭搞好回，简单搞下卫生，2000休2天，