国企电商大量招聘线上线下推广人员！专职，兼职均可！收益可观！升职空间巨大！ 薪资福利:面谈

岗位职责： 1、负责利用网络平台开展品牌与产品推广活动，增强用户互动； 2、设计并实施线上营销方案，提升品牌曝光与公众认知； 3、评估推广成效，持续优化推广手段，提升转化效率； 4、协同团队成员，按时更新宣传内容，维持网络平台的活跃状态。 任职要求： 1、了解主流社交渠道及线上推广工具的使用； 2、具备优秀的文字表达能力与创新意识； 3、可独立完成推广计划的策划与落地执行； 4、具备数据解读能力，能依据数据反馈优化推广策略。

零投资兼职招募：利用空闲时间，解锁长期稳定收益 想利用碎片时间增加收入，又担心需要前期投入、收益昙花一现？现在，无需一分钱成本的长期兼职机会来了！不管你是学生、职场上班族，还是宝妈、自由职业者，只要有空闲时间，就能轻松参与，实现持续盈利。 这份兼职最大的亮点就是零投资门槛——不用你垫付资金、购买设备或缴纳任何费用，全程免费参与，无风险无压力。每天只需挤出30分钟-2小时，通勤路上、午休时间、睡前片段都能利用，完全不耽误主业、学习或照顾家庭，真正做到“空闲时间不浪费，赚钱学习两不耽误”。 更值得一提的是长期收益属性：这不是一次性短期任务，而是可长期深耕的兼职模式。随着你熟练度提升、经验积累，收益会稳步增长，还能解锁更多高回报任务权限，形成“付出越多、收获越丰”的正向循环，让碎片化时间转化为持续稳定的收入来源。 我们提供完善的免费培训指导，新手也能快速上手；全程有专属客服对接，遇到问题及时响应；任务类型灵活多样，适配不同人群的能力与兴趣。不用受地点限制，手机或电脑就能操作，让你随时随地开启赚钱模式。 如果你想告别“空闲时间无用武之地”的遗憾，想在零风险前提下实现收入升级，想拥有一份长期可依赖的额外收益，现在就加入我们吧！名额有限，先到先得，赶紧扫码/私信报名，开启你的“零投资、高灵活、长期赚”兼职之旅～

网络运营岗位职责 网络运营属于综合性职能岗位，主要承担企业线上推广、品牌形象塑造及用户关系维护等相关工作。在互联网发展背景下，网络运营对企业成长具有重要意义，工作内容涉及多个业务维度。

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岗位职责: 1. 制定并落地全网推广方案，涵盖搜索引擎优化、社交媒体内容规划及执行等环节。 2. 跟踪分析市场动向，为推广策略提供数据支持，增强品牌曝光与用户互动效果。 3. 联动团队协同推进项目，优化推广成效，助力企业实现实际业务增长。 任职要求： 1. 具备较强的逻辑分析能力与创新意识，能适应快速变化的网络环境并及时调整策略。 2. 拥有良好的统筹规划与项目管理能力，可在多任务场景下高效完成工作。 3. 具备良好的表达能力和协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、紧密配合。

岗位职责： 1. 负责在小红书、知乎、微信公众号等主流内容平台进行原创软文撰写与推广投放。 2. 深入理解公司产品或服务的核心优势，提炼关键卖点，通过生动、新颖的方式传递给目标用户。 3. 策划并执行内容推广计划，提升软文的阅读量、转发率及整体传播影响力。 4. 主动与平台用户互动，及时回复评论与私信，增强用户粘性，塑造积极的品牌形象。 5. 跟踪分析推广数据表现，定期评估效果并持续优化内容策略。 任职要求： 1. 熟悉小红书、知乎、微信公众号等内容平台的发布机制与用户行为特点。 2. 具备扎实的文字功底，能高效产出高质量、具传播力的软文内容。 3. 拥有较强的创意思维和策划能力，可独立完成推广方案的设计与落地。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与内部团队紧密配合推进项目。 5. 有相关领域工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1. 提供具有市场竞争力的薪酬体系及绩效激励奖金。 2. 拥有清晰的职业发展路径和晋升通道。 3. 配备多样化的培训支持与学习资源，助力员工成长提升。 4. 打造舒适的工作环境与融洽的团队协作氛围。

岗位职责: 1. 负责赛罕区人气摄影门店的线上宣传与推广工作 2. 策划并落实网络推广方案，提高品牌曝光度与客户到店量 3. 协同团队成员，保障各项线上推广活动有序推进 任职要求： 1. 有网络推广实操经验，能独立开展推广工作 2. 具备良好的协作意识，善于与团队进行高效沟通 3. 熟悉摄影行业基本情况，能准确理解并响应市场客户需求

国企电商线上线下推广人员专职，兼职均可。收益可观。升职空间巨大。 薪资福利:面谈

岗位职责： 1、负责利用网络渠道开展品牌与产品的宣传推广工作； 2、制定并落实线上营销方案，增强品牌影响力及用户互动性； 3、监控推广数据，评估活动成效，持续优化推广方法以提升转化效果； 4、协同团队成员，按时更新宣传素材，确保各网络平台内容的持续更新与活跃； 5、配合完成拍摄任务，推广企业相关活动，保障团队每月客户到访量稳定。 任职要求： 1、了解主流社交平台及常用的数字营销工具； 2、具备优秀的文字表达能力与创新意识； 3、能独立完成推广计划的策划与实施； 4、具备基础数据解读能力，可根据反馈数据优化推广路径； 5、掌握视频剪辑技能（熟练使用剪映、AE），能配合主播完成拍摄任务，并在直播过程中协助维护直播间氛围与观众互动。

鲜马便利店赛罕区前进巷店招收银员3名，工资3000+提成+200延时补助（综合薪资3600），男女不限，55周岁以下，半天班，上下午两班倒，地址：赛罕区前进巷（师大西门附近）；招聘电话人事

敕勒川原上栖民宿 招聘啦 现面向社会诚聘以下岗位： 厨师1名 面案1名 配菜1名 洗完1名 工作地点： 呼和浩特市新城区甲兰板村 ✅ 福利待遇： 管吃管住，工资面议，环境舒适，团队氛围好。 应聘电话：

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呼和浩特新城区招代驾司机 原标题：《优秀代驾司机》

呼和浩特市玉泉区招油漆工、腻子/大白/墙漆

弘宇管件有限公司 数控操作（学徒）-二名 网络销售运营一名 工资面谈，地址：浙江省温州市龙湾区沙城街道沧宁村邵宅巷 5 号 黄总

岗位职责： 1.制定并执行医疗行业网络推广策略，整合小红书、微信公众号、抖音等新媒体及信息流广告渠道，精准触达目标人群 2.搭建并完善企业网络推广矩阵，制定全渠道推广战略规划，明确各渠道定位、目标与资源分配。 3.负责推广团队的日常管理与工作分配，指导团队成员开展推广工作，提升团队整体专业能力与执行效率。 任职要求： 1.大专以上学历，市场营销、医学等相关专业优先 2.2年以上互联网医疗或健康类行业网络推广经验，熟悉健康医疗领域者优先 3. 熟练掌握主流广告平台投放逻辑及数据分析工具 4. 具备基础医学理解力，能准确传递辅助技术等专业信息

网络推广，根据要求在网络上推广产品

工作内容： 在我们搭建的微信公众号上，对特定APP进行推广地推网推都可以，比如千问APP推一个用户12，我们有成熟的平台支持和流程指导，熟练后日结300～500+没问题，如果有团队无上限，APP绝对绿色都是常见的比如快手，千问，美团这些。 承诺：全程不收取任何费用，任何人都可以做无限制。 结算周期：日结，一单一结都可以，薪资在平台透明可见随时可提。

公司主营草本植物类产品，负责线上拓客运营售后，全程零费用，放心冲！ 无经验友好：多对一专人全程带教，成熟标准化流程，当天就能上手接单 工作超灵活：不限制办公地点，24小时自主安排，每天仅2分钟完成基础准备 收益看得见：当日出收益，佣金日结！，月入1000-10000元上不封顶 有发展空间：能力优秀者可独立带队，解锁团队管理收益！ 全程不收费、无套路

会pr或剪辑的新手朋友看过来 欢迎零基础但愿意学习的小伙伴加入 入职即缴纳五险一金，周内固定双休，法定节假日正常休息 提供带薪岗前培训，适合想提升技能的新人成长 负责官方短视频平台后台数据的审核与标注工作 对后台信息进行核查归类，参与数据优化及复盘分析 纯文职岗位，办公均在室内完成（坐站自由，按你习惯） 团队成员以95后、00后为主，氛围活跃，爱玩爱吃也爱奋斗 工作环境轻松愉快，沟通无代沟，协作更高效~

岗位职责 1.活动策划制定执行：统筹开展讲座、宣讲会、书展等线下获客项目； 2.品牌曝光：寻找品牌物料合作方落地宣传，强化品牌认知； 3.推广执行：在学校、大型商场等地开展地推活动，通过礼品发放、咨询答疑、活动驻点等方式收集客户线索； 4.竞品机构市场调研：收集整理行业信息并进行数据分析。 任职要求 1.本科及以上学历，有相关工作经验者优先考虑； 2.熟练运用电脑及各种办公软件； 3.善于学习，吃苦耐劳，有良好的沟通能力及团队协作能力； 4.有行业敏感度，能更好的推进部门工作； 5.能适应短期出差，有驾驶证优先考虑； 6.有高校及社会宣传渠道者优先考虑。

支付宝作为中国领先的数字支付和生活方式平台，致力于通过技术创新为亿万用户和商家提供便捷、安全的服务。我们正处在一个激动人心的增长阶段，需要充满激情的您加入我们，将支付宝的价值传递给更多的线下商家，共同构建未来的智慧商业生态。 岗位职责 作为支付宝线下推广专员，您将是连接我们与线下商家的关键桥梁。您的核心使命是开拓新市场，说服并协助商家接入支付宝的各项服务（如收款码、小程序、营销工具等），并维护良好的客户关系。具体职责包括： 1.市场开拓与商户签约：负责指定区域的线下商户（如餐饮、零售、便利店等）的拜访和陌拜，精准介绍支付宝产品的优势与价值，完成新商户的签约接入目标。 2.产品安装与培训：为已签约商户提供上门服务，包括安装收款码、配置硬件设备，并对商家员工进行产品使用、对账及基础故障排查的培训，确保顺畅使用。 3.客户关系维护：定期回访已合作商户，收集使用反馈，解决他们遇到的问题，提升商户满意度和忠诚度，促进长期合作。 4.市场信息收集：积极收集市场动态、竞品信息及商户需求，及时向团队反馈，为市场策略的调整提供一线数据支持。 5.团队协作：积极参与团队会议、分享成功经验与市场洞察，与团队成员协同完成区域整体目标。 任职要求 1.学历与经验：高中及以上学历，有地推、销售、保险、信用卡推广或快消品行业工作经验者优先，欢迎有冲劲的应届毕业生投递。 2.个人能力： ·卓越的沟通能力：具备出色的亲和力和说服力，能够快速与陌生人建立信任关系。 ·强烈的目标导向：抗压能力强，富有激情和进取心，渴望在挑战中实现个人价值与收入增长。 ·快速学习与适应能力：能够迅速掌握支付宝产品的核心功能及卖点，并适应户外奔波的工作节奏。 ·诚信正直：具备良好的职业道德，为人踏实可靠。 3.其他：需自备智能手机及交通工具，能适应在户外进行高频次拜访的工作模式。 我们为您提供 1.富有竞争力的薪酬：“有责底薪+高额提成+绩效奖金”等等的薪酬结构，您的收入直接与您的努力成果挂钩，上不封顶。 2.完善的福利保障：带薪年假、六日双休、准时上下班时间左右等。 3.系统的职业发展：全面的产品知识与销售技巧培训，清晰的“专员-组长-主管-区域经理”职业晋升通道。 4.强大的品牌支持：依托支付宝强大的品牌影响力与海量用户基础，让您的推广工作事半功倍。 如果您热爱挑战，渴望在一个充满活力的平台上实现自我，我们诚挚地邀请您加入我们的大家庭！！！

美团闪购开通业务员招聘 【工作内容】邀请商户免费入驻，不需要商家压货、进货、发货、售后运营等所有工作。发的是美团直营小象超市、京东超市的货。商家只需要保持营业执照的经营状态就能获得订单5%的收益（业务员仅需开通，无需后期维护及发货）。 【薪资待遇】 开通一户150元~270元， 可全国作业，外勤岗 有入职培训（约1~2小时）

职位描述 数字化运营市场策划新媒体策划 岗位内容： 1.为品牌方制定数字化运营市场推广计划，策划并执行品牌推广活动； 2.负责新媒体平台，社交媒体平台类推广方案，协调相关资源实施； 3.收集整理互联网各类型端口品牌及行业市场信息资料，进行市场调研分析； 4.收集整理分析品牌营销数据，制定增长策略并驱动执行； 5.撰写相关宣传资料和推广文案及标书。 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒等相关专业本科及以上学历； 2.具备一线城市互联网策划与推广经验者优先； 3.熟悉新媒体各类平台推广方式，熟练操作社交媒体工具； 4.具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 5.创新思维，不断引入新元素。 6.能够接受全国性短期出差。 7.年低双薪

1.负责公司部门日常运营相关事务 2.协助市场部经理开展部门基础性工作及任务执行 3.配合经理进行团队管理，参与拟定团队管理制度与规范 4.协同团队推进月度盈利目标的达成 5.协助新员工完成入职初期的基础培训工作 6.参与部门各类活动的策划与组织实施

岗位职责: 1. 主动与家长保持沟通，深入了解其需求，并做好相关信息的登记与整理 2. 定期回访已记录的咨询信息，及时向咨询者反馈最新的活动安排与动态 3. 有计划、有重点地开展拜访工作，确保服务全面、准确且具针对性 4. 为新入学学员合理安排课程时间

岗位职责： 1.制定并落实企业招商规划，开发并维护合作渠道关系； 2.组织实施招商推广活动，增强品牌知名度与市场份额； 3.汇总并研判市场数据，为产品布局和营销策略提供决策依据； 4.对接合作方开展业务指导与培训，保障产品推广效果； 5.整合内部支持资源，及时响应并解决合作方运营中的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的商务洽谈水平及市场开拓能力； 2.熟知食品行业或相关领域发展状况，掌握市场趋势与用户需求； 3.具备较强的团队协作与项目统筹经验； 4.拥有良好的跨部门沟通与协调能力，善于应对多方关系处理； 5.责任意识强，抗压性好，能适应高强度工作节奏。

一、项目名称 中国广电5G业务推出线上线下营业厅，2025年最火爆的风口项目，可裂变团队推广，全国唯一的低消费套餐和管道收益平台的运营商，目前可展业省份，吉林、内蒙古、天津、河北、河南、山东、山西、陕西、宁夏、江苏、浙江，其它省份正在陆续开放中。 二、产品介绍 1.超级惠民卡：228元/包年套餐，19元/月，200分钟通话/月+130G全国通用流量不限速。 2.惠民卡：29元/月套餐，200分钟通话/月+180G全国通用流量不限速。 3.宽带和有线电视业务。 三、作业流程 线上+线下双工号展业（可做全国） 一部手机+一台读卡器即可全国作业，录入身份信息现场开卡、现场激活号卡即可。（带新人，现场教学，月薪过万不是梦) 四、及结算方式 （猛揍直营版） 1开卡奖励：每张卡55～85元 2培养奖：每张卡5元 3大盘分红：个人达量奖40%，县级代理30% 市级代理20%，省级代理10% （猛揍分润版） 1.开卡奖励：每张卡28.5～40元 培养奖励每张卡3~5元，领导奖每张卡2~5 元。 2.底薪计划：每月开卡100张，底薪2000元。 每月开卡150张，底薪3500元 3.分润政策：话费分润5%~15%，新加入的伙 伴，享受三个月15%的置顶分润，分润为长 期档位，次年不降档。（客户一直用，分润就会一直有。） 假如：你每月开卡100张X平均每月30元话费X10个月＝3W，10个月后平均每个月的客户话费总额是30000，30000X11%＝3300，这就是你每个月的分润所得。 自己招人发展的团队有团队差额分润，例如：团队成员阿强目前是拿5%分润，你的等级是10%，那么你就有5%的差额分润， 4.大盘分红：个人达量奖40%，县级代理30% 市级代理20%，省级代理10%。 五、任职要求 具备团队领导经验和良好的沟通能力，能够独立开展工作，具有较强的市场开拓能力和谈判技巧，可以在当地市场开展异业联盟合作，线上招人，组建团队，有本地团队或社区微信群资源者公司优先考虑。

负责片区内的门店推广