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辽西物流一部招聘箱货司机5名，底薪6000元加提成加满勤奖。 招聘库管两名，月薪4000-5000元，会开叉车者优先，工作时间早五点至下午五点。 招聘收银员2名，工作时间早七点至晚五点，月薪3000元。 工作地点位于老蔬菜批发市场西院。

菜鸟驿站招聘出库入库人员一名，早9晚7或者早10晚8，工资3000，月休两天，地址：莱茵河畔（华夏酒店附近）电话（）

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招聘：耐火材料厂库管一名，要求有经验，认真负责，熟练操作电脑，工资3000～3500元，白班，单休，地点：南楼高庄，电话

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招保管1名，要求有责任心。新手可教地址，大石桥西外环。有意者电话联系

耐火企业招聘招会开叉车，铲车工，年龄35-55岁，工资面议，招仓库保管员一名南楼，大石桥优先，工资面议，电话:

【•营口招聘信息5】营口国际汽配城｜海达轮胎汽保销售服务有限公司招轿车轮胎中工、学徒工各1名年龄：18-25周岁包吃住！免费食宿薪资：2000-4500元/月要求：能吃苦，愿意学技术，踏实上进，想挣钱。择优录取，需要面试。欢迎有志青年，也可家长陪同实地参观考察！有意向请联系:陈经理

营口地区招聘小工5名，日工资220元，提供食宿，每天工作8小时，薪资周结。招满即止，有意者可报名。

营口市鲅鱼圈区招防水工

招聘焊工5名，要求持有相关证件，工作时间为5天，每天12小时，薪资为450元。工作地点在五矿。

荣兴找厨师替班

招聘：仓库主管薪资：5000-60001、负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之作2、根据公司发货计划，合理安排仓库人员准确及时的拣货，包装，发货3、统筹和安排仓库收货，出货事宜。确保仓库发货的及时有效4、严格按照公司规定的程序和手续收发货品，及时做好存卡记录、月盘点和统计工作，出入物品与订单和账目准确无误5、仓库的合理化布局和管理合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式，仓位调整，负责制定各仓库储位的规划；做好分区管理，6、仓库流程的标准化，系统化，制度化的制定7、负责ERP系统上线后仓库数据的录入、整理和汇总；8、完成其他上级临时交办的任务。9、联系电话如下

招聘：库房管理员1名有无经验均可执行力强工作地点：沈阳市沈北新区七星大街太平洋工业园区内薪资4K单休有意者联系

地址：姜灶神马纺织ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『南通昕庭家用纺织品有限公司』1：【仓库主管】7000-9000元/月；7000-9000元/月(工作餐+社保+节日福利），岗位职责1.负责家纺成品的入库、出库及库存管理工作2.确保仓库物资摆放有序，账物相符3.协助完成相关单据的整理与记录4.根据发货通知单配货打包。任职要求:1、善于沟通、按时完成上级交给的工作2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法查看详情点击：联系电话：

仓管大专学历、有经验者优先、主要负责仓库管理薪资福利:4000-5000元/月、单休、交五险招工人数:2名欢迎广大优秀人员加入我公司~，工作地址:天长市仁和镇芦龙工业区

多多买菜招聘仓库管理员早8晚6月休4天工作简单，容易上手综合薪资5000-6000地点：胶州李哥庄电话:（)

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营口大石桥 招聘前台收银员，月薪3500左右，包吃住，两班倒。负责接待、收银、会员管理及环境维护。要求形象佳，有服务意识，另招鞋吧两名期待你的加入 电话:吴总

岗位职责:负责日常文书处理、数据整理及部门间沟通协调，工作内容清晰明确。 职位要求:大专学历，1-2年危险品运输企业相关工作经验，危险品安全运输相关知识，会做危货车辆电子运单，需具备高效执行力和良好沟通能力，抗压力强，责任心强，熟练使用办公软件，会PS，家里有电脑，能在家完成临时安排的工作， 工作时间:08:00-17:00，周末双休， 薪资福利:月薪试用期2000元，试用期3个月，，中午提供午餐。

我们的工作内容： 具体电聊， 我们需求： 1. 大专及以上学历，年龄在27至45周岁之间； 2. 熟悉Excel、Word等办公软件及常用办公自动化设备操作； 3. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧，工作态度积极认真。 我们能提供： 1. 基本工资3k-6K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。 【任职要求】 1、大专以上学历，有客服或电销类工作经验者优先录用； 2、具备1-2年相关领域从业经历，熟练掌握各类办公软件操作； 3、具备较强的组织协调能力，做事细致负责，服务意识强； 4、沟通反应敏捷，能高效管理多项任务，并在压力环境中稳定发挥。 具体电聊！！！

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1.学历:大专及以上 2.年龄:25-45周岁 3.工作经验:从事过人事、客服、电销经验者优先 4.薪资标准:月薪3000+ 4. 5.其他要求 (1)形象好、气质佳 (2)具有亲和力，有耐心，外向、积极、不玻璃心 (3)沟通及表达能力强,会聊天不怯场，能清晰介绍岗位，与求职者沟通 (4)执行能力强、细心,确保资料、名单及报表的正确性,按要求完成每天电话邀约及面试量 (5)本地居住稳定，长期发展，有发展意愿

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门间沟通协作，跟进事项落实与反馈 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3.形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 4.工作细致耐心，有良好的时间管理与多任务协调能力 5.无经验者可培养，有行政类实习或工作经验者优先

工作内容： 1、接待来访人员，提供专业周到的服务； 2、负责电话的接听与转接，保障通讯顺畅； 3、协助完成日常前台及行政相关事务。 岗位要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效处理前台各项常规工作； 3、有同类岗位工作经验者优先考虑。 岗位福利：底薪2000+绩效，月休四天，中午供饭

行政事务管理： 1.负责服务站各类文件的接收、分发、归档及数据录入，保障电子与纸质档案系统的有序运行。 2.接听客户来电咨询，接待来访人员并引导至相关业务部门。 3.统筹办公用品的采购计划与库存管理，确保物资供应及时充足。 4.参与服务站日常行政制度的拟定，并监督制度落实情况。 5.承担公司文件、合同及其他资料的电子化录入任务，保证信息完整准确。 6.审核员工报销申请材料，核查票据的真实性、合规性与完整性，依规执行审批流程。 7.管理固定资产全流程事务，包括采购申报、验收登记、领用分配及报废处理，保障资产安全合理使用。 人事辅助工作： 1.汇总员工考勤记录与排班安排，协助完成基础薪酬数据核算。 2.协助开展员工入职与离职相关手续办理。 3.组织培训签到、会议纪要整理及内部活动协调工作。 4.支持事业部招聘工作，包括面试安排及新员工入职流程跟进。 财务对接支持： 1.核查客户维修结算单据与系统记录的一致性。 2.整理日常费用报销凭证，按时提交财务部门审核。 3.配合完成客户保险理赔所需材料的收集与对接工作。 客户服务支持： 1.跟进客户预约信息登记，及时发送服务进度提醒。 2.记录客户投诉与建议内容，并转交对应部门处理。 3.更新维护客户档案资料，定期开展满意度回访。 4.协助编制服务报告、保养通知等客户沟通材料。 跨部门协作： 1.参与充换电站点的数据核查及维保检查工作。 2.协助部长进行经营数据汇总，编制分析报表。 3.协调平台与事业部之间的临时任务推进与沟通衔接。

岗位职责： 外呼，微聊 任职要求： 1.性格开朗； 2.工作细致、有责任心，热爱文员类工作； 我们的工作内容： 1.负责各类沟通信息的传递与跟进； 2.普通话标准，具备良好的表达能力； 3.具体薪资待遇请投递简历，面谈确认！！！ 我们需要你： 3.初中及以上学历，年龄在25-45岁之间； 4.能够进行基础电脑软件操作，后期可培训掌握； 5.具备良好的语言表达能力和较强的沟通技巧，工作态度认真负责。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖+法定休假+奖金。 工作时间： 朝8:30晚5:30 任职要求： 1.具备良好的组织能力及严谨的工作作风； 2.熟练操作常用办公软件； 3.具有较强的沟通协调能力，能在团队中积极协作； 4.有相关工作经验者优先，同时也欢迎优秀的应届毕业生加入。