
教育机构运营负责人
3000-8000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
【总体职责】:作为校区的全面负责人,将主导校区日常运营与管理,涵盖发展规划制定、品牌形象塑造、市场推广招生、教学服务支持及团队建设等工作。
【工作职责】:
1.统筹学术团队运行,保障教学服务质量,提升学员学习体验;
2.管理职能与服务团队,搭建高效协作机制,持续优化服务流程,提高客户满意度;
3.为员工制定职业发展路径,组织实施业务培训,推动团队人才梯队建设;
4.参与校区战略规划,提出可行性改进建议,促进各项运营流程的完善与升级。
【职位要求】
1、具备2年以上管理岗位工作经验,了解教育机构运营管理及各部门协同机制;
2、拥有出色的团队领导力,有活动策划、销售推广或教育培训类培训实操经验者优先;
3、认同教育行业价值,对教育工作充满热情。
【公司福利待遇】
1、入职即签订正式劳动合同,保障合法权益;
2、定期开展人文关怀活动:如员工生日会、团队建设活动、集体旅游、专家讲座及外派学习机会;
3、享有各类节日慰问与福利发放;
4、通过试用期后,享受五险保障;
5、晋升与培训支持:
——每周不少于1次线上专业培训;
——全年开放全序列职业成长培训体系
教育机构运营负责人
3000-8000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
【总体职责】:作为校区的全面负责人,将全面承担校区的运营管理职责,涵盖校区战略规划、品牌形象塑造、市场拓展招生、教学服务保障及团队组织管理等方面。
【工作职责】:
1.统筹指导教学团队开展工作,确保为学员提供专业且优质的教学支持与服务;
2.组织管理行政与服务团队,搭建高效运转的服务体系,持续提升学员体验与满意度;
3.协助员工制定职业发展路径,组织实施业务培训,推动团队人才梯队建设;
4.参与校区中长期发展规划,提出可行性建议,优化各项运营流程与管理制度。
【职位要求】
1、具备2年以上管理岗位工作经验,了解教育培训行业运作模式及各部门协同机制;
2、拥有出色的团队领导力,具备活动策划、销售推进或教育培训类培训实操经验者优先;
3、对教育行业有热情,认同教育价值。
【公司福利待遇】
1、入职即签订正式劳动合同,保障合法权益;
2、定期举办人文关怀活动:如员工生日会、团队建设活动、集体旅游、专家讲座及外出学习机会;
3、享有各类节日慰问与福利发放;
4、通过试用期后,享受五险保障;
5、晋升与发展支持:
——每周至少安排1次线上专项培训;
——全年贯通式提供系统化职业成长培训课程
营运校长,年薪30万,无需外勤
1.5-2万元/月
校长/副校长1-3年本科及以上团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
岗位职责:
1.制定部门工作规划,统筹管理销售团队及招生培训团队,确保销售任务按时达成。
2.组织开展团队例会与内部业务培训,持续提升成员专业能力与服务水平。
3.协同相关职能部门拟定开班安排,结合市场反馈优化课程内容与授课模式。
4.运用标准化服务流程与沟通话术向家长介绍课程优势,增强课程认知度与竞争优势。
5.具备出色的沟通技巧,能高效对接团队成员与学生家长,保障信息顺畅传递。
任职要求:
1.拥有良好的销售业绩记录,可独立策划并执行有效的销售方案。
2.熟悉k12教育领域,能依据市场变化灵活调整教学策略与课程设计。
3.具备较强的团队协作意识与协调能力,善于激发团队积极性以实现目标。
4.能熟练使用标准流程和沟通技巧向家长传递课程价值,提升市场认可度。
5.对行业趋势具有敏锐判断力,适应能力强,能及时响应市场新需求。
公司福利:
1.缴纳社会保险及商业保险。
2.提供系统化培训支持,包含带教机制与明确的晋升通道。
3.享受带薪年休假,每月定期举办团队建设活动。
4.发放节日福利,涵盖中秋、春节、端午等节日过节费或礼品。
5.设立年度评优奖励与组织年度健康体检。
6.享有婚假、产假、陪产假等相关休假权益。
校区负责人
6000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验营销/管理类背景中学生校区运营经验
岗位职责:
1、协助拟定每学期、学年招生方案与目标,并推动落实,确保达成既定任务;
2、负责学校日常招生事务及家长接待与服务工作;
3、统筹团队建设与行政日常管理,及时应对并解决各类突发问题,严格执行各项会议决议;
4、主导学校工作流程的制定、优化与完善,健全日常管理规范;
5、组织教务与招生人员开展专业培训,指导其解决实际工作中的难点与问题;
6、编制校区年度、季度、月度招生计划及对应经费预算;
7、结合运营状况与学生规模,科学规划课程设置与排课安排;
8、推动师资队伍参与教学研讨与专业学习,保障学习成效与目标实现;
9、定期组织教师团队开展教研活动,提升整体教学水平;
10、高效完成上级领导交办的各项任务,及时反馈运营进展与关键数据。
任职要求:
年龄:25-36岁
学历:教育管理、企业管理、工商管理、行政管理等相关专业本科及以上学历优先
经验要求:具备5年以上教育管理从业经历,其中至少3年担任学校综合管理岗位工作经验
知识要求:精通学校运营管理机制;掌握企业管理、战略规划等专业知识体系
能力要求:具备卓越的领导力、良好的社交与公共关系拓展能力;擅长组织协调与沟通联动;拥有较强的影响力与团队凝聚能力
其它要求:认同现代教育理念,富有教育情怀;作风严谨、务实进取;责任感与职业使命感强;具备奉献精神
教育培训管理骨干
6000-11000元/月
校长/副校长1-3年本科及以上团队管理经验地推陌拜BD培训机构销售地推展业
岗位职责:
1.负责教育类项目的整体规划与落地实施
2.统筹教学团队的日常管理,保障授课质量达标
3.对接客户需求,精准把握诉求并提供专业解决方案
任职要求:
1.具备出色的统筹协调与团队管理能力
2.善于激发团队积极性,提升整体工作效能
3.拥有良好的沟通表达能力,能与多元背景人员顺畅互动
培训机构运营校长
3000-4000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上校区运营小学教育初中教育高中教育成人教育大学教育
有培训机构市场运营经验喜欢热爱培训机构的工作能独立完成招生方案都带团队能力有执行力有近中远期规划能够与机构共谋发展
招生校长
7000-12000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上公立学校团队管理经验营销/管理类背景私立学校大型教育机构经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位描述:
1、负责场馆的招生运营,承担业绩指标并达成目标。
2、落实学员续费流程及日常客户服务工作。
3、管理和拓展招生渠道,维护客户关系;
4、搭建销售团队,组织人员培训与日常指导;
岗位要求:
1、具备1-3年销售及团队管理经历,曾带领5人以上团队,有电销或地推团队管理经验者优先,教育或体育行业背景更佳。
2、熟练运用电话营销、线下推广、线上宣传、市场活动、跨界合作等多种方式开展招生工作。
3、拥有稳定的客户资源和良好的客户维护能力,过往业绩表现突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划与执行能力,善于沟通协调,能有效处理各类问题;
5、事业心强,具备自我驱动与团队协作能力,注重工作效率,能适应快节奏和高压力工作环境。
培训机构负责人
4000-6000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上教师资格证大学/大专生大型教育机构经验中学生培训机构
岗位职责:
1.全面统筹培训机构的日常运营,保障教学品质与运行效率。
2.拟定并落实机构发展战略,促进业务扩展与市场份额提升。
3.维护内外合作关系,做好与合作方、家长及学员之间的沟通协调。
4.管理教学团队建设,推动师资能力提升,确保教学质量稳定达标。
5.策划并开展各类教育相关活动,强化品牌认知度,提高客户满意水平。
任职要求:
1.具备优秀的领导才能和团队管理背景,能有效激励成员完成既定目标。
2.拥有良好的人际沟通能力,善于与多方利益相关者进行高效交流。
3.熟悉教育培训领域,具备敏锐的行业洞察力与趋势判断能力。
4.具备突出的组织与策划能力,可高质量推进教育项目及运营管理。
5.责任意识强,能在高强度工作环境中保持清晰决策与高效执行。
教育机构负责人
1-1.5万元/月
校长/副校长5-10年本科及以上有高校渠道资源营销/管理类背景团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
校长
岗位职责
1.战略与目标管理
制定校区年度及季度经营规划,拆解并执行关键业绩指标,涵盖营收、利润、招生人数、续费率等;
跟踪核心运营数据(如转化率、退费率、满班率),定期开展复盘分析,推动策略迭代优化。
2.招生与市场推广
主导面向3-12岁年龄段的本地招生方案,统筹线上线下推广形式(包括地推、讲座、校园开放日等);
开拓跨行业合作资源(如学校、社区、企事业单位),强化校区品牌影响力。
3.教学与服务质量
督导教学团队实施课程体系,保障教学质量与学生学习成效达标;
妥善处理家长反馈与客诉问题,维护客户关系,提升满意度和续费意愿。
4.团队管理
组建并发展校区各职能团队(教务、教师、销售岗),设计并推行绩效考核机制;
营造积极团队氛围,增强组织凝聚力与任务执行力。
5.运营与合规
控制校区运营成本,提升资源配置效率;
确保校区在教育规范、消防安全、卫生标准等方面符合政府监管要求,防范法律风险。
6.跨部门协作
对接总部与校区间资源协同,支持教研、品牌等部门推进标准化流程落地实施。
任职要求
1.本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业优先考虑;
2.具备5年以上教育培训行业工作经验,其中至少3年担任校区管理或运营主管岗位,有K12或素质教育领域成功运营案例者优先;
3.精通教培机构全流程运作(招生、教学、服务),具备数据分析能力与市场洞察力;
4.拥有出色的团队领导力,能适应高压力工作环境;
5.具备良好的客户服务意识及突发事件应对能力。
A2箱车趟结
招A2集装箱司机,拉大柜!!!天然气车,,鲅鱼圈出发 沈阳配货 跑哈尔滨大庆, 回青冈 工资趟结开 X3000. J6P.
辽宁营口红海新区小锅菜招聘传菜员公休3天满勤300工资+提成=4000+电话:
4000元/月
传菜员月结
红海新区小锅菜招聘传菜员
公休3天满勤300 工资+提成=4000+
电话:
保洁
招聘保洁阿姨
岗位职责:负责公司办公区域的日常清洁工作,包括地面清扫擦拭、垃圾清运、玻璃擦拭等。
联系电话:
烧烤1-2人月结
营口沿海基地小亮羊蝎子火锅烧烤招聘:成手烧烤师傅一名 、下午两点——12点 工资6000(能长期干的打电话)
厨工1-2人月结
快餐店招后厨工人一名
时间,早7点-晚4:30
工资3700,月休两天,
不休加300元。
要求,长期工
鲅鱼圈真实惠店
电话,
校区合伙人
1-2.2万元/月
校长5-10年本科及以上
寻找教育的同行者:与您共建一座理想的学习灯塔
1.深度合伙,共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者,共享校区发展的核心利润与期价值。
2.完整赋能,无忧启航:
品牌与体系:我们是连锁加盟品牌,拥有经过验证的成功课程体系与运营
产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持,
系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。
资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑,分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山,我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。
3.价值共鸣,同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络,交流切磋,彼此照亮。相互赋能,一起开拓更多的校区盈利增长点!
并肩前行的画卷,将由我们共同展开:
共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。
共治:负责校区的全面管理与决策,驱动教学品质与服务体验的持续优化。
共享:收获校区发展的经营成果,并共同塑造本地有影响力的教育品牌。
校区校长
6000-11000元/月
校长经验不限学历不限培训机构
核心职责
1.校区运营与管理
·全面负责校区的日常运营,确保校区高效、规范运转;
·制定并执行校区年度/季度经营计划,完成招生、营收、利润等核心指标;
·优化校区工作流程,提升运营效率与客户满意度。
2.团队建设与管理
·负责校区的团队搭建、培训、激励与考核;
·营造积极向上的团队氛围,提升员工专业能力与凝聚力;
·培养中层管理人才,搭建可持续发展的人才梯队。
3.教学质量管理
·监督教学计划的实施,确保教学质量符合标准;
·定期组织教学研讨、教师培训与听课评课,提升教学水平;
·关注学生成长与学习效果,推动教学创新与课程优化。
4.市场招生与品牌建设
·制定本地化招生策略,拓展招生渠道,完成招生目标;
·维护与家长、学校及社区的关系,提升校区口碑与品牌影响力;
·策划并执行校区市场活动、开放日等推广项目。
5.客户服务与关系维护
·建立完善的家长沟通机制,及时处理家长反馈与投诉;
·提升家长满意度与续费率,促进口碑传播与转介绍;
·关注学生与家长需求,推动服务体验持续优化。
6.财务与资源管理
·负责校区预算编制、成本控制与财务分析;
·管理校区资产、物资采购及日常开支,确保合规高效。
学科招生副校长
7000-8000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上中学生培训机构招生学前儿童/小学生销售课程顾问
一、任职要求
1、大专及以上学历,师范类院校或教育相关专业毕业者优先考虑
2、熟练使用各类办公软件,熟悉互联网应用操作
3、具备良好的沟通能力,富有亲和力,热爱教育行业,工作主动积极,有较强的责任意识
二、工作内容
1、负责新老生家长的日常沟通、关系维护及社群运营管理
2、开展招生推广与在读学员续费相关工作
3、参与市场调研,维护并拓展招生合作渠道
4、接待来访学生及家长,提供专业咨询服务
三、薪资福利
1.薪酬结构:基本薪级+业绩提成+年度绩效奖金;初级岗位无责任底薪4500-5000元,入职即缴纳五险,另有提成收入
2.节日福利+季度团队建设活动+带薪年休假
四、晋升路径
招生副校长-校长-分校负责人-城市校长
这里没有复杂的办公室关系,只有相互支持、共同成长的温暖氛围
期待携手同行,相信在依米奋斗的每一天都将不负青春与汗水
教育销售主管/校长助理
2-4万元/月
校长/副校长5-10年大专及以上团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
工作内容:
1、带领团队拆解战略目标,达成校区业绩任务,对整体业绩结果负责(包括招生与续费)
2、负责少儿教育培训及中高考自主招生相关业务推进
3、协同落实校区各类活动的执行与安排
4、联动公司各职能部门,高效响应客户诉求,提升服务体验,有效控制退费情况
5、具备较强的抗压能力,适应高强度工作节奏
6、本岗位定位为校长助理或销售主管,需具备出色的销售实战能力
7、具备团队管理经验或校区运营管理经验者优先
储备校区负责人
1-1.5万元/月
校长/副校长5-10年大专及以上团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
一、集团介绍
丹秋教育集团起源于1998年创办的丹秋名师堂学校,现拥有教职员工千余人。集团旗下涵盖丹秋名师堂学校、丹秋美亚学校(全日制)、丹秋学能中心、丹秋高考中心、丹秋·学习力、根文化家庭教育等多个教育实体,业务覆盖学前教育、高中全日制教育、中小学学科辅导、在线教育、心理学习指导及素质教育等领域,服务网络遍及四川省各地。
二、业务介绍
丹秋学习力是一个致力于提升学生学习能力与支持家庭育人成长的综合性教育平台!坚持“提升学习力,助力家和谐”的核心理念,坚守“百年良心教育”的初心使命!聚焦孩子成才、父母成长与家庭共融三大方向,打造“学习力培养”、“研学启智”与“家庭教育”三位一体的教育生态体系!
构建以“专注力、记忆力、规划力与内驱力”为核心的高效学习模型,帮助学生从内心激发学习兴趣,实现自我价值,树立自信,积蓄受益终身的心智能量!
三、工作特质
富有教育情怀:热爱教育行业,始终以提供优质教育服务为己任。
目标导向明确:具备清晰的职业发展目标,能够引领团队高效达成既定任务。
责任感突出:工作严谨负责,全面承担校区管理职责,保障校区运作顺畅有序。
四、技能要求
1、沟通表达能力强:善于与教师、学生及家长互动交流,准确传递教学理念与管理规范。
2、组织协调能力优:具备优秀的统筹调度能力,合理配置资源,推动教学与行政工作协同开展。
3、心理素质稳定:抗压能力强,情绪稳定,面对挑战能积极应对并保持高效状态。
4、管理经验丰富:累计五年以上教育机构管理经历,熟悉校区运营全流程,具备带领团队实现发展目标的能力。
五、岗位职责
1、制定校区发展战略与年度计划,主导招生工作并组织团队落地执行。
2、全面负责校区日常运营管理,涵盖教学、招生、市场推广与行政事务等环节。
3、维护与教职工、学生及家长的良好互动关系,持续提升校区品牌美誉度。
4、监控教学质量,确保各项教学活动符合国家教育法规及相关标准要求。
5、组织市场调研与品牌宣传工作,提升校区区域影响力与公众认知度。
辽宁营口品辽科牛羊肉批发中心招聘送货司机2名网络拍摄制作2名卖牛羊肉服务员工资3200~4
6000-10000元/月
店长1-2人月结
品辽科牛羊肉批发中心招聘
送货司机2名
网络拍摄制作2名
卖牛羊肉服务员工资3200~4000,月休两天,
超市店长1名
业务经理: 6000-10000
销售业务5名:4000-8000,以上岗位要求:踏实能干,积极向上,服从领导,执行力强。所有岗位:月休一天,。
电话:
巡店员
营口市金旺粮油食品有限公司 招聘:做饭1人,,年龄35-57岁,市场督导员1名、男不限 。年龄45岁以下。联系人:濮先生
店长
涨薪啦
大连圆周率服装品牌韩兀UAIDNYDAN招优秀人才
提成10个点到20个点让你挣钱到手软,只要你有能力,每月过万不是梦。
所有万达女装 招聘店长/导购
薪资待遇:
导购:底薪+提成(10-20个点提)+五险+三薪+休息4天
综合工资:5000-1万(上不封顶)
店长:底薪+提成(个提+店提)+五险+三薪+休息4天,综合工资1万-1.5万(上不封顶)
月休4天,8小时制,倒班
工作地点:鲅鱼圈万达
电话☎同步
游戏代练
网络游戏公司直招诚信为主有意向可以投简历了解一下1.有王者荣耀,永劫无间,逆水寒,原神,星穹铁道,鸣潮,手游DNF,和平精英,金铲铲等等游戏,别的可以问我3,不强制接,根据适合自己的时间和能力去接,我们的派单员会给您发适合自己的4.工作内容:游戏开黑,纯线.上,技术越高越好,多劳多得,技术中等就好5.工作简单,自由,爱玩游戏会讲普通话即可6完成任务直接结算,不拖欠,时间自由
互联网行业从业10年,游戏行业沉淀6年,诚邀,有执行力、有梦想的人、共同努力!
兼职1-2人完工结算
万达宝贝王“恰谷时间到”
现招聘元旦兼职:
人员:2名
人员要求:18周岁以上,一小时10元,(正常4~5小时一个班),
工资元旦结束结
咨询电话:
地址:营口万达广场1号门2楼宝贝王“恰谷时间到”
店长储备店长
招聘:大平台升职快
招聘岗
薪资:面议
大平台升职快
招聘岗位 :
店长 7000~15000
储备店长 5500-7000
前厅伙伴:3800~4200
小时工 : 13-15元/小时
现在鲅鱼圈万达需要一名前厅长期工,没有主管,可晋升,有想当储备的也可以问问了解一下!工资面议
地址:
鲅鱼圈万达小木屋里拌饭
联系我:
营口站前区#新天地连锁超市招聘地址:地区岗位就近安排沈阳/营口/丹东/鞍山/阜新/锦州/盘
4000-5000元/月
店长20人以上
#新天地连锁超市招聘
地址:地区岗位就近安排
沈阳/营口/丹东/鞍山/阜新/锦州/盘锦/本溪/抚顺/通辽
招聘岗位:
店员
工资3500–4500
店长
-实习店长:4500-5000元
-初级店长:4700-6700元(店长无需上夜班)
福利待遇:
入职
公司平台稳健,东北地区拥有1600多家门店
晋升机制,定期专业培训,两班倒,月休4天
招聘要求:45岁以下,性别不限,有经验者优先,平台稳健,后续有晋升机会
联系方式:
电话/:马女士
店长厨师长
站前市场附近招聘:
烤肉厨师长
要求有五年以上烤肉厨师长经验
工资电话谈
烤肉店长
要求有五年以上烤肉店店长经验
工资电话谈
电话:
辽宁营口晚班小时工17点到22点薪资福利:15一个小时工作地址:站前南路与谊园道交叉路口锦
15元/时
临时工
晚班小时工
17点到22点
薪资福利:15一个小时
工作地址:站前南路与谊园道交叉路口锦绣天地底商
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供营口民办职业学院招聘院长在线招聘信息,主要招聘营口门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。