
高新技术企业研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训月结5-10年本科
岗位职责
1、依据公司业务规划及市场发展需求,明确技术研发方向与核心目标,确保研发工作与企业整体战略协同发展。
2、深度参与公司重点建筑项目的前期技术评估与可行性分析,从专业技术角度提出建设性意见,为项目决策提供可靠依据,有效规避技术风险。
3、牵头组织研发团队开展建筑领域新技术、新工艺、新材料的研发与实践应用,主导研发项目实施,统筹管理项目进度、质量与成本,保障研发任务高效完成。
4、与高校、科研单位等外部机构建立并维持良好协作关系,推进产学研深度融合,跟踪行业前沿技术发展趋势,引入先进技术和资源,助力公司技术升级。
5、参与制定和优化公司技术标准与规范体系,推动研发成果的落地转化与实际应用,巩固公司在行业内的技术领先优势。
6、负责编制技术研发部门的各项管理制度与操作规程,规范工作流程;组织技术与工艺操作规范的研究、制定、编写,并主导企业技术标准的宣贯及新技术培训工作。
7、能够识别并解决工程建设全周期中的各类技术难题,精通施工现场作业流程及相关内容,掌握建筑行业专业知识,熟悉国家及地方发布的建筑工程相关法律法规、规范、标准和技术规程。
8、参与过工程质量、安全类各级别申报工作,具备独立编制国家级、省级工法、工艺、QC成果、专利等材料者优先考虑。
9、全程参与施工类高新技术企业认定工作,熟练掌握评审资料准备、归集要求及关键环节,熟悉高企相关政策者优先。
任职要求
1、建筑工程、土木工程、材料科学等相关专业,本科及以上学历。
2、具备8年以上建筑行业工作经验,其中至少5年从事技术研发管理工作,具有知名建筑企业从业背景者优先。
3、持有一级建造师(建筑工程专业)执业资格证书(必备),具备中级及以上建筑类工程师职称者优先。
4、熟悉建筑行业政策法规、技术标准与规范要求,掌握现场施工全过程的技术要点。
5、具备较强的市场敏感度和创新意识,对新兴技术、工艺和材料有浓厚兴趣与探索意愿,能主动推动企业技术革新与进步。
6、拥有扎实的专业理论基础,在建筑结构、施工技术、材料应用等方面有深入理解,可独立处理复杂工程技术问题。
7、具备优秀的团队领导能力、沟通协调能力及跨部门协作精神,善于调动团队积极性,提升团队综合能力。
8、熟练操作CAD、BIM、品茗等专业软件工具。
9、能适应阶段性出差安排。
我们提供:五险一金、节日福利、免费体检、员工培训
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责:
1、承担电气系统的设计、安装、调试与日常维护工作;
2、参与电气设备的选型与技术评估,确保满足项目实际需求;
3、及时处理电气设备运行中的各类技术故障,提供可靠的技术支持;
4、编制相关技术资料,如设计图纸、操作说明及维护文档;
5、与项目组成员密切配合,保障电气工程按计划高质量推进。
任职要求:
1、电气工程或相近专业本科及以上学历;
2、掌握电气设计相关标准与规范,具备扎实的专业理论基础;
3、拥有电气系统安装、调试及维护的现场实操经验;
4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效应对现场突发问题;
5、可接受短期出差,责任心强,具备较强的抗压能力和工作执行力。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年本科控制柜西门子
岗位职责:
1. 根据客户或公司新产品研发需求,开展非标设备及相关产品的方案设计与技术开发;
2. 负责电气系统的开发与优化,包括元器件选型、匹配验证、样机装配、功能测试及质量控制;承担电气控制系统的集成调试、系统构建、试验分析、报告撰写及数据整理;
3. 具备扎实的仪表自动化理论基础,掌握PLC控制系统相关专业知识;
4. 熟悉电控柜结构设计,能够完成热电参数计算及电气部件的配置选型;
5. 承担发电机励磁、并网同步及保护系统的技术设计工作;
6. 输出工程设计图纸,编制生产工艺文件,参与产品成本核算;
7. 配合销售团队提供售前技术支持,参与客户技术方案的制定与沟通;
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程或相关专业背景;
2. 具备非标自动化项目经验者优先,有防爆电气设计经历者更佳;
3. 能独立完成项目中关键部件的选型工作,如电缆、桥架、电机、继电器、PLC(或DCS)、传感器等;
4. 可接受项目初期阶段(3-6个月)在哈尔滨驻场工作;
薪资待遇:
8-12k,绩效奖金、五险一金、周末双休、法定假日、工龄工资、定期体检、包吃、包住、节日福利、员工旅游、带薪年假。
定额主管/技术专员
1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专定额工时
1、大专及以上学历,船体、舾装、机电等相关专业,具备5年以上相关领域工作经验者优先;
2、具有船舶行业定额管理实际经验,熟悉工时定额、费用标准及物量核算规范;
3、了解本专业施工流程,掌握人工消耗定额的构成与应用。
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责自动化控制系统PLC的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如汇川、台达、欧姆龙)
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、木工等行业项目经验者优先
研发主管(常驻乌鲁木齐)
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
任职要求:
1)具备本科及以上学历,5年以上全栈研发领域从业经历。
2)具有系统架构设计的全面能力与扎实基础。
3)具备丰富的需求分析实践和较强的系统分析功底,能够迅速理解业务逻辑,梳理业务流程与规范,识别关键业务问题。
4)深入掌握各类软件研发生命周期模型,熟练运用主流项目管理工具,具备带领团队高效推进研发任务的能力,确保成果高质量交付。
5)熟悉软件工程相关标准与规范,可主导并指导各类软件项目文档的编写工作。
6)了解信息安全相关标准与要求,能组织并指导软件项目及产品的合规性审查与测评工作。
7)具备良好的语言表达与书面沟通能力,胜任项目各阶段的交流与汇报任务。
8)具备敏锐的技术洞察力,关注软件开发前沿技术发展,能及时将新技术、新方法应用于项目研发中,推动管理与技术层面的创新。
9)具备优秀的团队协作精神。
10)政治背景清晰,无违法犯罪记录,直系亲属未持有外国国籍或港澳台永久居留资格。
11)中共党员优先考虑,具备长期政务信息化项目建设经验者优先。
岗位职责:
1)配合项目经理,承担项目中技术研发相关工作。
2)主导项目与产品技术架构的设计,输出完整的架构设计方案。
3)牵头并组织项目研发实施,科学制定技术路线,指导研发团队依规高效开展各阶段开发任务。
4)把控研发质量,建立研发各环节的质量标准体系,监督团队严格执行,保障成果品质。
5)制定团队技术能力标准,构建培训机制与技术提升体系,推动团队成员整体技术水平持续提升。
6)负责各类项目技术文档的编制组织与指导工作。
7)牵头开展项目合规性检查及相关测评工作的指导。
8)承担技术方案、技术路径及创新成果的总结、汇报与内外部沟通工作。
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师经验不限本科电气机械/电力设备PLC
1. 熟悉PLC、变频器、上位机等工业自动化产品;
2. 能够使用CAD完成电气图纸绘制,具备PLC程序及画面程序编写能力;
3. 可根据项目需要前往现场开展设备调试工作;
4. 有翻车机、焦炉机械、堆取料机等相关项目经验者优先;
可接收应届毕业生
门窗研发工程师(自动控制)
8000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1、负责智能门窗驱动系统与自动控制系统的开发设计,涵盖电机匹配、控制电路设计及传动结构改进,实现门窗智能化开关、感应调控及多场景联动功能;
2、聚焦智能门窗在电机驱动稳定性、控制精准度、节能降耗等方面的技术难题,攻克高温、低温、强风压等恶劣环境下的运行异常问题;
3、撰写产品研发方案、技术文档、测试记录、安装说明等资料,协同生产与采购团队完成元器件选型及生产工艺实施;
4、联动销售与工程部门,获取客户实际需求及现场应用反馈,持续优化产品设计方案;协助售后团队处理智能设备的技术问题;
5、跟踪智能门窗、建筑幕墙及智能家居行业的最新技术动态,引入先进的驱动与控制方案,增强产品技术优势;
任职资格:
年龄:30-40
学历:本科及以上
经验要求:
1. 具备1.5年以上智能门窗、智能家居或安防类产品中驱动与控制相关研发经历者优先;
2. 拥有智能门窗批量投产经验或典型项目成果者优先;具备幕墙领域技术研发背景者优先;
此岗位工作地点在沈阳市沈北新区!!!
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年学历不限GCS低压柜、KYN28高压柜
岗位职责:
1. 负责GCS低压柜、KYN高压柜的设计,图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场高、低压柜的安装、调试与验收工作
3. 解决高低压柜的的技术问题,提供持续优化建议
4. 编制图纸,指导现场按装
任职要求:
1. 具备电气工程师相关工作经验,经验不限
2. 熟悉国家高、低压柜的执行标准
4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
营口西市区区二道沟附近,桥架安装,电缆敷设安装,镀锌穿线管安装。
300-400元/天
桥架穿线工电缆1-2人
营口市西市区二道沟附近,桥架安装,电缆敷设安装,镀锌穿线管安装。
电子工程师
9000-15000元/月
电子工程师3-5年本科
岗位职责:
1.电子物料规格选型,料号申请,BOM架设;2.电子物料2nd source导入验证,分析,测试;3.跟项目试产,首件确认、电路解析,不良分析、DOE验证,与客户沟通;4.报告输出:新项目评估报告,试产报告,PFMEA,MIL,8D FA,TOP issue FA;5.客诉品和RMA品分析;
职位要求:1.电子相关专业,有3-5年岗位经验,熟悉电子产品NPI及MP导入流程;2.具备独立带项目经验,熟悉电路分析,能看懂元件datasheet,会使用CAM350;3.会常见分析及维修工具,如烙铁,热风枪,电源,负载,万用表,示波器,逻辑分析仪等;4.英语口语流利者优先录用;
5.有声学,光学,sensor,display等不良分析经验者优先
Associate Engineer (AE)+
Engineer
1-1.5万元/月
电子工程师经验不限大专嵌入式硬件开发电路设计芯片设计电子工艺工程师电子元器件工程师电控工程师IC验证工程师IC设计/应用工程师
岗位职责:
1.负责生产线日常技术操作与工艺参数监控,确保生产流程稳定高效
2.执行设备点检、基础维护及简单故障处理,配合维修人员完成设备保养
3.按照作业指导书进行产品自检与过程记录,保障产品质量符合标准
4.参与新工艺、新物料的试产跟进与数据反馈,协助技术优化
5.严格遵守安全生产规范,落实6S现场管理要求
任职要求:
1.学历不限,中专/技校及以上学历者优先
2.无经验要求,有制造业生产操作经验者优先
3.动手能力强,具备基本识图与计量工具使用能力
4.责任心强,能适应倒班及车间工作环境
5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神
电子研发工程师
4000-8000元/月
电子工程师经验不限大专电源电力电子产品
招聘电子工程师
1人,电子工程师
理工(电子)类或相关专业大专及以上学历;
1年以上硬软件开发经验(应届毕业生亦可);
具备扎实的模拟与数字电路基础,了解信号及电源完整性相关知识;
熟练运用各类电路设计软件工具;
熟悉电子产品设计与调试流程,具备较强的电路分析及故障排查能力,掌握电路板基本焊接技能;
熟练操作示波器、万用表、逻辑分析仪等常用测试仪器;
有无线产品开发经历者优先考虑;
质检员普工电子工程师
炬星招聘
1.普工15名(急招)
2.质检员(接受零基础)
3.临时工10名
月休两天,有集体宿舍,节假日福利
1.电子工程师1名(熟悉LED灯具)面谈
单休,五险,宿舍,节假日福利
联系电话:
电子工程师助理
3000-5000元/月
电子工程师经验不限大专热风枪放大器万用表信号发生器示波器烙铁
岗位职责:
1.负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2.开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发过程中的技术问题
3.配合软件工程师完成软硬件联调,支持产品样机试制与量产导入
4.编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发资料完整规范
5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作
任职要求:
1.电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2.具备电子电路设计与分析能力,熟悉常用EDA工具(如Altium Designer等)
3. 了解模拟/数字电路、电源管理、信号完整性等基础知识
4.有责任心,具备良好的沟通协作能力和问题解决意识
5.有消费电子、工业控制或物联网相关项目经验者优先
生产车间副主任(二氯)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专能源/环保/化工经验农药原药工作经历优先有生产管理经验二氯五氯甲基吡啶精益改善经验农用化工经验
【岗位职责】
职责一:负责车间安全工作(安全、环保)
1、组织员工开展安全培训及日常安全教育;
2、监督生产过程,及时制止和纠正违章操作与指挥行为;
3、落实检维修作业前的安全措施并进行检查确认;
4、推进车间风险识别管控及隐患排查治理工作。
职责二:环保管理
1、严格执行环境影响因素的识别与整治措施;
2、组织开展车间范围内的环保知识培训。
职责三:工艺质量管理
1、依照工艺标准和质量规范组织生产活动;
2、监控、检查并考核生产过程中的工艺参数执行情况;
3、对生产异常数据进行收集与分析。
职责四:设备管理
1、参与编制车间设备的操作规程文件;
2、推动落实设备安全隐患的整改工作;
3、参与分析设备运行中出现的故障问题并协助解决。
职责五:生产管理
1、协调各车间生产进度及废水处理对接;
2、根据生产计划配合物资供应调度;
3、负责车间人员的日常管理工作;
4、落实生产现场6S管理要求。
职责六:文化管理
1、以身作则,主动学习并严格执行企业文化制度;
2、面向车间全员开展文化制度宣贯与培训;
3、运用文化制度中的管理方法开展日常管理。
【优选条件】
熟悉二氯工段管道、中三工段管道、相关设备及生产工艺流程。
【福利待遇】
1、薪资面议
2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费,享受节假日福利等。
化工生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理化工生产成本管理
1.大专及以上学历,化工类等相关专业优先考虑;
2.需具备5年以上精细化工生产车间主任岗位工作经验;
3.熟知化工企业生产各环节工艺流程;
4.熟练操作常用办公软件,具备图纸绘制相关技术能力;
5.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力;
6.具体情况面谈详议。
焚烧炉班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
主要负责组织本班组人员开展焚烧炉相关工作的推进
职责一:
1、组织开展员工安全教育培训;
2、对生产过程中的违规操作与指挥行为及时制止并纠正;
3、检维修作业前落实并核查安全防护措施;
4、实施车间风险辨识管控及隐患排查治理工作。
职责二:
1、切实执行环境影响因素的识别与整治;
2、牵头开展车间环保知识培训;
3、确保烟气处理设施稳定运行,排放指标符合标准;
4、定期巡检与维护烟气在线监测设备,保障其正常运转。
职责三:
1、监督车间按工艺质量规范组织生产;
2、监控生产过程中的工艺参数,并实施检查与考核;
3、对生产异常数据进行分析研判;
4、控制中和水产出质量:确保板框滤液清澈,PH值处于规定区间。
职责四:
1、参与编制车间设备操作规程;
2、推动落实设备安全隐患的整改工作;
3、对设备使用中出现的故障问题进行分析并协同处理。
设备主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专
1.全面负责保全车间设备、机修、电气、仪表等工作的组织与实施,具备扎实的设备管理能力;
2.需具备5年以上精细化工行业机修车间主任工作经验,大专及以上学历者优先考虑;
3.负责设备、机修、电气、仪表团队的统筹管理与工作协调;
4.熟练使用常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
6.具体事项可进一步详谈。
福利待遇:五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费、节假日福利等
设备维修主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专机修主管
1.协助机修车间负责人推进车间日常运营与管理工作;
2.具备3年以上精细化工行业机修车间管理经验,大专及以上学历者优先考虑;
3.负责机修团队人员的组织与管理;
4.熟练使用常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
6.具体事宜可进一步沟通。
福利待遇:五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等
农药合成研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士新药有机合成药物分子设计合成路线优化实验数据分析小分子化合物合成原料药
一、主要岗位职责
1. 负责农药化合物的相关文献查阅、合成路线规划、实验室小规模合成及样品准备;
2. 主导或参与项目中试放大、工艺验证与生产交接,解决中试过程中的关键技术问题;
3. 持续优化现有产品生产工艺,降低制造成本,提升产品质量与收率水平;
4. 编写小试、中试总结报告,整理技术文档,并配合完成专利撰写与申报工作。
二、任职要求
1. 需具备硕士及以上学历,农药学、有机化学、应用化学、制药工程、植物保护等相关专业优先考虑;
2. 具备扎实的有机合成实验能力;
具体条件面议
生产部主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001质量管理生产系统全面管理安全体系管理生产计划管理环境管理体系
岗位内容:
1. 统筹生产体系日常运作,达成高效、高质的制造目标。
2. 监督生产各环节运行,确保执行过程符合企业工艺规范与产品要求。
3. 优化成本控制机制,减少损耗率,并推动生产流程持续改进。
4. 编制并优化生产数据报告及关键绩效指标文档,定期评估生产进度与成效。
5. 主动参与各类改善项目,为企业的长期发展贡献创新思路与可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化等相关专业背景,具备本科或以上学历。
2. 拥有5年以上生产管理实战经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备出色的沟通协调能力,能够带领团队完成项目落地与执行。
4. 熟悉生产相关信息化系统,掌握数据分析及报表编制基础技能。
5. 结果驱动型思维,认同团队合作价值与企业文化,适应高强度、快节奏工作模式。
罐区主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专罐区
【岗位职责】
职责一:
1. 负责公司罐区物料的统筹管理工作;
2. 监督并核查各车间罐区物料使用状况,发现异常及时向主管汇报;
3. 推动罐区作业流程的建立与优化。
职责二:
1. 配合生产部长处理物料使用过程中的各类问题;
2. 协同生产部长落实罐区安全管控措施;
3. 协助车间统计人员完成物料领用及库存盘点工作。
职责三:
1. 每日完成罐区巡检记录的整理并及时提交;
2. 每天下班前汇总当日领料数据,进行分析后报送相关负责人;
3. 每周四对当周领料中存在差异的物料进行核对,并将结果上报主管领导。
职责四:
每月末对当月罐区物料领用情况开展核查,并将核实结果上报领导;
职责五:
当物料储量接近临界值时,须立即通知采购部门并报告上级,避免因缺料影响正常生产;
职责六:
1. 对罐区物料库存的真实性承担管理责任;
2. 确保罐区安全设施及联锁装置处于正常运行状态;
职责七:
1. 组织并监督罐区日常巡检工作,发现问题迅速上报;
2. 对物料领用过程的准确性履行监督职责;
职责八:
1. 负责罐区相关人员的日常管理;
2. 落实上级交办的各项任务。
详细面议
【福利待遇】
五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等。
焚烧炉班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专设备管理现场管理焚烧炉
【岗位职责】
主要负责带领本班组人员推进焚烧炉相关工作的执行
职责一:
1、组织开展员工的安全教育与培训工作;
2、对生产过程中存在的违规操作及指挥行为及时制止并纠正;
3、落实检维修作业前的安全保障措施,并进行检查确认;
4、实施车间内的风险管控及隐患排查治理工作。
职责二:
1、严格执行环境影响因素的识别与治理措施;
2、组织落实车间环保相关的培训活动;
3、确保烟气处理设施稳定运行,实现达标排放;
4、定期对烟气在线监测设备进行检查与维护,保障其正常运转。
职责三:
1、组织车间依照工艺质量标准开展生产作业;
2、监控生产过程中的工艺参数,并实施检查与考核;
3、对生产中出现的异常数据进行分析研判;
4、控制中和水产出质量:确保板框滤液清澈,PH值处于规定区间。
职责四:
1、参与编制与完善车间设备的操作规程;
2、推动落实设备安全隐患的整改工作;
3、针对设备使用中出现的问题进行分析,并协同解决。
营口西市区区招工地打磨工
220-240元/天
打磨1-2人
营口市西市区二道沟附近工地干活,工资每月25号随公司统一发放,来了(),公司统一上意外险,工作时间7:30-17:30 一天9个小时,超出算加班,
年龄不要超过60岁,另外。
栏目概述
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