岗位职责： 1、协助对接法院、庭审辅助、配合出庭事务。 任职要求： 1、法学相关专业，熟悉民事诉讼流程； 2、具备逻辑分析及沟通协调能力，了解诉讼案件全流程，有企业法务、律所实习/工作经验优先。 薪酬待遇： 薪资面议，兼职/弹性合作均可。

薪资待遇 1. 底薪8k+高比例提成15%-40%+绩效奖金，收入上不封顶。 年度奖励3000-3万+全勤奖励+带薪年休假+话费补贴+季度团建旅游。激励礼品包括华为、苹果系列产品（耳机、平板、15、15pro、16、16pro、电脑）：综合月均收入可达3万元以上 2. 按规定缴纳五险 3. 提供带薪岗前培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力达标者最快2个月可升任主管，6个月晋升部门经理，最快9个月内有望成为公司负责人 4. 员工福利体系完善：包含社保缴纳、婚假、产假、陪护假、生日关怀、节日礼金等。定期组织户外拓展、团队出游、烧烤聚会、登山活动、观影体验、游戏互动、下午茶时光、红包抽奖等，精彩活动持续不断 5. 每月安排团队聚餐，每季度组织外出旅行 百万年薪发展路径： 学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长 不清楚也没关系：团队整体提成比例达10%至20% 晋升机制：每两个月一次晋升评估，业绩达标即晋升，最快记录为一年内升至分公司负责人，年收入突破300万元 岗位职责 1. 客户主动提交申请资料，主要负责审核资料完整性，协助安排签约面谈（客户资源由公司统一推送，无需自行外出拓客） 任职要求 1. 不限经验，欢迎零基础人员加入 2. 具备自我突破意愿，渴望挑战高收入的你！ 公司同步为新人提供系统化培训，团队成员以95后为主，办公环境轻松和谐，沟通无障碍，氛围友好，诚邀你的加入~

岗位职责: 1. 用户运营：按照标准流程维护班级社群，保障日常沟通与服务工作的高效执行。 2. 辅导服务：掌握学生学习进展及家长需求，个性化制定学习方案，确保学员按时上课并良好体验课程内容。 3. 续报转化：结合对课程产品的理解，推动用户持续报名或产品续费工作。 不限专业！无需教师资格证！无外出发放任务！生源稳定 岗位福利: 六险一金！带薪病假！带薪年假！超长婚假！ 一年两次晋升机会！机制透明！平台广阔！生源充足！ 新人前1-2个月起薪5000元 月均收入8-12k 在猿辅导，月薪过万不是梦想！ 感兴趣的朋友欢迎投递简历 我们期待与您深入交流~

推广鲜花批发平台，面向全国，没有固定工作时间

岗位职责: 1. 主动开展家装领域渠道销售工作，扩大业务覆盖范围； 2. 与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求信息； 3. 整合内部资源，为客户提供专业化的家装服务方案； 4. 持续维护并深化客户关系，定期收集客户使用反馈； 5. 与团队成员高效协作，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备较强的市场开拓能力及客户服务意识； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作精神； 3. 熟悉家装行业基本情况，能及时捕捉市场变化趋势； 4. 责任心强，适应一定强度的工作压力； 5. 掌握客户关系管理方法，具备问题处理与应对能力。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正、能力突出，具备诚实守信、勤勉务实、乐观进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够适应长期外出工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富从业经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校表现优异者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿安排，差旅期间食宿补贴依据地区不同为4800-7400元/月； 3、入职满2年且负责市场工作的员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作内容： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地制业务开展； 3、岗位职责： ①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理，达成既定销售目标； ②协助经销商策划并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开拓及配套技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； ⑤完成其他与岗位相关的任务。 4、工作区域：根据市场实际需求进行灵活调配。

无责4500底薪+2000不等红包+15-50%提成+奖励！午休一个半小时！ 公司提供工作手机号、手机、电脑，配备齐全，资源到位 岗位职责： 1. 负责客户关系维护，保障客户体验与满意度 2. 与客户保持高效沟通，提供专业技术支持与服务 3. 搜集并分析客户需求，制定个性化解决方案 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及协作意识 2. 能够科学维护客户资源，拥有较强的市场感知能力 3. 对客户诉求反应迅速，具备敏锐的需求洞察与应对能力

岗位职责: 1. 负责人民法院调解平台相关案件的调解事务 2. 与各方当事人对接，掌握案情细节，提供法律层面的解答与指导 3. 协助拟定调解计划，推动案件高效、妥善化解 任职要求： 1. 具备扎实的法律素养和良好的交流技巧 2. 可独立开展案件处理，具备较强的分析与应变能力 3. 富有团队意识，能与团队成员协同推进工作目标 4. 经培训后可独立操作，配备电脑及网络条件，能够即时投入工作

行业概况: 个人债务领域专注提供全方位债务解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 主营业务: 1、处理各大银行信用卡、信用贷逾期问题：支持停息挂账，有效规避催收与诉讼风险，停止产生罚息及违约金等费用，本金最长可分60期偿还； 2、对接互联网金融及网贷平台：协助摆脱催收录入困扰，暂停高额利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的利息支出； 3、涵盖车贷、房贷、抵押贷、企业贷等多种贷款类型，均可进行债务重组与优化，提前防范潜在风险！ 帮扶制度: 1、完善培训体系：从项目认知到推广实操与团队管理，全程指导新人快速上手； 2、专属一对一辅导机制：采用合伙人模式精准带教，助力零基础人员实现从新手到专业者的转变； 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节； 4、专业售后客服支持：操作无忧，配备专职团队第一时间响应客户咨询； 5、权威法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度保障客户权益； 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展！ 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态； 2、欢迎无经验者加入（前期提供系统化带教）； 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，能主动思考并制定执行计划； 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具； 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行； 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念； 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业微商、房产销售、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，具备资源者优先，可快速实现转化变现。 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成交率高； 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程； 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值。 薪资/福利待遇: 在职员工可享内部优惠价处理个人债务；工作时间灵活自主，无 rigid 考勤，办公氛围轻松无内卷，定期组织团建活动，享有月度、季度及年度绩效奖金与实物奖励。

推广省团友情卡：既能省钱又能赚钱！ 六大优势满足各种需求！ 话费充值93折，月月充值月月省 省团充值97折，平台消费更划算 345G全国不限速流量，刷剧、直播、打游戏再也不用愁 3000分钟短号通话，和亲友畅聊无压力 ️2T超大云盘，相当于8台256G手机的容量，照片、文件随便存 分享还长期赚收益！ 拥有给别人开卡的权限，每开一张卡最高收益230+，分享越多，赚得越多！

招司机一名大石桥上车，四川线路，工资趟结，会平台，联系电话

招聘小时工地点：营口红旗大集时间：逢二、五、八、0（跟大集同步）工资：80元，半天时间，可日结，长期稳定55岁以下

西市区，招小时工，烧烤学徒，电话，工资面议

找打替班5点半到11点半，150打下手，

招聘！华晟小区A区西门，古火肴烧饼铺子早餐店，诚招钟点工一名，年龄55岁以下！工资月结，每小时15元！工作时间早3.30到7.30！联系电话

岗位职责： 1、合同审核管理 负责客户合作、服务、渠道、采购等日常合同起草、审核、修订、风险把控，建立与维护合同模板库以及合同的归档和保管； 2、诉讼与纠纷处理 协助 / 独立处理合同纠纷、知识产权纠纷、劳动争议、用户投诉等，对接外部律师，准备文书与证据，有效控制争议解决成本； 3、知识产权管理 负责与中介对接商标、著作权、专利等知识产权的申请、年检、维护、台账管理； 4、资质管理维护 负责公司营业执照、人力资源服务许可证、ICP 备案等各类资质的申请、年检、变更、维护与归档； 5、日常法务支持 为业务提供法律咨询、风险提示；完成合规宣导、文件归档、印章与法律档案管理； 6、平台合规治理 审核用户协议、隐私政策、平台规则、免责条款等法律文件，跟进监管政策更新，参与平台治理与内容合规。确保符合《个人信息保护法》等相关的法律法规。 任职要求： 1、本科及以上法学相关专业，持有法律职业资格证（A证）； 2、1-3 年互联网 / 平台 / 企业法务经验，律所转岗可考虑； 3.熟悉民法典、合同法、劳动合同法、知识产权法、广告法、个人信息保护法、反不正当竞争法等； 4、能独立完成合同审核、文书写作、基础纠纷处理，逻辑严谨、细致负责； 5、具备良好沟通、抗压与学习能力，自驱力强，皮实； 6、具备互联网平台治理经验，熟悉UGC内容审核机制、招聘行业、知识产权维权、资质办理经验优先。 职位亮点： 1、清晰晋升通道：专员起步，1-2 年可晋升法务主管，独立负责法务模块，晋升即调薪； 2、核心业务赋能：深度参与招聘平台全流程合规，覆盖合同、IP、合规、诉讼、资质； 3、成长空间极大：全面锻炼，快速成长为综合型法务人才； 4、扁平化管理：直接对接管理层，决策高效、支持充分，无复杂职场关系； 5、福利保障齐全：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、定期培训、绩效奖金； 6、行业前景好：互联网招聘赛道稳定增长，法务价值高、不可替代。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

职位详情 1.负责公司各类合同的起草，审核，修订，建立合同台账及归档管理，公司司机资料整理。 2.处理交通事故，纠纷类案件的起诉材料整理，证据收集，立案对接。 3.协同外部律师参与开庭，沟通案件进度，跟进案件执行结果。 4.提供日常法律咨询，风险提示，处理简单纠纷与投诉。 5.日常办公用品采购，办公环境维护等行政支持。 6.完成领导交办的其他综合协调工作。 任职要求： 1.法学等相关专业，有法学A证、法务、律师工作经验优先。 2.熟悉合同起草审核，诉讼材料流程，细心严谨，责任心强。 3.熟练使用办公软件，做事有条理，擅长资料整理与台账管理。 4.沟通协调能力好，能同时处理多任务，稳定性强。 福利待遇: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假、年终奖、咖啡、小零食供应等员工福利。 工作时间:早8:30-17:30，双休，法定节假日正常休息。

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

招聘销售专员底薪2500-5000提成 1.积极开展市场客户开发 2.通过多种渠道拓展新客户，维护老客户，建立良好的客户关系； 3.有效进行产品宣传和推广，提高产品知名度和市场占有率； 4定期与客户沟通，收集反馈，及时解决客户问题； 5.参与销售计划的制定和执行，达成销售目标。 6.业务，企业官网宣传片宣传册，短视频宣传 联系电话

公司诚聘销售业务员，不需要坐班，时间自由，没有任何催收性质，工作环境自由。底薪3200+满勤300+提成，多劳多得上班时间：早九晚五，双休，享受法定假高收入，高绩效，奖金多多，快来加入我们吧

营口义齿加工厂招聘销售人员，年龄25到40岁，底薪5000加车补500，再加提成，

在鲅鱼圈你想实现月入过万吗？ 机会靠自己争取，敢于挑战并坚持到底才能成功，如果只想拿固定工资，那这条信息就不适合你。 公司重视员工个人发展与综合能力提升，团队充满活力，90后成员占比高达80%。 岗位职责： 1、通过58同城、安居客等平台发布房源信息，开展销售工作； 2、为客户提供专业、高效的咨询服务，及时解决客户问题； 3、晋升通道清晰：专员—团队组长—销售主管—经理； 任职资格： 1、免费提供58同城端口（价值5500元）+高额提成，公司全员平均月薪9000～30000元（新员工入职平均收入5000～10000元，上不封顶）； 2、工作时间灵活自主； 3、公司直招，无任何收费项目，新员工可享受3-5天免费培训（涵盖系统的销售技巧与管理能力课程，内容包含市场拓展策略、营销方法、行情分析等）； 4、每月设有多种激励机制（个人奖、团队奖、周奖、月奖）+员工聚餐+生日福利+定期组织旅游活动。

1. 通过电话交流，直接面谈，实地走访本店及周边门店进行考察评估、协商合作，并结合客户实际需求设计切实可行的运营计划。 2. 负责客户签约至平台上线全过程的对接协调，完成合同资料整理与系统录入等相关工作。 3. 负责日常运营管理事务，包括活动执行、价格策略调整、合同到期后续约等事宜。 4. 与商户维持良好沟通，积极引导并支持其参与各类营销推广活动。

电话销售，视频制作助理

岗位名称：法销代表 招聘条件： 1. 年龄18-50周岁，保持积极向上、健康乐观的心态； 2. 认同法律服务领域及公司发展理念，无经验亦可，公司提供系统化专业培训； 3. 性格外向，善于沟通表达，具备良好的客户服务意识； 4. 逻辑思维清楚，学习能力突出，有明确目标并能主动思考、全力以赴达成结果； 5. 热衷于销售工作，具备销售从业经历者优先考虑。 工作内容： 1. 利用公司分配的客户资源，通过电话、微信等渠道与客户联系，提供相关业务支持； 2. 主动挖掘客户需求，运用专业知识规范解答问题，推动合作落地； 3. 参与公司组织的业务培训，持续提升专业能力与服务水平； 4. 定期复盘工作进展，确保个人与团队目标按时完成； 5. 执行公司交办的其他工作任务。 工作时间： 9:00-18:00，中午休息1小时，每月休4天，工作环境轻松，压力小。 福利待遇： 1. 国家法定节假日发放节日礼品； 2. 享受员工生日专属福利； 3. 不定期开展团建活动，每年安排1-2次团队集体出游； 4. 设立季度、年度奖励，包含奖品与奖金； 5. 满勤奖励+工龄补贴，加班享有相应补助； 6. 入职满一个月即缴纳保险

工作地点：营口市区 岗位方向：品牌与高品质餐饮门店的运营支持 岗位职责： 1）负责本地餐饮品牌及优质商户（淘宝闪购&饿了么）的外卖运营管理，助力商家提升营收表现，对接营销方案，实现公司设定的运营目标 2）持续推动区域内新商户的合作接入，丰富本地服务供给资源 3）配合公司市场营销团队的推广计划，落实商家端活动落地与联动宣传执行 任职资格： 1）大专及以上学历，专业不限（市场营销、广告、互联网相关背景优先），具备相关从业经历者学历可适当放宽 2）具有一年及以上销售、商务拓展或餐饮店长实操经验，有O2O、外卖领域经验者优先考虑；积极进取的应届生亦可培养，提供师徒带教机制 3）拥有良好的沟通技巧、抗压能力、学习能力和自我驱动力

岗位职责： 1、为客户提供专业的移民与留学咨询服务，及时解答客户提出的问题； 2、维护客户关系，定期跟进客户动态，制定个性化服务方案； 3、配合团队达成销售目标，持续提升客户满意度； 4、收集市场反馈信息，协助优化产品及服务质量。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和服务意识，能有效建立客户信任； 2、对移民留学领域有一定认知，具备持续学习的意愿； 3、拥有良好的团队协作能力，适应高效工作节奏； 4、熟练操作办公软件，打字速度较快者优先考虑。 工作时间： 晚上5：00——凌晨1：00，周休一天

岗位名称：销售 招聘条件： 1. 年龄18-50周岁，保持积极向上、阳光健康的心态； 2. 认同法律服务领域及公司发展理念，无经验亦可，公司提供系统化专业培训； 3. 性格外向乐观，具备良好的沟通能力，有较强的服务意识； 4. 逻辑思维清晰，学习能力突出，目标明确，善于规划并主动推进目标达成； 5. 对销售工作有热情，具备相关从业经历者优先考虑。 工作内容： 1. 利用公司分配的客户资源，通过电话、微信等渠道与客户互动，提供专业服务支持； 2. 主动挖掘客户需求，运用规范专业的知识进行解答，推动合作落地； 3. 参与公司组织的业务培训，持续提升个人专业素养与实操技能； 4. 定期复盘工作进展，高效完成个人及团队既定任务指标； 5. 执行公司交办的其他相关工作任务。 工作时间： 9:00-18:00，午间休息1小时，每月休息4天，工作环境轻松，节奏舒适。 福利待遇： 1. 法定节假日享受公司发放的节日礼品； 2. 员工生日当月可领取专属福利； 3. 不定期开展团建活动，每年安排1-2次团队集体外出旅行； 4. 设立季度、年度奖励机制，包含奖品与奖金激励； 5. 满勤奖励+工龄津贴+保险保障