岗位职责： 1、市场研究与分析：开展铝纸/铝塑复合、家具、办公用品、饮料、医疗等应用领域的市场趋势洞察、客户需求挖掘及竞争格局分析，为研发策略提供支持；主导新项目方向的市场调研与可行性评估。 2、上市策划与营销：规划新产品上市方案，组织实施推广策略，并拓展多元化销售渠道。 3、客户开发与大客户管理：持续开拓新客户资源，维护并深化重点客户合作关系。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。 2、具备2年以上市场分析、产品管理或营销策划相关工作经验。 3、掌握市场调研方法及数据分析工具，能够独立完成专业级分析报告撰写。 4、具备优秀的沟通协调能力，可高效衔接技术与市场团队。 5、具备敏锐的市场洞察力、强烈的客户导向思维及结果导向意识。

一、岗位职责 1. 收集并整理行业及竞争对手的公开市场信息与相关数据。 2. 协助完成调研问卷设计、基础数据整理、归纳及初步分析工作。 3. 配合推进项目所需材料准备、进度跟踪以及会议组织协调事宜。 二、任职要求 1. 专业背景：市场营销、统计学、数学、财务、金融、经济、管理等相关专业。 2. 核心技能：具备以英语作为工作语言的能力，熟练操作Excel等常用数据处理工具。 3. 关键素质：对数据具有敏锐度，拥有较强的洞察力；学习能力突出，能迅速掌握AI类新工具的应用。 4. 软性能力：思维敏捷，条理清晰，认真细致，沟通高效，具备优秀的团队合作意识与执行力。

1. 负责本地各大菜市场、生鲜超市、连锁商超、社区门店每日生鲜采价（蔬菜、水果、肉类、水产、零食、日用食品） 2. 调研同城竞品门店：促销活动、引流方式、售价体系、货品结构、爆款单品 3. 统计每日市场行情：生鲜涨跌价、货源紧张情况、季节品类变动 4. 协助新店选址调研：周边客流、住户密度、竞品数量、商圈消费水平 5. 每日整理调研表格、上传数据、汇总市场分析简报 6. 跟踪竞品新店开业、闭店、活动变动，及时同步公司

职位详情 公司环境及氛围: 1. 团队成员主要为90后与00后，同事之间沟通顺畅，协作融洽，整体工作氛围轻松活跃。 工作地点: 岳麓区楷林国际大厦c座 工作时间: 9:30—18:00 任职要求: 1、年龄22-30岁；学历不限；经验不限 2、性格积极外向，具备成熟的思维方式，思维敏捷且服从管理安排，有强烈的收入提升意愿； 3、主动进取，学习能力强，善于人际交流，具备一定的抗压素质； 4、做事认真细致，踏实肯干，有担当意识，具备良好的团队协作精神； 5、欢迎应届毕业生加入，公司提供系统化培训，由主管一对一指导带教。 薪资待遇 试用期综合底薪4300+提成， 入职三个月综合薪资12000~35000上不封顶！！ 工作内容简单易上手，主管全程指导，学历不限，只需勤奋踏实， 配合主管的工作部署，快速实现业绩突破。 节假日享受带薪休假，每周提供下午茶，每季度组织晋升评定，一年内有机会晋升至主管岗位。 每年安排两次国内外旅游，年假享有两周标准。 职位福利: 带团队、弹性工作、带薪年假、年轻化团队、多次晋升机会 职位亮点: 90后00后单身群体发展机会多，晋升通道广阔，工作环境轻松愉悦

任职要求 1、配合团队完成日常服务相关工作 2. 学历不限，有无行业经验均可，应届生、转行新人可培训； 3. 具备简单电脑操作能力，善于沟通，耐心细致； 4. 热爱学习，适应能力强，工作主动，执行力良好。 薪资待遇 薪资待遇： 无责底薪4800+200全勤奖+业务提成，收入上不封顶，晋升通道透明。 工作时间：9：30-17：30，周末双休，法定节假日正常休假，不加班。 有意向直接投递简历，邀约线下面试

主要工作职责： 1、概念设计：根据产品战略规划，开展具体化的产品创意构思与方案设计。 2、可行性研究：借助快速原型开发及验证手段，分析评估设计方案在技术实现与成本控制方面的可行性。 3、技术协同：将用户需求准确转化为技术端可理解的语言，保障创意方案具备落地条件，并充分结合集团产业链资源形成优势。 4、创新分析：持续关注行业前沿技术发展与竞品动向，开展专利情报研究，支撑产品概念的差异化与创新价值。 需求描述： 1、能力要求：具备优秀的沟通协作能力，能够高效衔接技术与市场团队，推动产品创意顺利进入可行性验证阶段。 2、知识结构：掌握市场调研流程与数据分析工具，可独立完成高质量的市场与技术研究报告。 3、基本素养：拥有敏锐的市场洞察力、强烈的客户导向意识以及以结果为导向的执行思维。 4、学历及经验要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先；具有2年以上市场研究、产品经理或营销策划相关工作经验。

职位详情 公司环境及氛围: 1. 团队成员主要为90后与00后，同事之间相处融洽，沟通顺畅，整体工作氛围轻松活跃。 工作地点: 岳麓区楷林国际大厦c座 工作时间: 9:30—18:00 任职要求: 1、年龄22-30岁；学历不限；经验不限 2、性格积极向上，具备成熟的思维方式，思维敏捷并服从管理安排，有强烈的收入提升意愿； 3、主动进取，学习能力强，善于人际交流，具备一定抗压素质； 4、做事认真细致，踏实肯干，有责任感，具备良好的团队协作意识； 5、欢迎应届毕业生加入，公司提供系统化培训，由主管全程一对一指导。 薪资待遇 试用期综合底薪4300+提成， 入职三个月综合薪资12000~35000上不封顶！！ 工作内容简单易上手，主管亲自带教，学历不限，只要愿意拼搏， 听从主管在工作中的指导，助你快速达成业绩。 节假日享受带薪休假，每周提供下午茶，每季度有一次晋升机会，一年内可达经理岗位。 每年组织两次国内外旅游，年假享受两周标准。 职位福利: 带团队、弹性工作、带薪年假、年轻化团队、多次晋升机会 职位亮点: 90后00后单身群体发展机会多，工作氛围愉悦

职责目标： 1、依据集团战略规划，面向国内外市场、技术趋势、同行动态及客户需求开展调研，收集并分析商业模式、产品布局与竞争策略相关信息，定期输出信息周报 2、开展市场环境研究，评估产品与服务的潜在发展空间，调研新工艺技术与新产品方向，挖掘商业机会；承担专项立项所需的调研任务 3、策划市场推广活动及行业交流会议，建立并持续维护行业协会及相关机构的合作关系 任职要求： 1、市场营销、统计学、数学、情报学等相关专业优先，具备行业研究或竞争情报经验者优先，有海外学习背景者优先 2、具备系统的调研方法论和实用的调研工具使用能力 3、思维敏捷，对数据具有敏锐洞察力，逻辑分析能力强；善于人际交往与沟通协调，能够适应高强度工作节奏

主要工作内容与职责 1. 调研需求分析 与业务部门（如市场部、产品部、）沟通，明确调研目的和关键问题。 确定调研范围：目标市场、行业领域、竞争对手等。 2. 监测与追踪 持续跟踪市场动态、竞品动向、消费者反馈。 3.更新市场数据，评估营销策略效果。 建立市场信息数据库，支持长期决策。 分析能力：逻辑思维强，能从数据中提炼商业洞察。 沟通能力：清晰表达需求，有效协调内外部资源。 工具技能：熟练使用数据分析软件、PPT等。 细节把控：确保数据准确性和调研流程严谨性。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5.配合线上运营完成拉新转化目标，确保推广数据真实有效 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作与结果导向

有在邵东的粉刷师傅吗，需要几个点工师傅，手艺好的长期。

专业做塑胶地板的工人师傅联系下，需要有专业的作业工具，面积不多，适合当地师傅做

迎宾上城步行街新开一家柒五龙虾招聘①经理一名，②长期服务员多名（能长期干的），酒水提成③传菜员多名④收银员，一名酒水提成上班时间是11到晚11点，加班几点下班几点上班，每月带薪休假俩个半天，到五点上班，老板人好事少应聘电话

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岗位职责： 1.协助产品经理进行市场调研 2.参与后勤工作 行政 人事方面 任职要求： 1.有基本理解能力，学习能力强 2.具备良好的沟通表达能力与文档撰写能力 3. 工作细致负责，具备较强的执行力与团队协作意识 4.专业不限，欢迎应届毕业生及转行者投递

1. 岗位概述 本岗位为研究院常态化实务调研岗位，依托文旅产业研究基底，面向全行业、全产业开展商业经营、市场业态、企业合规、风控隐患等落地型调研工作。聚焦实务摸排、数据归集、现状核查，无纯理论研究内容。课题难度分层设置，适配不同能力层级合作人员，支持长期稳定专项课题合作。 2. 岗位职责 负责全行业产业及商业风控领域专项调研，核心工作如下： •摸排各行业市场经营现状、业态模式、运营痛点，系统梳理企业经营流程、合规漏洞与风控隐患。 •归集行业政策、监管动态、市场数据、典型案例，完成调研素材整理、核验与分类归档。 •独立完成行业调研、风险摸排、市场分析类文稿撰写、校准与迭代优化。 •配合课题研究输出标准化调研成果，为风险分析、方案整改、体系优化提供真实数据支撑。 •自愿参与课题研讨、调研复盘与成果校验，自主优化调研方法论，无强制参会及考核要求。 3. 任职要求 重实操能力与职业素养，准入宽松、适配多层级研究人才： •专业背景：经济学、工商管理、风控合规、法学、产业经济、文旅产业、市场调研等相关专业；具备行业实操经验、调研意愿充足者可放宽专业限制。 •核心能力：具备基础信息搜集、数据整理、逻辑梳理、文稿撰写能力，可独立完成调研全流程工作。 •职业素养：工作严谨客观、责任心强、执行力良好，具备自主进度管控能力，按期保质完成成果交付。 •优先条件：具备市场调研、行业摸排、数据统计、英文文献阅读能力者优先。 4. 适配人群 适配经管、法学、文旅、产业经济相关专业在校生、应届生；全行业市场、运营、风控、合规在职从业者；求职备考、职业空窗过渡人员；具备调研实操经验的资深研究人员。

岗位职责： 1、参与公司日常运营，协助管理层完成各项任务； 2、学习并掌握业务流程，为未来管理岗位做准备； 3、参与团队建设与员工培训，提升团队整体效能； 任职要求： 1.大专及以上学历，踏实能干 2、具备优秀的学习能力和适应能力，能够快速融入团队； 3、良好的沟通协调能力，能够有效解决工作中遇到的问题； 4、积极主动，有责任心，能够承担一定的工作压力； 4、对管理岗位有热情，愿意接受挑战与成长。 薪资待遇： 1.5000底薪+提成+奖金 2.周末双休，购买社保 3.上班时间9:30-17:30；法定节假日放假 4.每月15日发放薪资 5.工作地址：蜀都中心一期2号楼

不限年龄！不限学历！根据我们小程序上的数据上门巡检客户产品使用情况并且记录在我们的小程序上，有问题记录，没问题的跳过，去下一家，发现产品使用记录下来后来经过公司核实确实存在问题的，会给予一定的奖励。小程序数据地图可视化，便捷寻找地址，做过的小程序也可以看到记录，支持在线结算佣金提现到微信钱包。我们的公众号和小程序有操作教程。时间灵活可自行选择！地点可就近选择！简单易上手！完成十单即可日结!五分钟轻松跑完一单!

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司的营业厅，代理网点服务（暗访营销话术是否达标）检查专员（就近城市安排） 【工作区域】整个肇庆，也欢迎肇庆下面县区人员 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：无经验勿扰！！！ 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

(杨)2，仓库配货员数名要求：工作时间8小时限20-40岁待遇：2800-3500元/月(月休三天)要求：能吃苦耐劳，工作能细致认真负责，服从公司工作安排，有日化仓库配货工作经验优先!公司福利：包住不包吃，每月公休三天，生日假，节日福利，带薪婚假，丧假，法定假，工龄奖公司活动：周年晚会，旅游，学习联系：

招聘仓库配货员1名，，年龄45岁以下，识字，工作认真负责且能吃苦耐劳。工作地点位于湖南邵阳国锦仓储7栋5楼，上班时间为8:30至下午5:30。薪资面议。

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/384天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

招聘岗位：快递打包员。要求为熟手，年龄38岁以下，打包速度快、心细、有耐心，门店客服请勿联系。工作时间：上午8:30至下午6:00。薪资：3000。工作地址：湖南邵阳六一幼儿园。有意者请联系。

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湖南邵阳急聘物流开单员，熟手优先，要求有责任心。薪资待议。

诚聘【电商打包员】短期工，有相关工作经验优先，年龄20-45岁，需手脚麻利，有责任心，能认字。      地址： 邵东市创业新村附近。电话：（韩女士）号：（最好）工作时间：9:00-18:00薪资：100每天（餐补每天10元）

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招聘跟单员一名。要求30岁以下、大专以上学历，责任心强。薪资范围为4500元至6000元，具体面谈。

仓库招临时工打包称秤12一小时包吃饭有空的阿姨们来帮忙做事工作地点公园路附近9点开始