岗位职责​： 1、利用公司精准客户资源，接洽客户、挖掘需求，介绍收房服务优势与流程；​ 2、追访回访客户，邀约跟进需求，提供收房咨询、解答疑问，维护客户信任；​ 3、推进合同签订，解读服务细节，协助准备资料、处理问题，保障签约顺利；​ 4、识别签约风险并协调法务/风控，收集客户意见，助力优化业务流程。​ 任职要求​： 1、25-40岁；​ 2、会骑车且自备电瓶车，便于上门沟通、实地看房；​ 3、沟通能力强、语言有感染力，具备销售技巧，能挖掘需求、引导合作；​ 4、接受挑战，敬业积极，擅长客户关系管理，提升客户满意度与忠诚度。​ 薪资待遇​： 1、薪资：底薪2500元+提成+个人奖金，综合5000-10000元/月（依能力业绩定）；​ 2、福利：带薪年假、法定节假日休息，节假日发放福利；​ 3、环境：舒适和谐，配备冰箱/微波炉，不定期组织团建；​ 4、发展：公开透明培训晋升机制，每半年考核，达标可升收房主管等管理岗并涨薪。

工作内容:1.负责跟房东/租客对接， 薪资待遇：面议 2.负责公司安排的其他工作 任职要求: 1.会认字写字手机APP操作 2.会骑电动车 3.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神 工作时间:早上9:00-18:00，上六休一，节假日正常休息

底薪3000+2.5%-4%高额提成月入过万不是问题 •工作经验：有无皆可，无经验可培训 •客户开发与接待：多种渠道开拓潜在客户，热情接待来访客户，了解客户需求和购房意向。 •核心能力： ◦卓越的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地进行产品介绍和客户交流。 ◦强大的销售与谈判技巧：能准确把握客户心理，有效促成交易。 ◦敏锐的市场洞察力：能及时捕捉市场变化和客户需求。 ◦良好的客户服务意识：真诚、耐心，致力于解决客户问题。 •个人素质： ◦积极主动，有强烈的进取心和成就动机。 ◦抗压能力强，能适应高强度工作和业绩考核。 ◦团队合作精神，能与团队成员协同作战。 ◦诚实守信，有责任心，形象气质佳。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，无需自主开发，主要负责带客户看房、签约，推动业务顺利成交； 2、与客户保持良好沟通，提供专业的房产咨询服务； 3、陪同客户实地看房，深入了解客户需求，精准匹配合适房源； 任职资格： 1、年龄25-30岁，自备电瓶车； 2、对房屋托管及租赁销售工作有浓厚兴趣； 3、工作踏实认真，具备强烈的事业心和进取意识； 4、具备良好的团队协作能力、沟通表达能力强，性格开朗，乐于人际交往，工作积极主动； 薪资待遇：底薪+高额提成+绩效奖金！！ 1、完成系统培训后，熟练员工月均收入5000-12000元，表现优异者可达8000-15000元，收入上不封顶！ 2、每3个月一次晋升机会，能力突出者最快半年内可晋升为经理（享受更高底薪）； 3、资深同事全程指导，实行一对一专业带教模式； 4、享有带薪年假，法定节假日正常休息，节日福利齐全； 5、办公环境舒适融洽，配备冰箱、微波炉等便利设施； 6、定期组织团队建设活动，安排聚餐等团建项目； 上班时间： 上午9:00-12:00，下午1:30-6:00 每周固定周日休息，法定节假日按规定放假

工作内容： 日常在门店负责接听电话、维护网络资源，接待客户并带看房源，协助客户完成交易流程 职位要求： 1.年龄18-50岁，身体健康 2.无论是否有销售经验，只要踏实肯干、积极主动、具备学习意愿 3.品行端正，诚实守信 公司待遇： 底薪+提成（45%-70%），月收入轻松过万不是梦 新人平均月收入4千～6千，老员工平均8千～2万，表现优异者年薪十几万，顶尖员工年薪可达几十万 职位福利： 1.公司统一购买保险 2.提供住宿安排 3.每月定期组织团队活动（如烧烤、真人CS、KTV、农家乐、竞技比赛、年会等） 4.设立新秀奖、绩效奖金、享受带薪年假 职位亮点： 1.资深带教，快速上手（通常3-5天即可独立作业） 2.晋升机制透明，发展路径清晰（最快3-5个月晋升店长），无裙带关系 3.团队氛围融洽，协作互助，无内部竞争压力 4.午间休息2个半小时，工作不加班 5.由业绩领先门店实地指导 6.每月休息4天，可灵活调整休假时间 工作时间： 早上8:30-12:00下午14:30-18:30 工作地点： 衡阳市范围内可就近分配 （提供住宿，配备3室2厅房源，每间入住1-2人，家电齐全，温馨如家）

岗位职责： 1.全面负责店铺的日常运营与管理工作，涵盖整体规划、营销活动设计、商品推广等环节，推动销售目标顺利实现； 2.制定并执行店铺及商品排名优化策略，提升入店流量、点击率、浏览量及转化效率； 3.熟练运用直通车等推广工具，开展数据分析、效果评估与投放优化，保障推广成效； 4.定期整理运营数据，分析存在问题，制定改进措施，持续提升市场竞争力； 5.组织实施店铺自主营销活动及平台大型促销（如618、双11、主题促销等）的策划、报名、执行与复盘； 6.掌握平台搜索机制与排序规则，独立策划秒杀、拼团等引流活动，增强店铺曝光与访问量； 7.持续跟踪竞品动态，定期输出运营报告，基于流量、咨询、转化及推广数据进行阶段性评估，提出优化建议； 8.熟悉电商平台营销规范，了解用户消费行为与心理特征，具备较强的数据敏感度和用户洞察力； 9.协调团队内部协作，定期与客服、物流、仓储等部门沟通，落实优化方案，提升DSR评分与客户满意度； 10.维护店铺相关合作部门关系，高效完成日常活动对接工作； 11.完成上级交办的其他任务。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上电商运营经验，有美白或减肥类目运营背景（必备条件）； 2.熟知各类线上营销方式，掌握多种网络推广技能，具备实操经验，善于学习与归纳总结； 3.具备良好的市场判断力与销售策略思维，擅长数据分析，拥有敏锐的市场感知力与应变能力； 4.具备较强的活动策划能力及扎实的文字表达能力； 5.善于沟通协作，责任心强，重视团队配合，具备积极主动的工作态度和抗压能力。 福利待遇： 1.享有季度高额绩效奖金，月综合收入10K-15K不等； 2.节日福利+带薪节假日+员工内购折扣； 3.全勤奖、季度奖、明星员工奖、年终奖、工龄奖； 4.入职即缴纳五险； 5.完善的培训机制与公开透明的晋升路径。

对接自媒体客源，带客户看房！ 任职资格：对长沙楼市比较熟悉，有二手或新房销售经验。

接受应届毕业生（无经验）！！！本科以上 转正薪资：底薪5000（满勤+一本学历津贴500）+绩效 晋升路线明确：专员-副组长-组长-部门主管-经理 岗位职责 1、维护公司的商品库，对现有的商品进行优化，包括但不限于商品的标题、图片、价格等，确保运营数据良性发展 2、熟悉商家端系统，完成新品表/竞价表商品折扣、商品爆品 3、负责平台各类促销活动（如满减、折扣、秒杀等）报名/策划及执行 4、定期分析店铺运营数据（如活动流量、转化率、客单价、复购率等）、竞品店铺策略，并根据数据反馈优化商品结构、定价策略及推广方式。 5、选新品：找到对的产品（有市场、能赚钱、符合定位） 汰旧品：分析商品动销情况，针对不动销商品及时做出调整。 岗位要求 1、统招全日制本科及以上学历，专业不限 2、性格外向、沟通学习能力强、有一定抗压能力 3、熟练使用办公软件(word、Excel、ppt等) 4、能通过工具独立完成竞品分析 职位福利： 1.办公环境：舒适、整洁、开放的办公环境； 2.工作时间：早9:00-18:00 3.五险、不定期聚餐、团建等； 4.公司氛围：直线扁平化管理，平均年龄00后居多，氛围良好； 5.晋升空间大、团队气氛活泼。

工作内容： 1、熟悉公司内部共享的全部房源信息。 2、接待通过网络或上门咨询的客户，无需自行外出开拓客户资源。 3、根据客户需求，安排并陪同客户实地看房。 4、进行沟通洽谈并完成签约流程。 【上述所有环节均有专人指导，公司提供系统化培训，快速掌握工作流程】 职位要求： 1、不限销售经验，踏实肯干、积极主动、愿意学习即可。 2、年龄在18-50周岁之间。 待遇： 底薪3000元，提成比例45%-70%。 工作时间： 早上8:30-12:00，下午2:30-6:30，每月休息4天， 可灵活调休，周末可安排休息

包吃包住家门口上班高提成

日结二保焊，铆工一天350左右！地址：长沙

洗车工 50岁以下，手脚麻利 薪资福利:工资好谈 招工人数:1名

分拣员 车辆保险齐全,能熟练使用智能手机,做事认真细心,为人诚实守信,能吃苦耐劳,服从工作安排,富有团队合作精神！ 薪资福利:薪资面议 招工人数:两名 工作地址:西岩中心小学斜对面

服装区服装营业员 年龄28 - 45岁，吃苦耐劳，口齿伶俐 薪资福利:工资2000 - 4000元，不包吃住，有晋升机会 招工人数:1名 工作地址:儒林大道建设银行旁金太阳

兼职分拣员（寒假工） 薪资福利:薪资计时 招工人数:多名 2月份招聘；电联时间8 - 20点；01月05日发布 工作地址:廉租房对面林业车队内

招聘房产经纪人无责底薪3k+高提成70％综合薪资2w+男女不限月休4天在店电脑办公，有专人专带

招聘房产经纪人无责底薪3k+高提成70％综合薪资2w+男女不限月休4天在店电脑办公，有专人专带

招聘房产经纪人无责底薪3k+高提成70％综合薪资2w+男女不限月休4天有无经验的都招。在店电脑办公，有专人专带

招聘房产经纪人无责底薪3k+高提成70％综合薪资2w+男女不限月休4天

敢拼就能赚，新手也能赢 -不画饼：4000底薪+高提成，开单即赚，工资上不封顶； -不折腾：不用打卡坐班，时间灵活，自己安排带看节奏； -不甩锅：新人专属师傅带教，从获客到签单全程教，零经验也能快速上手。 只要你敢沟通、想赚钱、肯踏实干，随时来聊！

员工 薪资福利:2500 - 2800，月休2天 招工人数:2名

1、开展公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下资源渠道，包括58安居客、企查查、中介机构等平台资源； 3、接待来访企业，为客户匹配适宜的经营场地方案； 4、配合完成企业入驻相关合同签署工作。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验； 2、了解互联网及多种新媒体渠道资源； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通协作，具备团队合作精神。 三、薪资： 1、专员级：综合薪资（5000元以上不封顶） 四、晋升路径：【专员—主管—经理—总监—园区负责人】 五、福利： 1、五险一金； 2、办公环境舒适，团队氛围融洽； 3、提供下午茶、生日会等员工活动；

招拼花页临工一名，地址皮具工贸园家和超市楼上，联系电话:

岗位名称：活动组织人员； 岗位要求：1.负责活动组织策划和安排；2.负责人员报名和财务管理；3.具备良好的沟通能力和组织能力。 薪资待遇：具体薪资面议，根据公司活动规模和效果给予合理报酬。该岗位属于临时性岗位，主要负责本次湖南隆回老乡新年聚会活动的组织安排和管理工作。

寒假春节兼职员工 年龄20～45岁，有健康证，长期工，短期工勿扰 薪资福利:按小时计工资 招工人数:数名 微电同号:（12月31日发布） 工作地址:城步好又多超市一楼对面华莱士

黑色玫瑰网吧招聘： 岗位：网管 要求：负责简单的机器维修，解决客户的一切合理需求。 ​待遇：具体面议 ​联系☎： ​

岗位职责： 1.协助进行电商平台的日常运营管理 2.支持团队完成既定的运营目标和任务 3.参与优化运营流程，提升工作效率 福利待遇: 1、综合薪资：3k-6k 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效协调资源 2.能够快速适应新环境，融入多功能团队 3.对电商运营有浓厚兴趣，愿意学习并应用新知识选择我们的理由: 1、公司提供一对一带教，帮助你快速融入部门工 作，直到能独立运营店铺; 2、扁平化管理，和谐的同事关系，不需要提防和时刻保持警惕。 3、只要有才，公司大胆拔擢;晋升不论资排辈只看能 为 4、公司注重员工的个人发展与团队的交流沟通每周有组织分享会。 5、上班时间:9:00-12:0013:30-18:00(公司无强制加班文化)，月休4天。

⚠⚠招募通知 内部渠道 确保可靠 应世界五百强中国人寿委托：响应国家政策，积极解决大学生就业，特招【网格服务专员】，本人仅2⃣个推荐名额！ 年龄：25-45岁 学历：大专及以上学历 面试筛选入职后 定档收入： 薪资保底3500+，实习期月入5000+，菁英月入10000+ ⚠⚠！ ⚠⚠！ ⚠⚠！ 仅限2⃣个名额 联系人：向雅琴 电话:

岗位职责： 1.根据项目情况，制定招商计划，并进行目标分解； 2.负责项目的市场调研、市场定位、业态组合； 3.拟定项目招商产业定位及租赁政策，推动团队实现招商，完成地区招商各项指标； 4.负责招商渠道拓展，重点客户关系的开拓和维护； 5.负责组建并管理招商团队； 6.负责建立系统、规范的招商运营管理体系和规范； 岗位要求： 1.大专以上学历,38岁以下； 2.熟悉写字楼、工业地产、商业地产类项目的招商及项目的整体运作，具备项目前期定位及后期营销策划及执行能力； 3.具有较大规模的招商项目案例，有项目实际操盘经验； 4.具备敏锐的商业触觉，快速的市场反映及分析能力，能够随时了解并掌握行业动态及市场变化； 5.具备广泛的社会关系资源、企业资源、市场开拓能力及政府谈判对接能力； 6.具备良好的沟通能力、管理能力，具有团队作战精神及良好的人际关系； 7.具有产业招商思维及异地招商引资的经验优先。 薪资福利: 1、综合薪资：15000+，一经录用待遇从优，试用期3-6个月； 2、单双休，法定节假日休息； 3、园区有食堂、健身房、咖啡厅、提供人才公寓； 4、完善的职位晋升通道； 5、五险一金、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利。

岗位职责: 1.负责FILTRASCALE跨境电商平台的日常运营与维护工作 2.优化商品信息展示，增强产品在国际市场的竞争优势 3.跟踪分析市场变化，制定并实施有效的推广策略 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效完成上级交办的工作任务 2.具有团队协作意识，能够与成员协同推进项目进展 3.具备较强的学习能力，能持续掌握新技能，优化操作流程