1、线下活动策划2、对主题、形式、呈现、启动仪式有一定策划能力。

26届毕业生可提供三方协议+实习证明盖章 【岗位职责】 1、负责微信公众号内容的策划与编辑； 2、负责公司各类新媒体渠道的运营推广； 3、每周汇总微博、微信平台的粉丝增长及阅读量数据； 4、挖掘网络热点，结合事件节点撰写并发布相应软文内容。 【任职资格】 1、具备扎实的文字表达能力； 2、熟悉主流互联网传播平台的基本运作； 3、执行力强，能承受一定工作压力，责任心强； 4、积极主动，热爱文案创作与内容编辑，乐于自我突破与成长。 【发展晋升】 1.发展空间：实习小白——基础员工——组长——部门主管——经理或新部门负责人（公司成长最快的员工半年内晋升为主管，月收入过万） 2.福利：五险节日福利团建活动业务技能培训管理提升培训 3.工资构成：无责任底薪＋业绩提成+奖金+培训+旅游+年终奖 薪资经验：前2个月学习期3000左右；3-6个月4000-7000之间；6个月--1年过万 4.培训是公司给予员工的重要福利，每周提供2次以上免费不定期培训。欢迎加入我们智圣伟大家庭呀！！！

岗位职责： 1.负责活动策划以及活动落地执行，确保活动顺利进行； 2.每隔一段时间进行一场大型活动的策划与执行； 3.能够独立完成活动的策划方案以及活动的具体执行。 任职要求： 1.具备良好的活动策划能力和执行力； 2.能够熟练使用平面设计软件进行活动相关设计工作； 3.有责任心，能够承担活动的策划与执行工作。

岗位职责: 1.制定并执行市场推广方案，扩大品牌影响力； 2.撰写优质宣传内容，清晰传递产品核心价值； 3.策划线上互动活动，提升用户活跃与参与； 4.协同团队协作，保障宣传资料的精准性与创意表达。 任职要求： 1.具备良好的策划能力与创新思维； 2.可独立完成多种类型文案撰写工作； 3.熟悉行业市场动态，对品牌形象塑造有深入理解； 4.拥有良好的沟通协调及团队协作意识； 5.能熟练操作常用设计与视频剪辑工具； 6.有实际拍摄经历，可熟练使用基础摄影器材。

接受小白 职位详情： 负责小红书平台账号的内容编辑及输出，日常更新，工作内容简单好上手 任职要求： 1.有责任心

活动运营专员岗位职责： 1-主导门店会员日、品鉴会、开业庆典等活动的全周期运作（包含方案策划、现场执行与后续复盘），确保活动销售目标顺利达成 2-策划并实施圈层类活动（含跨界合作项目），采集市场动态信息，进行整理与趋势分析 3-独立完成快闪活动的创意构思与落地执行 4-监控各类营销活动数据表现，输出数据分析报告，持续优化推广策略 5-负责零售运营效率管理，月度业绩指标分解落实；统筹体验顾问配置；推进门店人力数量与服务质量达标，制定本地化激励机制与考核方案，并推动宣导与执行 6-精通用户运营管理，涵盖用户生命周期各阶段维护，依托企业微信实现新客引入、老客维系回访及门店客流转化 任职资格： 1、年龄20-28岁，本科及以上学历 2、仪态端正，具备良好的语言表达与人际沟通能力 3、性格亲和，抗压性强，能接受短期出差安排 薪资福利： 享受工龄工资+年底双薪+五险+激励奖金+节日礼品+带薪年假 工作时间：9:00-17:30 工作地点：邵阳

图书美编招聘条件​ 一、薪资福利与办公地点​ 综合薪资：6-8k，根据个人能力和工作经验定薪，薪酬体系合理。​ 工作时间：每天9:00-17:30，中午午休1小时。​ 休息休假：双休，法定节假日正常休息，过年享14天带薪假期。​ 社保福利：购买五险，为员工提供基本保障。​ 二、岗位职责​ 负责教材、图书、画册、杂志、绘本等各类书籍的封面及内芯版式设计、排版和改红工作。​ 确保书籍版式美观、色彩搭配合适，工作流程清晰，具备一定的审美追求，提升书籍的视觉吸引力。​ 了解纸张材质，若有印刷打印经验更佳（非必须，为加分项）。​ 对图书制作流程及设计各环节流程有一定程度的了解，保障设计工作顺利推进。​ 具备良好的沟通能力，能与各部门协同合作，高度配合工作开展。​ 三、任职要求​ 本科及以上学历，平面设计专业优先，拥有3年以上设计或杂志美编工作经验。​ 热爱设计与绘画，视觉美感功底扎实，对图书设计排版有自己的见解和想法。​ 能够熟练使用PS、AI或ID等排版设计软件，且能熟练掌握3-5种AI生图软件，确保设计工作高效完成。​ 责任感强，善于沟通，能准确表达设计思路和需求，积极配合团队完成各项任务。​ 面试时可带上自己的设计作品，以便更好地展示个人专业能力和设计风格。​ 少儿教辅编辑招聘条件​ 一、薪资福利与办公地点​ 综合薪资：5-8k，根据个人能力和工作表现定薪，薪酬体系有竞争力。​ 办公地点：长沙市内，交通便利，周边配套完善。​ 工作时间：每天9:00-17:30，中午午休1小时。​ 休息休假：双休，法定节假日正常休息，过年享14天带薪假期。​ 社保福利：购买五险，为员工提供基本保障。​ 二、岗位职责​ 调研少儿教育市场及竞品，结合儿童认知特点，策划少儿教辅图书选题，确定编写框架、内容结构及设计风格等。​ 负责图书内容的组稿、编排与优化，用生动易懂的语言呈现知识，贴合少儿阅读和学习需求。​ 从知识准确性、逻辑合理性、语言规范性等方面，严格审校编辑内容，确保图书质量。​ 与设计团队、出版社对接，跟进书籍装帧设计、排版及出版流程，保障图书顺利成书。​ 三、任职要求​ 学历专业：一类本科及以上学历，教育类、汉语言文学、数理化等相关专业优先，优秀应届生可投。​ 知识技能：​ 专业基础扎实，熟悉所负责学科知识体系，能精准把握少儿学习重难点。​ 文字功底好，编辑和表达能力强，能用童趣且严谨的文字呈现知识点。​ 熟练使用办公软件及专业编辑工具，有一定图像处理能力，可进行内容排版。​ 个人特质：​ 学习、思考及沟通协调能力强，能适应市场变化，与团队高效协作。​ 有创新思维和责任心，做事认真踏实，具备较强抗压能力和团队意识。​ 因工作特性，项目任务繁重、时间紧张时，能接受合理加班，保证任务按时高质量完成。​ 优先条件：有教师资格证、出版专业职业资格证者；有图书编辑、授课等相关经验者优先。​

岗位职责： 对短视频的拍摄方式、核心主题及画面内容进行文字化描述与梳理 任职要求： 全日制本科及以上学历，专业包括数字媒体、新媒体、汉语文学、动画、摄影、广播电视编导、戏剧影视文学、广播电视、后期制作、新闻学等相关方向 福利待遇： 1、全职：综合薪资4.5K/月 兼职：可接受200元/天的兼职形式 实习生：未毕业实习生按180元/天计薪（因个人原因未做满2个月者，最终按3000元/月实际出勤结算；公司原因则按180元/天核算） 2、节日福利：双休，法定节假日正常休假 3、工作时间：10:00-19:00（12:00-13:00为午休时间） 岗前培训： 提供业务相关培训，培训周期为1-3天，通过试标并正式参与项目后，培训期按100元/天计算（项目难度较低，工作态度良好且具备基本专业能力者，通过率较高） 公司将安排系统化专业培训，采用边工作边学习的模式 面试流程： 到公司参加面试→现场试标→1个工作日左右通知结果→确认入职时间及办理入职

本公司所有岗位均无试岗期！！！ 【岗位职责】 1、负责文案内容的撰写、编辑及发布工作； 2、负责在新媒体平台（微博、微信公众号、百家号、一点资讯、今日头条等）进行内容推广与运营； 3、敏锐捕捉网络热点，结合事件节点及时创作并推送相关软文内容； 【任职资格】 1、具备扎实的文字表达能力，能独立完成内容创作； 2、熟悉互联网传播规律，具有网感和创新意识，了解主流新媒体平台运作特点； 3、执行力强，抗压能力好，富有责任心，能够高效完成工作任务； 4、热爱文案编辑类工作，态度积极主动，具备自我驱动力和挑战精神； 【发展晋升】 基础员工→组长→主管→经理（享受股份制激励） 公司倡导简单透明的人际关系，晋升机制公开公正，完全依据工作成果评定。目前所有管理层人员均从基层培养晋升，重视人才成长与发展； 【钱包鼓】 无责任底薪+工龄工资+提成+奖金，提成上不封顶！ 新人平均薪资在4000—6000元之间，表现优异者可提前转正； 【福利厚】 节日礼品、开门红包、定期团建、下午茶点、团队旅游等福利齐全； 【培训丰富】 提供岗前培训、业务知识学习、多元化业绩提升技巧及职业发展规划指导； 【发展快】 公司提供公平的成长平台，晋升通道完善且公开透明，助力每位员工快速成长； 【上班时间与地点】 时间：8:30—11:30，13:00—18:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假； 地点：长沙市岳麓区绿地中央广场5栋36楼3605室，临近地铁与公交站点，交通便捷。

职位描述： 1、负责剧本创作及相关文字内容的编辑整理； 2、配合策划或主编完成项目方案设计，并全程跟进项目推进至剧本收尾。涵盖但不限于故事概要、角色设定、场景构建、世界观搭建、人物发展脉络、角色关系架构、单集剧情概述、分集框架梳理等工作。 职位要求： 1、熟悉镜头表达方式，具备出色的剧本结构把控能力，擅长人物塑造与情节编排； 2、剧本改编能力突出，富有创意，主动性强，思路严谨，语言表达流畅，写作基础扎实； 3、具备良好的沟通协调能力和执行力，能高效协同各环节团队开展工作； 4、专注于古风修仙、玄幻类题材创作，有同类作品经历者优先考虑。参考项目类型如《完美世界》、《百炼成神》…… *本岗位需通过试稿考核（若能力优秀或近期已有相近测试可酌情沟通），谢绝猎奇，诚意应聘者请联系！

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负责问卷调查，多劳多得，上不封顶，5分钟左右做一个，简单明了，有培训，能做一周以上联系，挣过年钱！

岗位职责: 1.完成日常工作任务，确保工作质量 2.积极配合团队完成项目，保持良好的工作关系3.遵循公司规章制度，维护公司形象 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效表达 2.能够快速学习并掌握新知识 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.年龄:19-40周岁 福利待遇: 1.上午九点到下午四点，不加班 2.中午管饭，室内空调，茶水咖啡管够 无需经验！不交一分钱！没有套路！

满意度调查面访，以问卷形式随机找人填写。300一天

招募国内外商品类问卷调研专员 工作成熟后，每天工作三小时可以做到150-200收入 工作要求: 1、要求家里有电脑，并且光纤网络不卡顿 2、有强执行力，具备创业负责精神 3、要有逻辑思维 4、能够快速上岗操作工作 薪资待遇 1、单个问卷30-175元不等，因商品类型区别有一定差距，问卷可自行选择 2、因汇率原因，所以单个问卷金额较大 3、每天完成10个以上的问卷，奖金30 4、薪酬二八分成（公司抽20%） 工作时间： 任意时间均可，每天可以抽出3-5小时时间 24h均可答题，网页操作 有成熟团队也可以合作

招募国内外商品类问卷调研专员 工作成熟后，每天工作三小时可以做到150-200收入 工作要求: 1、要求家里有电脑，并且光纤网络不卡顿 2、有强执行力，具备创业负责精神 3、要有逻辑思维 4、能够快速上岗操作工作 薪资待遇 1、单个问卷30-175元不等，因商品类型区别有一定差距，问卷可自行选择 2、因汇率原因，所以单个问卷金额较大 3、每天完成10个以上的问卷，奖金30 4、薪酬二八分成（公司抽20%） 工作时间： 任意时间均可，每天可以抽出3-5小时时间 24h均可答题，网页操作 有成熟团队也可以合作

本公司主营各类酒水饮料等食品的总经销业务！ 现面向三区九县诚邀优秀人才加入，要求具备吃苦耐劳精神，能够积极应对挑战、开拓市场，风雨同行方能共见彩虹！ 个人品德与专业能力决定我们共同的发展前景！ 欢迎各县区有志之士携手合作，共创辉煌明天，迈向更美好的未来！！！

岗位职责: 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2.策划并推进市场推广项目，加强客户参与度与品牌黏性 3.研判行业动态与消费趋势，为产品及服务改进提供数据依据 任职要求: 1.具备敏锐的市场感知力与系统性规划能力 2.能独立带领团队，搭建组织架构，并推动团队完成业绩指标 3.拥有良好的沟通协调能力，善于与内部成员及客户维系合作关系 岗位福利:入职五险团队提成大小休不加班包吃

男女不限，年龄20至45岁，具备良好职业素养，品行端正，善于沟通交流。 持有驾照者优先，能适应出差安排，有食品类或相关领域销售经验者优先录用。

岗位职责： 1.结合公司业务发展目标，制定切实可行的市场战略与实施方案，涵盖市场调研、目标客户分析、产品定位及推广路径等关键环节。 2.持续跟踪行业动态，收集整理市场信息及竞争对手情况，进行系统化分析，输出可行性报告并提出有效应对策略。 3.组织实施市场推广与品牌宣传工作，策划并落地多种形式的营销活动，统筹展会、客户交流会等活动执行，提升品牌影响力。 4.负责企业官网及抖音、今日头条、微信公众号等新媒体平台的日常运营与内容维护，积极探索并拓展新兴传播渠道。 5.主导公司VI体系设计工作，撰写品牌传播、企业文化相关的文案内容，如新闻稿、公关稿件、活动宣传材料等。 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.*****，全日制大专及以上学历，市场营销或相关专业背景。 2.具备3年以上品牌策划与VI设计工作经验，了解工业旅游领域业务特点。 3.拥有出色的策划思维与文字表达能力，熟悉各类媒体运作机制，有成功主导大型市场推广项目经历者优先。 4.具备敏锐的市场洞察力和商业判断力，逻辑清晰，善于发现问题并推动问题解决，资源整合与执行推进能力强。 5.具有良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够有效支持跨部门合作并参与团队建设。

岗位职责: 1.制定并执行市场营销方案，提升品牌曝光度与市场占有率。 2.开展市场调研，整合分析行业信息，掌握竞争格局与发展趋势。 3.协同团队策划推广策略，强化品牌在市场中的影响力。 4.实时跟踪市场动向，研判外部环境对业务战略的可能影响。 5.策划并落实各类市场推广活动，助力品牌扩大市场份额。 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知能力，能精准识别市场变化与机会。 2.拥有良好的协作意识和创新精神，能在团队中积极推动工作进展。 3.出色的沟通协调与执行能力，保障营销计划高效落地。 4.对市场动向有深刻理解，能根据实际情况及时优化策略方向。 5.具备扎实的项目统筹能力，确保市场项目有序推进并达成预期目标。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-06 收入可观，工作轻松，全职兼职皆可

岗位职责: 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2.策划并统筹市场推广项目，加强客户参与及品牌粘性 3.研判市场动态，为产品营销提供决策依据和策略建议 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知能力和战略规划素养 2.能独立完成市场活动的策划与执行，富有创新意识 3.具备优秀的团队管理能力及跨部门协同合作经验

岗位职责： 1.结合公司业务发展目标，拟定市场战略与实施计划，涵盖市场调研、目标市场划分、产品定位及推广方案等内容。 2.持续跟踪行业动态，收集并分析市场趋势与竞争对手信息，形成系统性报告，提出切实可行的竞争应对策略。 3.组织开展市场宣传与产品推广工作，策划并落地多种形式的营销活动，统筹展会、客户交流会等项目，提升品牌影响力与认知度。 4.负责公司官网及抖音、今日头条、微信公众号等新媒体平台的日常运营与内容维护，并积极探索拓展新兴传播渠道。 5.主导企业VI体系的设计管理，撰写品牌传播、企业文化相关的文案内容，如新闻稿、公关稿件、活动宣传材料等。 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.*****，全日制大专及以上学历，市场营销或相关专业背景。 2.具备3年以上品牌策划与VI设计相关工作经验，了解工业旅游领域市场特点。 3.拥有出色的策划思维与文案功底，熟悉各类媒体运作机制，有成功主导大型市场推广项目经历者优先。 4.具备敏锐的商业洞察力与市场判断力，逻辑清晰，善于分析问题并推动解决，具备较强的资源整合与执行推进能力。 5.具有良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够有效支持团队建设与发展。

岗位职责: 1.制定并执行市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率。 2.研判行业发展趋势及竞品动态，为营销策略提供数据依据。 3.协同团队推进市场调研与产品市场定位相关工作。 4.统筹并持续优化营销项目，保障各项营销目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员及客户保持高效协作。 2.具有较强的分析判断与战略规划能力，能够精准捕捉市场变化。 3.能在高强度工作环境下独立完成决策。 4.熟悉营销活动的统筹安排与过程管理，具备良好的执行管控能力。

岗位职责: 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2.策划并统筹推广活动，加强客户参与度与品牌粘性 3.研判行业动态与市场走向，为销售策略提供数据支持 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知力及战略制定能力 2.能独立完成市场活动的规划与执行，富有创意意识 3.具备优秀的团队管理经验及跨职能协同合作能力