
自动化控制工程师
3000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限电机工程师电气工程师证OrCADCAD
1.中专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业;
2.能够适应长期出差工作安排;
3.具备3年以上电气设计与调试工作经验,拥有现场项目设计及管理经验
codesys开发工程师-长沙-兼职
6000-11000元/月
电气工程师10年以上本科及以上C++C语言电控工程师
做过四驱车线控、无人驾驶底盘、重型载重线控底盘运输车、叉装车/运输车及铣刨机项目者优先
岗位职责:
1. 支持外包或兼职合作模式
2. 能够使用编程软件配置运动控制器,具备叉装车、曲臂高空作业车整车电控系统开发经验
3. 具备自动驾驶导航系统的实际开发与调试经验
任职要求:
1. 具备5年以上相关领域工作经验
2. 精通codesys、vcu等开发工具,累计使用时长超过5年
3. 负责生产线设备电气自动化控制系统的日常维护、技术升级与性能优化
4. 协同其他部门协作,及时处理生产过程中的技术难题,并提出可行的优化方案
5. 根据项目进度要求,撰写相关技术文档与项目报告
岗位福利:
1. 每月休息4天,享受法定带薪节假日
2. 提供免费午餐
3. 设有晋升考核机制,支持职业发展
教育背景:本科及以上学历,经验丰富者可适当放宽条件
电气设计工程师
6000-8000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上自动化技术
任职要求:
1、电气自动化或机电一体化相关专业本科及以上学历;
2、掌握各类电气控制系统的工作原理及相关国家标准与规范;具备电热设备行业经验者优先考虑;
3、熟练掌握西门子PLC编程技术,有设备集中控制系统项目经验者优先;
4、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件;
5、具备认真负责的工作作风和积极进取的心态,以及坚持不懈的奋斗精神。
岗位职责:
1、根据项目进度要求,完成技术文档编制及工程图纸设计,输出完整的BOM清单及其他产品技术资料;
2、跟踪产品在生产、安装、调试过程中的电气相关工作,积累并整理研发与生产过程中的经验,做好技术资料归档;
3、负责编制设备操作使用说明书等相关技术文档
资深电气工程师
2-3万元/月
电气工程师3-5年本科及以上PLC工程师电气设计
岗位职责
1. 电气系统设计与开发:面向冶金、核电等行业应用场景,主导自动化检测与控制系统中电气模块的方案规划与技术实现。例如,为连铸工艺流程定制高精度电气测量与控制策略,或参与核电智能传感系统的电气架构设计与优化。
2. PLC 编程与电气控制:熟练使用西门子等主流品牌PLC进行程序开发,构建可靠的设备控制逻辑。以钢水液位监测系统为例,通过编程保障液位调节的精确性与运行稳定性。
3. 设备集成与调试:协同机械、自动化等专业工程师,完成自动化装备的电气系统集成及现场调试任务。在新设备投运阶段,负责电气部分的联调工作,确保产线电气环节高效稳定运行,如冶金自动化产线的电气协同调试。
4. 技术文档编写:编制完整的电气调试说明、操作指南和产品技术文档,为设备后期维护与操作提供清晰依据,促进技术沉淀与团队知识传递。
5. 技术跟踪与创新:密切关注电气自动化领域的新技术发展动态,结合公司实际业务需求,提出具备前瞻性的电气技术优化建议,助力产品电气性能持续提升。
任职要求
1. 专业背景:电气工程、自动化、电子信息工程等相关专业本科及以上学历,无挂科、无重修记录,具备突出项目实践经验者可酌情放宽条件。
2. 电气技能:掌握电气控制基本原理,熟练运用EPLAN等电气设计软件;具备扎实的PLC编程能力,熟悉西门子等主流品牌PLC的开发应用。
3. 实践经验:具有相关行业实习经历,或参与过电气自动化方向的课程设计、科研项目或竞赛活动,如曾参与冶金电气设备升级项目或核电电气系统仿真试验。
4. 沟通协作:具备良好沟通能力,逻辑思维清晰,能与多学科背景成员高效协作,共同推动项目落地执行。
5. 学习能力:拥有快速掌握新技术、新工具的能力,适应电气自动化技术迭代节奏,主动提升专业技术水平。
成长收益
1. 前沿技术实践:深入参与冶金、核电领域的先进电气工程项目,如在冶金无人化产线中应用高性能电气控制算法,在核电智能生产线建设中实践新型电气驱动方案,显著增强技术实战能力。
2. 职业晋升通道:业绩优异者可晋升为电气技术主管或项目负责人,承担重点项目管理与团队统筹职责。
3. 培训学习资源:公司定期开展内部电气技术培训,邀请行业专家举办专题讲座,同时支持员工参与国内外电气技术交流会议,拓展专业视野,紧跟行业发展步伐。
4. 项目经验积累:参与跨行业大型自动化项目的电气实施全过程,无论是冶金大型产线的建设,还是核电智能监控系统的研发,都将丰富个人项目履历,打造核心竞争力。
5. 薪资福利保障:提供具有市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系,包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等,全面保障工作与生活质量。
电气工程师
4000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上CAD
岗位职责:
1、主要负责公司成套设备的报价、检验及质量检测相关工作;
2、为工程项目提供电气图纸及相关技术资料支持;
3、参与现场电气安装的技术指导,并承担售后技术服务工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、电气自动化或相近专业;
2、持有C1及以上驾驶证,具备熟练驾驶能力;
3、熟悉成套设备的检验流程与基本原理;
4、能够独立编制成套电气产品出厂检验所需的技术文件与记录表单;
5、具备识读电气图纸的能力,有成套设备的安装、调试、维修或检验经验者优先,具有电气成套产品质检或售后工作经验者更佳;
6、接受应届毕业生并提供定向培养机会。
电气与暖通系统测试工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、统筹IDC项目测试验证全过程管理(涵盖进度、质量、安全管控)
2、推进IDC测试项目横向能力建设(协助完善测试管理机制、流程规范、脚本优化、风险识别及测试单位绩效评估等)
3、负责项目基地及租用类项目的测试验证实施与质量监督工作
职位要求:
【教育背景】
1、学历要求大专及以上(条件优异者可适当放宽)
2、专业背景需具备电气(强电或弱电方向)、暖通等机电类相关领域知识
【工作年限】
需具备3年以上行业经验(有测试验证实践经验者优先),熟悉测试验证体系流程,掌握数据中心相关系统(电气、暖通、弱电、消防)技术要点
【综合素质】
1、掌握测试验证项目在进度、成本、质量、安全等方面的管理要素;
2、熟悉数据中心基础设施交付标准及测试验收操作流程;
3、了解数据中心整体技术架构与核心特性;
4、具备良好的沟通表达能力与协作意识,工作踏实尽责,拥有独立分析判断力、主动学习态度和团队配合精神;
5、能够审核测试计划、测试方案及测试报告等技术文档;
6、具有一定项目管理实操经验,持有PMP证书者优先考虑;
7、具备较强抗压能力,能适应长期出差安排
此岗位可常驻家乡所在地,根据需要赴所在区域项目现场出差支持
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年本科及以上CADeplan
岗位职责
1、负责自动化设备系统的功能分析、方案设计及程序开发;
2、掌握常用电子元器件的选型与应用;
3、开展研发设计工作,完成样机试制,参与现场调试并解决电气类问题,制定产品优化方案;
4、配合销售及售后团队,提供必要的技术支撑与服务。
任职要求
1、本科及以上学历,工业自动化控制、机电一体化等相关专业,欢迎优秀应届毕业生应聘;
2、具备非标自动化设备或电气控制系统设计经验者优先考虑。
福利待遇:
1、工作时间:每月休息7天,大周工作5天,小周工作5.5天(周一至周五每天7.5小时+周六4小时)。
2、基础福利:六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检、带薪年假、年终奖等。
3、工作环境:市区内花园式园区办公,配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。
娄底娄星区招弱电/安防,工作内容:简单维修,发现问题及时上报,工作时间短,自由时间多
面议
弱电工长期1-2人月结
娄底市娄星区招弱电/安防,工作内容:简单维修,发现问题及时上报,工作时间短,自由时间多
维修电梯长期1-2人月结
小区维保,电梯品牌西子奥蒂斯,主要工作:电梯平常的养护,保证日常的运转即可,娄底娄星招升降机/电梯维修
兼职3-5人月结
招募兼职(仅限5人)
每天2小时,8:30到10:10补贴80元。银行工作人员,年龄30到45岁,大专文化,每月7000,老板,刚刚退休的公务员,有业绩另算。
联系电话☎
娄底娄星区年龄50周岁以下持证280-320/天8小时制加班另算管住管工作餐,工资发放及时
280-320元/天
二保焊焊工证
年龄50周岁以下
持证
280-320/天8小时制加班另算
管住管工作餐,工资发放及时
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
4000-8000元/月
电力工程师3-5年高中及以上电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
电力工程师1-3年中专及以上肯吃苦,听指挥,电工证懂电脑,基础软件
电工(电力工程师)待遇:薪资4000元起,每个月额外+100工资(第二个月4100,第2个月4200以此类推),参与项目分红,工程师加薪10%或更高;补助:退伍军人400元/月,电话补贴+100元/月。工作时间:早8晚5,需要外派跑现场出方案1.须持有低压电工证,年龄28-48周岁,身体健康具备综合布线经验或智能化系统知识,懂施工图纸,会用电脑设计电路图纸优先;2.工作内容以:勘察现场、设计方案、安装调试和日常维护为主。3.不良嗜好、违法乱纪记录,重点培养上岗。4.薪资+补助+提成+公佣+奖金+年终奖励联系方式
娄底冷水江市招聘:电气工程师薪资:8000元以上/月50岁以下3年以上矿山电气相关工作经验
8000-10000元/月
电气工程师5-10年大专及以上
招聘:电气工程师
薪资:8000元以上/月
50岁以下3年以上矿山电气相关工作经验
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师5-10年高中及以上PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1、承担电气系统的设计、安装及调试工作,确保项目按期完成交付;
2、负责电气设备的日常维护与故障诊断,保障生产运行稳定高效;
3、参与电气项目的风险识别与管控,提供切实可行的优化方案;
4、协同跨部门团队推进电气系统的整合与性能提升;
5、为客户提供技术咨询与现场服务,增强客户体验与满意度。
任职要求:
1、电气工程或相近专业毕业,具备坚实的理论知识;
2、熟练操作电气设计工具,拥有实际项目执行经验;
3、具备出色的故障处理能力,能迅速应对突发技术问题;
4、具备良好的沟通技巧和团队合作意识,可接受短期出差;
5、持续关注行业新技术发展,致力于技术革新与工作效率提高。
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 承担电气系统设计工作,包含电气图纸绘制、电气元器件选型等。参与产品市场调研、技术方案研究、项目可行性分析及研发规划制定。编制相关技术文档,如操作手册、电气维护指南等。
2. 技术支持与协作:为生产环节提供电气技术支持。负责与客户开展技术交流,与项目方案负责人进行机电对接,并协同采购、生产制造等部门完成相关工作。
3. 项目执行管理:制定所负责工程项目的系统设计进度计划,并组织实施与过程监督。处理设计过程中发生的常规技术问题,及时将事故情况及处理结果形成书面报告提交技术主管。
4. 故障处理与系统维护:解决施工阶段涉及的电气技术难题,落实电气设计变更。承担系统运行监控、参数调整及运行状态分析任务。
5. 制度建设与人员培养:编制电气岗位管理制度、运行操作规程及应急处置预案。负责电气运行管理工作及团队技能培训。组织人员严格执行电气设备的安全防护与日常巡检制度。
6. 技术优化与跨部门配合:开展专业技术评估,提出可行性改进措施,提升系统运行效率与性能表现。在项目推进中,与工程师、技术人员及客户保持高效沟通,确保项目按期交付。
任职要求:
教育水平:本科及以上学历
专业:电气工程及其自动化或相关专业
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计
任职要求:
1、熟练掌握机床电路及电气控制技术;
2、具备PLC编程与数控机编程调试能力;
3、能够独立完成控制电路的设计、编程、调试与维护;
岗位职责:
1、负责工程项目的技术审核,制定项目实施方案;
2、把控数控机床技术参数,绘制电控原理图;
3、开展电气系统的研发工作,进行电路设计与分析;
4、执行系统调试与维护任务,提供现场技术支持与服务;
5、承担设备调试、故障诊断、日常保养、技术革新、系统升级及人员培训指导等工作;
AVC工程师(四川职位)
8000-11000元/月
电气工程师1-3年本科及以上AVC
此岗位办公地点在四川,有意向回四川发展的可联系我
此岗位办公地点在四川,有意向回四川发展的可联系我
此岗位办公地点在四川,有意向回四川发展的可联系我
岗位职责:
负责自动发电控制(AVC)系统的运行监控、参数调节与优化工作,保障电网频率及机组出力的稳定性。
对AVC系统运行数据进行分析,及时处理异常状况,制定并落实改进措施。
协同调度部门完成机组负荷指令的接收与执行,确保电网安全、高效运行。
参与AGC系统的调试、日常维护与版本升级,配合解决现场出现的技术问题。
编写相关技术资料、运行分析报告及操作规范文件。
任职要求:
学历专业:电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。
经验技能:
掌握电力系统调度流程及自动发电控制(AVC)基本原理;
具有火电/水电/新能源电站AVC系统运行或维护经验者优先考虑;
熟悉SCADA、EMS系统及电力通信协议(如IEC104等);
能熟练运用MATLAB、Python等工具开展数据分析者更佳。
其他要求:
具备较强的责任意识,拥有良好的沟通能力与团队协作精神。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供娄底注册电气工程师全职招聘在线招聘信息,主要招聘娄底电气工程师相关人才。作为电气工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电气工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。