【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有1-3年同行业一线带班经验，熟悉车间管理流程。 2. 具备基础电脑操作及报表处理能力，能看懂生产单据、工单。 3. 具备人员管理能力，能合理调配人手，善于现场协调。 4. 重视安全生产，责任心强，能配合加班处理急单。 5. 服从车间主管安排，遇事不推诿。 【岗位职责】 1. 执行生产计划，安排班组人员排班与分工，保质保量完成日产能与交付。 2. 负责现场5S管理，进行设备日常点检、工装保养，管控生产不良及报废损耗。 3. 主持班前会，宣导安全、品质及注意事项，品质问题第一时间上报生管或主管。 4. 制作生产日报表，记录制程数据。 5. 做好新员工培训，落实车间规章制度。

湖南省汇宝集团有限公司是一家以经营汽车品牌为主的民营企业，是目前娄底地区最大的汽车企业集团之一！ 旗下拥有东风本田宝泰、通用别克宝新、一汽红旗宝盛、比亚迪汇迪、比亚迪宝泓、新化宝雄直营店，公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力提升，提供良好的福利待遇，完善的技能培训和晋升发展空间，实行6天7.5小时工作制。 岗位职责： 负责售后车间维修工作的统筹管理，能够积极协调并解决团队日常运营中的各类问题。 任职资格： 1、身体健康，心理状态良好，无不良嗜好。 2、具备责任意识，善于团队协作，专业技术扎实。 工作时间： 9：00--12：00 13：00--15：30

【岗位职责】 1. 质量体系与文件管理： 1.1 建立、落地、优化公司质量管理体系，维护ISO9001体系合规运行，统筹内部审核、第三方审核、客户审厂、飞检对接与问题闭环整改； 1.2 编制、修订、审核检验规范、作业指导书、来料标准、过程质控标准、成品验收标准、不合格品控制流程； 1.3 管控焊接工艺文件：WPS/PQR合规性审核、工艺变素管控、焊接工艺落地监督，确保承压设备工艺合法有效、可追溯； 1.4 统筹计量器具...

1. 编制并落实生产计划，保障产品按时交付； 2. 持续改进工艺流程，提高生产效率与产品质量； 3. 负责生产团队的组织、培养及绩效考核； 4. 严格管控生产成本，积极推行技术创新。 要求：本科及以上学历，具备8年生产管理经验或5年部门总监经历，熟悉生产运作、供应链体系及品质管控，具备优秀的领导力与沟通协调能力，工作责任心强。 5. 推行6S现场管理，认同并践行企业价值观。

岗位职责： 1. 负责公司感光鼓样品及成品的质量检测，评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。 2. 执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查，核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。 3. 监控生产流程中半成品的关键质量节点，确保各环节符合既定的质量标准。 4. 及时发现、记录并跟进生产中的质量问题，牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。 5. 搭建、维护并优化企业质量管理体系（如ISO9001），保障体系持续有效运行。 6. 主导内部审核与管理评审工作，配合外部审核，并落实不符合项的整改闭环。 7. 响应客户反馈的质量诉求，主导投诉问题的调查、分析与答复，助力客户满意度提升。 8. 联动研发、生产、采购等相关团队，协同推进产品质量的源头改善。 任职资格： 1. 具备3年以上质量相关岗位工作经历； 2. 有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。 3. 有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。 4. 熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。

1. 负责MVR蒸发器设备的标准化设计与模块化制造全流程管控，确保产品满足技术标准并按时交付； 2. 主导高盐废水处理项目现场设备的安装实施，保障工程进度与施工质量； 3. 持续优化生产工艺流程及供应链协作模式，提升制造效率、控制成本支出，助力EPC项目顺利推进； 4. 参与运营示范项目的建设与执行，完成竣工后向运营团队移交工作； 5. 全面负责广州生产基地向湖南娄底新基地的整体转移，推动产线自动化改造与精益布局规划，实现搬迁过程中连续生产（或最大限度减少停产）、提升人均效能。 一、任职资格 • 学历要求：本科及以上学历，机械工程、过程装备与控制工程、化工或相关工科专业优先考虑。 • 专业能力： 1. 掌握MVR蒸发、多效蒸发、结晶等高盐废水处理核心工艺原理者优先； 2. 熟悉撬装设备集成、模块化生产及现场快速装配流程； 3. 了解环保EPC项目执行路径与工厂建设/搬迁关键环节； 4. 具备精益生产理念和自动化产线布局基本知识。 • 技能条件： • 工具应用：熟练使用AutoCAD、SolidWorks进行图纸审核；掌握ERP系统在生产排程与物料管理中的实际应用； • 岗位能力： 1. 具备非标设备从制造到交付的全过程管理经验； 2. 具备多项目并行下的资源协调与交付进度把控能力； 3. 有工厂搬迁或新厂区产线规划落地的实际操作经验； 4. 具备制造成本分析及降本增效实施方案推动能力； 5. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力。 • 工作经历：8年以上环保设备、化工机械或能源装备领域生产管理经验，其中至少3年担任厂长或同等管理职务，具有主导工厂搬迁或新建生产线成功案例者优先。

主管全面工作

【岗位职责】 1. 负责数控车床设备的操作与调试，确保生产任务按时完成。 2. 参与车间日常管理，协调生产流程，提升整体效率。 3. 负责调试车床，作出样品，并测试OK后，交予操作人员。 4. 配合团队完成产品加工任务，保障产品质量。 【岗位要求】 1. 熟悉数控车床操作流程，具备相关实践经验。 2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。 3. 责任心强，能适应车间工作环境。 4. 具备数控编程能力。 5. 能适应长沙和娄底新化两地出差。 6. 愿意指导操作设备人员。

公司简介：江西聚梦网络，淘宝闪购官方核心授权代理商，350+人团队，主营本地餐饮、商超零售商家对接、平台运营、同城配送全链路业务，业务稳步扩张。 【岗位职责】 1. 统筹线下活动顶层策划：独立输出商圈/社区落地全案、预算核算、场地规划、物料方案；线下落地交由各区域市场专员执行，无需亲自下场跑落地。 2. 增长目标管控：以线下活动为抓手，制定打法拉动社群增粉、团长拓客、平台下单量，三项数据纳入个人绩效考核。 3. 公私域运营统筹：搭建社群及团购团长运营策略，联动M端餐饮/零售商家，整合本地商圈、社区资源落地本地化玩法。 4. 数据复盘优化：按月复盘活动投产、用户增长、复购数据，迭代活动方案，配合省内短期出差拓城。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上本地生活用户增长全盘操盘经验，擅长线下活动全案策划，有统筹团队落地经验。 2. 精通活动方案、成本预算、资源洽谈，懂社群+团长体系运营，能通过线下活动撬动私域用户增长。 3. 具备数据分析能力，有南昌本地商圈/社区资源优先。 4. 接受单休及短途出差。 【福利待遇】 薪资9-12k，面试定薪

包吃住【岗位要求】 1. 基本要求：工艺品彩绘管理工作经验3年以上，可独立管理彩绘车间，精通调色，能指导和培养新员工进行手绘；熟悉树脂摆件彩绘车间各种操作工序，了解树脂产品生产工序流程，了解生产工价及彩绘成本；工作责任心强，工作认真务实，重视工作执行力和质量，重视团队精神。

岗位职责： 1.负责短视频、宣传片、广告片等各类视频的文案编辑、视频拍摄、剪辑、包装、调色及音效处理 2.根据脚本或创意需求独立完成视频策划、分镜设计与后期制作 3. 配合运营、市场团队优化视频内容，提升传播效果与用户互动率 4. 管理视频素材库，确保文件规范归档与版本可控 5. 关注行业动态与平台规则，持续优化视频风格与呈现形式 任职要求： 1.熟练使用Premiere、FinalCut Pro、AfterEffects、DaVinci Resolve等主流剪辑与特效软件 2. 具备良好的画面节奏感、审美能力及基础动画/字幕包装能力 3. 有短视频平台（抖音、快手、小红书等）内容制作经验者优先 4.思维活跃，沟通顺畅，能高效理解需求并落地执行 5.学习能力强，适应快节奏工作，具备基础文案撰写或脚本理解能力

招聘干活的小工人员，有意者可联系报名。

负责水产相关工作

详情可面谈

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

一、岗位需求 1. 生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程：PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理，工艺改善，程序调换。 3. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计，钻孔切型。 4. 质量管理：跟进现场产品检测异常处理，查核现场生产作业流程，产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一，一个月月休4天，两班倒，1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住，12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元（2610底薪＋200元全勤奖+150元绩效奖），公司实行5天8小时工作制，超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍：22.50元/小时； 周末加班2倍：30.00元/小时； 法定节假日3倍：45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚，综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴：全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐，均为自助餐食形式，刷脸吃饭，无需充钱。 3. 免费住宿，一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴：120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金，并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月，省内100元，省外150元，需保留凭证。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

1.审核维修收款日报表；2.审核保险理赔业务；3.日常账务处理；4.审核首保、索赔业务；5.应收账款、预收维修款的管理；6.供应商结算管理；7.配件入库的审核；8.月底配件成本的结转；9、在修车盘点；10.月度库存盘点；11.其他日常工作

岗位职责: 1.负责公司内外信息资料的搜集与整理工作； 2.对信息资料开展分析及归档，保障数据准确与更新及时； 3.协助团队成员完成信息传递与协作沟通； 4.处理办公室日常信息管理相关事务； 5.参与信息系统的日常维护与实际应用。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟练操作各类常用办公软件； 3.拥有较强的信息处理分析能力及细致的工作习惯； 4.能够高效推进并完成各项信息处理任务； 5.具备优秀的组织协调能力和系统化思考能力。

主办会计(成本核算、银行税务、帐务处理)等，工资面议。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会议纪要整理 4. 办公用品申领、库存管理及日常行政事务支持 5. 配合完成数据统计、报表制作及基础财务单据整理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基础行政事务处理经验者优先 5. 服从安排，具备良好的团队协作精神

（工作地址在新化县，请看清楚哦） 湖南省国资委省管正厅级大型国企 （兴湘集团）下属公司： 湖南省拍卖行有限责任公司娄底分公司 招聘简介 湖南省拍卖行有限责任公司娄底分公司是一家在拍卖行业具有丰富经验和良好声誉的省广拍卖国有企业，专注于[拍卖业务领域，房地产、资产等]拍卖业务。公司拥有专业的团队和优质的客户资源，致力于为客户提供高效、专业的拍卖服务。 招聘岗位及要求 1.财务要求： 财务报表编制与分析 A编制财务报表：负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，准确反映公司的财务状况和经营成果。 B财务分析：对财务报表进行分析，运营能力分析等，为公司决策提供依据。 C税务管理:税务申报：按照国家税收法规和公司的相关规定，负责按月进行纳税申报，计算、统计税收，编制相关报表，办理相关税务手续。 D税务筹划：及时了解、掌握国家有关税务政策，搜集相关信息，规范、组织企业依法纳税工作，掌握和检查企业的纳税情况，合理进行税务筹划。 E资金管理:资金收付：负责公司资金的收付工作，包括，支付拍卖相关费用、委托人款项等，确保资金收付的准确性和及时性。 F资金管理：合理安排资金，确保公司资金的正常运转，提高资金使用效率。 G财务监督与审计:财务监督：对公司的财务活动进行监督，确保财务工作的合规性和准确性，防止财务风险的发生。 H配合审计：配合内部审计和外部审计工作，提供相关财务资料和信息，确保审计工作的顺利进行。 2.拍卖师 岗位职责：熟悉拍卖行业规则和流程，开发大类资产项目来源，筹备和组织拍卖会，协助买家和卖家解答疑问，协调与拍卖相关的事务，跟踪拍卖结果。 -任职要求：专科以上学历，具有国家注册拍卖师资格证，熟悉拍卖行运营和拍卖业务流程，具备较强的法律知识和职业素养。 3.招商专员 岗位职责：对外开拓市场，拓宽招商渠道，独立完成拍卖业务的各项工作，包括项目前期沟通、签订拍卖合同、制作拍卖公告等。 -任职要求：专科或以上学历，40周岁以下，有拍卖行业或司法辅助相关工作经历、拍卖师证或评估相关执业证书者优先，具备较强的沟通能力和公关能力。 4.综合专员 岗位职责：负责综合办公室日常工作，起草各类综合性文稿，负责公司档案管理，做好公司内、外部接待及宣传推广工作。 -任职要求：本科及以上学历，35周岁以下，中文、金融、财务、管理类相关专业，党员优先，有扎实的文字功底，熟悉办公软件。 5.福利待遇 薪资待遇：具有竞争力的薪资水平，包括基本薪资、项目提成、奖金等，如拍卖师岗位薪资为4-12k，招商专员和综合专员薪资根据公司薪酬制度执行。 6.福利保障：提供五险一金、节日福利、绩效、交通补贴等。 6.职业发展：提供良好的职业发展空间和培训机会，助力员工提升专业技能和综合素质。 6.应聘方式 报名时间：2025年8月5号截止 -报名方式：请将个人简历、相关资格证书等材料发送至邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。 联系电话：拍卖师

岗位职责: 1. 独立负责公司日常财务核算与账务管理工作。 2. 承担税务申报及相关财务资料的归集与整理。 3. 指导团队成员开展工作，保障财务流程规范准确。 任职要求： 1. 具备优良的职业素养，工作严谨、责任心强。 2. 熟悉财务系统操作及Office等办公工具应用。 3. 具备良好的沟通能力，富有团队协作意识。

积极完成每天交货，会开叉车，懂办公软件，维系好6s.出勤26天10小时每月

1. 学历与专业背景：大专及以上学历，护理、养老服务、社会工作等相关专业优先；持有护士执业证、高级养老护理员等相关职业资格证书。 2. 从业经验：具备3年及以上养老机构护理管理工作经验，熟悉养老机构整体运营逻辑，有大中型养老机构护理部管理经历优先。 3. 服务质量管理能力：全面负责院内照护服务质量管控，建立护理服务标准、操作规范，落实老人分级照护，持续优化照护流程，提升长者服务体验。 4. 风险防控能力：熟练掌握养老机构安全风险、医疗护理风险、老人意外事件、家属纠纷处置流程；能够做好风险预判，完善应急预案，妥善处理护理投诉与突发事件。 5. 行政管理统筹能力：统筹护理部日常行政管理工作，落实各项制度落地，做好部门工作计划、工作总结、台账档案管理，配合机构完成迎检、评审等工作。 6. 人力资源管理能力：负责护理团队人员配置、排班调度、岗位培训、绩效考核；开展护理员技能、应急照护、沟通技巧培训，做好团队人员管理、激励与留存。 7. 医疗照护协同能力：熟悉老年人常见疾病、压疮、跌倒、认知障碍、血小板低下等老年问题照护要点；能够协同院内医护、合作医疗机构，做好长者健康管理。 8. 外联沟通协调能力：具备良好外联合作能力，对接卫健、民政等主管部门，联动医院、社区、公益组织等外部资源；擅长和长者、家属高效沟通，化解矛盾纠纷。 9. 合规意识：熟悉《老年人权益保障法》《养老机构管理办法》等法律法规，严格遵守养老行业规范，坚守机构责任边界，做到依法合规开展护理工作。 10. 职业素养：具备较强责任心、抗压能力，拥有敬老爱老服务理念；具备大局意识，能够配合院长完成机构整体运营目标，兼顾服务温度与制度原则。

招聘会计。要求会计相关专业，认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。薪资4000-6000元。福利包括每天8小时工作制，工作五天，周末双休，国家法定节假日，各类补贴，节日福利，定期旅游。有意者请报名。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏