美丽秘笈连锁美容店招聘信息 岗位名称: 美容美体师 岗位职责： 1、通过手法结合仪器为顾客提供皮肤护理及美体服务，维护良好客情关系。 2、曾在美容机构学习或在美容院工作过，相关经验1年以上。 3、月薪4千-8千，购买社保，包吃住。 4、工作时间9：00-20：00，月休4天，法定节日有休。 岗位名称: 门店店长 岗位职责： 1、精通团队管理、客户管理，熟悉店务流程，有门店促销及培训经验。 3、沟通能力强，有耐心，能承压，相关经验3年以上。 3、月薪6千-1.2万，提成高，购买社保，包吃住。 4、工作时间9：00-20：00，月休4天，法定节日有休。 岗位名称: 门店助理 岗位职责： 1、负责门店前台行政类工作，协助门店招聘、宣发工作。 2、有人事/行政/前台相关工作经验。 3、月薪4千-6千，购买社保，包吃住。 4、工作时间9：00-20：00，月休4天，法定节日有休。 门店：吉首天虹商场店/吉首宏大广场店/吉首财信店/吉首世纪山水店/凤凰城俏佳人店/凤凰汽车总站安然店/凤凰东海民苑荷立谷店（工作门店可以就近选择）

门店店长 月薪面谈

岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

导购、店助、店长 薪资福利:月休四天+年休+法定节假日三薪，晋升升空间 工作地址:①茶陵：茶陵交通街罗丽丝； ②株洲：株洲火车站附近智超楼下罗丽丝内衣店；③醴陵：一店：白兔潭镇罗丽丝；二店：醴陵九鸿世纪广场罗丽丝

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店店长相关工作经验，行业背景不限，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备团队管理意识，有带教新人或梯队培养经验者更佳 5.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

副店/店长（XX店） 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。

1、熟悉家装水电 2、熟悉家居智能

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。

湘潭雨湖招铆工/钣金工，干过压力容器卷板下料，普通的卷板机制作大小头制作，二把刀勿扰，要大工捣浆糊的勿扰。工期1到2个月

九华麦格纳优质座椅厂，招聘15人 招聘要求：18/53岁，限工，能接受站立式工作！身体健康，（三个月内工厂报销）。 岗位：气保焊 1 个（），普工 4 个、检验员 1 个（常规体检）。 工作时间： 两班倒（一个月一倒或者半个月一倒） 薪资：19+1稳岗补贴+1在职补贴（21元/小时），气保焊需要焊工证，薪资：26+2（28 元/小时） 包工作餐，（提供宿舍150元/月+水电费平摊

湘潭市雨湖区招电焊1名，要求不高，成型看的过去，最好有焊工操作证，有时候要登高，工资可日结

湘潭市韶山市招氩弧焊

招聘炒锅拌饭岗位。薪资为4500元以上每月。请联系吴店长。

招聘竖炉工长。，年龄在50周岁以下，具备相关工作经验二年以上，学历为专科。薪资福利范围为7200至8000。薪酬结构包括岗位工资、工龄工资、学历津贴，并提供五险、免费通勤车及免费住宿。若夫妻双方同时在此工作，可提供单独住宿。工作地址位于东丰县横道河镇白云新城。

精通火电厂的工艺管道、设备安装、钢结构安装等施工工序工艺焊接等。

项目主要是土建、装饰装修、安装等维修改造工程。工期3个月。

北京市昌平电力工长/踏实肯干，有领导能力，

有一个小的不锈钢管道安装项目，计划工期1个月，现需要一名熟悉不锈钢管道安装的班组长，要求经验丰富，懂技术，能根据图纸合理安排施工计划及人员安排，顺利按时完成项目。待遇面谈。工地在外地，

打个招聘广告，烈哥湘潭菜因业务需要，招聘以下人员1.店长一名，有丰富的管理经验，有一定的客户基础，要求带资入股，详情面谈2.服务员若干名，要求能吃亏耐劳，热情好客，有主动服务意识，年龄18-45岁，暑假工也可面谈，3.配菜一名，能管理冰箱，能开单，刀功精细，工资面议学徒一名工资面议联系电话

1、掌握高低压成套柜体的结构原理，具备电气钣金及柜体结构设计相关实际经验； 2、熟练操作CAD、SolidWorks等制图工具，可独立完成拆图、展开图及下料清单编制； 3、了解钣金加工流程，包括折弯、冲孔、焊接等工艺，熟悉板材选型与结构公差要求； 4、能够识读电气图纸，具备常规高低压柜型（如GGD、MNS、GCS、箱变等）结构知识者优先； 5、熟悉施耐德B柜设计规范者，在同等条件下优先考虑； 6、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的协作精神，能根据生产进度协同完成技术任务。

打个招聘广告，烈哥湘潭菜因业务需要，招聘以下人员1.店长一名，有丰富的管理经验，有一定的客户基础，要求带资入股，详情面谈2.服务员若干名，要求能吃亏耐劳，热情好客，有主动服务意识，年龄18-45岁，暑假工也可面谈，3.配菜一名，能管理冰箱，能开单，刀功精细，工资面议联系电话

招聘岗位：夜宵厨师长一名可带一名炒锅，店长一名工作地点：湘潭县易俗河福利待遇：月休2十1，包吃包住/工资厨师长10000起步，店长7000起步，炒菜师傅面议要求师傅，厨师长有三年以上的管理能力，店长有三年以上的管理经验联系联系杨

招聘岗位：夜宵厨师长一名可带一名炒锅，店长一名工作地点：湘潭县易俗河福利待遇：月休2十1，包吃包住/工资厨师长10000起步，店长7000起步，炒菜师傅面议要求师傅，厨师长有三年以上的管理能力，店长有三年以上的管理经验联系联系杨

中通快递招聘：店长岗位职责：门店整体运营管理：全面负责门店日常经营工作等。23-45周岁，高中/中专及以上学历。具备1-3年连锁便利店、商超零售门店管理经验。综合月薪4500-6000电话

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（如实际有经验者优先） 2. 最低学历：不限（中专/技校及以上学历者更佳） 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力 4. 熟悉零售行业运作模式，有快消、餐饮、连锁零售等行业背景者优先 5. 工作地点：以实际填写为准，需服从公司就近调配

招聘岗位：夜宵厨师长一名可带一名炒锅，店长一名工作地点：湘潭县易俗河福利待遇：月休2十1，包吃包住/工资厨师长10000起步，店长7000起步，炒菜师傅面议要求师傅，厨师长有三年以上的管理能力，店长有三年以上的管理经验联系联系杨

需要2名，有过3万平方的装修（家装）管理经验，45岁以下，身体健康，吃苦耐劳。薪资待遇电话沟通。 家装管理人员（项目经理/现场主管）招聘要求 一、岗位定位 负责家装工地全过程管理、施工统筹、人员调度、质量安全、进度控制、客户对接，确保工期、质量、交付、售后达标。 二、基本条件 3. 经验： - 有3年以上家装现场管理经验（独立带完整家装项目） - 熟悉家装全流程：水电、泥瓦、木工、油漆、软装、验收 4. **持有证书优先：**施工员证、安全员证、建造师证 三、专业能力要求 1. 懂图纸、会算量：能看懂家装施工图、效果图、节点图；能核对工程量、材料清单。 2. 现场统筹能力： - 安排施工工序、班组排班、材料进场 - 管理工人（水电、泥工、木工、油漆工） 3. 质量管控： - 熟悉家装验收标准、工艺标准 - 能发现并整改空鼓、开裂、防水渗漏、水电不规范等问题 4. 进度管理： - 制定施工计划，保证按期交付 - 处理延期、变更、增项 5. 成本控制： - 合理使用材料、避免浪费 - 控制人工成本、材料损耗 6. 安全文明施工： - 工地整洁、安全防护、防火防电 - 遵守物业规定、邻里关系协调 四、沟通与服务能力 1. 客户沟通强：能和业主顺畅对接、汇报进度、解释工艺、处理投诉 2. 协调能力强：对接设计师、材料商、监理、物业、工人 3. 责任心强、抗压、细心、耐心、不推诿 1. 负责家装项目从开工到交付全程管理 2. 工地巡检、质量验收、安全监督 3. 人员、材料、工期、成本统筹 4. 对接客户、设计师、供应商、物业 5. 处理施工问题、变更、售后维修 - 熟悉家装全流程、懂图纸、会管质量/进度/安全 - 能独立带队、协调工人、对接客户 - 责任心强、沟通好、能抗压 28–45岁，3年以上家装现 - 熟悉家装全流程、懂图纸、会管质量/进度/安全 - 能独立带队、协调工人、对接客户 - 责任心强、沟通好。

招聘岗位：夜宵厨师长一名可带一名炒锅，店长一名工作地点：湘潭县易俗河福利待遇：月休2十1，包吃包住/工资厨师长10000起步，店长7000起步，炒菜师傅面议要求师傅，厨师长有三年以上的管理能力，店长有三年以上的管理经验联系联系杨