一、岗位职责 （一）费用审核与制度监督 1.费用报销审核：严格审核公司各项费用报销的原始凭证，确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。 2.制度执行监督：实时监督日常财务制度执行情况，对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议，确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。 （二）账务处理与核算管理 1.事业部账务处理：负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理，涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条，确保业财数据精准对接。 2.往来账管理：定期梳理应收应付往来账项，完成客户（零售、家装、分销、工程）应收账款对账、供应商应付账款结算，及时跟进逾期款项；每月完成银行账户余额调节表，确保银行账与企业账一致，防范资金风险。 3.资产与存货盘点组织：牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作，制定详细盘点计划，明确盘点范围（包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等）、流程及责任人；盘点过程中监督数据记录的准确性，对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析，编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整，确保账实相符，保障资产安全。 （三）报表编制与财务分析 1.财务报表编制：按会计准则及公司要求，准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表，要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。 2.财务分析报告：撰写财务分析报告，重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标，为管理层决策提供数据支持。 （四）税务管理与申报 1.日常税务处理：按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报，熟悉家居行业税收优惠政策，合理筹划税务成本；规范发票管理，包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。 （五）其他职能 1.协同工作：参与年度财务预算编制，提供事业部成本数据；整理归档会计凭证、报表等财务档案；完成部门经理交办的其他临时工作。 2.销售数据统计。 3.绩效工资核算。 二、能力要求 （一）专业资质与学历背景 1.学历要求：财务类相关专业（会计学、财务管理、审计学等），统招一本及以上院校或财经类院校毕业，具备系统的财务理论知识体系。 2.职业资格：30-40 岁，具备 8 年以上财务工作经验，其中 3 年以上大企业、上市公司财务管理经验（如家居龙头企业、零售连锁企业）。 （二）专业能力与行业适配 1.账务处理能力：精通家居建材行业供应链账务处理，熟悉 ERP 系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作，能快速定位系统数据差异。 2.税务实操能力：掌握家居企业税务申报特殊场景处理。 3.数据分析能力：熟练使用 Excel 函数及财务分析工具，能从大量业务数据中提取关键财务指标，能撰写结构化分析报告。 （三）职业素养与核心特质 1.自我驱动与抗压能力：适应公司工作节奏，主动跟进跨部门流程推进，独立解决复杂账务问题。 2.责任心与合规意识：严守财务保密原则，对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎，确保财务数据零差错；主动学习最新会计准则及行业监管要求，及时更新自身财务知识。 （四）沟通协作与学习能力 1.跨部门沟通：性格开朗，具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力，能用通俗语言向非财务人员解释财务制度（如报销流程、发票要求）。 2.学习与适应能力：快速掌握新兴财务工具，适应家居建材企业数字化转型需求；持续关注行业动态，优化财务流程。 3.业务赋能：主动接触营销部门，积极参与营销部门活动和会议，为营销部门服务，以客户为中心开展财务工作。 工资待遇： ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

格力电器销售，财务做账，内账，外账

职责目标： 1、确保会计核算准确无误 2、实现核算工作当日完成，合同台账实时更新 任职要求： 1、学历背景：仅限一本及以上财务相关专业应往届生 2、知识结构：具备财务、会计专业知识体系 3、工作经验：具有1年以上财务管理工作经历 4、基本素能：执行力突出，认可严格化管理理念 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点：内部发展通道通畅、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔

1.有相关职称证; 2.熟悉国家财税法律规范、财务核算、财务管理、分析等财务制度和业务; 3.熟悉银行结算业务和报税流程; 4.熟练使用财务软件和办公软件; 5.熟悉全盘账,有制造行业工作经验。 6.工作地点:五岭广场附近

湖南昊蒸鲜贸易有限公司招聘文员多名，

1. 现金管理：出纳需负责企业现金流的日常管控，涵盖收入与支出环节。主要职责包括审核并登记全部现金往来，确保现金收支数据的准确统计与及时反映；依照公司制度完成现金的保管、记账及存放，保障资金安全与账实相符；实时跟踪现金结存情况，预估资金使用需求，合理安排资金调度。 2. 收付款事务处理： 负责公司日常收款操作，包括收取现金、核验支票真实性与有效性，以及处理信用卡和借记卡交易等，确保收款流程规范、信息记录无误，并及时录入客户付款明细。 负责公司日常付款执行，如签发现金支票、实施转账操作，维护供应商账户信息及付款周期。审核各类付款申请单据，确保支付金额与时间节点准确无误。 银行相关业务办理：出纳需处理各项银行日常事务，如存款、取现、账户余额查询、银行对账单处理，并与银行保持有效沟通。维护良好的银企协作关系，保障银行业务高效推进。 3. 账务登记与核对：出纳须持续更新和管理公司财务台账，完成日常记账及原始凭证整理工作。同时开展现金盘点与对账作业，确保账面金额与实际库存一致，并按周期编制相关财务报表。 4. 税务及合规支持：出纳应确保企业现金业务符合税务监管要求，协助对接税务部门相关事务。熟悉并遵循现行税收法规与财务管理规定，真实、完整地记录和申报涉及现金的各项经济活动。 五天八小时，周末双休，五险

工作内容: 负责招聘相关工作 任职要求: 谈吐得体，表达流畅，掌握基础办公软件操作，性格亲和，具备洞察力与应变能力，有一定社会经验 岗位福利: 五险+带薪公费旅游+年底双薪+15-20天超长年假

小规模企业记流水账，每天20分钟足够，另外需要做五个人的饭。

任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理相关专业，持有会计上岗证，有初级会计职称优先; 2、专业基础扎实，积极主动，严谨细致，有良好的职业追求、学习能力; 3、有良好的沟通表达能力和团队协作意识; 4、每月进猪场盘点等工作； 5、有责任心，做事上心，积极完成主管安排的工作； 6、工作地点衡阳市衡南县宝盖镇良田村。

，18-45岁，有文员经验，会基本的电脑办公软件

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术、节奏及促销策略 3.实时响应粉丝提问，处理售后咨询，维护直播间氛围与口碑 4.定期复盘直播数据（观看时长、成交率、互动率等），提出优化建议 5.配合品牌方完成新品推广、主题活动及跨平台内容分发 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备较强镜头表现力与感染力 2.热爱电商行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好 3.具备基础控场能力与应变能力，能独立完成单场直播 4. 学习能力强，愿意接受产品知识培训与话术迭代 5.学历不限，有带货主播经验者优先

岗位职责 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等平台日常内容编辑、发布与运营。 2. 撰写文案、短视频脚本，策划简单线上活动，提升账号影响力。 3. 负责图片处理、视频剪辑基础工作，跟进数据反馈。 任职要求 1. 熟悉主流新媒体平台，有相关运营经验优先。 2.会基础排版、剪辑，审美在线。 3. 工作认真负责，执行力强，善于沟通。 薪资待遇 2800+提成 直播专员 1名 岗位职责 1. 负责日常直播出镜、互动讲解，活跃直播间氛围。 2. 配合完成直播流程、培训项目介绍、粉丝答疑。 3. 协助简单的直播准备、复盘及短视频拍摄。 4.负责下播后直播间咨询学员的跟进、回访与转化。 任职要求 1. 表达清晰、镜头感好，性格开朗有亲和力。 2. 喜欢直播，有责任心，执行力强。 3. 有直播/带货/主持经验优先，无经验可带。 薪资待遇 2800+提成 联系人: 万老师 工作地点:湘西自治州吉首市

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，配合运营完成主题场次、促销活动等直播任务 3.维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，引导点赞、关注、下单等行为 4.配合团队完成短视频拍摄、素材准备及账号基础运营工作 5. 定期复盘直播数据，优化话术与表现形式，提升转化效果 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3.具备基础控场能力，能灵活应对突发状况 4.有直播、短视频、主持等相关经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

岗位职责 1. 负责职业技能培训项目的全流程招生工作，通过直播、微信、线下渠道等多方式推广，完成招生指标 。 2. 接待学员及咨询，解读培训项目与课程内容、报名流程、就业前景，提供专业咨询服务。 3. 拓展并维护招生渠道，包括合作就业机构、乡镇社区、企业主及线上平台，策划执行招生活动。 4. 跟进意向学员，完成报名、资料整理等流程，维护学员关系，。 5. 统计招生数据，分析转化情况，优化招生策略，协助完善宣传物料。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有职业培训、招生相关经验者优先 。 2. 具备优秀的沟通表达、人际交往能力，有亲和力，能快速建立信任关系。 3. 目标感强，抗压能力突出，执行力出色，敢于挑战业绩目标。 4. 认同公司理念，工作细致负责，有团队协作精神，能适应弹性工作。 薪资福利 1. 竞争力的薪酬：无责底薪+高额+绩效奖金，2800底薪+绩效 上不封顶。 2. 完善福利保障：工作满一年后、带薪年假、节日福利，保障工作安心。 3. 成长支持：新人一对一带教+专业培训+进阶学习机会，助力能力快速提升。 4. 清晰晋升通道：招生专员 招生主管 部门负责人，为优秀者提供广阔发展空间。 5. 工作环境舒适，团队氛围年轻活力 工作时间:星期一至星期六 上午: 8.30-12.00 下午:13.30-17.30 星期天休息 联系人: 李老师 工作地点:湖南省吉首市

出纳会计

工程项目出纳 年龄不大于46岁， 性别不限， 有相关工作经验， 工作地点:地州（喀什市或哈密市）。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

找出纳一名要求财务税务对公账户对账，开普票都能懂的人，要求五年经验以上的，来之前电话联系！

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1.任职要求：20-35岁；形象素质佳 2.人员接待、日常电脑文件整理；对数据敏感 其它临时任务；随机应变能力较强。

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岗位职责: 1.管理和监督日常财务活动，确保财务流程和记录的准确性和合规性； 2.负责编制和分析财务报表，为管理层提供决策支持； 3.参与优化财务流程，提高工作效率和质量； 4.协助团队成员处理发票和税务相关事宜； 5.监控财务数据，及时发现并解决财务问题。 任职要求： 1.具备出色的财务知识和技能，能够独立处理和分析财务信息； 2.优秀的沟通和团队合作能力，能与团队成员有效协作； 3.高度的责任感和细节关注，保证财务活动的准确性和合规性； 4.能够在压力下保持工作质量和效率； 5.对财务软件和工具有一定的操作能力，能够高效完成财务记录和报表的编制。

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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休 【衣食住行】 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 招聘为异地招工:工作地址在长沙 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

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岗位：主管会计 要求：4年以上工作经验，中级及以上职称，大专以上学历（能力强可放宽），具备财务分析及筹划能力，有做生产制造业全盘账务优先考虑 待遇：3800底薪+200元全勤+1000绩效+提成，试用期3个月，月休6天，法定假日全休，买社保 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30， 联系电话：（微信同号）