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主管1-3年中专/中技
招聘:生产主管 薪资:5000-6000元 一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验,头脑灵活,责任心强,能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。
质量主管
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专OQC内审员证IQC质量管理体系标准TL9000
岗位职责: 1. 负责公司感光鼓样品及成品的质量检测,评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。 2. 执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查,核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。 3. 监控生产流程中半成品的关键质量节点,确保各环节符合既定的质量标准。 4. 及时发现、记录并跟进生产中的质量问题,牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。 5. 搭建、维护并优化企业质量管理体系(如ISO9001),保障体系持续有效运行。 6. 主导内部审核与管理评审工作,配合外部审核,并落实不符合项的整改闭环。 7. 响应客户反馈的质量诉求,主导投诉问题的调查、分析与答复,助力客户满意度提升。 8. 联动研发、生产、采购等相关团队,协同推进产品质量的源头改善。 任职资格: 1. 具备3年以上质量相关岗位工作经历; 2. 有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。 3. 有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。 4. 熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。
生产主管
2.5-5万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理
岗位职责: 1. 全面主持生产运营事务,编制生产排程,推动安全生产与现场标准化建设,监控生产计划执行进度,定期组织召开生产调度会议,识别并突破产能瓶颈,妥善处置突发状况,保障生产任务高效落地; 2. 统筹指导工厂在计划执行、生产组织、物料供应及品质管控等方面的工作,快速响应并处理各类应急事件,确保产线稳定运行; 3. 组织实施并对生产流程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产出效率及人员管理等关键指标进行监督与优化调整; 4. 实时跟踪生产环节的质量动态,促进跨部门间的信息互通与协作配合,迅速应对和化解生产过程中出现的各类问题。 任职条件: 1. 本科及以上学历,具备5年以上大中型制造企业生产管理从业经历,其中至少3年担任生产总监相关职务; 2. 熟悉本行业生产工艺与生产流程,能够实现多环节协同整合; 3. 精通生产体系运作与日常管理,在生产统筹、成本管控、质量监管、供应链协调方面积累丰富经验,接受过系统的企业管理与生产管理专业培训; 4. 拥有规范严谨的生产管理实操背景,具备精益生产项目落地实践经验; 5. 具备独立主导部门运作的能力,拥有出色的组织指挥与协调能力,能适应高负荷工作节奏;志向远大,富有拼搏精神。
质量管理保险餐补社保包住20人以上月结全职4人宿舍接受无质量管理经验
[承诺]此招聘不收取任何中介费用或押金,也不压身份证,当天即可安排宿舍。所有岗位无需经验,统一培训,简单易操作,坐岗站岗都有的,无任何辐射,危险性。目前招聘短期工,正式工,长期工 蓝思科技专注于触控防护玻璃面板 生产和销售,以及蓝宝石、陶瓷等新材料在消费电子产品上的推广与应用(手机屏幕,电脑屏幕,汽车中控屏,手机后盖,手机组装) 月综合工资6000~7000元 在湖南长沙(浏阳蓝思、黄花蓝思、榔梨蓝思)、湘潭、都拥有研发生产厂区 求职者可自由选择就近厂区预约面试入职 [招聘岗位]质检QC/品质管理/测试/操作等多种高技术含量岗位。 数控储备调机员,CNC操机、丝印操机、贴合,镀膜,组装等[检验员] IPQC,OQC,FQC,成品,白片,平检员,测试员,丝印,SMT 组装等 [工作内容] 做手机屏幕,摄像头,盖板,工作简单易学,有人教[工作时间]上六天休息一天 [招聘要求]性别、学历、经验都不限,会说普通话,识简单汉字。 [薪酬福利] 月综合工资6000~7000元 新员工入职奖励3000,每个月打卡满22天,第二个月15号发工资额外补贴1000 连续补贴3个月 ①入职津贴(此政策招满即止) 1.不同厂区/不同时间段对应入职补贴各不一样,具体以公司最新政策为准,详情请咨询我司招聘人员 2、新员工入职 以前做过的,,不限入职次数。不限在职时长,同等可以享受对应补贴 ②底薪2200-2400元/月 ③加班费1850-2100元/月,平时1.5倍,周末2倍,法定假3倍;工龄工资200-600元/月 ④岗位津贴50-300元/月;夜班补贴10元/天。 ⑤绩效奖金200-1500元/月; ⑥住宿免费,水电均摊 ⑦伙食补助390元/月,公司有饭堂、承包制的,早餐2-4元,中晚餐有6块的固定餐及称重1.6元/两的自助餐。 打卡出勤满 22天,次月1号在职,随工资发放。 ⑨夫妻入职享受夫妻房(凭双方结婚证) 10有婚假、陪产假、病假等有薪假及节假日礼物等。 [晋升机制] ①技术类:普工一技术员一助理工程师一>工程师一主任工程师一高级主任一副理一经理一高级经理一总监一总经理 ②管理类:普工一线长一副主管一主管一高管一副理一>经理一高级经理一厂长一总监一副总一总经理[薪资发放]每月15号,遇节假日提前发放。 [报名方式]发送名字+身份证号码+电话号码[工作环境]100%中央空调覆盖,有无尘车间及非无尘车间,非流水线岗位,各做各的,可坐可站可走动。 [生活环境]生活区域100%中央空调覆盖,每栋楼配有免费洗衣房,每层楼配有电视房,洗衣机;每个宿舍区配有篮球场、乒乓球场、羽毛球场;另有直径400米的跑道;员工专属俱乐部:配有棋牌室、图书室、K歌房等功能室;每个宿舍区有大型超市,购物方便。
产品经理3-5年大专金融产品私募股权投资行业信托
岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上互联网或IT行业产品管理或需求分析相关工作经验; 2、具备较强的用户需求洞察与分析能力,熟练掌握产品原型设计及产品文档编写技能; 3、了解项目与产品的完整开发流程,能够主导从需求梳理到产品上线的全过程推进; 4、熟悉金融领域业务知识,有金融类产品需求分析经验者优先考虑。 基础工作: 1、根据业务团队反馈收集并整理系统优化需求,制定版本迭代计划; 2、对优化需求进行澄清说明,向技术团队明确系统改进的具体内容; 3、编写测试用例,制定测试方案,并执行功能测试以保障交付质量; 4、处理系统运维中的常见问题,协助用户解决系统报错或操作疑问; 5、完成领导交办的日常事务性材料撰写工作
产品经理
1.2-2万元/月
产品经理3-5年本科用户/功能产品医疗产品
1. 产品开发与创新 (1) 负责功能性食品(如益生菌、代餐、运动营养、药食同源类产品等)从市场调研、概念构思、配方研发、试产验证到上市推进的全流程管理。 (2) 联动研发团队,依据科学数据(包括临床试验结果、活性成分研究)完成产品配方设计,保障产品的有效性、安全性和法规符合性。 (3) 持续关注全球功能性食品发展趋势、监管政策更新及竞争产品动态,推动具有差异化优势的创新产品落地。 2. 项目管理 (1) 制定并执行产品开发时间表,统筹研发、生产、品控、供应链等多部门协作,确保项目按节点高效推进。 (2) 主导产品相关法规事务,包括保健食品注册备案、新食品原料申报等工作。 3. 市场与销售支持 (1) 明确产品市场定位,提炼核心价值点,配合市场团队策划推广内容(如功效说明、科普文案)并提供专业支持。 (2) 结合销售表现和用户反馈数据,持续优化产品结构及后续升级方向。 4. 成本与供应链管理 (1) 跟踪原材料价格、生产工艺成本及包装方案,实现产品性能与成本控制的合理平衡。 (2) 参与供应商评估及原料品质管理环节。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历,食品科学、营养学、生物工程、药学等相关专业优先考虑。 2. 经验要求 (1) 具备3年以上功能性食品、保健食品或健康食品领域的产品开发或项目管理经验,熟悉行业标准(如GB 16740、GB 24154等)。 加分项 具备以下行业背景者优先:食品/饮料/烟酒·保健/养生
产品经理
8000-15000元/月
产品经理3-5年本科产品开发0-1经验
岗位职责: 1. 负责快消品从0到1的全流程开发,涵盖市场调研、产品定位与需求挖掘 2. 主导产品研发过程中的多方对接,推动包装设计、生产工艺等环节顺利实施 3. 制定产品上市推广方案,策划并落地相关营销活动 4. 跟踪产品销售表现,分析市场反馈信息并持续进行产品迭代优化 任职要求: 1. 年龄26-35岁,具备3年以上快消行业产品开发工作经验 2. 独立主导完成过至少2个以上从0到1的产品开发项目 3. 熟悉市场调研、产品定位、包装设计等全链条业务流程 4. 具备出色的数据分析能力及跨部门协作沟通能力
产品经理3-5年本科GISB端产品BIMword转在线表单填报
任职要求: 1、五年以上产品经理从业经历,具备能源、矿山、水利电力领域项目经验,具有智慧水利、智慧能源工程、抽水蓄能电站及涉水类业务实际落地案例者优先。 2、具备抽水蓄能、智慧工地、泵站、灌区、水库等水利信息化项目实践经验者更佳,参与过数字孪生相关项目者优先考虑。 3、熟悉GIS与数字孪生行业发展方向,了解Cesium、UE等技术架构与实施流程,掌握三维可视化、BIM建模、物联网、水利模型及GIS软件等相关技术工具;可独立主导大屏展示类项目推进,具备流程化业务系统落地经验者优先。 4、熟练使用Axure、Visio、Xmind、Office、Pr等产品设计与办公软件,能输出规范且高质量的产品文档,具备问题识别与解决方案设计能力,有从0到1产品构建经验者优先。 5、具备市场导向思维,能够深入分析水利行业发展趋势及竞品策略,为公司产品战略规划提供有效建议。 6、思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力,主动学习意愿强,善于挖掘业务突破口,擅长归纳和沉淀产品方法体系。 职责描述: 1、学历背景:优先考虑计算机、互联网相关专业,或矿山开采、生产制造等关联行业背景人员。 2、工作经验:要求*****,具备3-5年及以上产品经理岗位经验,拥有成功上线的数字化产品案例者优先。 3、专业技能:需精通产品策划、需求调研、用户体验设计及项目管理相关能力,熟悉产品研发全流程,具备出色原型设计能力者优先。 4、沟通能力:需与内部团队成员(如UI、开发等)及外部客户保持高效沟通,保障产品开发与上线进度。 5、创新思维:需具备创新意识与敏锐的市场感知力,能结合行业变化与用户诉求,提出具有竞争力的产品方案。 6、团队协作:需具备良好的协同意识,能跨部门联动,与多方团队配合推进产品研发进程。 7、数据分析能力:需具备数据处理与分析能力,善于从海量数据中提炼关键信息,辅助决策制定。 8、领导力:需具备一定团队引领能力,能组织研发团队完成产品设计与实施,把控产品质量与交付节点。 9、学习能力:需具备持续学习能力,积极跟进新技术、新知识,不断提升专业水平。
厂长/主管3-5年学历不限汽修经验汽车配件管理汽修店维修管理
1、统筹生产:科学调配车间资源,合理安排人员作业,保障维修保养工作按时高质量交付。 2、严控质量:落实品牌技术标准,全程监管故障诊断、维修操作及最终检验环节,防范质量问题发生。 3、管理团队:开展技师日常管理、技术指导与培训考核,强化团队协作能力与工作效率。 4、保障安全:执行安全生产制度与5S现场管理,维护车间安全作业秩序及设备稳定运行。 5、优化效率:跟踪工时利用等关键指标,管控成本支出,持续改进流程,提高车间运营效能。 6、处理客诉:协同应对维修技术难点与客户反馈问题,推动服务改善,提升客户满意水平。
质量管理包吃1-2人月结全职有质量管理经验
湖南宝瑞科技有限公司 我司主营五金件塑胶件表面加工喷油,真空电镀,丝印,镭雕加工厂,工厂环境良好,车间一年四季可以开空调。 招聘 品质主管:全面负责工厂塑料件产品的品质管理工作,搭建并完善品质管控体系,统筹原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验全流程质量把控,处理质量异常与客户投诉,推动品质改善,降低不良率,确保塑料件产品质量符合客户标准及行业规范,保障生产顺利开展,提升整体产品品质水平。主导品质体系内审、外审相关工作,确保ISO9001等质量管理体系有效运行,持续优化体系流程。
湖南湘西招配菜员一名,地址芙蓉镇,联系电话
配菜1-2人
招配菜员一名,地址芙蓉镇,联系电话
湘西
6月11日 00:23拨打电话
湘西吉首市找明三油两布树脂漆防腐师傅
防腐工
找明三油两布树脂漆防腐师傅,一共就200平方,要在湖南这边的
湘西 吉首市
6月10日 22:55拨打电话
湖南湘西大坝找个师傅。
挖机司机
大坝找个师傅。
湘西
6月10日 22:39拨打电话
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
J21GX0008 一、我们是谁? 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 二、我们要干什么? 我们招2种主播:接受小白,0经验! 视频主播:可居家,兼职、全职都可,200元/天;要求美颜后,视频上镜效果好看;演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可; 音频不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,133元/天;会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺; 薪资日结,补贴不拖欠,主靠提成,提成50%,稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务? 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉? 公司是哔哩哔哩( B 站)第一公会!在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试? 请添加我们的企业微信,联系我们~
视频运营经验不限学历不限无押金时间自由简单易上手居家办公接受居家办公电商抖音/快手平台图文图片编辑能力10w+阅读打开率高活跃度高
职位详情: -经验不限 -学历不限 -接受居家办公 -视频运营 岗位职责: 1.负责抖音平台日常内容发布与更新,确保图文/短视频按时上线 2.根据运营策略编辑文案、配图及基础剪辑,提升内容传播效果 3.监测发布数据(如完播率、互动量),及时优化内容方向 4.遵守平台规则,维护账号健康度,避免违规操作 任职要求: 1.对抖音平台有基本了解,能独立完成发布操作 2.具备基础文字表达能力,无硬性经验要求 3.学历不限,认真负责,执行力强 4.自备智能手机及稳定网络环境 5.接受居家办公模式,具备基础时间管理能力
车间生产厂长
8000-12000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
熟悉铝合金窗户每个生产流程及事项,有管理能力,能吃苦耐劳。能独立处理车间各个流程事项。
主管
车间经理(农药 PE / 高阻隔瓶生产线) 因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间总经理1 名,负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入,共谋发展! 一、岗位职责 全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务,对车间生产效率与产品质量负总责。 精通模具更换、调试与维护,能快速处理生产过程中模具相关技术问题,保障生产线稳定运行。 熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺,熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护,确保配套包装工序顺畅。 统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理,落实各项生产管理制度。 带领车间团队完成生产任务,解决生产技术难题,提升车间整体产能与产品合格率。 负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设,打造高效稳定的生产团队。 二、任职要求 从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年,有同岗位或车间负责人管理经验者优先。 精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能,实操能力强,能独立处理各类技术问题。 熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。 具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。 工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排,能适应车间生产管理节奏。 身体健康,无不良从业记录,稳定性强,认同公司发展理念。 三、薪酬福利 薪资:面议。。 福利:包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。 平台:公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境,权责清晰,有充分的管理与技术发挥空间。 四、应聘方式 有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事,合则约见,非诚勿扰!
主管有经验懂管理高中文凭以上
一、软件排版 1. 电脑排唛:熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件,能审核纸样、优化排料,提升面料利用率、控制损耗;区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。 2. 裁床控制系统:精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统,导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。 3. 用料核算:根据订单算单件耗料、整批用料,做预缩、损耗预估,管控面料成本。 二、全自动裁床设备技能 1. 整机实操:开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。 2. 维保与故障排查:日常清洁滤网、润滑刀架;处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障,小故障自修、大件故障对接售后。 3. 辅机管控:自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置,匹配裁床铺布层数。 三、面料与工艺专业能力 1. 面料辨识:熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点(色差、破洞、横条),安排松布/预缩静置时间。 2. 全流程工艺:产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号,全工序质量管控。 3. 品质管控:首件试裁确认,管控裁片尺寸、纱向、对格、色差,杜绝批量不良;区分瑕疵裁片分级使用。 四、生产计划与现场管理 1. 排产统筹:根据生产部订单拆分日/周生产计划,合理分配拉布、裁床、验片人员,衔接车缝车间交期,加急单调整裁切顺序。 2. 物料管控:按单发料、余料/布头回收统计,控制面料损耗率,每日统计用料、损耗、产量台账。 3. 现场6S+安全:车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地,杜绝工伤、设备安全事故。 五、人员、数据与跨部门沟通 1. 班组管理:培训操作工、拉布工,排班、绩效考核,提升班组人均产能。 2. 办公数据:Excel做日报、损耗报表,会ERP/生产系统录入裁片入库数据。 3. 跨部门对接:对接版房(纸样异常)、仓库(面料来料)、生产跟单(改单/加急)、缝制车间(裁片异常退换)。
厂长5-10年本科有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成; 2.统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系; 3.全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等; 4.负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程; 5.全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本; 6.全面负责生产作业指导书的制定和审核,对相关人员进行培训、考核上岗; 7.全面负责制定安全生产管理办法,并对员工开展安全生产教育,定期检查部门安全生产执行情况,监控规范操作方法; 8.完成上级领导交代的其他工作。 职位要求: 1.本科及以上学历,电子、机械、生物医学等相关专业; 2.5年以上一定规模的生产制造企业管理经验,有医疗器械行业经验者优先; 3.精通先进的现代化企业管理知识,具有丰富的企业管理经验; 4.熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO900.ISO13485和14000等质量/环境管理体系流程,熟悉6S管理; 5.了解医疗器械相关法律法规政策; 6.擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节; 7.具备生产管理、仓储管理、流程管理、质量管理等方面的知识; 8.具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
主管5-10年大专造船厂二保焊项目管理技术管理有生产管理经验
工作职责 1. 统筹船舶建造全流程的质量管理体系落地,提供关键工序的技术指导与问题解决方案。 2. 主导船体结构、焊接工艺的报检工作,确保符合船级社规范及船厂质量标准。 3. 负责现场建造团队的日常管理与资源调度,保障生产计划高效执行。 4. 协调船厂内外部报检资源,推动质量问题的快速闭环处理。 5. 定期输出建造进度与质量报告,向公司同步项目关键节点信息。 6. 牵头处理现场突发质量问题,联动船检、船厂多方沟通,保障建造顺利推进。 7. 参与船舶试航与交船验收工作,确保交付质量达标。 任职要求 1. 具备5年以上船厂船体建造或焊接领域工作经验,拥有3年及以上班组管理经验。 2. 精通船体结构识图与全品类焊接工艺,能独立解决结构设计与焊接施工中的疑难问题。 3. 熟悉国内船级社造船规范,掌握分段制作、总组、合拢等全流程建造工艺。 4. 具备优秀的现场统筹能力与突发问题处置经验,能驻车间一线带班作业。
高级产品经理
8000-10000元/月
高级产品经理本科
一、主要职责 (一)产品战略规划 1、制定公司产品中长期发展规划和年度产品路线图; 2、负责产品组合管理,优化产品结构,构建产品竞争优势; 3、统筹产品资源,确保产品战略与公司整体战略对齐。 (二)产品体系构建 1、负责“亿马车主”平台产品体系的设计与持续优化; 2、推动用户端、商户端、管理后台等产品矩阵的协同发展; 3、建立产品标准化体系,提升产品开发效率与质量。 (三)产品创新管理 1、主导平台核心产品功能的创新设计与迭代优化; 2、探索“油券激励”“亿马币体系”等特色功能的创新应用; 3、推动数据驱动和AI技术在产品中的应用落地。 (四)用户体验管理 1、建立以用户为中心的产品设计理念和方法体系; 2、推动用户体验持续优化,提升用户满意度和留存率; 3、建立用户反馈闭环机制,驱动产品持续改进。 (五)产品团队建设 1、负责产品团队的组建、培养与绩效管理; 2、建立产品人才培养体系,提升团队专业能力; 3、推动跨部门协作,建立高效的产品开发流程。 (六)产品数据分析 1、建立产品数据监测与分析体系,定期输出产品分析报告; 2、基于数据洞察优化产品策略和功能设计; 3、监控产品关键指标,推动产品持续优化。 二、任职资格 (一)教育背景 1、本科及以上学历,计算机科学、产品设计、市场营销等相关专业; 2、MBA或硕士学历者优先。 (二)工作经验 1、8年以上产品管理工作经验,5年以上产品团队管理经验; 2、具有大型互联网平台或O2O平台产品管理经验; 3、有成功的平台型产品从0到1搭建经验者优先; 4、熟悉消费、能源、车后服务等相关领域者优先。 (三)能力素质 1、精通产品管理理论和方法论; 2、出色的产品战略规划和创新能力; 3、优秀的用户洞察和需求分析能力; 4、卓越的团队管理和跨部门协作能力; 5、具备数据驱动决策和商业化思维能力; 6、具备敏锐的市场洞察力和产品直觉。
橡胶硫化工艺主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年高中
职位描述: 1、负责橡胶生产车间的工艺流程管理; 2、开展橡胶生产操作及质量控制相关的技能指导与培训; 3、实施现场工艺巡查,监督作业人员严格执行工艺规范; 4、完成其他与岗位相关的协作任务。 任职资格: 1、高中及以上学历,具备基本识图能力; 2、具有1年以上现场工艺工作经历,有同行业背景者优先考虑; 3、掌握工艺文档及作业规程,了解ISO9000或TS16949质量管理体系要求,能按体系标准完成相关记录与文件,具备良好的沟通能力和组织协调能力。
食品生产负责人
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
日常生产运营统筹 全面掌控生产系统各环节运作 需具备3年以上食品厂管理经历具备敬业精神作风正派踏实肯干
仓库主管
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限库存管理
一、岗位基本信息 1. 岗位名称:仓库主管 2. 所属部门:生产部 3. 汇报对象:厂长 4. 编制人数:1人 5. 工作地点:湖南省长沙市 6. 招聘类型:全职,社会招聘 二、公司简介 公司专注于高端制药无菌装备研发、设计、生产与销售,核心产品涵盖预充针(PFS)灌装机、卡式瓶灌装机、西林瓶灌装机、无菌隔离器、配液系统等制药核心设备,主打国内外高端外贸订单,长期对接俄罗斯、欧盟等海外市场。 公司为定制化设备制造企业,物料以非标机加件、304/316L不锈钢件、电气元件、气缸密封件为主,仓库目前处于全新搭建与规范完善阶段,现急需一名经验丰富、能够全盘统筹的仓库主管,搭建标准化、合规化、高效率的仓储管理体系。 三、岗位职责 (一)仓储体系搭建与流程规范(核心职责) 1. 全面负责公司仓库从0到1搭建完整管理体系,规划库位布局、物料分类标准、区域标识、货架摆放及5S现场管理; 2. 制定并执行仓库管理制度、出入库流程、发料领料制度、定期盘点制度、先进先出(FIFO)及批次追溯管理要求; 3. 建立健全物料台账与库存账目,确保账、物、卡完全一致,对库存准确率、物料管理质量负全面责任。 (二)物料全流程管控 1. 负责非标机加件、304/316L不锈钢件、电气元器件、制药设备专用配件等所有物料的验收、入库、存储防护、出库发放、库存盘点全流程管理; 2. 按生产工单、项目订单精准发料,杜绝错发、漏发、混料、丢料等问题,保障车间生产物料及时供应; 3. 定期开展周盘点、月盘点、年度盘点,出具盘点报告,及时处理盘盈、盘亏及物料异常问题。 (三)跨部门协同与物料管理 1. 对接采购部门,完成来料验收、物料异常反馈、不合格物料退换货跟进; 2. 对接生产部门,实时同步物料库存、缺料预警、呆滞物料清理,保障生产进度; 3. 对接质量部门,配合物料检验、材质报告收集、质检单据归档及质量追溯工作。 (四)认证验厂与合规管理 1. 独立负责仓库环节ISO9001质量管理体系、CE产品认证及国内外客户验厂的全部准备工作; 2. 完善仓库标识、记录、台账、流程等合规资料,确保仓库审核环节一次性通过,满足外贸出口与客户合规要求。 (五)仓库安全与成本控制 1. 负责物料防潮、防锈、防磕碰、防火、防盗等安全管理工作,降低物料损耗; 2. 规范物料搬运与存储标准,优化库存结构,减少呆滞料,控制仓储管理成本。 (六)其他工作 完成厂长交办的其他仓储管理相关专项工作。 四、任职要求 1. 经验要求:3年及以上机械制造、设备制造或制药装备行业仓库管理工作经验,能够独立全盘负责仓库整体运营; 2. 专业能力:熟悉非标零部件、不锈钢材质件、电气元件等物料管理逻辑,掌握批次管理、先进先出、库存盘点等核心方法; 3. 合规意识:了解ISO9001、CE认证及客户验厂对仓储管理的基本要求,能够独立完成仓库合规资料整理; 4. 技能要求:熟练使用Excel进行账目管理,熟悉进销存系统或ERP仓库管理模块; 5. 职业素养:细心严谨、责任心极强、原则性强、主动担当,能够接受小厂全盘统筹的工作模式,执行力强、不推诿; 6. 学历要求:大专及以上学历,有仓储管理相关经验者优先。 五、薪资福利 1. 薪资标准:6000-8000元/月; 2. 基础福利:入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假; 3. 奖金福利:年终奖金; 4. 发展福利:独立负责公司仓库全盘搭建与管理,权责清晰、管理灵活、成长空间广阔。
生产厂长
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
门窗生产厂长,具备车间管理经验,熟悉门窗生产工艺与技术
产品经理3-5年本科C端产品用增产品社区产品直播/视频产品社交产品
工作内容: 1. 汇总并梳理平台用户及内部提出的产品需求,转化为清晰可落地的产品规划; 2. 主导产品功能设计,输出流程图、原型图、需求文档及验收标准,推动功能迭代实施; 3. 持续追踪产品上线后的使用情况,监控关键数据指标(如DAU/留存率等),收集用户反馈并驱动产品优化; 4. 关注社交类产品发展方向与竞品动态,为产品战略提供支持。 任职要求: 1. 具备三年以上C端产品设计背景,有社交或社区类项目经历者优先考虑; 2. 熟悉常用产品设计工具(如Axure、墨刀、Visio、ProcessOn等); 3. 善于拆解复杂问题并结构化表达,能准确传递需求,具备良好的跨团队协作能力; 4. 对产品有敏锐感知,长期深度使用社交类应用,具备较强的用户体验洞察力; 5. 学习能力强,能快速吸收新知识,积极寻找解决方案。 加分项 具备以下领域经验:互联网·社交网络与媒体·游戏
产品经理-工业领域
1.2-1.6万元/月
产品经理3-5年大专
任职要求: 1、熟悉制造类企业信息系统架构,掌握产品研发流程,能独立推进产品从需求分析到上线落地的全过程 2、具备离散制造MOM或MES系统设计背景,涵盖需求调研、需求梳理、蓝图规划及实施方案制定 3、具备用户培训能力与技术会议组织经验,可主导一个或多个业务系统的建设与实施推进 4、理解技术实现逻辑与关键细节,能与技术团队高效协作,参与前后端产品设计,并为技术人员提供优化方案建议 5、能够从使用者视角出发进行有效风险预判,提前识别并规避潜在问题 6、具有Apriso应用经验者优先考虑 加分项 具备以下领域经验者更佳:其他制造业
软件产品经理
1.2-1.8万元/月
产品经理3-5年本科B端产品电商产品AI产品其他行业
岗位职责 1. 独立完成需求调研、产品设计、需求分析及业务架构/流程设计,结合AI技术趋势规划领域系统架构,确保架构兼具前瞻性、可落地性与AI能力兼容性,支撑未来产品提效需求; 2. 基于用户体验设计理念,融合AI技术应用场景(如智能交互、自动化决策等),完成产品/功能的概念设计与原型展示,通过AI能力提升用户核心体验; 3. 在软件开发前,完成交付给开发和测试团队产品需求文档,功能定义,协同用户体验设计师完成视觉设计,用户界面(UI),交互设计等详细设计文档; 4. 协同研发团队监督确保产品开发的合理架构、优化方案、资源落实和项目进度; 5. 跟踪上线产品的市场效果、用户反馈,收集和主动挖掘改进需求,根据业务需要持续改进产品,提升用户体验; 任职要求 1、熟练使用 xmind(需求梳理)、Axure / 墨刀(原型设计)、Excel(数据整理)及数据查询工具,能独立输出方案、原型、流程图、思维导图;若具备 AI 辅助设计工具(如 AI 原型生成工具、数据分析 AI 工具)使用经验者优先; 2、逻辑思维与抗压能力强,具备扎实的用户调研与需求挖掘能力,能结合 AI 技术特性转化业务需求;拥有优秀的沟通表达及团队协作能力,可协调跨部门资源推动产品规划(含 AI 模块)落地; 3、具备数据敏感度与换位思考能力,能通过数据(含 AI 驱动的产品数据)分析产品问题;工作积极主动,以结果为导向,有自我驱动意识,持续关注 AI 产品前沿趋势与技术应用; 4、统招本科及以上学历,4 年以上产品经理工作经验; 5、有 0-1 完整项目产品经验(从需求到上线及迭代全流程)者优先; 6、有 UI/UE、开发、数据产品或 B 端产品经验者优先; 7、具备 AI + 产品完整项目经验者优先(如参与过 AI 赋能的业务流程优化、AI 驱动的功能设计、AI 工具类产品开发等),能清晰理解 AI 技术边界与应用场景,可将 AI 能力与业务需求结合,设计真正解决问题的产品方案。
产品经理3-5年大专
岗位职责: 1:负责车载制氧机整机系统架构设计,包括变压吸附(PSA)与VPSA工艺流程控制、电路控制系统及气路流向规划; 2:与客户端开展技术沟通,将客户需求转化为内部可执行的技术任务并推动实施; 3:牵头制定并发布各项技术标准与规范文件; 4:统筹软/硬件开发进度,确保研发工作按计划推进; 5:主导整机样机的装配与调试,排查并解决系统联调中出现的压力波动、氧浓度不稳定、电气干扰、噪音等综合性问题; 6:针对管路、排水阀、四通电磁阀、流量阀、减压阀、传感器等关键部件,制定匹配系统需求的技术参数及验收准则; 7:主导整车级布置设计,协同客户完成制氧机的安装定位、管路布局、降噪方案及防护措施的技术对接与方案输出; 8:具备良好的沟通能力,对新技术敏感,能适应高强度工作环境;
质量部经理
1.2-2万元/月
质量管理医疗器械不需要出差
岗位职责: 1)组织起草、编制、审核、修订质量管理体系文件,指导监督质量管理体系文件的执行,保证质量管理体系正常有序地运转。 2)编制公司质量体系内审计划,组织实施内审,及时通报相关部门存在的问题并限期整改和跟踪检查整改措施落实情况。 3)组织制定和修订(原、辅、包装材料)、半成品和成品的质量标准、质量检验标准操作规程及取样和留样管理制度。 4)复核和确认原辅料、半成品及成品的检验结果;组织对批记录的核查、评价,根据批生产全过程的质量监控情况评价和成品检验报告,决定成品的入库放行。 5)指导和监控采购、储存、工艺、生产、送检、销售、退货各环节及与质量相关的人员、环境、物料的质量管理工作。 6)组织相关设施设备的验证、校准。 7)会同采购部门对供应商进行实地考察与评价。 8)对生产异常情况、产品质量缺陷、质量事故、质量投诉进行调查和处理并及时上报。 9)协助管理者代表会同相关部门对不合格品和过期产品进行评审和监督处理。 10)收集传递各类质量信息,组织处理质量反馈,组织产品质量分析,提出质量改进措施。 11)向药监部门递交各类报告资料、陪同药监部门的检查等各项协调工作。 12)收集最新法律法规文件并积极组织相关培训。 13)及时了解部门员工动态,协调下属人员工作安排,定期组织培训和考核工作。 14)上级领导交办或其他临时性工作。 任职要求: 1)大学本科以上学历,医学检验、临床医学或者药学及其他相关专业。 2)五年以上企业管理工作经验,有较强的组织、沟通、协调和执行能力。
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