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装修工程主管
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中工业建筑外装内装商用建筑
具备现场工作经验,能够协调业主、签证及结算相关事宜
项目经理
2-2.4万元/月
项目经理5-10年学历不限
工业厂房,有意来电咨询
工程管理负责人
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目管理工程部主管环保水处理
1、掌握水处理工艺及相关设备的安装与调试流程,能熟练识读工艺图与安装图纸,了解工程施工、验收相关规范标准。 2、具备较强的组织协调与沟通能力,能够带领团队并指导员工成长。 3、做事细致周全,应变能力强,逻辑清晰,熟悉运行成本控制与管理。 4、具备3年以上施工现场项目管理经验,可有效把控工程进度、质量及安全,有环保领域项目管理背景者优先考虑。 5、持有驾驶证,能适应全国范围出差者优先。 职位福利:绩效奖金、节日福利、包工作餐、弹性工作、出差补贴、生日福利、大事福利、五险、全勤奖
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科建筑机电设计师工业地产
岗位职责: 1. 负责编制项目工程计划与实施方案,并推动执行,确保项目按期、保质、保量完成; 2. 针对项目中的技术难题开展研究与突破,及时解决实施过程中的各类技术问题; 3. 负责跨部门间的沟通与协同,推进工程进度并落实工期目标; 4. 统筹项目成本控制与效益管理,合理调配资源以实现优化配置。 任职要求: 1. 本科及以上学历,暖通、给排水、电气、机械等相关专业背景; 2. 具备5年以上相关领域工作经验,有非标系统性机电工程安装管理经历者优先; 3. 熟悉制造或设计行业,对技术流程、工艺标准及质量管控等方面有深入理解; 4. 具备良好的团队领导与组织协调能力,拥有较强的沟通能力和问题处理能力;
环保项目主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师环保
岗位职责: 1、全面主持项目经理部日常事务,代表企业开展施工项目管理工作,落实国家法律、法规、政策及强制性标准要求,贯彻企业各项管理制度,保障企业合法利益; 2、统筹项目开工、竣工、验收与交付全过程,主导回款进度、施工技术资料归档、竣工结算及后期回访保修工作;负责项目工期、质量、安全、环境管理及成本管控; 3、在授权范围内,协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、业主方、分包单位、监理单位及地方政府部门等多方关系,实施过程管控,及时解决施工中出现的各类问题; 4、参与分包单位的考察比选、合同磋商,并承担分包现场管理职责; 5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 任职要求: 1、具备8年以上环保类工程项目管理或技术管理经验;掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识;可独立完成竣工资料编制;具备图纸审核能力及一定工程造价基础; 2、具备良好的组织管理、沟通协调、施工方案编写和成本控制能力;责任心强,执行力高,抗压能力强,能长期驻守项目现场; 3、曾完整参与1-2个环保项目从开工至结算的全过程;熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及行业标准。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
1. 具备大型土方或大型基坑项目经验,并曾担任项目经理(或执行经理等)职务 2. 能够熟练使用英语进行日常交流与工作沟通 3. 海外工作经历累计不少于5年
环保工程部经理
1.1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专建造师环保项目水利工程市政项目
任职要求 1、具备5年以上施工现场管理经历,同时拥有5年以上项目管理实践,掌握扎实的施工技术基础,熟悉建筑工程、水利工程、市政工程、环境工程等相关领域的专业知识; 2、具有较强的项目整体规划能力、组织协调水平、技术管控能力以及工程造价相关知识储备; 3、擅长编制与审核施工组织设计、专项施工方案及进度计划,具备良好的成本管控意识;工作认真负责,执行力强,能适应高强度工作节奏,具备出色的应变与抗压能力; 4、有3年以上担任工程部部长或同等职务的工作经验,主导过3个以上完整环保或市政项目从启动至竣工结算全过程;熟知建筑行业相关法律法规、标准规范及操作规程; 5、持有市政类专业资格证书。 岗位职责 1、全面统筹工程部所辖区域项目的管理工作并组织实施考核,严格落实国家有关法律、法规、政策及强制性标准,执行企业各项管理制度,保障公司合法利益; 2、协助开展项目前期现场踏勘,落实施工准备条件,并就项目盈利空间、设计方案优化及风险防控等方面提出可行性建议; 3、配合推进项目招投标事务,编制施工组织方案、重难点应对措施及进度安排;参与施工合同谈判与签署,协助完成分包单位的选择、洽谈、合同签订、履约管理及结算工作; 4、统筹管理项目开工报审、安全技术交底、进度实施、安全质量文明施工检查监督,跟进工程回款进度,确保质保资料、计量文件同步归档,组织竣工结算及后期回访保修; 5、在授权范围内,协调企业管理层、劳务队伍、合作单位、业主方、分包商、监理机构及地方政府部门之间的关系,推动项目过程管控,及时解决施工中出现的各类问题; 6、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、通讯补助、员工食堂、双休、证书奖励
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科房建工程住宅建筑工业建筑办公建筑
负责公司海外项目的全流程管理工作,涵盖但不限于以下环节: 1、项目承接阶段的统筹协调; 2、项目启动阶段的组织推进; 3、项目实施阶段的现场管控; 4、项目竣工阶段的交付管理
工装项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
岗位职责: 1. 统筹工装项目的整体规划并监督实施过程。 2. 保障项目按既定规范及进度节点顺利推进。 3. 组织项目团队运作,促进成员间的高效沟通与协同配合。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力。 2. 能独立承担项目各项具体事务。 3. 工作积极主动,富有责任感,具备良好的团队协作意识。 4. 拥有扎实的项目管理经验,善于调动和发挥团队效能。 5. 自带团队者优先考虑 6. 累计五年以上工装领域工作经验 7. 可接受外派安排
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科房建工程市政工程安装工程
岗位职责: 施工项目施工员、技术员、质量员、安全员、预算员、测量员、材料员等岗位 任职要求: 1.本科学历; 2.能够接受全国项目驻场。
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招聘:机修工(懂电焊,氧割,稍微懂点机械维修)薪资:5000-8000元/月招聘岗位:机修工(1名)工资待遇:5000-8000元/月,薪资根据个人技能水平、工作效率核定,待遇优厚,多劳多得,福利从优。岗位核心要求:懂电焊、氧割操作,能熟练完成相关焊接、切割作业;稍微懂点机械维修,能处理基础设备故障,有无相关经验均可,肯学习、能上手即可。岗位职责-负责公司各类生产设备、拆解工具的基础维修与日常维护,包括拆解设备、运输工具及各类辅助机械的故障排查、简单维修,确保设备正常运行,减少故障停机时间。-熟练掌握电焊、氧割操作技能,根据生产需求,完成报废汽车零部件、废旧物资的焊接、切割作业,严格按照操作规范施工,确保焊接、切割质量符合安全及生产要求。-定期对公司各类设备、工具进行巡检,检查设备运行状态、线路及零部件损耗情况,及时发现潜在隐患并妥善处理,做好巡检及维修记录,建立基础维护台账。-负责电焊、氧割设备及维修工具的日常清洁、保养与存放,定期检查设备性能,及时补充耗材,确保工具设备完好可用,杜绝浪费。-配合车间管理人员及拆解岗位工作人员,完成各类辅助工作,根据生产需求,开展焊接、切割及设备维修作业,保障生产进度顺利推进。-严格遵守公司安全生产、环保相关规定,作业时规范佩戴个人防护用品(防护帽、手套、护目镜等),杜绝电焊、氧割及维修过程中的违规操作,防范安全事故发生。-主动学习机械维修、电焊氧割相关技能,提升自身操作水平,配合公司完成简单的设备维护培训,协助排查生产过程中的设备相关问题。-服从公司管理,听从管理人员的工作安排,工作积极主动,不推诿、不敷衍,高效完成各项维修、焊接、切割任务,团结同事,做好团队协作。工作要求-身体健康,无传染性疾病、重大病史及精神疾病,无肢体残疾,能适应车间体力劳动及焊接、切割作业环境,吃苦耐劳,责任心强。-学历不限,必须懂电焊、氧割操作,能独立完成基础焊接、切割作业;稍微懂点机械维修,能处理简单的设备故障,有无相关经验均可,学习能力强、肯钻研者优先。-具备基本的动手能力,熟悉电焊、氧割设备的使用方法,了解基础的机械原理,能快速上手完成维修及焊接、切割任务。-安全意识、环保意识强,严格遵守公司安全生产规章制度,规范操作电焊、氧割及维修设备,自觉佩戴防护用品,杜绝违规作业,防
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其他施工管理
岗位名称: 工程部 招聘人数: 1 学历要求: 本科及以上学历 专业要求: 管理科学与工程类 其他要求 无 招聘邮箱 招聘联系人 唐丽萍 招聘联系电话:
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4月26日 16:01拨打电话
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岗位名称: 工程部 招聘人数: 1 学历要求: 研究生学历 专业要求: 土木工程规划与管理 其他要求 无 招聘邮箱 招聘联系人 卢双姣 招聘联系电话:
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4月26日 16:01拨打电话
其他施工管理
岗位名称: 土地管理、征地拆迁政策及资金管理 招聘人数: 2 学历要求: 硕士 专业要求: 公共管理类、管理科学与工程类、工商管理类、地矿类、土建类 其他要求 具有副高级职称及以上的,学历(学位)可放宽至本科(学士)及以上、年龄可放宽至38周岁以下。 招聘邮箱 招聘联系人 彭珂 招聘联系电话:
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4月26日 16:01拨打电话
其他施工管理
**岗位50** 房屋建筑施工现场管理人员 | 黔南顺为开发有限公司招聘1名,大专及以上学历,薪资面议,有相关技术职称优先 | 地址:黔南 | 电话:
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【萧山安置房工地实习生招聘】 招聘人数:3-4人 工作内容:协助现场管理、资料整理、施工配合 薪资福利:月薪3000-4000元,包吃包住 任职要求:吃苦耐劳,责任心强,工程类专业优先 发展前景:实战学技能,稳定晋升,优秀可转正 工作地点:杭州萧山 联系电话:
施工员3-5人全职
1.驻守项目地(本项目运营助理是指养殖污水) 2.完成污水处理系统的正常运行, 3.记录运行参数,反馈问题 4.常规设备如水泵和风机的维修 5.污水处理系统的日常现场系统运行操作管理和设备维护! 6.配合运营部主管管理好现场操作工安全,设备,药剂,外联等,项目正常运行。
施工员.施工现场负责人
项目经理
负责安排工人做事.负责技术指导.负责看图施工及其他现场相关事情.
项目经理
1.6-1.8万元/月
项目经理10年以上本科
一级建造师,担任项目经理不少于5年,熟悉管线安装全过程管理,熟悉电厂安全管理,擅长沟通。
环保项目经理
4000-6500元/月
项目经理
项目经理,负责人
项目主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科道路工程经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验施工单位房屋建筑经验
因公司发展需要,现需招聘两名项目经理。 要求: 1、具备二级及以上建造师资格证书(房建、市政、公路方向),拥有5年以上现场施工管理经历; 2、年龄在30至42岁之间,条件优异者可适度放宽要求; 3、具备良好的沟通表达与综合协调能力,能够全面把控和监管工程的质量、进度、安全及成本。一经录用,享受年薪10万以上并含年终奖金。 联系人李女士:***********
装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
公司主要承接知名头部餐饮品牌百胜中国(肯德基、必胜客)、汉堡王、赛百味等; 运动品牌乐刻健身;茶饮品牌喜茶、乐乐茶;咖啡品牌M Stand咖啡、Costa咖啡; 商超品牌沃尔玛、盒马、永辉等知名连锁品牌店铺装饰装修总包业务。 岗位职责: 1、全面负责施工项目实施过程的管理工作,合理规划、分配或调配施工任务,保障项目有序推进; 2、有效把控工程质量与工期,满足甲方标准要求,同时科学预算并控制项目成本; 3、参与工程所需材料、设备供应商及生产厂家的考察,协助完成材料选型与定板工作; 4、负责解决项目实施过程中涉及的施工技术及其他相关问题; 5、具备独立协调与筛选区域劳务资源的能力,确保项目按时保质交付; 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件: 1、年龄40岁以下,建筑、室内设计、装饰艺术、造价等相关专业背景; 2、五年以上装修工程施工管理经验,具备【连锁店面】装饰施工管理经验者优先; 3、掌握装饰施工工艺流程,了解常用装饰材料及其性能,具备较强的识图能力、工程管理能力和技术问题处理能力,拥有团队管理经验,善于与甲方、监理及各施工专业方沟通协作; 4、抗压能力强,沟通协调能力突出,积极进取,思维清晰且注重结果产出; 5、持一级建造师资格证书者优先考虑。 职位福利:五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检等 职位优势:无需长期驻外、项目周期短、岗位成长空间广阔等
项目主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中地产招投标旧改项目建筑施工现场管理装修工程管理
1:具备施工现场管理经验,工作态度严谨、责任心强。 2:能够准确识读项目施工图纸,掌握施工进度,确保现场安全及工艺细节的规范执行 3:可完成报审所需的影像资料整理,同时对现场材料与人工成本进行有效管控
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专沟通能力强
项目经理作为项目现场负责人,全面负责所承接项目自销售移交至竣工验收的全过程管理,统筹档案整理及数字化项目在现场的所有具体执行工作。 岗位职责: 1、主导档案项目的需求调研,明确并确认档案整理与数字化加工的具体标准; 2、编制项目实施整体方案,涵盖成本测算以及场地安排、工期规划、进度控制、人员配置、设备调度和耗材使用等各项计划; 3、制定劳务人员薪酬体系,包含各工序的日产出指标、计件单价及绩效激励机制; 4、组织现场劳务人员的培训与指导,确保操作规范与工作效率; 5、完成项目各类数据报表的统计分析及相关汇总工作; 6、保持与客户的高效沟通,维护客户关系,提升客户满意度与认可度; 7、牵头开展项目验收相关工作,确保顺利交付。
路面水稳沥青摊铺招施工负责人
1.3-1.5万元/月
项目经理10年以上大专高速公路路面施工经验丰富负责任
认真负责,吃苦耐劳,必须做过完整的水稳沥青施工有丰富经验的人员,善于沟通。非诚勿扰
工程项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
【工作内容】 -全面负责工程项目的全流程管理与统筹协调,确保项目按期、保质、控本完成; -组织商户进场装修图纸的审查工作,监督施工进展,推动各部门间的协作配合; -审核并优化工程技术方案,持续提升施工效率与工程质量; -保持与客户、供应商及内部团队的有效沟通,保障项目高效推进。 【任职要求】 -本科及以上学历,工程类相关专业优先考虑; -具备优秀的组织协调能力及问题处理能力; -熟悉工程管理流程及相关法规政策; -责任心强,具有良好的团队协作意识,能承受一定工作压力。
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