1.负责店铺的日常运营与维护，熟练使用Word及表格工具 2.进行产品上架与页面优化，独立完成店铺运营管理 3.大专及以上学历，欢迎应届或往届毕业生报名 4.有实习经验或接触过传统电商运营者优先，熟悉基础操作流程 5.具备独立推进项目的能力 薪资待遇 工作时间：早上8:30至下午5:00，中午休息1小时，每周日休息，法定节假日正常休假 薪资结构：试用期3个月，试用期底薪2500元；转正后底薪3200元+提成，表现优异者可提前转正 工作地点：雅顿商务酒店后身

双休，法休，工作时间: 上午9:00上班—下午4:00下班 （午休两小时） 薪资待遇: 第一个月 试用底薪3600元+绩效提成· 第二个月自然转正 底薪4800元+绩效提成+五险 月均6000+能力决定收入 纯办公室文职类(不限年龄性别学历) 工作内容: ·公司是做农副产品线上交易 ·不打电话，不销售，不跑外，工作内容就是电脑操作 任职要求: ·认真参加3天培训，考核通过上岗具备基础电脑操作能力 ·拒绝混日子“4小时高效工作20小时自由生活 电话：（微信同步）

电商平台维护，电商直播运营管理！

任职要求： 1.英语、国际贸易、俄语、德语等相关专业； 2.大学英语四级或专业英语四级及以上水平； 3.口语表达顺畅，具备与客户通过电话沟通工作事项的能力；（此项为关键条件） 4.熟练操作WPS、Word、Excel、PDF等办公工具；掌握PS技能者优先； 5.具备两年以上跨境电商平台运营实操经验； 6.性格稳重，沟通能力强，富有亲和力，工作认真负责； 7.无吸烟习惯； 工作内容： （公司目前拥有阿里国际站、环球资源平台） 1.负责跨境电商平台的日常运营与维护，优化产品信息，提升店铺访问量； 2.客户跟进，发送开发邮件，进行电话沟通； 3.汇总并整理客户询价、下单信息及对应产品资料； 4.处理客户询盘，翻译图纸与报价单，完成报价、发票制作，跟进回款，安排发货报关及物流追踪； 5.开展网站推广及社交媒体营销工作； 6.执行总经理交办的其他工作事项

1.数据驱动的选品管理 ◦根据美团、饿了么、京东等外卖渠道的销售表现（如订单数据、用户反馈、品类趋势），制定并动态调整选品方案，优化商品品类结构； ◦结合市场需求与竞争格局，定期形成选品分析报告，推动引入高动销、高利润产品； ◦联动采购团队推进新品试销及库存调配，确保商品结构与仓储能力、配送效率相匹配。 2.客服团队管理与服务质量提升 ◦统筹客服团队日常运作，涵盖排班安排、绩效考核、培训实施与人员评估，提高响应速度与服务体验； ◦建立统一客服应答规范与售后处理流程，妥善解决复杂客诉并实现问题闭环管理； ◦持续追踪客服运营指标（如咨询量、转化效果、负面评价率），优化服务策略以减少投诉发生。 3.线上运维流程建设与系统保障 ◦构建前置仓线上系统运行机制，监控订单执行、库存更新、物流追踪等核心节点； ◦对接技术部门及时处置系统故障（如订单异常、信息不同步），确保业务稳定运转； ◦推进智能化工具落地应用（如自动分拣、库存提醒），增强运维作业效能。 4.线下加盟门店培训与督导执行 ◦设计加盟商培训体系，指导市场督导开展标准化培训工作，并跟进后续运营问题处理； 5.品牌推广与外部合作推进 ◦联合美团运营方争取平台资源倾斜（如流量扶持、活动入口），促进商户入驻与转化提升； 6.跨部门协同与成本管控 ◦协同仓储与配送团队优化前置仓补货计划与拣货动线，减少缺货情况与履约支出； ◦编制运维费用预算，控制外包服务支出（如系统维护服务、物流设备租用）。

1.负责店铺的日常运营与维护，熟练使用Word及表格工具 2.进行产品上架与优化，独立完成店铺运营管理 3.大专及以上学历，欢迎应届或往届毕业生应聘 4.有实习经验或接触过传统电商运营，熟悉基础操作流程 5.具备独立推进项目的能力 薪资待遇 工作时间：早上8:30至下午17:00，中午休息1小时，每周日休息，法定节假日正常休假 薪资结构：试用期为三个月，表现优异可提前转正 试用期工资：底薪2500元 正式员工工资：底薪3200元+提成 组长岗位：底薪3700元+提成（提成按全组业绩一半计算） 试用期达标即可申请提前转正 工作地点：雅顿商务酒店后身

政采云晨光得力欧菲斯京东慧采等平台

岗位职责： 1、负责韩语平台Coupang店铺本地账号的日常运营与维护，涵盖选品、商品页面上架、关键词优化、促销策划、站内外推广、价格设定、页面维护与优化，以及客户服务问题的跟进处理； 2、熟悉韩语市场环境，掌握广告投放与引流方法，开展市场调研与数据分析，制定并动态调整销售策略，推动销售业绩增长； 3、科学规划库存，有效预防缺货与积压风险； 4、深入了解平台规则与政策，及时学习更新内容，确保账户合规与安全运营； 5、具备竞品分析能力，结合平台热销产品，独立提出具有潜力的选品建议； 6、定期向上级汇报工作进展，对销售数据进行复盘与总结。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备半年以上Coupang平台运营经验，韩语读写熟练者优先考虑； 2、擅长广告投放及外部渠道引流； 3、熟练操作Excel等常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力，责任心强，抗压能力强，富有团队协作意识，主动关注并学习电商行业新动态。 福利待遇： 1、薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬结构，包含底薪+高额提成+全勤奖+年终奖金/年终提成； 2、六险一金：依法缴纳六险一金； 3、工作时间：大小周制，每日9:00-12:00，13:30-18:00，周末可灵活调休； 4、带薪假期：享受国家法定节假日、产假、带薪年假等相关休假权益； 5、员工福利：节日礼品、下午茶点、生日庆祝、团队聚餐、多样化团建活动及年度旅游，助力实现工作与生活的平衡； 6、培训发展：重视员工成长，提供个性化内训与外训机会，持续提升综合能力与专业素养。

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坐标洮南巨象传媒招兵买马 ​面试地点御景华府南门100m ​工作时长早九晚六 ​薪资福利，待遇优厚，工作自由 ​想找工作的，不知道干啥的，这份工作是你的不二选择诚招各大精英，欢迎你们的加入

招刺绣白班16头新车， 另招四点班成手学员均可 ☎同步

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急聘服务员1名 山语城山宴山玖养蒸鸡火锅 薪资待遇：4000元底薪+提成，月休4个半天 ✅ 任职要求：18-46岁，有餐饮服务经验优先，热情勤快 联系电话：

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1，抖音天猫京东拼多多运营经验优先，公司主营3C数码影音电器类目！ 2，一年以上运营经验，至少操盘过年销售额百万的店铺。 3，有丰富的推广经验，如直通车、钻展、超级丰富的淘宝客资源 4，有较强的的行业数据分析能力，日常竞品监控，并具有一定的财务意识，把控投入产出 5，对视觉有较强的把控能力，精细化分析，并持续优化 6，熟悉操作官方活动，如聚划算、淘抢购、百亿补贴等，以及丰富的双十一、双十二、618全时段运作经验 职位要求： 1.大专及以上学历；1年及以上相关行业工作经验； 2.有一定的数据分析能力和文字功底，掌握行业知识，了解行业动态； 3.有电子商务标品类目相关工作经验者优先考虑； 4.较强的创新能力、沟通能力、以结果为导向，有团队合作精神 ..【我们能给你】.. 1.别问我薪资待遇，你的工资你自己说了算 认真干5000-6000元/月 努力干7000-9000元/月 拼命干：主管直接让位 2.各类奖金：年终奖+全勤奖+KPI考核奖金； 3.工作时间：9:00-18:00月休4天 【面试地址及乘车路线】 面试地址：宜昌市伍家岗区夷陵大道267号圣洁物流仓库(杨岔路惠民医院旁往江边前行100米) 乘车路线：乘公交2路、9路106路到杨岔路交站下车即到

公司销售国内行业第一的品牌书包，卡拉羊箱包产品，各平台旺季远超第二名的类目第一。品牌设计力强，终端口碑好，产品质优品稳，发展前景良好！招贤以求更好发展！岗位工资： 试用期一个月，周单休，基本工资+加班费+全勤奖≈3500元/月。；基础工作为售前售后打单发货，进阶工作店铺管理。 次月转正， 入职后一个月需会独立处理售前售后打单发货；二个月能独立完成产品上下架，素材完善和新品上架跟踪运营处理及平台活动提报和活动主图打标；三个月掌握各种活动和促销方式熟练运用及相互配合；理解并能独立操作付费运营计划和逻辑。 达到以上三个条件可独立管理店铺。 管理店铺连续三个月月销达到5万以上且投流占比不超8%，享受管理店铺奖励。 管店后基本工资+加班费+全勤奖+餐补≈4320元/月+业绩提成{客服店铺自主销售额的1%+(打单发货量+调发货量+退货处理量)*0.2元/单}+店铺管理奖励+社保+带新奖励+基础年终奖+管店年终利润奖 店铺管理奖励：店铺月销售额同比且环比增长20%以上(若同比数据有且连续两个月大于5万，只对比同比数据)，基础提成2%，未达标基础提成1%，无增长无提成，连续两个月出现负增长取消享受管店奖励和管店年终利润奖；月销首次达8万元，当月额外奖1600元，增长率达成叠加2%提成，月薪不低于7520元；月销首次达15万元，当月额外奖3000元，增长率达成叠加2%提成，月薪不低于10320元；月销首次达25万元，当月额外奖4000元，增长率达成叠加2%提成，月薪不低于13320元；月销首次达40万元，当月额外奖6000元，增长率达成叠加2%提成，月薪不低于18320元；首次月销达100万元，当月额外奖8000元，增长率达成叠加2%提成，月薪不低于32320元；后月销每首次增加达100万元，当月额外奖8000元，增长率达成叠加2%提成。达200万且增长率达成，当月到手不低于52320元；100万以下月销首达奖就高不累加，100万以上首达享受叠加奖励。比如从100万直接做到300万，可享受200万到300万叠加奖励，即：16000元额外奖。 收入超过15000元后可协商收入发放形式，具体另议！ 年终奖： 3.1年终奖=基础年终奖+管店年终利润奖 上班满1年基础年终奖=一个月基本工资； 3.2管店年终利润奖（此奖励核算后年终发放50%，余50%次年随7月份工资一起发放，，此部份将不再发放） 管店年终利润奖=净利润*5%=管理店铺年销售净额-成本-推广费-快递费-包材费-平台技术服务费-平台项-人员工资均摊-店铺运营产生的其它费用，仓储办公费用不计入经营费用！

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找成都本地运营岗位职责： 1.负责国内电商平台（如淘宝、抖店、视频号等）的日常运营与管理，制定并执行店铺运营策略 2.策划并推进促销活动，提升店铺流量、转化率及用户复购率 3.分析销售数据与用户行为，优化商品结构、页面布局及关键词投放效果 4.商品上架及优化搜索关键词 5.关注行业动态与竞品策略，及时调整运营方案以保持竞争优势 6.每月推广投产比计划确保完成预期目标，将有相应的分红奖金等福利 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务等相关专业优先 2.有电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则与推广工具 3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel或数据分析工具 4.工作积极主动，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 5.由于兼职性质工作地点可居家办公（人在成都方便沟通），工作时间尽量周内完成即可，不加班不内耗！

左手玩转“传统文化种草”，右手打通“小红书爆款电商”！ 十年行业经验，成熟账号，成熟供应链，自由发展空间，带你飞！ 我们是一家经营7年的电商文玩品类团队，成员简单融洽，拒绝复杂职场套路。 我们寻找一位能并肩作战的伙伴，人品好、肯吃苦比经验更重要！ 【岗位职责】 小红书店铺全域运营 负责店铺日常运营：商品上架、详情页优化（突出材质工艺/收藏价值）、爆款标题撰写； 策划店铺活动（限时拍卖、满赠玩法、会员日），提升客单价与复购率； 分析店铺流量结构（搜索/推荐/直播），优化商品关键词与“薯条”投放策略。 内容引流与转化 制作“软种草+硬带货”内容（如：短视频展示藏品盘玩过程→植入商品链接）； 设计高转化笔记模板（测评对比、买家秀合集、稀缺性话术）； 运营直播带货（讲解产品文化故事、实时答疑、逼单促转化）。 用户资产沉淀 搭建社群，分层运营小白/进阶/高净值用户； 策划私域专属活动，提升粉丝忠诚度； 联动KOC发布“买家秀笔记”，引导UGC内容反哺店铺销量。 数据驱动运营 监控店铺DSR评分、商品点击率、加购转化率，针对性优化； 建立“爆款商品-引流内容-投流策略”数据模型，提升ROI； 定期输出《文玩消费人群画像报告》，指导选品与内容方向。 【任职要求】 核心能力 1年以上小红书店铺运营经验（需提供后台GMV/转化率数据案例）； 熟悉小红书电商全流程：从笔记种草→商品页优化→直播转化→售后维护； 掌握电商工具：精通店铺营销工具（满减、优惠券）、千瓜/蝉妈妈数据分析。 放宽条件 文玩知识门槛降低：无需资深经验，但需对传统文化有兴趣，入职后提供培训； 接受美妆/服饰/家居等品类转行，需证明内容带货能力（附过往爆款商品笔记）。 加分项 有文玩/收藏品类目运营经验（如玉器、木雕、古钱币、中古饰品）； 熟悉小红书直播玩法（福袋留人、高客单价逼单话术）； 具备基础文玩鉴别能力（能看懂材质证书、描述包浆年份等）。 【我们提供】 专业赋能：定期产品知识培训； 资源支持：开放供应链藏品库（可直接上手体验商品）、小红书投流预算； 收益捆绑：店铺GMV达标额外分红，爆款笔记单篇奖励机制。

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