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主要就是以服务老客户为主，主要的工作内容包括收缴老客户的续期保费，帮客户办理理赔，做好老客户的一个维护

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职位描述（我们希望您做到）： 1、依据“标准接待流程”完成入厂客户的接待工作； 2、对接保险公司处理事故车辆的理赔相关事务； 3、建立并维护客户档案，落实修后客户回访与关怀服务； 4、响应客户咨询需求，协助办理各类保险理赔手续； 岗位要求（我们需要您具备）： 1、大专及以上学历，具备1年以上汽车服务前台接待或相关行业从业经验。 2、能够熟练驾驶机动车； 3、具备较强的沟通协调能力及应急处理能力； 4、恪守职业规范，具有团队协作精神。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、包吃、绩效奖金 职位亮点：千亿级上市公司，为员工提供广阔发展平台。

岗位职责: 1、负责理赔案件的审核处理工作。 2、负责核查理赔资料的齐全性与合规性。 3、在授权范围内，根据理赔政策对案件合同有效性（范围）、事故成因（性质）及受益人资格进行审查。 4、针对复杂案件提出专业理赔建议并及时上报处理。 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历。 2. 具有医学、药学、护理学、保险学等相关专业背景。 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，善于总结，责任心强。 4. 熟练操作各类办公软件，能独立完成数据整理与分析报告撰写。 5. 具备较强的逻辑分析、判断决策及应变能力，服务意识良好，具备一定的组织协调与沟通技巧。 待遇情况： 1. 试用期：试用期6个月，入职即缴纳五险一金，转正后增配商业补充保险。 2. 薪酬：月度固定工资+月度绩效工资+月度福利补贴+年终绩效奖金，入职前薪酬可单独面议。 3. 培育发展：入职配备导师指导，提供多项技能提升培训、管理类讲座等进阶学习机会。 4. 转正后享有节日福利、日常文体活动工会福利，以及高温补贴、餐费补贴等各项福利待遇。 工作时间及地点： 1. 工作时间：周一至周五，09:00-18:00，法定节假日及周末正常休息。 2. 工作地点：广东深圳宝安区中国电信5G智能呼叫中心(71区基地)（临近地铁5号线兴东站出口） 【该岗位为劳务外包性质，与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，外派至人保健康深圳分公司工作。】

岗位职责: 1. 负责全损车辆的审核及残值拍卖相关工作； 2. 负责外部维修费用标准的制定与审核事务； 3. 负责科室管理规章的编制与修订工作； 4. 参与车物争议、客户投诉类案件的会审与评估； 5. 组织开展车物条线相关培训工作； 6. 对接全损残值管理系统的需求并负责权限配置； 7. 对接外修竞价系统的技术需求并参与测试； 8. 对接车物防渗漏系统的需求并完成测试支持； 9. 开展全损、外修等业务的数据分析，制定相关指标并实施监控；同时负责专票抵扣相关的数据整理、指标设定与持续跟踪； 10. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，掌握汽车构造与维修基础知识，了解法律及保险相关知识；熟练识别车辆结构与配件，具备事故车损失鉴定与事故原因分析能力，能识别虚假理赔案件，熟悉理赔操作流程； 2. 累计5年以上工作经验，其中至少3年从事保险理赔相关专业工作； 3. 具备较强的责任意识、原则性、成本管控敏感度，拥有良好的沟通协调能力和分析判断力。

岗位职责: 1. 负责区域内非车险理赔相关工作计划的制定、优化及落地执行； 2. 组织开展区域内非车险理赔工作的管理、指导、协调与监督，确保各项制度规范有效实施，及时解决各级机构在理赔过程中出现的各类问题； 3. 负责区域下属机构非车险理赔团队的日常管理、人才梯队建设及相关组织管理工作； 4. 承担区域权限内赔案的现场督导、核损核赔管控及关键指标的监控与管理； 5. 协调并支持超出区域权限案件的处理工作； 6. 统筹管理区域内的未决赔案推进情况； 7. 监督并推动区域内理赔作业合规性的落实； 8. 推动风险闭环机制的有效实施与持续落地； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上非车险理赔领域一线管理经验； 3. 工作态度严谨、细致，具备较强的学习能力、沟通协调能力和良好的心理素质，抗压性高； 5. 具有应对复杂局面和突发情况的综合处置能力。

岗位职责: 1. 建立法律险理赔的标准化作业流程与管理制度，保障法律险理赔工作高效、规范开展； 2. 依据公司制度推进合作律师库的建设与维护，并实施定期优化更新； 3. 在授权范围内完成案件的损失核定与赔款审核，确保案件处理的质量与时效； 4. 参与重大案件的应对处置，提供专业技术支持，组织定期案件研讨，落实重大赔案的追踪与处理； 5. 结合不同险种理赔数据及案件特征，分析风险规律，提出可行的承保优化建议，有效管控承保环节风险； 6. 面向分公司理赔团队开展法律相关专业培训，提升一线人员的专业能力与实务水平； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，保险、法学等相关专业优先； 2. 具备3年及以上保险理赔或诉讼相关工作经验； 3. 工作态度端正，细致严谨，具备较强的学习能力、沟通协调能力和团队协作意识，心理素质良好，能承受一定工作压力； 4. 持有法律职业资格证或律师执业证者优先考虑。

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