
人事专员
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限有一颗上进心和不想平凡得心资源变现市场/传媒/公关招聘与配置有一颗想挣钱的心
岗位职责:
1. 参与招聘全流程工作,负责简历筛选、面试安排及评估反馈;
2. 负责员工关系管理,包括人事档案维护及日常事务处理;
3. 协助推进人力资源相关制度与流程的制定及优化工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识;
2. 能够独立应对并解决人力资源相关事务;
3. 对人力资源领域有浓厚兴趣,具备持续学习与成长意愿。
26届_人力资源方向
6000-11000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限绩效考核管理培训实施五险一金及其他福利管理劳动关系办理招聘与配置
岗位职责:
1-负责人员招聘与培训,绩效及薪酬管理,组织人才盘点工作。
岗位要求:
1-人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业背景;
2-踏实高效,注重结果,具备较强抗压能力及良好的沟通协调能力。
福利待遇:
1.配备班车、员工宿舍、食堂等生活设施;
2.每月享受600元额外生活补贴,享有完善的调薪机制和晋升通道;
3.工作地点位于吉林省白城市工业园区
人事专员/助理
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置人力资源/管理类专业
1、依据公司业务发展需求推进招聘工作,达成每月既定招聘任务;
2、统筹招聘渠道的运营与维护,评估渠道效能,整合资源以确保人才引进质量;
3、落实标准化招聘流程,推动新入职干部90天内的融入与适应;
4、不断优化招聘机制与操作流程,承担招聘数据的收集分析、汇总预测及策略调整;
5、组织实施候选人背景核查,开展薪酬待遇沟通,顺利推进录用程序;
6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
人事行政
5000-6000元/月
人事专员大专及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事行政专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责:
1、负责日常人事与行政事务管理,保障公司运营高效有序;
2、参与制定并持续优化人事行政相关制度与工作流程;
3、落实招聘、培训及员工关系管理等人力资源重点工作;
4、统筹公司会议组织与各类活动安排,提供有力行政后勤支持;
5、办理员工福利、社会保险等相关事宜,增强员工满意度与企业归属感。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑;
2、具有人事行政岗位实际工作经验,具备大型企业工作经历者优先;
3、熟悉国家劳动法律法规,掌握人力资源各模块基础知识;
4、具备良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作意识;
5、责任心强,执行力高,能高效应对多项工作任务。
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理劳动关系办理人事档案管理薪资核算招聘与配置
岗位职责:负责人员招聘面试以及筛选,薪酬统计,考勤整理,数据信息整理等任职要求:1.年龄25--45,有招聘相关工作经验,熟悉招聘渠道,熟练使用招聘软件平台。2.熟练操作办公软件。3.面试应聘人员。4.执行能力强,服从管理。日常工作中维系员工关系。岗位福利:无责底薪3500,节日福利,过年福利。岗位空缺1人,有相关工作经验者优先考虑。欢迎有志之士。工作时间:早九晚六,双休,节假日休息。
传媒企业人事专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限互联网从业经验考勤管理不接受居家办公五险一金及其他福利管理互联网产品薪资核算市场/传媒/公关互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业
需具备传媒行业人事岗位工作经验,主要承担招聘及面试相关工作。
人事专员招聘专员
1. 负责日常人力资源事务性工作
2. 协助完成员工招聘相关流程
3.维护员工信息,整理人事档案
任职要求
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团
队
2,具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
薪资待遇:
底薪5000+奖金+提成
工作时间早九晚五,不加班,双休法休。
退伍军人
应届毕业生优先录用
人事专员学历不限
一,岗位职责:
1.配合公司运营情况,壮大艺人团队。
2.根据运营的需求招聘不同风格艺人
3.独立完成招募渠道的开发,高质量的招聘
1.热爱并熟悉直播行业,对直播行业有深入了解和兴趣。
2.通过多种形式激励主播创造优质内容。
3.人际交往圈广泛,有固定来源优先。
4.负责艺人的管理和运营培养工作,在线保持和艺人的日常沟通。
5.每月完成引进一定数量的有效艺人(有效艺人的定义为:成为公司的签约艺人)努力上进
二,任职资格:
1.有网红资源者优先。
2.善于沟通合作,对直播行业敏感,热爱直播行业。
3.能高效完成招募任务,准确的判定艺人质量并进行挖掘。
4.有较好的自我管理,愿意接受工作挑战。
5.没有经验没关系最重要是努力
中国人寿客服
3000-8000元/月
人事专员经验不限高中及以上不接受居家办公
中国人寿招聘 不需要卖保险
无需跑外外出,室内办公主要负责内容:
1.负责人员招聘及入职办理等工作
2.负责每日拨打电话进行客户回访
周一到周六上班,早8:30_晚5:30~6:00,
周六下午休息 周日休息,法定节假日休息
任职要求:
1:21到45周岁,男女不限
2:大专及以上学历
3:专业不限,欢迎应届生
薪资待遇:培训津贴1200/5400+新人专项扶持700/2000
保洁开荒保洁1-2人月结
三合二期:要 外保 1人 工资底薪1600+200满勤
兵器城: 地下车库保洁员 1600底薪+200满勤
鹤城一号: 内保洁2人 1600底薪+200 满勤
鹤城壹号院:外保 男女不限 工资底薪1600+200满勤
保洁上班时间:早7:30到11:30 下午13:00到17:00 年龄60左右
员工要身体健康的 入职就交雇主责任险,男女不限,供一顿饭 月休两天
联系人:张经理
联系电话/同步;
人力招聘专员
5000-6000元/月
招聘专员1-3年学历不限不接受居家办公国内院校优先客服销售招聘与配置销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1. 对接门店需求,制定招聘计划,完成骑手到岗目标;
2. 拓展招聘渠道(网站、社群、线下等),筛选简历并安排面试;
3. 跟进候选人入职流程,优化招聘体验;
4. 分析招聘数据,提升效率与雇主品牌。
任职要求:
● 大专以上学历,1年招聘经验优先;
● 熟悉配送/零售行业者加分;
● 沟通强,抗压,熟练使用办公软件。
薪酬福利: 无责底薪+绩效奖金+提成,晋升空间大。
人事专员
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
促销酒水 接待客户。负责包厢卫生。
1-3万元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公市场/传媒/公关考勤管理销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人力资源专员
3000-6000元/月
人事专员学历不限人力/财务/行政/法务薪资核算劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位简述:前台,会wps正常表格办公软件,会一点或者懂一点财务知识即可。公司人性化,无约束,气氛非常和谐。
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
临时工包住包吃1-2人月结
夜班人员
年龄60周岁以下
薪资福利:供吃供住,每月2仟多元,节假日三倍工资
招工人数:一名
工作地址:安广服务区新志村道口往右便是
HRSSC
5000-7000元/月
员工关系1-3年本科及以上入转调离档案管理劳动关系薪酬福利社保公积金
岗位要求:
1、负责HRSSC服务交付工作,确保各项业务处理的及时性与准确性;涵盖员工入职、离职、调动、档案管理及日常咨询等事务的执行与支持;
2、参与交付流程的设计与优化,推动标准化SOP的建立与完善,持续提升服务效率与质量;
3、负责人力资源系统操作与日常维护,保障数据录入准确及报表输出无误;
5、基础数据支持:包括SSC内部报表整理及人事相关报表所需基础数据的提供;
6、完成各类申报事务,如人才补贴申请、工伤处理等相关服务工作;
7、配合推进人力资源共享中心其他相关工作的开展;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备1-3年人力资源相关工作经验,人力资源或相关专业优先;
2、具备良好的学习能力、逻辑思维与沟通能力,拥有成长型心态,抗压性强,执行力突出,服务交付意识强;
3、办公技能扎实,熟练掌握常用办公软件操作;
4、熟悉人力资源各模块实务操作流程,了解国家劳动人事法律法规,并具备实际操作应用能力;
临时工1-2人
明天吉林省白城市内需要雇佣两名劳动力进行工作,工作内容为市内作业,需确保员工不畏风雨,拒绝工作态度不端正者。提供午餐但不提供饭菜的情况下每日工资为人民币二百元。若未提供午餐,则每日工资为二百一十元。
临时工1-2人月结
佟福冻品招聘
冻货工人2名
要求长干、工作时间早6:00-11:30下午1:00-6:00月薪3500/月
电话:
吉林白城长期钟点工晚5点到10点工作薪资福利:12元/小时活好干工作地址:科技新城北门
12元/时
临时工
长期钟点工
晚5点到10点工作
薪资福利:12元/小时
活好干
工作地址:科技新城北门
临时工月结
白城招聘
要求:年龄25—50周岁
时间:早8:30—10:30
每天上午两小时,每月休6一7天。
:开班
底薪:1200一2400
,有免费旅游。大专以上学历底薪3000元
面试有礼品赠送。
电话:
:
不守群:有意向想干的打电话或联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城日企招聘网在线招聘信息,主要招聘白城其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。