招聘：运营督导薪资：5K~7K/月岗位职责：1、协助上级领导对直营门店进行日常监督、管理和考核，确保门店各项经营和管理指标达标；2、协助上级领导对各项销售指标完成过程中进行销售、监督；3、根据公司相关规章制度对各项销售指标完成过程进行指导、监督；4、完成职能范围内的各项工作和公司交办的其他工作。任职资格：1、在药店当过店长，年龄20-35周岁，有驾驶证，会开车；2、大专以上学历，药学相关专业优先考虑。工作地点：宽城区北环路与青年路交汇6788号荣发检测线4号楼工作时间：早八晚五，每周单休

公司成立新的零食部门，将在长春开设120家零食门店，筹备期间，招聘储备员工，储备督导这个工作，是为了在门店开起来之后，负责对门店定期巡查，确保营运标准和服务质量。门店在试运行和没开设之前，需要在公司了解产品，如果有试吃活动安排的时候，需要外出，参与市场调研，没有业绩要求，统计好数据（就是顾客喜欢吃哪些零食种类和口味就行）。 岗位福利: 1.底薪3000转正底薪3500，综合4000-6000 2.试用期单休，转正双休，五险一金，工作时间9:00-18:00，午休2小时，法定假日正常休息，不加班，工作氛围轻松，没有勾心斗角。 3.免费提供员工宿舍，定期员工旅游团建。

工作内容： 公司做零食的 就是负责日常零食发放工作 就是在外面发零食 不含强制性销售 以发零食为主 薪资待遇： 试用期薪资4000+提成,周末单休 转正薪资4500+提成,周末双休 工作时间早9:30-晚6:00 五险一金,节假日正常休息 试用期1-3个月 公司免费提供住宿

岗位职责： 1. 负责连锁门店日常运营巡检，核查服务标准、商品陈列、卫生安全及员工规范执行情况 2. 收集门店经营数据与一线问题，形成巡店报告并提出优化建议 3. 协助门店开展员工培训与带教，提升团队服务意识与业务能力 4. 监督促销活动落地效果，确保政策执行统一、物料合规、反馈及时 5. 协同区域经理推动整改闭环，跟踪问题复盘与持续改进 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验 2. 熟悉连锁门店运营逻辑与基础管理工具，有快消、餐饮、零售等行业背景优先 3. 具备良好沟通协调能力与执行力，能独立完成跨店巡查与反馈 4. 责任心强，注重细节，适应高频次出差及灵活工作安排 5. 学历不限，持有相关行业资格证书者更佳

公司成立新的零食部门，将在长春开设120家零食门店，筹备期间，招聘储备员工，储备督导这个工作，是为了在门店开起来之后，负责对门店定期巡查，确保营运标准和服务质量。门店在试运行和没开设之前，需要在公司了解产品，如果有试吃活动安排的时候，需要外出，参与市场调研，没有业绩要求，统计好数据（就是顾客喜欢吃哪些零食种类和口味就行）。 岗位福利: 1.底薪4000转正底薪4500，综合5000-8000 2.试用期单休，转正双休，五险一金，工作时间9:00-18:00，午休2小时，法定假日正常休息，不加班，工作氛围轻松，没有勾心斗角。 3.免费提供员工宿舍，定期员工旅游团建。

薪资待遇： 试用期4000元，转正4500元+200满勤奖+提成奖金 综合薪资5000-8000元/月，能力强者可突破 双休+五险一金，早9晚6（午休2小时） 工作内容： 负责零食产品选品，对接厂家筛选优质品类 参与线下试吃调研，优化产品体验 协助产品运营策略制定，提升顾客满意度 福利保障： 免费员工宿舍（环境干净优雅） 带薪培训（1对1导师指导，直到独立上手） 团队氛围年轻化，定期团建活动 晋升通道明确（可升至团队运营、区域运营） 我们希望你： 16-27岁，无经验可，但需认真负责 对零食行业感兴趣，愿意学习运营知识 具备基本沟通能力，能适应团队协作

社保医保咨询顾问（全职/可兼职） 岗位职责 1、负责社保、医保、灵活就业社保、城乡养老社保等相关业务咨询解答，为个人客户定制专属社保缴纳、补缴、养老规划方案； 2、对接上班族、灵活就业人员、中老年客户群体，讲解单位社保、城乡居民社保、异地医保报销等政策及产品优势； 3、跟进客户需求，一对一规划适配的社保医保方案，协助客户完成查询、缴费、补缴等相关流程对接； 4、维护新老客户，解答客户日常疑问，建立良好的客户关系，完成团队业务目标； 5、学习更新各地社保医保最新政策，熟练掌握产品套餐、缴费标准、报销比例、养老领取等核心业务知识。 任职要求 1、年龄18-45岁，学历不限，有无经验均可，零基础可免费培训上岗； 2、沟通表达流畅，耐心细心，善于倾听客户需求，亲和力强； 3、对社保、医保、养老业务感兴趣，愿意主动学习政策知识； 4、工作积极主动，有责任心，服从团队安排，想稳定长期发展； 5、有销售、客服、咨询经验者优先，宝妈、自由职业、想副业增收均可应聘。 薪资福利 1、薪资结构：无责底薪+高额提成+绩效奖励+月度奖金，多劳多得，上不封顶； 2、新手扶持：全程一对一带教，免费专业培训，快速上手业务； 3、工作灵活：时间自由，可全职可兼职，不坐班，适合各类人群； 4、长期稳定：民生刚需行业，客户需求量大，市场稳定，客源充足； 5、定期团建、节日福利、晋升透明，能力优秀者可晋升团队管理。 工作内容亮点 主营刚需民生业务：灵活就业社保代缴、职工社保转接、城乡养老补缴、珠海异地医保办理，套餐性价比高、受众广、成交率高，轻松拓客出单！ 工作地点 线上办公+本地办公，就近安排 应聘方式 有意向直接私信联系，简单沟通即可安排入职培训，零基础也能快速赚钱！ 需要我帮你精简成短文案版本，适配朋友圈、短视频发布吗？

工作内容： 面包食品厂招聘区域销售人员，主要负责在当地销售面包类产品，无需出差，无固定工作时间限制，也无需参与复杂的工作汇报流程，工作地点就在个人常住地。公司提供完整的客户开发渠道与方法培训，系统讲解公司产品的核心优势与营销卖点，涵盖客户开拓、促成合作、客户关系维护及客户留存等全流程支持。 任职要求： 1：性别不限，适合需要兼顾家庭且寻求长期稳定发展的人群 2：所在区域具备可用于产品配送的交通工具 公司提供成熟产品体系，只要你有踏实做事的态度和增收的愿望，无需背井离乡奔波，实现工作与家庭的平衡。所开发客户资源归个人长期维护，渠道网络自主积累。只要肯投入，月收入过万可期，上不封顶。目前公司已有大量合作人员稳定月入超万元，真实收入案例可供参考，无空泛承诺，专注实际收益。市场覆盖逐步完善，优质区域机会有限，有意者欢迎来电咨询。

招聘力工上料人员2名，可抱着干，有意者可联系。

明天需要7名师傅，负责维修木饰面瓷砖，薪资500元。有意者可联系报名。

明天需要3名美容师，负责修复木饰面瓷砖，按天计算工资。

A56地下管网勘测项目招聘辅助人员，年龄要求18至40周岁，会开车者优先。工资为6000元/月，包吃住，没有月休。工作地点在长春市宽城区。

急招钻探工人两名，月薪7000元。有意者可联系报名。

招聘岗位：城市督导（做六休一）一、岗位要求：1、招聘、培训、带教促销；2、负责团队组建与激励，建立长期稳定的作战团队，现场参与门店销售并激励团队。3、导购日常基础工作跟进；4、计算机操作熟练，协助处理城市文案工作；二、任职要求：1、45周岁以下；2、沟通能力佳，销售意愿强；3、大专及以上学历（可适当放宽）；4、有快消品行业销售经验及管理经验者优先考虑。三、薪资待遇：底薪+奖金+五险+话车补；欢迎电话或咨询：（）

统一招聘、监督、服务、请款：张乐     

招聘德佑佛山督导一名福利:工资待遇:4000+3000绩效，购买社保年龄要求:40岁以下入职德佑厂家要求：极强的目标性，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，亲和力，有销售经验优先考虑有意向联系莫先生（同步）

“usmile笑容加”牙膏厂家招聘销售督导：4名工作地点：全国年龄要求：40岁以下学历要求：高中以上薪资待遇：8-10万/年入职：即上五险一金（最高档）+8天公休+年假负责：厂家品牌在各主超市商场促销活动销售，经销商人员培训，能接受出差。要求：机灵，1年以上销售经验欢迎自荐或推荐联系人：庞老师

招聘：脱单督导专员薪资：2000-3500/月薪全程跟进会员相亲全过程，督促客户积极参与相亲见面，指导约会沟通、穿搭礼仪、相处技巧，跟踪见面反馈，助力客户快速脱单。

一、岗位要求 1．年龄21~45周岁 2．学历大专以上，有能力者高中以上也可 3．积极向上正能量，吃苦耐劳 4．有金融行业从业经验优先，无经验者需学习能力 强（培训） 二、收入及福利 1．三个月内新3000~20000／月，上不封顶 2．各项业务提成（高达60%) 3．奖金（业绩奖金、季度奖金等） 4．管理收入（带团队、视团队绩效） 5．养老公积金 6．法定节假日休息周末双休 7．公费旅游（每年多次国内外旅游） 8．免费培训（管理、销售、产品等） 底薪＋高提成＋奖金＋其他收入，月入轻松过1万！最快6个月晋升业务主任，享受公司管理收入！主任月收入3万以上

来户用光伏业务员。平常干一月2-5万。努力干一月5-10万。

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工作内容： 公司新成立的零食部，将以长春为中心在吉林省开设200到500家线下零食门店! 需要提前招一些市场督导，做一些储备 工作内容: 1.店前的筹备工作，参与选址，选品，前期顾客的引流. 与调研组一起参与市场调研，了解产品和周边顾客群体的需求. 2.店后的巡查工作，巡查管理3～5家门店. （仪容仪表，卫生，物品摆放，破损等..）

工作内容： 1、负责产品推广与销售，完成既定业务指标，态度认真、履职尽责。 2、维护客户关系，保障服务流程顺畅与客户满意度。 3、固定班次客服岗位，无需外出跑动。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和良好的团队协作意识。 2、能独立开展销售相关工作，拥有较强的市场洞察与分析能力。 3、工作积极主动，对销售岗位具有高度热情与责任心。

1.负责银行信用卡、贷款、基金理财等相关产品的业务推广，达成既定销售目标； 2.遵守作业规范与工作纪律，以合规方式、专业形象和标准化话术开展信用卡业务宣传，指导客户准确填写申请材料； 3.严格按照操作流程执行任务，恪守员工行为准则，做好客户信息保密工作，确保资料使用合规及传递过程安全； 4.按时参加日常工作会议，服从上级工作安排与调度管理。

岗位职责：负责业务团队的日常管理与任务分配 任职要求：年龄28-39岁，需自带车辆，具备销售管理相关工作经验 岗位福利：3300元底薪+500元保险补助+200元补贴+提成（含个人业绩及团队提成）+工龄奖励（满一年享受公司分红，季度分红约5-6万元+底薪） 工作时间：8:30-18:30

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岗位职责: 1.负责产品的销售执行与市场推广工作 2.持续维护客户关系，提升客户服务质量与满意度 3.按计划完成销售任务，推动业绩持续增长 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及说服技巧 2.能够独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.工作态度积极主动，热爱销售事业并具备进取精神

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