1.负责店内销售，收银，商品陈列，卫生等各项工作 2.能适应晚班（晚上9点） 3.有一定店面销售经验，工作认真负责，自律性强 4.要求形象好，气质佳，阳光客观，擅长沟通。 5.勤快，干净，能够长期稳定工作

冰淇淋店招聘啦长春坊店费昂丝手工冰淇淋招聘店员：2人要求：家住附近，年龄38岁以下，语言表达能力强，工作积极主动，干净利落，能配合公司工作薪资待遇工作时间早班八点半到五点半，晚班十二点到九点，早晚倒班综合底薪3500+满勤200+提成1%公休3天，法定假日三薪，招长期非诚勿扰

主要售卖活海鲜，早6.30晚6.30 或早7.00晚7.00

招聘全职营业员，白班月底薪4000+ 满勤另加200.绩效提成200-300，个人要求性格乐观开朗，做事干净利落，不拖欠，不墨迹，下发命令积极配合，不与顾客产生矛盾，沟通能力强，销售能力高.（有提成），遇到问题及时反应，服务行业，希望都能用心做好每一件小事，有经验者优先，无经验有人带。诚信招聘，非诚勿扰。工作范围收银，补货。

主要负责售卖关东煮和烤肠

欧亚商都CK招聘店员1名薪资：底薪3000+各项奖励+福利待遇+阶梯提点薪资区间:4000+～上不封顶一年13薪月休2天五险一金年假5天节假日三薪节假日福利1. 年龄，25-35岁，160cm以上。2. 形象好气质佳，性格开朗热情3.有良好的表达和沟通能力，亲和力强。4.销售意识强，有VIP维护意识。工作态度积极主动，有工作责任心，有团队意识有耐心电话：（同步）

档口销售加工，男女不限，年龄50岁以下，工资3800每月（早上8：00/晚上6：00，供午餐和晚餐，每周休息一天，）

售卖鸭货

早6点半到晚6点半，第一个月5000500饭补，第二个月6000+500饭补，

明早惠工路招聘一名小工，薪资200元一天，工作内容为给大工打下手，工作时间早7点至下午5点。

长春招聘电工，薪资350元。后期可工作半个月。

明天二道区招聘焊工一名，需自带焊机和角磨机。有意者可联系报名。

中拓招聘临时工2人，明天下午1点入职。薪资为日结，第三天结算第二天工资，每天170元。工作内容为打磨，男女不限，年龄18至48岁。吃住免费，保险为每天2元。确定报名需缴纳30元定岗费，该将在第一次发工资时返还。

招聘报废车拆除岗位，需有工厂经验。 工作时间：长白班，早6点至晚5点，休息1小时。 薪资待遇：10月份工资为20元/小时，200元/天；11月份起涨工资，岗位不同薪资不同。发动机拆除岗位前7天200元/天，7天至30天246元/天，30天后开始计件，计件单价为2.3元/台或2.8元/台，月薪可达1万至2万元。工作满5天后，工资一天一结，工作。 福利：包吃，提供住宿，住宿费每天20元，干满一个月报销200元。工装押金230元，工作满3个月后从押金中扣回。保险为80元/月，从工资中扣除。无需体检。 要求：男工，年龄25至45周岁，身高165至178厘米，体重不能过胖。 面试安排：面试时间为周一、周三、周五上午十点。面试当天必须自带餐盘。 工作地址：德惠米沙子。 住宿需自带行李、洗漱用品和餐具。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 4.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

招聘：店员一名，无需经验，18-40岁，工作时间下午3点～12点长安东门中路珍燕坊有意者详聊：

抚顺鸿利食品门店招聘营业员:男女不限要求:20-45岁,有一年以上销售经验，做过门店销售服务者优先！工作时间:早班7:30-17:30晚班10:30-20:30工资待遇:无责任底薪3000元/月十提成综合工资4000左右，月休3天,包工作餐.工作地点:河东装饰城附近和南站百货大楼附近联系电话:请在工作时间拨打电话

因业务发展需要现急聘店员一名要求：1、年龄在30-55岁之间，员工，能长期工作，最好家住江北附近。注重保养保健，良好的语言表达能力，亲和力，有爱心有善心。职责:1、负责介绍产品相关知识。2、维护客户关系，解答顾客疑问。有饭补，有业绩，提成工资面议地址:吉林市江北公园附近联系方式：

店员勤快利索有责任心。操作简单上手快薪资福利:工资待遇4200～4500招工人数:2名

长春净月招聘桌游助教，综合工资过万。时间自由，多劳多得18-26岁，包住宿

招聘，新天地超市招聘收银员，4000-5000.有朋友需要的，联系，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时整理货品、补货上架，保持陈列整洁规范 3.协助完成收银结算、票据开具及基础账务核对，确保资金安全准确 4. 参与促销活动执行，主动引导顾客参与，达成销售目标 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化服务与运营 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 3. 学习能力强，愿意接受零售行业系统化培训 4. 有零售、快消或服务业经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及长期稳定求职者

岗位职责： 1.分析市场动态，优化销售策略，提升产品销量； 2.制定销售目标，确保达成销售目标； 3.开拓新客户，维护现有客户关系； 4.收集并分析行业信息，为产品改进和市场策略调整提供依据。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神； 2.对销售工作充满热情，有强烈的责任心和执行力： 3.能够独立解决问题，具备良好的市场分析能力； 4.对光伏行业有一定了解，能够快速适应市场变化。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的汽车买卖咨询服务； 2. 结合市场变化优化销售方案，提升成交效率； 3. 持续维护客户关系，保障客户体验满意度； 4. 配合团队推进工作，助力销售目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力； 2. 具备较强的市场洞察与分析判断力； 3. 工作积极负责，能适应一定工作压力； 4. 具有良好的团队协作意识，善于与同事交流配合。 岗位福利：餐补

衣物检查，录入，风险告知

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1、在团队指导下，开展优质客户群体的营销工作，推动新客户的拓展及总分行各类转介渠道外拓商机客户的开户落地，执行客户新开户的尽职调查，并完成实地走访核实； 2、负责向新客户推介银行产品，主推基础结算类金融产品及重点推广类产品； 3、维护现有客户关系，通过电话联系或实地回访方式定期触达存量客户，深入挖掘其潜在金融需求； 4、配合分行或经营团队组织客户主题活动，协助推进市场营销活动的具体实施与执行； 5、完成分行或所属团队安排的其他与客户群体相关的各项工作任务。 职位要求： 1、学历：本科及以上，专业不限，具备市场营销经验者优先考虑； 2、年龄：28周岁及以下； 3、普通话表达清晰流畅； 4、具备较强的学习能力、良好的沟通表达技巧、服务意识以及团队合作精神； 5、能适应较高强度的工作节奏，具备良好的抗压能力； 6、无自营企业情况，个人征信状况良好； 薪酬福利： 1、薪资结构：岗位工资+绩效奖金，综合收入约4000-8000元； 2、公司提供免费工作餐（含早、午餐），入职首月即办理五险一金； 3、享受每周双休、法定节假日休假、带薪年假、年度健康体检、团队建设活动等福利待遇。 加入后，您将享有： 1、清晰公正的晋升机制：在职期间表现优异者有机会参与行内编制转正选拔； 2、系统化的培训支持：提供招商银行体系内的岗前培训及持续性的技能提升课程； 3、舒适融洽的办公氛围：拥有温馨宜人的办公环境，以及积极协作的同事团队； 温馨提示：该岗位由长春分公司直接签订劳动合同，派遣至招商银行长春分行提供服务支持，我司从未授权任何第三方机构代理招聘，整个招聘过程不收取任何费用。

经验不限，男女不限。早8晚5,中午休息1.5个小时。不需要跑外，周末双休法定假日休息， 年龄要求21周岁以上55周岁以下，高中及以上学历

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

招聘营业员卖精品水果，年龄45岁以内，形象好，月薪5000以上，月休一天，有经验者优先。