岗位职责: 1.为客户提供专业化的法律咨询服务与解决方案。 2.承担合同审查及签署相关事务。 3.负责各类案件的代理与辩护工作。 4.切实保障客户合法权利不被损害。 任职要求： 1.熟练掌握常用办公软件操作。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.可独立开展问题分析与处理。 4.对法律领域具有强烈兴趣，工作积极高效。 5.具备坚实的法律专业知识理论体系。

平台直播法律问题咨询解答。语言沟通能力强。专业知识过硬，有亲和力。

岗位职责: 1、处理金融领域相关法律事务并提供专业咨询服务 2、参与金融类案件的代理，为案件办理提供法律支撑 3、协同金融机构开展工作，保障业务流程合法合规 任职要求： 1、具有扎实的法律专业背景，从事律师工作满3年以上 2、具备高效执行能力，能保证工作任务的完成质量 3、拥有持续学习意识，不断提升自身专业水平与实务能力

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岗位职责： 1、为客户提供专业法律咨询及代理服务，保障各类法律事务得到妥善解决； 2、独立或协同团队办理民事、商事、刑事等各类案件的相关法律工作； 3、负责法律文书的撰写、审查与修订，确保文件内容准确、合法合规； 4、参与案件研讨与分析，制定切实可行的法律方案，切实维护客户权益。 任职要求： 1、具备律师执业资格，掌握系统的法律理论知识并拥有实际办案能力； 2、恪守职业操守，能独立履行法律责任，始终以客户利益为重； 3、具备出色的沟通表达与谈判能力，可高效对接客户及各方当事人； 4、具有良好的团队合作意识，能在集体协作中充分发挥自身作用。

岗位职责： 1、依法依规高效处理各类案件 2、为客户提供专业解答与细致周到的服务支持 3、独立承办诉讼及非诉等各项法律事务 4、撰写、审核及修订各类合同、协议及其他法律文书 5、按时完成上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历，法学相关专业毕业 2、持有法律职业资格证书 3、性别不限，年龄不限 4、熟练使用电脑及常用办公软件 5、具有一年以上案件办理经验，熟悉民商事类诉讼者优先考虑 6、具备较强的沟通协调能力、谈判技巧和应变能力 其他说明：税后提成25%，需自行缴纳社会保险（灵活就业人员养老+医疗），律所每年至少提供15个案源

岗位职责: 1.处理并解决各类法律事务及相关案件； 2.起草与审查法律文书，确保内容符合现行法律法规； 3.参与法律谈判及调解过程，推动问题妥善解决； 4.为客户提供专业、高效的法律咨询与支持服务； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律规范； 2.拥有较强的文书写作能力，熟练操作常用办公软件； 3.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员协作配合； 4.工作态度严谨细致，责任心强； 5.性格沉稳，具备出色的表达与沟通技巧，掌握基本谈判能力。

1协助律师2准备诉讼材料3保全查封续封4做合同5与法院对接6领导安排其他工作工作1年以上金融及地产类诉讼经验

岗位职责： 1、配合法务团队开展日常法律工作，涵盖合同审查、法律文书拟定与修订等事项； 2、参与企业法律风险识别与评估，提出合规建议，协助完善风险防范机制； 3、协助推进公司涉及的诉讼、仲裁程序，整理准备相关法律材料及证据文件； 4、负责法律资料归档管理，保障档案完整性与信息保密性； 5、协助组织内部法律知识培训，增强员工法治意识与规范操作水平。 任职要求： 1、具备法律类专业基础，掌握合同法、公司法等基本法律法规内容； 2、拥有扎实的法律文本撰写功底和清晰的逻辑分析能力； 3、具备良好的沟通协作能力，能高效协调处理内外法律事务； 4、熟练操作常用办公软件，了解法律信息检索工具的基本应用； 5、工作态度严谨，责任心强，适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1．负责公司各类合同的拟定、审查、修改及归档管理，确保合同内容合法合规、条款清晰明确，切实保障公司权益。 2．主导或参与公司重大法律事项的研究与讨论，介入重要项目及合同谈判，提供专业法律支持。 3．承担公司尽职调查、投融资、股权变更等相关法律文书的审核与起草工作。 4．密切跟进国家法律法规及行业监管政策的更新变化，确保公司经营行为和决策符合现行法律要求，防范法律与合规风险。组织或参与合规检查，及时识别并整改潜在问题。 5．定期为各部门开展法律培训，提升全员法律素养与风险防控意识，推动建立系统化的法律风险防控机制。 6．在公司遭遇法律纠纷或诉讼时，快速协调法务团队制定应对方案，最大限度维护公司利益。 7．深入分析与公司业务相关的法律法规及政策动向，为战略规划提供法律依据。评估政策调整对业务的影响，提出具有前瞻性的法律意见，助力企业规避潜在风险。 8．不断完善合同管理体系与操作流程，提升管理效能。通过信息化方式建设合同台账，实现合同从签订到履行全过程的动态管控，保障执行合规、高效。 9．结合公司发展需求及外部环境变化，持续改进法务工作流程、制度与工具，提升法务工作的专业性与效率。加强跨部门协作，助力公司可持续稳健发展。 任职资格： 1．本科及以上学历，法学或经济法相关专业背景 2．熟练掌握公司法、广告法、电子商务法、合同法、著作权法等专业知识 3．具备严谨细致的工作态度，良好的表达能力和团队协作意识 4．逻辑思维清晰，抗压能力强，能适应高强度工作节奏

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广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

独立律师 任职要求: 1、已经取得律师执业证，或实习期满已通过律协面试考核； 2、品行端正、具有良好的职业操守，遵守律师执业规范; 3、无不良执业记录，未受过行政处罚或行业处分； 4、律所提供合作案源及推广平台； 5、无其他隐形费用;开票税低至10%，律所提供免费打印服务、档案袋等办公用具。

岗位职责： 1.负责客户法律咨询的接待与解答，提供专业法律意见和解决方案 2.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼案件，完成立案、取证、庭审及执行等工作 3.参与合同审查、法律文书起草、法律风险评估等非诉业务，保障企业合规运营 4.代表客户进行谈判、调解或仲裁，维护客户的合法权益 5.持续跟进法律法规更新，开展内部法律培训与合规指导 任职要求： 具有北京各法院债权处理经验和税法知识优先考虑。 1.具备国家法律职业资格证书（A证），可独立执业 2.法学专业本科及以上学历，理论基础扎实 3.具有律师事务所或法院相关工作经验者优先 4.具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力和抗压能力 5.工作严谨负责，恪守职业道德，具备团队协作精神

职位描述： 1、本科及以上学历，具有律师执业证，执业满三年优先； 2、主要负责案件的立案、送达、开庭、调解和一、二审判决的沟通等工作，并配合其他部门完成诉讼手续材料的收集和生效裁判文书的执行等工作。 岗位要求： 1.有较强的口头、书面表达能力、沟通协调能力及团队协作能力； 2.品行良好，工作认真、能承受较大的工作压力； 3.有驾照，自有交通工具优先。 福利待遇： 1.月薪8000元-35000元。 2.、。 3.购买社保。 4.周末双休、节日福利； 工作时间： 上午8：30-12：00，下午14：30-17：30双休、法定节假日休息

岗位职责： 1.负责处理各类法律事务，包括合同审查、法律咨询、风险评估及纠纷解决； 2.代表公司或客户参与诉讼、仲裁及其他法律程序，维护合法权益； 3.提供日常法律支持，协助业务部门规避法律风险，确保运营合规； 4.起草、修订各类法律文书和公司制度，保障文件的合法性与规范性； 5.跟踪法律法规变化，及时提供政策解读与应对建议。 任职要求： 1.持有国家法律职业资格证书，具备执业律师资格； 2.具备扎实的法律专业知识，熟悉民商事、劳动法或公司法等相关领域； 3.具有良好的逻辑思维、沟通能力和文书写作能力； 4.工作细致严谨，责任心强，能承受一定工作压力； 5.具备团队合作精神，能够独立高效完成工作任务。

1、负责处理法院、银行及金融平台批量诉讼前的金融纠纷与违约案件，开展民事诉前调解工作； 2、通过电话、邮件、网络或其它线上渠道联系当事人，完成案件告知与情况核实； 3、完整记录沟通全过程，动态更新当事人资料，及时反馈进展，灵活运用多种谈判技巧推动调解达成； 4、年龄要求20周岁及以上，性别不限； 5、普通话流利，具备良好的语言表达能力与抗压能力；熟练使用计算机办公软件，具有团队合作意识； 6、无责任底薪+全勤奖励+高比例绩效提成不设上限，综合收入可达7000元以上；提供明确晋升通道； 7、工作时间9:00-18:00，中午休息1.5小时，每周日单休，享受法定节假日； 8、公司在长春区域具备独特经营模式，业务需求旺盛！定期组织多样员工活动：节日福利、团队建设等；提供免费停车，持续开展全员专业培训，发展空间广阔，期待你的加入！

【急招！无门槛易上手】 一、薪资福利 -薪资构成：无责底薪3100元+跳点提成+任务奖励+年终奖，综合薪资3000-12000元 -保障福利：入职缴纳五险，加班有加班费 -额外福利：节假日礼品、带薪年假、法定节假日正常休息 二、工作时间 -冬令时：早9:00-晚17:30，午休1小时 -夏令时：早9:00-晚18:00，午休1.5小时 -无强制加班，月休4天 三、工作内容与优势 -核心工作：打电话、查看电脑处理基础法务相关事宜 -入职保障：提供专业培训，试用期全程有导师带教，无需经验 -工作轻松：操作简单，轻松不累 四、任职要求 无学历、无经验要求，会基本办公软件操作即可 五、工作地址 长春市二道区上东国际11楼 欢迎加入我们！

岗位职责: 1.为公司提供日常法律咨询服务，确保各项经营活动符合相关法律法规； 2.参与合同的审查与签署流程，确保合同内容合法合规并具备有效执行力； 3.协调处理公司涉及的内外部法律争议，提供专业法律支持与解决方案； 4.开展法律知识培训，增强员工法律素养与实务操作能力； 5.依法维护公司正当权益，防范各类法律风险及不公平对待。 任职要求：优先考虑持有法律职业资格证书者

岗位职责： 1.处理金融类争议事件，协助客户与金融机构协商化解矛盾； 2.汇总并研判案件资料，完成调解文书的撰写工作； 3.与相关方保持有效对接，推进调解流程，促成和解协议达成； 4.维系良好的客户互动关系，提高服务满意度； 5.监督调解后续进展，保障协议条款落实执行。 任职要求： 1.金融、法律或相近专业本科及以上学历，具备相关知识基础； 2.拥有出色的沟通协调与谈判能力，善于应对冲突情境； 3.掌握常见金融业务及产品知识，熟悉行业相关法规政策； 4.具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力； 5.工作积极负责，适应一定强度的工作节奏。

招聘岗位：律师助理 公司业务：物业法律咨询及物业费催收 工作内容： 1、对接各团队签约的物业费催收项目诉讼事宜，包括撰写诉讼文书、参与诉前调解（需在东北三省范围内短期出差，如前往法院递交材料，通常当日往返，极远地区可能需住宿一晚） 2、配合物业公司完成立案手续，整理开庭所需证据资料，并协助律师处理庭审相关事务 3、熟悉所负责项目的具体情况，动态掌握诉讼进展，将诉讼资料分类归档并建立完整文件体系 4、定期向上级汇报工作进度，确保各项诉讼任务按时推进并顺利完成 5、完成公司交办的其他与诉讼相关的事务，如项目数据汇总与整理等 薪资待遇： 1、无责任底薪3000元+提成（诉前调解成功回款，按服务费金额提成8%），单户保底150元/户；法院批量调解项目单户保底50元/户 2、工作时间周一至周五8:30-17:30，午休1小时，冬季17:00下班；周六固定休息，法定节假日正常休假 3、缴纳五险，享有节日福利、办公室零食饮品等员工关怀 岗位要求： 1、熟练操作办公软件，具备Word文档快速排版能力，能使用基础函数处理表格 2、年龄25-32岁，可接受省内阶段性短期出差安排 3、具有诉讼相关工作经验，或曾在律所、同类行业从业，熟悉立案流程，能够独立撰写起诉状等法律文书 4、工作态度严谨细致，对职业发展有追求，积极主动且自律；具备良好的沟通协调能力和应变能力

工作内容： 1、负责公司日常法律事务处理，涵盖合同审查、法律问题解答及风险防范等相关工作； 2、开展资产处置服务，提供诉讼支持，组织庭前调解事宜。 3、处理逾期账款至呆账清零全流程，包括核销操作、打包转让至银登中心流转、民间资本竞拍、登报公示与交接手续、尽职调查及后续处置，参与多元纠纷调解，推动债务人达成结清和解。 岗位要求： 1、具有扎实的法律理论基础，具备较强的沟通协调能力； 2、对法务岗位有高度热情，能适应一定工作压力，具备良好的协作意识与团队精神。

岗位职责： 1.协调处理金融类争议，协助客户与金融机构达成共识； 2.整理并研判案件资料，编制调解相关文书； 3.与各方进行联络与协商，推进调解流程，促成和解协议； 4.维系客户良好互动，提高服务体验与满意度； 5.监督调解后续进展，保障协议落实执行。 任职要求： 1.金融、法律或相近专业，本科及以上学历； 2.具备优秀的沟通协调及谈判能力，善于应对冲突情境； 3.掌握金融业务知识，熟悉行业相关法规政策； 4.具有较强的逻辑分析与实际问题解决能力； 5.工作积极负责，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1．负责公司各类合同的拟定、审查、修改及存档管理，确保合同内容合法合规、条款清晰明确，切实保障公司合法权益。 2．主导或协助处理公司重大法律事务的研究与论证，参与重点项目的商务谈判及相关合同磋商工作； 3．负责编制或审阅公司在尽职调查、资本运作、股权变更等事项中的相关法律文书； 4．密切关注国家法律法规及行业监管政策的变化，确保公司经营行为和决策流程符合现行法律规范，防范法律与合规风险。组织开展或配合开展合规检查，及时识别并整改潜在问题。 5．面向各部门定期开展法律培训，提升员工法律素养与风险防控意识，推动建立企业内部法律风险防控机制。 6．当公司遭遇法律纠纷或诉讼时，快速协调法务力量制定应对方案，最大限度维护公司权益。 7．深入分析与公司业务相关的法律环境及政策导向，为管理层决策提供专业法律意见。评估法规变动对业务的影响，提出具有前瞻性的合规建议，助力企业规避法律隐患。 8．不断完善合同管理体系与操作流程，提升合同处理效率。通过信息化方式搭建合同信息库，实现从签订到履行全过程的动态管控，保障合同执行的规范性与可追溯性。 9．结合公司战略发展需求及外部法律环境变化，持续改进法务工作机制、制度建设与工具应用，提升法务工作效能。加强跨部门协作，助力公司实现可持续稳健运营。 任职资格： 1．本科及以上学历，法学、经济法或相关专业背景 2．熟悉公司法、广告法、电子商务法、合同法、著作权法等相关法律法规； 3．具备严谨细致的工作态度，优秀的表达能力和团队协作意识； 4．逻辑思维严密，能够适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1．负责公司各类合同的拟定、审查、修改及归档管理，确保合同内容合法合规、条款严密、权责明确，切实保障公司合法权益。 2．主导或参与公司重大法律事项的研究与论证，介入重要项目及合同的谈判过程，提供专业法律支持； 3．承担公司尽职调查、投融资安排、股权变更等相关法律文书的审核与起草工作； 4．密切跟进国家法律法规及行业监管政策的更新变化，确保公司经营行为和决策符合现行法律要求，防范法律风险与合规隐患。组织并参与定期合规检查，及时识别并整改潜在问题。 5．面向公司各职能部门开展常态化法律培训，提升全员法治意识与风险应对能力，构建系统化的法律风控机制。 6．当公司遭遇法律纠纷或进入诉讼程序时，快速协调法务力量制定应对方案，最大限度维护公司权益。 7．聚焦公司主营业务所涉法律法规的深度研究，为管理层战略规划提供法律依据。评估政策调整对业务的影响，提出预防性法律意见，助力企业规避潜在法律障碍。 8．不断完善合同管理体系与操作流程，提升管理效能。通过信息化方式建设合同信息库，实现从签订到履行全过程的动态管控，保障合同执行的规范与高效。 9．结合公司发展阶段及外部环境演变，持续改进法务工作机制、制度设计及工具应用，提升工作质量与响应速度。促进法务与其他业务部门间的协作联动，共同推动企业可持续发展。 任职资格： 1．本科及以上学历，法学、经济法或相关专业背景 2．熟练掌握公司法、广告法、电子商务法、合同法、著作权法等专业法律法规； 3．具备严谨细致的工作态度，优秀的表达能力和团队协作意识； 4．逻辑思维清晰，抗压能力强，能够适应高强度工作节奏

工作内容 1、配合律师推进诉讼案件各环节事务，保障案件进展有序且质量达标； 2、依据案件实际情况，协助开展相关执行事务的落实； 3、参与案件讨论、重要案情研究及谈判支持工作。 任职要求 1、具备良好的学习能力与任务落实能力； 2、具备优秀的沟通表达水平和逻辑分析能力； 3、积极进取，能承受工作压力，目标意识清晰。