
兴业银行大堂经理
3000-4000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力富有亲和力金融
岗位职责:
1.负责银行营业厅客户接待、分流与引导,提供高效优质的厅堂服务
2. 协助客户办理业务,解答常见金融咨询,推广银行产品与服务
3. 维护厅堂秩序与环境,及时发现并处理客户异议或突发情况
4. 开展反诈宣传、金融知识普及等客户教育工作
5.配合柜面及客户经理完成协同营销与客户转介
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、管理类相关专业优先
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,有银行大堂经理经验者优先
3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的应变与协调能力
4. 熟悉银行业务基础知识,掌握基本礼仪规范与客户服务技巧
5.责任心强,踏实稳重,能适应轮班制工作安排
北京银行大堂经理助理(零售综合岗)
8000-15000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
北京银行大堂助理/北京银行零售客户经理
年轻一定有为,挖掘无限潜力,乘着转型快车,我们在寻找发光的你!
一、岗位职责
1. 在支行办理信用卡及金融贷款、网银开通、储蓄卡等零售业务;
2. 核实客户身份信息,进行资料录入并核实资料真实性;
3. 进行企业维护,参与进企、外拓、展会等相关活动。
二、福利待遇
1. 薪酬=基本工资(5200-5800)+绩效+激励+津贴+住房补贴+五险一金,每月中位数1万元,能力强则1.5-3万;
2. 福利:年度体检+带薪年假+生日关怀+节假日关怀+定期团建+弹性工作+年轻化团队;
3. 其他:银行+带薪培训+辅导员带教+发展机会多。
三、发展前景
1. 每3个月调整岗位职级:见习、三级、二级、一级客户经理;
2. 9个月及以上可竞聘转岗:消费金融、市场企划、市场商务、行政综合、风险管理等;
3. 1年及以上可竞聘调至支行或业务主任。支行包括分支行对公客户经理、零售客户经理、理财规划师;主任包括北京、河北等14个省的业务主任。(竞聘安排:每季度会有竞聘报名机会。)
四、任职要求
1. 大专及以上学历,学信网可查;
2. 无不良信用问题,个人征信记录良好;
3. 具备较强的业务拓展或良好的沟通能力;
4. 具备较强的责任心、事业心和学习能力;
具体事项欢迎联系详谈,祝您一切顺利!
管家
1-1.5万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
银行大堂助理(海源北路)五险季度绩效上五休二
2000-4000元/月
银行大堂经理经验不限大专
工作内容:
1、引导客户并进行业务分流;
2、提供业务咨询及大堂自助设备使用指导,检查大厅内业务资料与宣传标牌的摆放情况;
3、检查大厅业务资料、宣传标识的陈列规范,以及设施设备的运行状况;
4、维护厅堂秩序与环境卫生,收集客户意见,开展客户关怀服务;
5、协助并配合网点开展各类业务推广活动等;
其他要求:
1、严格遵守国家法律法规及网点各项规章制度,恪守职业道德与保密纪律,严禁泄露银行与客户相关信息,不得有损银行声誉的言行,不得穿着银行统一配发的工作服或佩戴行徽从事与银行规定及岗位职责不符、甚至违法违规的行为。
2、具备较强的风险防控意识,能够有效保障银行与客户的合法权益。具有良好的沟通表达能力、情绪管理与疏导能力,对营业厅现场具备敏锐的观察力和应急处理能力,能妥善应对客户异议。在实际工作中能全面满足岗位各项具体要求,有相关工作经验者优先考虑。
3、年龄要求为22-45周岁,需具备大专及以上学历,形象良好、气质端正、亲和力强,普通话标准,掌握基本的服务礼仪与技巧,无违法违规等不良记录。
4、厅堂服务人员按照银行规定主要承担厅堂服务职责。同时须服从网点负责人安排,协同推进业务产品推广工作,如参与组织厅堂微沙龙、产品宣传推介、客户信息识别与转介、潜力客户挖掘与培育等,助力网点业务提升。无纹身、无美甲、无明显染发、征信状况良好
银行大堂助理 五险一金
3000-4000元/月
银行大堂经理1-3年大专
岗位内容:
1、在银行大厅内有序进行客户分流与引导,主动热情地迎接和送别客户。
2、提供业务咨询服务,协助客户正确填写各类申请表格。
3、指导客户操作各类自助服务设备,推广并协助体验电子银行业务。
4、负责大堂环境管理,维持现场秩序,检查服务设施运行情况,及时更新宣传资料。
岗位要求:
1、年龄35周岁以下,综合素质优异者可适度放宽条件;
2、具备专科或以上学历(需持有毕业证书);
3、身高160CM以上,形象良好,口齿清楚,表达清晰;
工作时间:
08:30-17:30,每月安排6天休息,法定节假日轮休
薪资待遇:2500底薪+考核+绩效+五险一金+工作餐+三节福利+生日福利
大堂经理
8000-13000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力金融/经济/财务相关学历销售经验金融
您好,我是招商银行信用卡中心杭州分中心业务主任陆东雪为提高沟通效率,就您可能关心的几个问题进行解答:
【请确认您是否已经毕业。】
1、公司是做什么的?
这是招商银行信用卡中心杭州分中心,主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理,风险核查,深挖拓展。
2、是不是办信用卡啊?
很多人一提到银行,就想到办信用卡,一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡,影响招行形象。
3、怎么做?工作模式?
我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高,服务好,优惠多,很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后,客户资料会推送到员工PAD上。这样的客户,每人每天大概有2-4个。
4、关于收入
在我们这边,平均工资12000左右,高的收入40000元,差的5000元,贫富悬殊差距较大,主要看个人能力,多劳多得,但大部分人是8000-20000元之间,我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成业绩要求。
5、关于发展
带薪培训半个月——这是目前很少有单位愿意做的事情。
包括企业文化、我行金融产品、销售技巧、薪资构成、晋升通道等培训
发展主要有3条路:
1、成为业务主管,带一个自己的15人团队;
2、市场企划或者商务创收等其他部室;
3、转岗到家乡所在地的招商银行,或者其他城市的招行各分支行
入职满2年即可参加转岗竞聘,每年有四到六次机会。
6、是正编还是借聘?
所有人来的时候都是和招行子公司签订合同,工作满2年后通过自己的努力有机会转成正式行员编制。
招行的工作,
第一,平台稳定,不会说倒闭就倒闭;
第二,收入可控,不会说因为背景,入职时间长短,资历、情商等影响收入;
第三,人际关系简单,大家都比较年轻,而且没有利益冲突。
隔行如隔山,说得再好,不如像我当年一样抱着试一试的心态,实地看一看,也许就是一次改变自己人生道路的机会。
希望你和我一样,能在招行收获自己的梦想,有所发展!
银行大堂经理
8000-13000元/月
银行大堂经理经验不限大专银行
招聘岗位:银行大堂经理
负责银行基础零售业务,接待服务客户,解答协助客户办理业务,银行相关金融产品营销
五险一金入职即上,高薪多劳多得。可就近分配银行网点,工作自由度高,下班不打卡;不限专业,不限经验;可转银行正编,可回家乡发展。
大堂经理助理
1-1.2万元/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力普通话标准销售经验金融
工作内容:
1、在支行网点上班,客户上门配合同时一起受理客户工资卡信用卡等业务的办理,支行网点就近安排。
2、客户在网上申请招商银行信用卡以后,我们联系客户线下录入资料完成信息登记,核实客户资料真实性,省去客户去我们网点的繁琐。
3、优质商户场景驻点,跟我行合作商户,驻守商户现场,同意办理银行信用卡业务以及维护门店以及客户。
三个条线按照跟岗后,根据个人意愿自行选择哈
银行大堂助理——锦江(兼职)
150-150元/天
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流;
2、协助客户规范填写相关业务单据,指导客户使用厅堂服务设备及自助机具;
3、结合客户实际需求,适时推介或办理银行各类金融产品与服务;
4、妥善应对客户异议与投诉,冷静处理各类突发事件;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、形象良好,性格积极乐观,具备较强的亲和力;
3、服务意识强烈,具备良好的沟通表达能力;
4、思维敏捷,性格外向,具备较强的观察判断与应变能力;
5、具备优良的职业操守,工作认真踏实,细致严谨,责任心强,服从团队安排。
钳工日结
【长春湖光路研究所】日结钳工220/天——————————————后日结,有钳工经验30-50吃免费自己通勤早8晚5电话
长春南关区招电工,打桥架,查线,要求工具全,干活麻利,不要杠精,听指挥
100-300元/天
桥架电工1-4天1-2人完工结算
长春市南关区招电工,打桥架,查线,要求工具全,干活麻利,不要杠精,听指挥
班主任教师
青岛仟承人力有限公司工作地址:山东省青岛市点链接-拨打电话:招聘职位:↓★海关监管员一名、6500-8000元★青岛恒星学院辅导员、公共课教师、5000-8000元★青岛某法院速录员/内勤/助理、4000-6000元★青岛地区某高速收费工作人员、3500-4500元★青岛河钢集团某公司、3000-10000元★青岛市南区某税务行政单位、3200元★青岛国际院士港(单位)、4000元★全国定向安置、5000-15000元★胶东机场东航物流园、4500-5500元
银行大堂经理
6000-7000元/月
银行大堂经理经验不限本科
负责进门客户迎接、分流排队、区分办理业务类型,指导取号、自助机办理,减少柜台压力,维持大厅秩序
岗位要求:24、25年毕业生、男女不限、本科学历、身高160及172以上
薪资待遇:月薪综合6000-7000、五险一金、上5休2、过节福利、首签合同3年、每半年涨薪500、!(底薪上涨1500)
工作地点:北京市就近分配
银行大堂经理—就近安排
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流;
2、指导客户规范填写各类业务单据,协助客户操作厅堂服务设备与自助机具;
3、结合客户实际需求,适时推介银行相关产品与服务;
4、妥善应对客户异议,能够沉着处理投诉及各类突发情况;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、仪容整洁,形象良好,性格积极乐观,具备较强的亲和力;
3、服务意识强,具备良好的沟通表达能力;
4、思维敏捷,性格外向,具备较强的观察力与应变能力;
5、具有良好的职业操守,工作认真踏实,细致严谨,责任心强,服从团队管理;
6、有金融行业相关服务经验者优先考虑。
银行大堂引导员/五险一金-抚琴支行
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流;
2、指导客户规范填写相关业务单据,协助客户操作厅堂服务设备及自助终端;
3、结合客户实际需求,适时推介银行各类金融产品与配套服务;
4、妥善应对客户异议与投诉,具备处理突发事件的冷静与应变能力;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、形象良好,亲和力强,性格积极外向;
3、服务意识突出,具备良好的沟通表达能力;
4、思维敏捷,观察细致,具备较强的应变与判断能力;
5、恪守职业操守,工作认真踏实,细致严谨,责任心强,具备团队协作精神;
6、有金融行业相关从业经历者优先考虑。
银行大堂引导员-长顺支行/上五休二
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流;
2、指导客户规范填写各类业务单据,协助其使用厅堂服务设备与自助机具;
3、结合客户实际需求,适时推介或办理银行相关产品与服务;
4、妥善应对客户异议,能够沉着处理投诉及各类突发情况;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、仪容得体,亲和力强,性格积极乐观;
3、服务意识突出,具备良好的沟通表达能力;
4、思维敏捷,观察细致,具备较强的应变反应能力;
5、遵守职业操守,工作态度认真踏实,责任心强,服从组织安排;
6、有金融行业相关从业经历者优先考虑。
客房服务员
华之宇酒店招聘
客房服务员:
55 岁以下底薪+绩效提成 4000-4500 元
前台接待:
30 岁以下底薪+提成 4000-5000 元
综合维护工:3500元
夜班、白班保安:月薪 2500 元
保洁阿姨:月薪 2500 元
另招钟点工:15 元/每小时
地址:
汽开区东风大街 5 号
电话:
(同)
酒店前台月结
**岗位150:前台收银员**
招工信息:如家华驿精选酒店招聘前台收银员,底薪2500+满勤200+卖房提成。上24休24,有工作餐。要求39岁以下,有经验者优先。
地址:未提供具体地址
电话号码:
酒店经理1-2人
南关酒店招聘:经理一位工资在5500-6000.全天班服务员一位,工资4000元一4500元,白班服务员一位:9点−下午5点工资3000-3200晚班服务员一名,下午5点一12点,工资2800一3000元,年龄30一45岁,有餐饮经验的优先,待遇优厚,短期勿扰,联系方式:
餐厅领班服务员配菜餐饮收银洗碗工
罐哥玖毛玖小炉子烧烤店高薪诚聘:【前厅领班兼收银】工资:5000元+满勤200元.【服务员】四名工资:底薪4000元+满勤200元+酒水提成。【厨师】工资:7000元+满勤200元【抓串】工资:4500元+满勤200元。【刷碗大姐兼配菜】工资:4500元+满勤200元以上人员均公休一天.提供寝室,吃住全部免费,一经录用,奖励多多。地址:前进大街与靖宇路交汇处!期待您的加入[抱拳]电话:毕经理
酒店前台月结
龙府国际大酒店招聘
酒店前厅收银员:年龄18-30周岁 薪资4000元/月+提成
工作时间:上24小时休24小时(每月2天休息)
以上人员一经录用可免费提供食宿,定期团建
人事电话
吉林省长春市宽城区青年路288号龙府国际大酒店
酒店经理1-2人
经理|君林雅筑(吉林省)酒店管理有限责任公司|净月生态街与天兴路交汇,净月数字科技孵化基地A10栋,维也纳酒店|2|薪资面议|
服务员餐饮收银传菜员
长春佳园路烧烤店收银员1名:底薪4000加满勤200加提成招服务经理1名:底薪5000元加满勤200加提成(主要做餐中服务)急招传菜主管1名:底薪4500加满勤200加提成综合工资5500左右服务员 5 名:底薪 4000 加满勤 200 加提成要求长期,年龄20至50岁之间福利待遇:工龄奖满半年涨100元,员工生日假,员工生日礼物每月2天休息,忙不开给补助工资有晋升空间,企业注重培养优秀员工,内部提升空间较大本店生意好,工资准时开不拖欠上班时间:上午10点半到11点下午3:00到凌晨3:30应聘电话:1点以后联系,感谢!地址:硅谷大街与佳园路交汇短期勿扰吉林长春
吉林长春高薪招聘夜班客房服务员晚五到早八,一个月休息两天,节假日补休一天,年终奖,一个月2
3500-4000元/月
客房服务员月结
高薪招聘夜班客房服务员晚五到早八,一个月休息两天,节假日补休一天,年终奖,一个月2400+200满勤招客房服务员底薪2340无底房,综合工艺3500-4000左右,一个月4天休息,节假日补休一天,年终奖联系电话:
客房服务员
高端酒店招聘[跳跳][跳跳]1.帮厨1人2.客房服务员2人要求有酒店工作经验,服务意识强[烟花]福利好,待遇好,交五险,年假5天,月休4天,店龄工资100/年。提供食宿[庆祝]要求有岗位工作经验,无不良嗜好,一经录用即刻上岗。电话/:,地址:文化广场东民主大街附近。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长春银行大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘长春酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。