招聘：宁远南风信息技术招外贸电商运营助理 薪资：面议 岗位描述 1.协助上级完成指定的电商运营相关工作，包括不限定于产品上传，客服，seo，广告投放等。 2.订单售前售后往来邮件处理。 3.及时有效的完成上级安排的工作。 任职要求 1.对外贸电商感兴趣，英语四级或者同等水平 2.熟练的电脑操作，具备基本的excel操作能力，思维活跃，爱好阅读。 3.积极主动，擅长沟通协调、责任心强，有团队合作精神。

岗位职责： 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动（如直播、话题互动、裂变引流等），推动用户增长与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础剪辑、排版、数据分析能力 3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、执行力与团队协作意识

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

此岗位本月紧急招聘，招满即止 接受零经验入职，公司提供系统化培训及发展机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日七小时工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时回应客户咨询； 仅需完成客户对接与服务承接； 专注老客户关系维护与支持，提升企业服务形象 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利待遇： 1. 工作时间为早上9:00至下午6:00，午休两小时，准时下班，拒绝加班！！！ 2. 周末固定双休，法定节假日正常休假！ 3. 入职即签订正式合同，享受世界500强企业同等福利待遇！ 4. 缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升主管，不加班！不加班！不加班！（升职加薪触手可及）

时间：2025年9月4日 地点：长沙河西茶子山 要求： 1，年龄在25-50岁之间，男女不限 2，有驾照（不需要开车，只需有驾照即可） 3，活动时间就20分钟，围着车看（可以坐进去体验，不需要试驾开车）每个品牌均有礼品提供，领了自行带走 4，集合时间11点50，20分钟内结束，充当人气凑数，显得场子热闹就行 人数：10人 费用：30元/人，做完秒结

【2026届校招岗位发布信息】 一、招聘岗位：管理储备干部（20人） 1、招商方向：负责招商规划、商户日常运营协调，开展品牌资源对接与维护工作 2、营运方向：协助推进现场运营管理，指导商户经营，开展运营数据分析及客户意见处理 3、市场方向：参与营销活动策划执行，承担宣传物料设计制作，拓展外部合作资源并开展市场调研 4、人事行政方向：承担人力资源六大模块及行政事务、党建相关支持工作 二、岗位要求 1、2026年应届毕业生，专业不限 2、仪容得体、具备较强的责任意识，表达沟通顺畅，有学生干部经验者优先 3、对商业运营管理有强烈意愿并希望在该领域持续成长，具备相关实习背景者优先 4、熟练操作办公软件，市场岗熟悉PS、Auto CAD等设计工具者优先 三、工作地点 湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南地区范围内设有万达广场项目的城市均可 四、薪酬福利 1、提供业内具备显著竞争力的薪资水平及绩效奖励 2、健全的薪酬福利体系，五险一金全面覆盖 3、拥有快速晋升通道及年度调薪机制 4、配备全国领先的员工食堂服务

【岗位职责】： 1、参与市场营销管理、人事管理、财务管理三个阶段的轮岗实习，签订正规学校实习协议； 2、接受系统的管理培训（不收取任何培训费用）； 3、实习结束后可获得公司出具的实习证明，表现优秀者有机会转正并承担部门运营管理职责。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，无需经验可享受带薪培训，不接受短期实习； 2、具备责任心，拥有一定的组织协调能力； 3、勇于面对挑战，工作态度积极主动。 【薪资待遇】： 1、6300元底薪（3800无责任底薪+300全勤奖+200交通补贴+2000绩效奖金）+提成+奖金+带薪培训； 2、实习期间提供免费住宿（交通便利，配备洗衣机、空调、热水器等生活设施）； 3、享有完善的系统化培训机制，团队氛围简单融洽； 4、定期举办员工生日会及集体活动（如郊游、篮球赛、户外拓展等）； 5、公司提供公开透明的学习与晋升通道； 6、享受生日礼金、法定节假日福利等待遇； 7、工作时间早八晚六，法定节假日正常休息，享有15天带薪年假。 【公司地址】：长沙市开福区万达广场写字楼B座38楼38009

岗位职责： 1. 全面负责店铺的日常运营与管理工作，统筹店铺整体规划、营销活动设计及商品推广执行，推动销售目标顺利实现； 2. 持续优化店铺与商品搜索排名，制定切实可行的运营策略，提升进店流量、点击率、浏览量及转化效率； 3. 熟练运用直通车等推广工具，完成推广效果的数据统计、分析、评估与策略调整； 4. 做好运营数据的整理与记录，深入分析问题并提出改进措施，助力市场占有率稳步提升； 5. 主导店铺自主营销活动及平台大型促销活动的策划、报名、执行与复盘（如618、双11、主题营销等）； 6. 精通平台搜索机制与排名规则，能独立设计秒杀、团购等活动方案，有效提升店铺真实访问量； 7. 实时跟踪竞品动态，定期输出运营分析报告，结合流量、咨询、转化及推广数据进行阶段性评估，并提出优化建议； 8. 掌握电商平台营销规范，了解用户购物行为与心理特征，对数据变化和用户需求具备敏锐感知力； 9. 组织团队协同作业，定期与客服、物流、仓储等部门沟通协作，落实优化举措，提升店铺DSR评分与客户满意度； 10. 维护店铺相关合作部门的良好关系，确保日常活动高效对接与落地执行； 11. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上电商运营经验，有美白或减肥类产品运营背景（必备条件）； 2. 熟知各类线上营销活动的运作方式，掌握多种网络推广方法，具备实操经验，善于学习与总结； 3. 具备优秀的市场开拓思维与销售策略能力，擅长数据分析，拥有敏锐的市场洞察力与应变能力； 4. 具备较强的活动策划能力与出色的文字表达能力； 5. 擅长沟通协调，责任心强，重视团队配合，具备良好的主动性与抗压性。 福利待遇： 1. 享有季度高额绩效奖金，月综合收入10K-15K； 2. 节日福利+带薪节假日+内部购货优惠； 3. 全勤奖、季度奖、优秀员工奖、年终奖、工龄奖； 4. 入职即缴纳五险； 5. 完善的培训机制与公开透明的晋升通道。

不收取任何费用！培养方向管理方向！ 岗位职责： 1.了解并熟悉公司运营流程、项目产品及客户群体。 2.协同团队运营主管与部门经理共同制定方案目标与执行计划。 3.入职1-2个月内掌握带领3-5人工作小组的能力，逐步参与运营团队管理。 4.参与公司组织的管理人员培训及相关考核任务。 岗位要求： 1.性别、籍贯不限，年龄在18-30周岁之间。 2.性格外向开朗，具备良好沟通能力。 3.具备拼搏精神和创业意愿。 4.拥有积极的工作态度与强烈的责任心。 5.对新知识、新技能具备较强的学习与适应能力。 6.应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者优先。 待遇： 试用期1个月，（保底底薪4000+全勤200补贴300提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金+提供住宿）。试用期1至3月综合收入6000-8000+

工作职责 统筹制定公司线上业务整体战略规划及经营计划，洞察线上业务发展趋势及竞争情况，识别创新方向，并针对各BU线上业务开展进行指导，从公司战略视角对各BU线上业务的战略协同、资源整合与体系化建设工作进行统筹。 1、战略规划统筹：基于各BU电商业务特点和公司整体战略，统筹推动各单位制定适合的电商运营战略规划，明确各阶段目标和重点工作，确保各BU电商业务方向与公司战略的一致性。 2、运营流程优化：推动公司电商运营体系优化，构建电商业务运营规范，指导各BU开展运营流程优化，实现规范化、体系化运营，提高运营效率和质量。 3、沟通协调推进：加强与中国业务各BU的沟通，及时协助BU解决在电商运营过程中出现的问题，确保各BU各项电商运营工作顺利推进。 4、数据分析决策：建立电商运营数据分析体系，定期分析各BU电商运营数据，为公司电商业务决策提供数据支持。根据数据分析结果，及时推动调整运营策略和资源分配，提升电商业务的市场响应能力和盈利能力。 工作要求 1、统招本科及以上学历，电子商务、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、具有5年以上电商运营管理经验，成功带领团队实现电商业务突破。从事奶粉行业或营养品行业优先。 3、具备良好的战略规划及团队管理能力；拥有良好的沟通和统筹协调能力，能够有效整合各方资源推动业务突破；具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能根据市场变化及时调整运营策略。 4、精通各类电商平台的运营规则及实操技能，熟悉电商行业的各种营销工具、推广渠道及客户资源；掌握数据分析软件和工具等；具备优秀的文案策划和活动组织能力。

招 聘 宁远县汇弘开始招工啦！ 《招聘工种》 1、裁断组长1名，（有3年以上工作经验）工资面议。 2、裁断机手4名，男女不限，生熟手均可（熟手优先），工资面议 3、印刷手2名（夫妻档优先），工资面议。 4、高周波压机手，男女不限，生熟手均可，实际计件可达7000元/月以上。 5、激光学徒（男女不限，年龄18-35岁） 公司实行计件制，多劳多得，包吃中、晚餐，每月15号加餐，新进员工保底含全勤2400元/月。 《任聘条件》18-45周岁，身体健康者。 《工作时间》每天10小时，月休2天。 《联系电话》毛女士： 《公司地址》宁远县十里铺工业园泰利丰科技园B栋三楼汇弘运动用品有限公司

招聘A2挂车司机，开皮带挂固定路线，一定 薪资：8000-14000元/月 地址：湖南省永州市冷水滩区潇湘大道 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：煤炭矿产 车型：自卸 装卸要求：需要装卸 经验要求：熟悉车辆日常保养、会盖雨布、能开会倒、熟练使用手机导航

  【永州顺迪物业】招聘 保洁部阿姨多名 电工多名 【要 求】：年龄：58岁以下，身体健康，责任心强，工作认真负责 【上班时间】：8：00—17：30 【上班地点】：拓兴.阳光美城 【薪资标准】：面议 【工资发放】：每月15日 【联系人】： （周先生）；

永州市零陵区招泥瓦工到长沙做事

永州市祁阳市招拖拉机、耕地机- 工作地点：湖南省永州市祁阳市羊角塘镇四院村 - 岗位职责：负责农机操作，包括旋耕、插秧、飞防等工作，需具备1-3年驾龄，长期稳定工作。 - 薪资待遇：—，(旋耕25元每亩，每天作业20至30亩约5O0至700元每天)，二(插秧20元每亩，每天作业25亩左右约600元每天)，三，（飞防3元每亩，每天作业2OO亩左右约60O元每天)，工资基本上天天发。 有意者请联系咨询，期待您的加入！

可以接受无经验小白，有专业视频剪辑师傅带，可以接受应届实习生，可以盖实习证明，对新媒体短视频方面感兴趣的可以来。 岗位职责： 1.负责简单的视频广告剪辑，快速完成视频需求；同时对公司新媒体账号进行运营维护（不会没有关系，有培训有人带，都是简单的视频剪辑操作） 2.和公司专业视频剪辑师沟通视频创意方向，提出合理建议，不断优化视频品质，提高视频质量效果。 3..负责收集、归档网站图片、创意、元素等内容，帮剪辑师完成视频作品。 4.协助视频剪辑师完成其他工作安排。 岗位要求：会基本的电脑操作，沟通表达OK，对新媒体方向感兴趣，可以接受无经验。 1.薪资：无责底薪4000-6000+餐补500左右+奖金+年终奖+全勤300+，每年有两次升职加薪机会，每年有工龄加薪。 2.上班时间：9.00~12：00 14：00~18:00，周末双休，月休8天，法定节假日正常带薪休假，朝九晚六不需要加班。 3.长达半个月的超长带薪年假，丰厚的节日福利 4.免费的专业岗前培训，定期职中内训，著名讲师进阶培训 5.每日丰富多样的悠闲下午茶 6.不定期组织聚餐，KTV，户外活动(看电影，密室，剧本杀等) 7.公司定期组织团建活动，季度国内游，年度海外游等活动 8.年轻团队，工作环境工作氛围较为轻松愉悦。 9.上班地点交通方便，临近商圈，楼下就是 BRT地铁口 10.有人带!!! |帅哥美女多| 每天心情好|福利多|氛围好|大平台)年轻力

新媒体运营（周一周二固定双休） 一、岗位职责 1. 依托公司提供的客户资源端口，以新媒体推广的形式精准触达准客户，添加联系方式。 2. 及时了解客户对业务的需求与反馈，线上邀约客户至线下。 3. 配合团队完成业务相关的数据统计与汇报，为业务策略调整提供基础支持。 二、任职要求 1.有新媒体运营、销售、客户服务、金融相关工作经验者优先，接受行业小白，有专业培训和新人全程跟带。 2. 具备良好的语言表达和倾听能力，能清晰理解客户需求，乐于与人交流，有基本的商务礼仪。 3. 品行端正，无不良职业记录，工作态度积极主动，有较强的目标感，有自驱力，能认真对待客户对接及业务跟进工作。 三、工作时间与薪资福利 ①工作时间早九晚六，午休一个半小时，不加班！不加班！不加班！ ②无责底薪4200+回款额6‰行业内高比例提成，准客户资源高咨询量，新人也能轻松收入五位数！ ④清晰透明的晋升机制，公开的收入标准，不谈办公室政治只谈能力，拒绝勾心斗角！ ⑤社保类型：五险一金 ⑥周一周二固定双休

岗位职责： 负责门店月度营销宣传规划，统筹新媒体内容、社群推广、节日海报等宣传物料落地。 撰写短视频 / 图文脚本，跟进内容拍摄与发布，贴合品牌调性与产品卖点。 策划线下体验、促销等市场活动，负责方案、话术、宣发及落地执行，提升到店与转化。 协助维护线上平台评分、客户回访与信息管理，规范门店运营标准。 整理运营数据，输出周报 / 月报并复盘优化，对接品牌、商场及门店团队。 任职要求： 本科及以上学历，1-2 年新媒体、市场推广、零售运营相关经验。 懂文案、会脚本、能落地活动，有基础数据分析与汇报能力。 熟悉数码 / 影像 / 3C 行业、了解索尼产品者优先。 执行力强，沟通顺畅，责任心强，能配合门店活动节奏开展工作。

主要工作就是发布视频，操作简单，按单结算，多劳多得，日结！

岗位职责： 1.协助主管做线上选品上架等并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.监控关键运营指标，及时发现异常并协同优化 5. 支持市场推广、用户增长等专项工作的执行与复盘 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

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贴布员 48岁以下，初中以上文化；身体健康，吃苦耐劳，视力佳能服从安排。 薪资福利:4100 - 5000元/月；入职签订劳动合同，按规参加社会保险、享受法定假日等；中国传统节日赠送礼品（含三八国际妇女节）；包食宿（一日三餐），每周六加餐；每月举办员工生日会并发放生日礼物；每年组织大型文体活动、旅行及其它团建拓展活动等。 工作地址:祁阳高新区长流路370号

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岗位职责： 1.负责淘宝、抖音等主流电商平台的日常运营，包括商品上新、标题优化、主图及详情页策划与更新 2. 开展店铺整体优化，提升搜索排名、曝光量及转化率 3.策划并执行平台各类营销活动（如大促、直播、秒杀等），协调库存与物流保障活动落地 4.处理订单履约、售后咨询及客诉问题，保持服务响应及时、沟通耐心稳定 5.定期分析运营数据，输出效果复盘，持续优化运营策略 任职要求： 1.应届生或具备电商运营基础者均可，残疾人优先录用。 2.熟悉淘宝/抖音平台基本操作规则与后台功能 3.具备责任心与良好的情绪管理能力，沟通耐心、细致稳重 4.学习能力强，能快速适应多平台运营节奏 5.学历不限，有电商实习或项目经历者更佳

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