岗位职责： 1、参与年度各类主题活动的创意策划，承担活动方案的撰写、落地实施与过程跟进，并完成活动复盘及总结报告； 2、协助推进公司新媒体平台（官方微信、微博、小红书、视频号等）日常运营，负责内容创作及用户互动维护； 3、独立输出优质原创文案，涵盖新闻通稿、品牌软文、活动宣传物料文案及其他创意性文字内容； 4、按时完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄40周岁以内，大专及以上学历，中文、新闻、编导等相关专业背景，具备2年以上活动策划从业经历，有媒体行业工作经验者优先考虑； 2、具备较强的执行力和团队协作能力，工作踏实肯干，富有责任心，能够高效传达并落实各项工作任务； 3、对创意策划工作充满热情，拥有扎实的文字表达能力、良好的创意思维与审美判断力； 4、熟悉网络文化生态，了解互联网传播环境，曾独立主导品牌整合营销策划或具有互动营销实操经验者优先录用。

工作职责: 1.结合市场动态与用户需求，依据品牌传播方向，参与品牌活动的创意与策划 2.负责品牌活动的落地执行，协助或独立制定整合营销方案，统筹项目全过程管理，协调内外部资源，确保项目高效推进并达成预期成果 任职资格: 1.3年以上品牌策划领域工作经验，有独立操盘品牌活动的成功案例 2.具备扎实的整合营销策划思维及较强的项目管控能力 3.熟悉运动营养品类者优先考虑

岗位职责： 1.负责活动策划以及活动落地执行，确保活动顺利进行； 2.每隔一段时间进行一场大型活动的策划与执行； 3.能够独立完成活动的策划方案以及活动的具体执行。 任职要求： 1.具备良好的活动策划能力和执行力； 2.能够熟练使用平面设计软件进行活动相关设计工作； 3.有责任心，能够承担活动的策划与执行工作。

协助黄梅戏传统文化艺术推广，农业特色产品赋能，商业方案策划，银发经济项目运营

岗位职责： 1.负责公司项目效果图的设计与制作，确保视觉表现符合客户需求及项目定位 2.根据品牌调性完成平面广告、宣传物料的创意设计与优化 3.对拍摄或设计素材进行后期处理，提升画面质感与整体视觉效果 4.远程办公 4.与项目团队紧密配合，准确理解需求并按时交付高质量设计成果 5.持续关注设计趋势，参与创意讨论，提升团队整体设计水平 任职要求： 1.熟练掌握Photoshop、Illustrator、3dsMax或SketchUp等相关设计软件 2.具备良好的美术功底和审美能力，对色彩、构图有敏锐感知 3.工作细致负责，具备较强的理解能力和沟通协作意识 4.有相关岗位工作经验者优先，优秀作品集可证明能力即可 5.学历不限，设计类专业背景或接受过系统设计培训者更佳

量尺，绘图，下单，排板图制作 加分项 具备以下领域经验：其他制造类行业

活动运营专员岗位职责： 1-负责门店会员日、品鉴会、开业活动的全流程管理（从策划到执行再到复盘）；确保活动销售目标的实现 2-策划并开展圈层类活动（含跨界合作）；采集相关信息，汇总并研判市场趋势 3-主导快闪活动的方案设计与现场落地 4-监控营销活动数据，输出数据分析报告，持续优化推广策略 5-负责零售运营效率管理，拆解月度销售指标；安排体验顾问配置；推进门店人员数量与质量达标，制定本地化激励考核机制并组织宣导与实施 6-精通用户运营管理，涵盖用户生命周期维护，依托企业微信实现用户增长、日常维系与回访，提升门店客流引入与转化效果 任职资格： 1、年龄20-28岁，本科及以上学历 2、仪态端正，具备良好的语言表达与人际沟通能力 3、富有亲和力，抗压性强，能接受出差安排 薪资福利： 享受工龄工资+年底双薪+五险+激励奖金+节日礼品+带薪年假 工作时间：9:00-17:30 工作地点：邵阳

有不锈钢异型拆图经验者

岗位职责： 【月考核方向】围绕线下校园路演场景，推动用户规模与GMV的持续增长 【每日核心事情】 ①结合路演实际场景，整合交付中心与用户中心资源，策划用户增长与GMV提升策略； ②依据既定策略，独立完成线下活动的策划与落地执行，并对活动最终成效负责； ③负责活动现场的客户接待工作，保障现场服务体验与客户满意度； 【每周核心事情】定期开展周度复盘，分析用户增长与GMV数据表现，定位核心问题并推进优化措施； 【常见协同岗及事情】与城市TL协作，共同推动区域业务整体增长 任职要求： 【学历】本科及以上学历； 【专业经验】具备3-5年线下活动运营经历，熟悉用户增长或GMV提升相关策略方法； 【办公软件】熟练使用PPT进行内容提炼，具备较强的EXCEL数据处理能力； 【软素质】具备深度思考能力、关注执行细节、善于复盘与总结 薪资组成： 【试用期】薪资结构=基础薪资+奖金 【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+奖金 晋升通道： 【晋升依据】以绩效结果为核心评估标准 【晋升所需周期】依据公司规定的月度绩效超出预期的累计次数确定

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

玻璃不锈钢边框焊接，有平行四边形和长方形两个形象，按玻璃形状焊接，会操角，做事细致的师傅，可包工，也可按天，人走账清

每月休两天工作4000

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

沅江444元/天！免体检入职，年前结清工资 包三餐包住！当天安排住宿，要求低 铆焊工：37元/小时，平均444元一天，49岁以内，持证，老厂：2个厚簿板焊接，新厂：能焊角铁，会平焊、立焊，月综合12000+ ，铆焊工目前免体检直接入职 电工：25元/时，49岁以内，持证，能看懂图纸，能独立完成电控柜接线和设备调试，有过水电安装和搭桥经验也可，月综合7000+ 装配钳工：25元/小时，49岁以内，能熟练使用电动工具，会接触石英棉 普工：25元/小时，49岁以内，能吃苦耐工劳 折弯工：35元/小时，49岁以内，有一年以上数控折弯经验，能独立操作设备 [庆祝]面试通过当天可安排住宿（带阳台有空调热水器，设备齐全，独立卫生间） 试岗期间自备带钢板的劳保鞋

优越的工作环境，超多的晋升机会，舒适的生活环境 年前的最后一波好岗位来啦~ 普工30人 质检员10人 技术员10人 岗位要求：年龄18周岁-38周岁，中专及以上学历，认识26个英文字母 上班时间：8:30-20:30·上六休一，需要两班倒 福利待遇：工资5000+,餐补15元/天、免费住宿、节日礼品。6个月。 面试地址：湖南省益阳市高新区信维电子科技（益阳）有限公司北门招聘室

产品的质检、手工制作和设计

产品的质检、手工制作和设计

设计师薪资福利:工资3千到1万上不封顶！招工人数:5名工作地址:九龙湾附近

招多媒体设计师,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系王经理

河北铝建建筑材料有限公司高薪招聘：1.塔冲师傅（2名）要求会开雕刻机，激光2.专业铝板焊接师傅（2名）要求会俩种技能以上3.折弯师傅（3名）要求会多种技能4.折弯副手（2名）5.喷涂枪手五年以上经验（2名）6.设计（2名）7.会计（1名）8.采购（1名）9.业务经理（2名）10.运营后勤（1名）工作地址：河北省保定市高碑店市团结路东延线（山农科技园区铝材生产加工生产基地）五年以上熟手优先联系电话王总

1、负责渠道的日常维护及客户定期拜访； 2、落实公司各项政策，推进市场活动执行； 3、积极高效完成各项assigned任务。 全日制本科及以上学历，身高170（含）以上，持有驾驶证，限近三年内毕业人员。 本岗位属于快消行业，定位为营销储备干部培养方向。职业发展方向不倾向快消领域的，请慎重考虑后投递。 社保缴纳地：河北 工作时间：标准白班制，每周休息一天

公司提供资源，邀请客户到店。

岗位职责： 1. 负责品牌相关的市场调研及数据分析，掌握行业发展趋势； 2. 策划并落地市场营销方案，增强品牌影响力与市场份额； 3. 组织开展各类市场推广活动，涵盖线上平台与线下场景； 4. 协同团队持续优化营销策略，提升整体执行效能。 任职要求： 1. 具备优秀的市场洞察力与创新策划能力； 2. 可独立完成市场活动的规划与执行； 3. 拥有良好的团队合作意识与跨部门沟通技巧； 4. 具备高效的时间管理能力，保障工作进度按时推进； 5. 年龄40岁以下，大专及以上学历； 6. 具备5年以上销售工作经验，其中3年以上管理经验； 7. 有文旅领域销售背景者优先考虑。

1、掌握公司产品特点，定期开展客户拜访，达成部门下达的销售任务指标； 2、研究公司产品所处市场环境及目标客户特征，深入挖掘客户实际需求，提供针对性服务方案； 3、按计划进行客户后续回访，收集客户使用反馈，识别潜在合作机会，推动持续合作； 4、跟进客户回款情况，确保合同条款有效执行，防范款项延迟支付风险； 5、汇总客户意见信息，编制销售数据分析与工作总结报告，助力产品迭代升级； 6、跟踪行业市场变化及竞品动向，拓展新客户资源，提升市场覆盖范围

1、负责渠道的日常维护及客户定期拜访； 2、落实公司各项政策，推动促销活动实施； 3、积极高效地完成各项分配任务。 全日制本科毕业，身高170（含）以上，需持有驾驶证，限近三年内毕业人员。 此岗位属于快消行业，为营销储备干部培养方向。职业发展方向不倾向于快消领域的，请慎重考虑后再投递。 社保：河北 工作时间：正常白班，每周休息一天

一、岗位职责 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研，搜集政策法规、竞品动态及客户需求等信息，运用数据分析工具进行归纳整理，输出调研报告，为营销决策提供数据支撑。 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与落地执行，负责活动前期物料筹备、宣传推广及现场协调，在实践中掌握活动运营流程，收集活动反馈，协助优化后续方案。 3、客户关系维护：在导师带领下参与客户沟通与拜访，协助处理客户咨询与投诉，完善客户档案管理，学习客户维系方法，提升客户满意度与粘性。 4、销售支持工作：配合销售人员推进燃气具销售、安防产品推广、宣传落地及家庭旧改等相关业务，熟悉销售流程与技巧，跟进订单进展，汇总销售数据，提供数据整理与分析支持。 5、安检售后维修工作：在指导下参与居民用户燃气安全检查，提供安全用气服务，学习燃气设备安装维修及户内常见问题处理等基础技能。 6、学习与成长：积极参加公司组织的培训与学习交流，主动积累营销管理与燃气行业知识，定期向导师汇报学习与工作进展，持续提升综合能力。 二、任职要求 1、2025届本科及以上学历应届毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课成绩优良，具备良好的理论功底。 2、学习能力强，适应快，能迅速掌握新知识与技能；具备良好沟通表达与团队协作能力，能够高效对接跨部门及客户群体； 3、具备一定逻辑思维与数据分析能力，熟练操作Office办公软件；对市场营销工作有热情，富有创新意识与执行力； 4、有市场营销实习、校园社团活动组织或销售类兼职经验者优先；参与过市场调研、品牌推广项目并取得实际成果者更优； 5、加分项：了解新媒体运营与短视频制作；持有市场营销相关资质证书；英语能力良好，可完成基础商务沟通。

岗位职责： 【月考核方向】围绕线下校园路演场景实现用户规模与GMV的持续提升 【每日核心事情】 ①结合路演场景，整合交付中心与用户中心资源，设计推动用户增长及GMV提升的有效策略； ②依据既定策略，主导线下活动的策划与落地执行，并对活动最终成效负责； ③负责活动现场的客户接待工作，保障现场服务体验与客户满意度； 【每周核心事情】开展周度复盘，分析用户增长与GMV数据表现，定位核心问题并推进闭环解决； 【常见协同岗及事情】与城市TL协作，共同推动区域业务整体增长赋能 任职要求： 【学历】须具备本科或以上学位； 【专业经验】具备3-5年线下活动运营经历，熟悉用户增长与GMV提升策略方法； 【办公软件】熟练使用PPT进行内容提炼，具备较强的EXCEL数据处理能力 【软素质】具备深度思考能力、关注细节执行力以及良好的复盘总结习惯 薪资组成： 【试用期】薪资结构=基础薪资+奖金 【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+奖金 晋升通道： 【晋升依据】以绩效结果为核心评估标准 【晋升所需周期】参照公司规定的月度绩效超出预期达成次数执行

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，及时处理突发情况，提升活动执行质量与客户满意度 5.跟踪行业趋势与竞品动态，持续优化活动形式与内容，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑思维能力 2.有活动策划相关经验者优先，能独立完成中小型活动全流程执行 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强 4.熟练使用办公软件，擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳 5.工作积极主动，富有创意，对活动细节有高度把控力

岗位职责: 1.策划并组织实施各类市场活动，以提升品牌影响力及市场份额。 2.基于市场趋势和目标客户的需求，设计并执行创新的市场推广策略。 3.与团队合作，确保活动按计划高效进行并达成既定目标。 4.收集和分析市场数据，对策略进行优化调整，提高投资回报率。 任职要求： 1.具备出色的创意思维和文案撰写能力。 2.能够独立管理多个项目，确保按时完成市场活动的策划和执行。 3.优秀的团队协作能力，能与不同部门有效沟通。 4.具有较强的数据分析能力，能够根据市场反馈进行策略调整。

工作职责： 1、活动策划：协助上级推进公司年度市场营销活动、会员社交日及品牌主题活动的规划与落地，聚焦全年中型、小型活动的方案设计、执行推进及后续总结复盘； 2、异业整合：具备整合内部与外部品牌、银行等合作资源的能力，有效提升项目整体运营竞争力； 3、创意营销：结合年轻消费群体的兴趣偏好，策划具有传播力的线上线下内容亮点； 4、行业动向：协同上级开展市场调研，掌握同行动态并进行活动优劣势对比分析； 5、其他工作：负责部门资料归集、广告资源统筹等相关事务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，市场营销、新闻学、艺术学等相关专业优先； 2. 30岁以下，具备两年以上市场策划与文案相关工作经验； 3. 熟练操作办公软件及PPT制作，能独立完成中小型活动的策划、组织、执行与结案； 4. 熟悉微信、微博、抖音等新媒体平台的运营技巧与推广方式； 5. 具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，性格开朗积极； 6. 拥有品牌合作资源者可优先考虑。 福利待遇： 薪资面议（按能力定薪）+提成+双休+包吃+入职购六险+生日福利+节日福利+团建活动+体检+司龄+带薪年假+年终奖+调薪晋升