项目主管，规划
5000-6000元/月
项目经理/主管1年以下本科团队管理经验企业内部技术项目管理大数据项目管理经验
岗位职责:
1.统筹项目全周期规划与落地实施，保障项目目标如期达成
2.组织团队协作，整合内外部资源，确保项目高效推进
3.识别并管控项目风险，适时优化方案以应对突发状况
任职要求：
1.具备优秀的项目统筹能力，能有效推动各项任务执行到位
2.拥有较强的团队管理能力和沟通协调水平，善于激发团队积极性
3.能够自主完成项目策划并解决实际问题，具备扎实的判断与决策力
项目经理
1.8-2.2万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配）
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议具备3年以上现场管理经验）
3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
消防主管
5000-7000元/月
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.组织并开展消防安全巡查，确保各场所落实安全规范要求；
2.负责消防器材及设备的日常管理与维护，保障其正常运转；
3.对相关人员进行消防器材操作指导及安全规程培训；
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能有效带领团队完成工作任务；
2.了解国家消防法律法规及相关技术标准；
3.掌握消防设施的操作技能与维护保养知识；
数据标注项目主管
4000-8000元/月
项目主管
【岗位职责】
1. 项目交付管理：
· 负责标注项目的全周期管理，包括需求对接、任务拆解、进度排期与交付验收，确保按时、按质、按量完成。
· 识别项目风险（如人力不足、标准变更、工具故障），制定应对方案并推动解决。
2. 团队统筹与培训：
· 管理20-50人标注团队（全职），统筹排班、工作量分配及绩效核算。
· 制定新员工培训计划（标注规则、工具使用、质检标准），组织月度技能考核与复训。
3. 质量管控：
· 建立日/周质检机制，抽检标注数据（如拉框、关键点、文本清洗等），分析错误类型并反馈改进。
· 与甲方QA团队对齐标准，处理驳回数据并追溯责任人。
4. 效率与成本优化：
· 监控人均产能、工时利用率等指标，通过流程优化或工具提效（如预标注模型辅助）降低成本。
· 定期输出项目复盘报告（交付率、准确率、人力成本），提出改进方案。
5. 甲方沟通：
· 参与项目启动会，明确标注规则与交付节点；每周同步进度及风险，管理甲方预期。
· 协调争议数据（如边界模糊、语义歧义），推动规则迭代。
【任职要求】
1. 经验要求：
· 2年以上数据标注行业经验，其中至少1年团队管理经验（10人以上团队）。
· 有自动驾驶3D点云、语义分割、OCR或大模型文本标注项目经验者优先。
2. 核心能力：
· 熟悉常见标注工具（LabelImg、CVAT、Labelbox、PointLabeler等）。
· 数据敏感度高，能用Excel或简单SQL分析产能和准确率趋势。
· 强抗压能力，适应项目冲刺期加班及多线程任务处理。
3. 软性素质：
· 逻辑清晰，能快速拆解复杂的标注规则并转化为SOP。
· 具备冲突处理能力（如员工对绩效申诉、甲方严苛验收）。
土石方项目经理。必须土方矿山施工的。
1-1.3万元/月
项目经理5-10年本科独立负责矿山施工项目经理。工作经验丰富。
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求：
1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先）
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高
5.学历不限，工作经验不限，持证上岗
一级机电建造师
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专
本单位是安阳建筑公司，现诚招现场负责人2人。需要有一级建证书（机电）。
一、工作地址：新疆吐鲁番地区、哈密地区、巴州等地
二、工作内容：
1.主要负责施工现场人员，材料，机械统筹安排。
2.对接现场甲方与监理的沟通。
3.能统筹管理施工现场。
三、岗位要求：
1.需要有机电设备安装类工作经验，有相关基础者优先。
2.必须会熟练使用WPS等办公软件。
3.需有一级建造师证书（机电）同时有B证。
4.需有C1及以上驾驶证。
5.必须能接受长期新疆省内工作的。
6.能吃苦耐劳，团结集体者优先。
四、上班时间：
上班时间每年3月-12月，1-3月为冬休
五、岗位福利：
1.包吃住
2.公司缴社保
3.有过节费
4.高温补贴
5.交通补助
岗位福利:
1.晋升空间大
电厂电气项目经理
1.5-1.8万元/月
项目经理5-10年学历不限丰富的电厂施工经验，
项目在新疆哈密伊吾县淖毛湖镇，光热项目，有多年电厂电气热控专业施工经验，有较强人际交往能力。
项目经理-国家电网项目
1.4-1.6万元/月
项目经理/主管经验不限本科实施交付经验团队管理经验中大型软件项目管理经验销售支持/交付管理售前支持经验大数据项目管理经验
岗位职责:
1. 作为独立客户的整体项目管理负责人，全面统筹团队管理、沟通协调、计划制定、范围把控、质量监督及进度控制等工作，确保项目按时按质顺利交付。
2. 维护客户关系，深入挖掘并引导客户需求，保障交付过程顺畅推进，同时助力新商机的识别与拓展。
3. 统筹项目或项目群在进度、风险、质量、成本、沟通及人力资源等方面的管理工作。
4. 协同产品、研发、运维等内外部团队开展协作，结合业务规划进行系统功能边界定义及系统间集成关系设计。
职位要求:
1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、管理信息系统或电子工程等相关专业；
2. 具备3年以上政府信息化项目交付管理经验，有大型系统集成项目实施经验者优先；
3. 精通政府及大型类项目的客户需求、业务与技术方案设计，具备充电设施领域背景者优先；
4. 有过独立对接政府或大型客户的经验，具备出色的沟通能力，擅长组织方案评估、实施规划及验收工作；
5. 熟悉政府及大型运作流程，掌握项目管理专业知识，具备全周期项目管理能力，了解互联网企业项目管理方法；有深度参与政府信息化项目支撑经历者优先；
6. 能够根据项目需要接受短期出差安排。
水利/机电施工项目经理
9000-15000元/月
项目经理10年以上本科
1.本科及以上学历，水利水电、土木工程、工程管理等相关专业毕业；
2.具有中级及以上专业技术职称，持一级建造师资格证书（水利或机电）和对应安全B证；
3.10年及以上施工项目管理经验，有1个以上项目经理或总工岗位任职经历，近3年参建工程安全质量无重大责任事故；
4.工作踏实，人品端正,工作有计划性，适应出差，能接受公司派遣，特别优秀者可酌情放宽有关工作年限、工作经历、任职经历等条件。
区域经理（新疆）
1-1.5万元/月
项目经理/主管5-10年大专销售支持/交付管理
职位描述
1、负责国家电网省区层面的对接与服务工作，助力公司业务目标达成。
2、掌握电力系统业务流程及组织体系，协同公司内部相关团队，制定匹配的技术支持与服务策略。
3、全面挖掘客户实际需求，开展信息收集、项目统筹等相关工作，保障项目高效执行，维护长期合作关系。
4、熟悉公司通信安全、数据安全类技术产品，能够及时呈现产品价值并传递客户新需求。
5、跟踪电力行业发展趋势，定期向公司内部传递市场动态与业务反馈。
6、配合推进项目落地及售后支持环节，确保交付进度与服务质量符合预期要求。
7、定期提交项目进展报告，落实上级交办的其他工作事项。
任职要求：
1、具有国家电网项目实践经验，了解电力系统运行特点及相关业务。
2、熟悉行业项目运作机制，拥有较强的业务洞察与跨部门协作能力，能迅速应对业务变化。
3、工作积极主动，具备高度责任感和敬业态度，能承受一定工作压力，接受出差安排。
4、可独立开展业务沟通与事务处理，仪表得体，表达清晰，人际交往能力强。
5、恪守职业道德，品行端正，作风严谨，坚持原则，诚实可靠。
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专光伏施工项目管理
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理；
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作；
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题；
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，确保项目合规交付；
5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。
任职要求：
1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更；
2. 具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建项目项目经理者优先；
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力；
4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业优先；
5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
翻译部门主管
3000-8000元/月
项目经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1. 负责翻译部门的日常运营，保障各项翻译任务按时高质量完成
2. 组织并监督翻译团队工作，确保翻译成果的准确性与及时性
3. 协同其他业务部门配合，持续优化翻译服务流程与整体表现
任职要求：
1. 拥有较强的沟通协调能力，具备团队管理经验
2. 能在高强度工作环境下保持稳定输出，兼顾效率与品质
3. 具备良好的协作意识，适应能力强，能快速融入团队工作节奏
栏目概述
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