内勤工作内容和职责1　　1、负责办公室的日常事务工作（清扫卫生、电话记录、客户回访）。负责各种文件资料的打印：传送，以及相关文件，材料领取，保存

岗位职责： 1、保持办公区域的清洁有序，保障各类办公设备的正常使用。 2、负责办公耗材的采购计划、发放登记及库存盘点工作。 3、承担文件的接收、传递、归档以及保密管理任务。 4、撰写、修订、打印并分发各类行政类文书、报告与通知内容。 5、统筹会议安排，包含会场预订、资料准备、会议记录及纪要整理； 同时做好会议室的日常维护与管理工作。 6、对接来访客户、合作单位或上级部门，展现公司良好形象，并提供相应引导与支持服务。 7、制定行政支出预算，监督各项行政费用使用情况，确保不超预算执行。 8、配合开展员工活动及团队建设相关事务，提升团队协作氛围与员工归属感。 9、处理员工日常行政问题咨询及相关反馈事项。 10、掌握并严格执行公司行政管理制度与操作流程，推动行政工作规范化运行。 11、负责公司食堂物资及节日福利物品的采买工作。 12、根据实际需要，配合其他部门完成临时交办的行政协助任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相同岗位工作经验。 2、具有较强的抗压能力与稳定性，具备一定文字撰写能力。 3、持有C1驾驶证者可优先考虑。 4、拥有良好的组织协调能力、语言沟通技巧及服务意识。 2025年3月更新

负责信息化平台管理登记，员工考勤记录汇总等

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，保障办公环境有序运行 2.配合落实上级交办的各项工作，保持积极高效的工作状态 3.主动参与团队协作，与同事协同推动项目顺利开展 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与团队成员顺畅交流协作 2.能在既定时间内完成工作任务，并确保工作质量达标 3.具备较强的团队意识，能够快速融入团队工作氛围

岗位职责: 1.负责日常行政工作的统筹，保障办公环境的高效运转。 2.配合团队成员开展工作，提升整体运作效率。 3.参与公司制度的拟定与落实执行。 4.同时推进多项任务，并保证工作成果的准确性与完整性。 任职要求： 1.拥有较强的沟通协调及团队合作意识。 2.能够准确理解和落实公司各项规章制度。 3.具备优秀的组织调度能力，可同时处理多项事务。 4.工作态度严谨负责，恪守职业道德规范。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公环境的整洁与秩序； 2.策划并协助开展公司内部及对外会议与活动，保障流程顺畅执行； 3.配合团队成员，完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与沟通能力，能高效应对各类日常工作事务； 2.可独立开展工作，具备较强的问题处理能力、责任心及协作意识； 3.拥有良好的时间规划与统筹能力，能有序安排各项任务进度。

岗位名称：综合主管 岗位职责： 1. 负责档案管理事务，统筹文件资料的发放、回收、修订、归档与销毁，并做好全过程记录； 2. 承担公司人力资源相关工作，涵盖招聘配置、薪酬核算、绩效考核、培训组织及员工关系维护等； 3. 参与行政制度优化，组织落实行政接待、会议安排、团队活动及后勤保障等日常运营事务； 4. 对接政府部门，处理相关事务性沟通与协调工作； 5. 组织开展企业宣传及文化体育类活动； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，档案管理、人力资源、行政管理等相关专业者优先考虑； 2. 具备4年以上档案管理或人力资源岗位工作经验，能独立开展相关业务； 3. 形象得体，处事稳重，沟通能力强，具备良好的商务接待素养； 4. 具备较强的分析判断力、逻辑思维能力、组织协调能力、对外联络能力及书面表达能力； 5. 为人诚恳，工作认真，责任心强，细致严谨，积极主动

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岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公环境有序高效运行； 2.管理公司内外部文件资料的收发与归档，确保信息传递准确及时； 3.协调并记录各类重要会议内容，保障关键信息有效传达至相关部门及管理人员。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通表达能力，能与团队成员及其他部门顺畅协作； 2.工作认真负责，具备独立推进和完成工作任务的能力； 3.适应能力强，能在快节奏环境中同时处理多项事务； 4.拥有积极的团队合作意识，愿意与团队共同协作达成工作目标。

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账务管理员： 1、负责银行存款、应收票据、销售收入等会计做账; 2、负责代理商、服务站往来账务核对、退网退款业务办理等； 3、负责应收账款监控、账齡分析、欠款催收，司库应收账项数据填报等； 4、负责年度应收账款函证、回函整理业务； 5、负责整理业务涉及的会计档案； 6、负责对接外部各项检查、审计涉及的应收事项。 7、其他领导指定办理的事项。 学历要求：大专及以上 工作时间：周一至周五 （8：00-18:00） 薪资：3500元左右

只要求弄财务管理，事情轻松，只管老板的账，实习生均可以，

招会计助理一名，有初级会计证书，实践经验不限，但是要虚心肯学习做事。50岁以下。 接受实习生，但希望你的家家离公司比较近的，能长久合作的， 做会计凭证和一部分行政活。工作量不大，但事情比较杂。介意的就不要来投简历了。 工作时间:9:00-5:00双休 三个月试用期，可提前转正。

任职要求： 1.掌握会计知识，财务税法； 2.熟悉办公软件； 3.有财务ERP系统、税务申报系统的使用经验； 4.有良好的职业操守，责任心，细心，良好沟的通能力； 5.有会计初级职称优先。 工作内容： 1、 负责日常现金、银行的收支，定期盘点库存现金，核对银行余额 2、 勾选认证供应商进项发票，客户对账开票； 3、 审核原始单据，按照审核无误的单据进行费用报销； 4、 U8系统（应收、应付、费用）会计录入工作； 5、 参与资产盘点； 6、 独立完成关联子公司的账务； 7、 完成上级交办的其他工作任务； 8、 优秀毕业生亦可

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岗位职责：文职工作主要包括考勤统计、数据输出、工资核算及合同整理等，内容简单，易于掌握。 任职要求：需具备大专及以上学历，且有1年以上相关工作经验。 岗位福利：综合薪资范围为3500-4500元 电话微信同号：***********

岗位职责： 1、负责会计核算、编制财务报表、办理税务申报及完善财务体系； 2、需掌握会计核算、税务处理与财务管理相关专业知识； 3、具备发票管理与开具、数据分析及报表编制等实操技能。 任职要求：年龄25-30岁，本科及以上学历 行业经验：持有初级会计职称者优先考虑

岗位职责： 1. 负责日常财务核算事务，包括凭证录入、账务处理、费用报销审核、往来款项核对等工作； 2. 编制各类财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表）及内部管理所需报表，确保数据真实准确、报送及时； 3. 按时完成各项税务申报（含增值税、企业所得税、个人所得税等），配合税务检查与审计相关事宜； 4. 开展成本核算、费用管控及预算执行情况分析，并提出合理化改进建议； 5. 负责发票的开具、认证和归档管理，保障操作合规、流程规范； 6. 协助推进年度审计、所得税汇算清缴、工商年报等相关工作； 7. 维护财务系统中的基础数据，确保财务资料完整、安全、可追溯； 8. 完成领导安排的其他财务相关任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景； 2. 具备初级会计职称，持有中级会计职称者优先考虑； 3. 具有3年以上财务岗位工作经验（应届生岗位可接受无经验人员）； 4. 熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Excel常用函数（如VLOOKUP、数据透视表等）； 5. 熟悉企业会计准则、税收法规及相关财务法律规范。 加分项： - 了解所在行业特点（如制造业成本管理、跨境电商涉税事项等）； - 具备ERP系统上线或使用经验； - 正在备考或已取得注册会计师（CPA）、税务师（CTA）资格。 工作地点： 乌鲁木齐、石河子 电话微信同号：***********

岗位职责: 1. 负责统筹与落实人事部门日常行政事务的协调与管理 2. 保障部门各项流程有序运行，提升整体工作效率 3. 协助拟定并推动实施人力资源相关制度与操作流程 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与事务管理能力 2. 能够高效处理多项工作任务并保持工作质量 3. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识

招聘长期优先 1.底薪2500+提成 2.认真细心负责 招聘文员，认真，细心，负责 4.早9.50-晚16.50 5.年龄19-30岁 6.会灵活使用智能手机和电脑的优先 有意向可以联系

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河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾，成立于2020年，历经两年快速发展，已成为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系，全国加盟店突破200家。 岗位职责： 1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验与身高，年龄要求18-28岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台岗位为采耳连锁门店设置，工作时间相对较晚： 中午12:00-晚上24:00 下午16:00-凌晨4:00轮班制 在岗期间以坐岗为主，空闲时段可适当休息。 提供食宿保障，此项安排是否可接受？ 前台薪资结构：每月无责任底薪4000元+200元全勤奖+300元能力考核奖+5%充值卡提成（推广自愿参与） 主要职责：客户接待、引导入座、收银结算等工作。

招会计底薪4500元（有返货提成） 工作内容见面详谈

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录