人事经理
招聘：人事主管薪资：面议岗位内容：1. 负责部门的招聘需求，掌握并熟练运用招聘系统。2. 使用主流的招聘渠道和社交媒体进行人才招募，维护良好的候选人关系和人才库。3. 对候选人进行电话或面试，然后提供反馈并负责跟进招聘过程中的所有步骤。4. 与其他团队成员合作，确保招聘程序恰当地按时完成，并提供常规报告和更新。任职要求：1. 具有优秀的人际交往技巧和较好的发现人才的能力。2. 善于沟通、组织和协调，责任心强，具有良好的时间管理能力。3. 工作认真负责，具备主动性和自我驱动力，团队精神和合作精神。
人事经理
人力资源管理1️⃣年龄20-40岁，大专及以上学历2️⃣具有人资工作经历，人力资源专业或工商管理专业者优先3️⃣责任心强、有爱心、善于沟通交流4️⃣条件优异者可适当放宽要求。负责人力资源管理薪资福利:具体详情面议招工人数:1名我们有优秀的团队，良好的工作氛围，丰厚的福利待遇工作地址:兖州市区就近安排
黔西南兴义市急招人事经理主管
3500-6000元/月
人事经理月结
人力资源主管/专员具备人力资源管理相关知识和技能，熟悉人力资源相关法律法规；具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协调；具备较强的解决问题的能力和应变能力，能够处理各种复杂情况。负责组织和实施公司人力资源管理工作，包括但不限于人力资源规划、招聘、培训、绩效评估等；负责制定和完善公司各项人事管理制度，并负责监督工作；参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的有效性和效率；定期收集并分析人力资源相关数据，为公司战略发展提供支持；协助处理员工关系，包括员工福利、劳动纠纷等，维护良好的员工工作环境。薪资福利:3500-6000，包吃，节日福利等招工人数:1名上班时间：上午8:30—12:00，下午13:30—17:30，周末双休；简历投递邮箱：工作地址:兴义市桔山街道金州十九院明金企业7楼
人事经理月结
人事经理具备扎实的人力资源管理知识和丰富的实践经验；具有良好的沟通能力和团队合作精神；能够独立处理和解决人事管理中的各类问题；Ps:管理经验丰富的。负责公司人力资源的整体规划和管理，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等；参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的高效运作；建立和维护良好的员工关系，提升员工满意度和组织凝聚力。薪资福利:5k+招工人数:1名
客服招聘专员人事经理
睿通客服现诚聘人事经理 ：1名 工资面议兼职人事专员：5名（不坐班可以在家）工资面议10086业务主管：1名 工资面议10086移动客服：50名 综合工资3000-7000元，月公休4天，宝妈可提前下班联系电话：（微同）
电焊1-2个月6-10人月结
找有焊工证的电焊师，自己带焊机和电线，焊光伏桩子记件多劳多得，有想干的师傅联系
新疆石河子本公司招聘焊工一名，要求会二保焊会开叉车的师傅，年龄35-50岁
7000-12000元/月
二保焊长期3-5人月结
本公司招聘焊工一名，要求会二保焊会开叉车的师傅，年龄35-50岁。经验不限，能吃苦耐劳，服从管理。我公司是做维修集装箱的长期稳定，按时发不拖欠，每天工作8-9个小时，每月休息4天，7000-12000，包吃包住。如果您想挣高，能吃苦耐劳的请。
新疆石河子诚意招聘数字化信息专员工作地址：乌鲁木齐、铁门关市
4000-6000元/月
文员餐补包住社保包吃20人以上月结全职
诚意招聘数字化信息专员工作地址：乌鲁木齐、铁门关市、石河子、和田、喀什、昌吉、五家渠等都有工作地址，可以跟进实际地址就近分配工作内容及任职要求：（要求能接受短期出差，出差范围乌鲁木齐周边，出差时间2周到1个月左右，出差频次不高，一年一到两次不等）一、岗位职责：负责信息文件的整理、扫描、录入装订等等二、岗位要求：1、专科及以上学历，经验不限，有经验优先考虑~2、熟练电脑打字等操作；3、善于交流，有良好的沟通能力和协作能力；4、能够迅速适应工作环境，工作中具有较强的主动性、积极性与创造性；三、薪资与福利区间薪资:4000-6000之间四、主要福利：1、底薪+计件提成+餐补+工龄工资+项目奖金+全勤奖+（如出差则增加出差补贴）出差包住，每天50元补贴2、五险+双休+法定节假日正常休息3、试用期1个月，转正后享受公司相关福利待遇4、上班时间：早上10：00-14：00下午15：30-19：305、无犯罪记录，身体健康咨询热线：
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