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【诚聘】 岗位：内勤、文案/标书助理、客服 职责： -内勤：办公协调、文件整理、部门对接 -文案/标书助理：撰写文案（宣传材料、报告等）、编制及审核标书，协助日程规划、资料整理与事务跟进 -客服：客户咨询解答、反馈处理、关系维护 要求： -年龄20周岁及以上，大专及本科以上学历 -沟通能力好，有责任心，做事细致有条理 -相关经验优先；文案/标书助理需具备文字功底 待遇：薪资福利面议，团队氛围佳，提供培训与发展空间

助理打印材料，送材料。助理打印材料，送材料。要求：，懂维语和国语，会使用电脑，会做表格，有上进心，爱学习，细心，为人机灵，性格开朗，学历和年纪不限，请真心找工作，靠谱的再联系，工资 2000-4000

主要工作内容、工作职责： 1、协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。 2、按要求汇总、统计Excel、wod各种报表。 3、搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。 4、做好安排的调研、产品报告、产品数据、产品分析。 5.采购：对所有选定的品进行试用、采购、统计、上报财务报账。 【岗位要求】 1.有无经验均可，普通话标准 2.高中学历，学习能力强， 3.熟练运用Excel、wod及相关办公软件。 4.具备良好的沟通能力、服从安排。 5、无犯罪记录、无明显纹身。 【福利待遇】 1.七天培训试岗100元每天；试用期4000一个月；正式4500。 2.包住包吃中午一餐； 3.缴纳五险一金；按照国家法定节假日休息，月休6天； 4.公司提供冰箱、微波炉。 【工作时间】中午休息1.5小时，固定大小周休息 早10:00---13:0014:30---19:00

岗位职责： 1.负责安保工作台账的建立、更新与归档管理 2.统计汇总员工考勤数据，制作月度考勤报表 3. 编制并提交各类安全运营相关统计报表及基础资料 4. 整理、分类、保管日常办公文件及安保档案资料 5. 协助完成部门内务协调与基础行政支持工作 任职要求： 1.熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基本数据处理能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的执行力和稳定性 3. 沟通表达清晰顺畅，具备基本的协作与服务意识 4. 年龄18-40周岁，学历不限，有无经验均可，接受应届毕业生 5.遵守工作时间安排（10:00-19:00），适应双休制办公节奏

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖人员招聘、面试安排及团队优化建设。 2.协调公司内外部信息传递，保障沟通顺畅与信息精准对接。 3.参与人力资源相关政策的拟定与持续优化工作。 4.维护员工福利体系与劳动关系，营造和谐稳定的工作氛围。 5.策划并执行各类公司活动，增强团队协作与集体归属感。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效开展跨部门及团队内部沟通。 2.具有独立分析和应对实际问题的能力，能妥善处理工作中突发状况。 3.热爱行政管理岗位，责任心强，能够主动承担岗位相关工作任务。 4.掌握基本的人力资源管理理论，熟悉相关法律法规的基本要求。 5.具备良好的团队意识，能在集体中积极贡献并协同推进工作进展。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理办公事务，包括收发邮件、电话接听、来访接待及会议安排 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障行政物资有序供应 5.协助上级完成临时交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 大学专科以上学历，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神。

该岗位的核心信息整理如下，方便你快速参考： 岗位名称：库尔勒市开发区愿景城某商贸公司办公室文员 -核心任职要求： 1. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）； 2. 对数字敏感（可能涉及数据统计、报表整理等工作）。 薪资范围：4500元-6000元 联系电话:

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1. 持有 valid B2 驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的重大疾病或传染性疾病，能适应长途/倒班作业 3. 无重大交通责任事故记录，无吸毒、酒驾、肇事逃逸等违法不良记录 4. 具备基础车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输线路者优先 5. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识与服务态度

石河子市招光伏安装

沙湾地区招聘铲车司机，有棉花加工厂工作经验者优先。工作地点位于石河子。

沙湾地区招聘微挖师傅，要求当前空闲的人员。工作按天计算，有意者可联系。

招聘顶班驾驶员，工作地点在141团。

国起 招聘岗位：人事专员、行政岗、经营管理专员等 上班地址两江新区 学历要求：全日制普通大专 学历（部分岗位可大专学历） 专业不限， 有工作经验优先 年龄:原则要求35岁以下 党员和硕士研究生优先，条件优秀者上述条件可放宽 综合待遇：8-10万左右+七险二金+午餐（不管住宿）（具体以企业福利待遇为准） 合同签约:入职即享国起直签合同正式员工（3 年 5 年 8 年无固定） 流程：网上提交简历报名-审核通过-面试- -公示（或直接录取）-入职，一个月内完成

大专以上学力，办公室日常管理，形象端庄，

岗位职责： 1. 负责团队深圳及周边地区出差的全程外勤支持，统筹安排交通、住宿、餐饮及安全保障事宜 2. 管理团队成员日常考勤，及时记录并反馈出勤异常情况 3. 协助开展团队基础行政事务，包括文件整理、会议协调、物资管理等 4. 关注成员工作状态与情绪动态，主动沟通疏导，营造积极协作氛围 5. 配合完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 责任心强，细致耐心，具备较强的应变与执行能力 3. 能适应短期出差，具备基本安全防范意识和应急处理能力

主要负责每日 日清报表 宿舍 食堂 采购 日常生活简单维修等临时性的工作经验岗位职责： 1.负责每日日清报表的整理、汇总与上报，确保数据准确及时 2.统筹管理宿舍日常运营，包括入住登记、卫生检查、设施维护及安全巡查 3.协助食堂运营管理，监督食品安全、餐品质量及用餐秩序 4.执行办公用品及生活物资的采购计划，完成比价、下单、验收与台账登记 5.处理办公区及生活区的简易维修事务（如灯具更换、门锁调试、水电小修等） 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word） 2. 有行政、后勤或综合事务类工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.能适应灵活工作安排，主动解决日常突发事务 5.具备基本维修常识或持有相关技能证书者更佳

我们在招人事助理岗位职责:协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识;公司活动电话通知客户过来领礼品;做好直系经理手下客户的售后服务 售后服务专员工作职责：与老客户建立联系 让客户来公司领礼品或者让客户来公司参加活动 后续问题对接指定销售人员 福利待遇，工作时间早八晚四双休法休薪资具体面谈，享受公司商业保障、节日福利、团建、定期专业培训； 入职要求：品行端正，遵纪守法，有良好沟通表达能力、服务意识，团队协作能力强，年龄21周岁及以上，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，学习能力强，能够接受业务培训，有销售、客服相关经验优先，身体健康，能胜任岗位工作，愿意长期稳定发展。

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招聘文职岗位：人事、行政、售后、会计、管家、助理、实习生 工作需主动沟通对接，享受五险一金，提供广阔晋升机会 可根据居住地就近分配工作地点 联系电话（微信同步）：***********

招聘：生鲜主管（五险+节日福利+工龄奖+员工餐）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责生鲜品类销售目标达成及日常运营管理2.制定促销方案并监督执行，提升门店客流量与转化率3.协调供应商资源，确保商品供应及时准确任职要求1.具备1年以上零售行业销售管理经验2.熟悉生鲜品类运作流程，有团队管理能力3.有连锁零售经验者优先工作时间早9点至1点30下午4点至晚8点

店长店员28一42岁。高中以上学历，有销售经验。语言表达能力强薪资福利:工资面淡

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行 2. 高效执行上级交办的各项任务，确保工作进度与质量 3. 积极配合团队成员，协同推进项目顺利完成 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队及客户顺畅交流 2. 适应高强度工作节奏，保持主动积极的工作状态 3. 拥有较强的统筹协调能力，可同时处理多项任务并按时交付

要求18-38之间，要求相貌端正

人事行政相关事务 具体详情欢迎联系咨询 电话微信同步：***********

招聘：超市店长薪资：8000-10000元/月1. 年龄学历：市场营销、零售管理相关专业优先，综合能力优秀者条件可适当放宽。2. 工作经验：拥有3年以上超市、商超、社区生鲜超市全盘管理经验，熟悉连锁超市运营体系，有门店店长独立操盘经验者优先，生鲜超市管理经验者优先录用。3. 能力要求：具备优秀的数据分析、目标拆解和落地执行能力，可独立解决门店运营各类问题；擅长团队管理与沟通协调，具备较强的服务意识、市场敏感度和营销思维，抗压能力强。4. 综合素质：品行端正、责任心强、原则性强，严格遵守公司规章制度，具备良好的职业素养与团队协作精神，能快速适配门店工作节奏。

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包含文件分类、资料归档等相关事务 2. 参与人事管理事务，如员工信息维护、考勤系统管理等工作 3. 协助上级完成各项交办任务，保障办公流程有序运行 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作并确保执行质量 2. 拥有良好的沟通技巧，可与团队及上级实现高效互动与协作 3. 工作细心严谨，适应高强度工作节奏，始终保持积极主动的工作状态

1.负责公司日常行政事务的处理 2.组织公司会议，活动及接待工作，及时做好会议纪要 3.管理公司文件，合同，员工档案，确保资料的完整性和安全性 4.负责办公用品的采购与管理，控制成本 5.负责公司印章管理 6.协调沟通各部门工作 任职要求： 1.工作细致，有责任心 2.熟练办公软件 3.具备良好的协调能力和沟通能力 薪资： 4000-4500 具体可面谈 待遇： 公司提供午饭，有自己的酒店配备员工食堂

岗位职责: 1.协助优化公司行政管理体系，保障日常行政工作高效有序开展。 2.支持人力资源部门基础事务，涵盖员工入职、培训、绩效评估及离职等相关流程。 3.负责办公环境的日常管理与维护，确保办公设施符合公司规范要求。 4.策划并协助开展团队建设活动，增强团队凝聚力与协作氛围。 5.负责行政类文件的整理与归档，保证信息传递的准确性与时效性。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够妥善处理团队内部各项事务。 2.能快速理解并落实公司制度，具备较强的组织执行与推动能力。 3.工作态度严谨细致，恪守职业操守。 4.拥有较强的问题分析与应对能力，能有效解决各类行政突发情况。 5.适应高强度工作节奏，具备积极的团队协作意识。