5.1、在门店负责人的指导下，全面开展店内各项质量管理工作。 5.2、落实《药品管理法》及《药品经营和使用质量监督管理办法》（国家市场监督管理总局令第84号）的相关要求，监督门店各岗位人员严格执行法律法规与质量管理制度，定期检查执行情况，并做好考核与跟踪记录。 5.3、监督并指导门店在药品请货、验收、养护、储存、陈列、销售等环节的质量控制工作，有权拒绝接收配送的不符合标准的药品。 5.4、承担门店药品质量信息的收集、分析、传递、记录与归档工作，统一管理经营过程中的各类信息数据。 5.5、配合处理药品质量投诉及质量事故的调查、处置与上报工作。 5.6、组织对门店不合格药品的确认，并监督其处理流程。 5.7、及时上报门店发现的假劣药品情况。 5.8、负责门店药品不良反应事件的监测与报告。 5.9、组织开展门店质量管理相关培训，依据行政人事部计划实施老员工年度培训与新员工岗前培训，并完整记录培训过程。 5.10、协助质管部完成计算机系统操作权限的审核、配置及质量管理基础数据的维护工作。 5.11、监督各岗位人员按照规定流程规范操作系统。 5.12、负责门店质量管理基础数据的建立、更新、审核、确认生效及锁定管理。 5.13、对门店经营数据修改申请进行审核，符合规定的方可按流程执行变更。 5.13.1、处理门店信息系统中涉及药品质量的相关问题。 5.13.2、组织门店计量器具的校准与检定工作，确保设备合规使用。 5.13.3、积极参与内部协调，发挥业务骨干作用，推动员工着装整洁、文明服务、专业待客，认真接待每位顾客；监督营业员、处方审核员对药品性能、用途、规格、用法用量、配伍禁忌及注意事项的掌握与应用情况。 5.13.4、负责门店处方药销售的处方审核工作，核对、整理并归档销售记录，按日装订保存处方。 5.13.5、督促落实近效期药品的催销管理，采取有效措施推进合理促销。 5.13.6、协助门店负责人开展盘点工作，确保盘点结果真实准确，并完成汇总分析。 5.14、监督营业员及时补充药品，防止出现缺货现象。 5.15、规范填写各类记录和凭证，确保内容完整、真实、准确，体现操作的及时性与可追溯性。 5.16、履行门店质量负责人应承担的其他相关职责。

临床经验丰富、认真负责、服务态度好

某医院招聘B超医生一名，工资面议。电话

上班自由不坐班不打卡不影响薪资待遇周末双休节假日与公务员一样休息

在门店负责人的领导下，全面开展店内各项质量管理工作。 认真执行《药品管理法》及《药品经营和使用质量监督管理办法》（国家市场监督管理总局令第84号），指导并监督各岗位人员落实相关法律法规与质量管理制度，定期检查执行情况，做好考核与跟踪记录。 对药品请货、验收、养护、储存、陈列、销售等环节实施全过程质量管理，有权拒绝接收配送的不合格药品。 负责药品质量信息的收集、分析、传递、记录与归档，做好门店经营活动中各类信息的管理。 配合处理药品质量投诉及质量事故的调查、处置与上报工作。 对门店内不合格药品进行确认，并监督其处理流程。 发现假劣药品时，及时按规定进行报告。 按要求完成药品不良反应的监测与上报。 组织开展门店质量管理培训工作，依据行政人事部计划实施新员工岗前培训及老员工年度培训，做好培训记录。 协助质管部完成计算机系统操作权限审核、控制及质量管理基础数据的维护工作。 监督各岗位人员严格按照规定流程操作系统，确保规范操作。 负责门店质量管理基础数据的建立、更新、审核、确认生效及锁定管理。 对门店经营业务数据修改申请进行审核，符合要求后方可按程序调整。 处理系统中涉及药品质量的相关问题。 组织门店计量器具的校准与检定工作，确保设备合规有效。 积极协调门店内部工作，发挥业务骨干作用，督促员工着装整洁、文明服务、专业待客，认真接待每位顾客；监督营业员、处方审核员对药品性能、用途、规格、用法用量、配伍禁忌及注意事项的掌握与应用情况。 负责处方药销售的审核工作，核对、整理并归档销售记录，按日对处方进行装订保存。 督促落实近效期药品催销措施，采取合理方式推进催销工作。 协助门店负责人组织盘点工作，确保盘点结果准确完整，并做好汇总分析。 监督营业员及时补充药品，防止出现缺货现象。 规范填写各类记录与凭证，确保内容真实、准确、及时，充分反映实际操作过程。 履行门店质量负责人应承担的其他相关职责。

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各类记录完整准确。 2.负责商品陈列与储存环境的日常维护，确保符合标准要求。 3.执行药品及医疗器械的验收、养护和定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议及药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.审核与调配处方药品，完成普通及医保处方的整理归档。 7.收集、上报并处理药品/医疗器械的质量信息及客户投诉。 8.对临近有效期的药品/器械进行催销与使用跟踪。 9.协助店长优化门店商品品类配置。 10.审核退回公司且存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他相关工作任务。

上班自由不坐班不打卡不影响薪资待遇周末双休

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各项记录完整准确。 2.负责维护商品陈列与储存环境，确保符合标准要求。 3.落实商品的验收、日常养护及定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.完成处方药的审核与调配，做好普通及医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量问题与客户投诉。 8.对临近有效期的药品和器械进行催销及使用跟踪。 9.协助店长优化门店商品品类结构。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他相关工作任务。

岗位职责: 1. 负责内科患者的中医诊疗，提供专业化的中医内科医疗服务。 2. 熟练运用中医内科理论知识与临床治疗技术开展工作。 3. 关注患者健康状况，定期进行病历复查与跟踪管理。 4. 配合团队协作，持续改进中医内科诊疗服务流程。 任职要求： 1. 热爱中医内科事业，具备扎实的中医理论功底。 2. 具备较强的沟通能力与服务意识，能够清晰有效传递信息。 3. 能够承受一定工作压力，拥有良好的团队协作态度。 4. 乐于学习新知识，积极提升自身专业水平与实践能力。

阿克陶县布伦口乡苏巴什村一家餐厅招聘，招服务员一名，月薪3000元，要求会国语，包吃包住，每月有两天假期；另招洗碗工一名，月薪3500元，包吃包住，每月有两天假期。有意者请尽快联系，联系电话：

克孜勒苏柯尔克孜自治州乌恰县招外墙保温

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药店招聘执业药师直签 岗位要求: 1、教育经历:大专及以上学历，药学专业 2、资格认证:需持有执业药师证; 3、工作经验:3年及以上药品零售行业工作经验，过往至少2年连锁药房工作经历，同岗位1年任职经历，了解药房线上线下业务模式，过往有020全渠道销售经验优先; 4、知识技能:GSP管理能力、药品销售服务能力。 岗位描述: 1、药事服务:负责门店线上线下工作，包括线上订单的高效准确生产(及时处理线上客户的履约服务，如分拣和售后)，线下进店顾客接待、处方药审核、用药指导等药学服务工作; 2、质量官埋:格执行GSP合规要求，元成约品出人库的验收、上架、保管、养护、理货、陈列等工作，确保门店合规经营; 3、卖场管理:按卖场5S标准、卖场营销氛围标准和活动氛围要求，完成门店布局及商品陈列，店内外环境及卫生维护; 4、应急处理:处理顾客投诉、妥善解决纠纷等; 薪资待遇: 7K—10K左右, (合同直签) 上班时间:早晚班排班，8H工作制 上班地址：各区药店就近安排

大参林康钡药店 高薪诚聘 诚招执业药师1名！ 有药店执业经验者优先 薪资面议 工作地区：泉州市泉港区大参林康钡药店（泉港区信义街16-37号）

招聘：招执业药师1名，要求：持国家执业药师资格证且可正常注册，熟悉药店GSP规范、医保政策及药品零售法规，有药店执业经验者优先，工作严谨负责、沟通耐心。

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岗位职责： 1.负责药品销售、用药咨询及健康指导，为顾客提供专业、贴心的药学服务 2. 严格执行药品验收、陈列、养护及效期管理，确保药品质量安全合规 3.熟练操作收银系统，完成日常结算、库存盘点及销售数据录入 4.配合执业药师开展处方审核与调配辅助工作，遵守GSP规范要求 5.维护门店整洁与形象，参与促销活动执行及顾客关系维护 任职要求： 1.学历不限，医药相关专业或有药店工作经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、细致耐心 3.遵纪守法，无不良从业记录，能适应轮班制工作安排 4.持有《药品从业人员上岗证》或愿意在入职后考取者优先 5. 认同医药零售行业价值观，有志于在大健康领域长期发展

招兵买马 ​口腔医生1名（能独立完成接诊出诊） ​口腔护士1名（必须有护理专业证） ​工资面谈（基本工资+全勤+五险） ​地址:阿图什市区环境优美

在门店负责人的指导下，全面开展店内各项质量管理工作。 认真执行《药品管理法》《药品经营和使用质量监督管理办法》（国家市场监督管理总局令第84号），监督并指导各岗位人员落实相关法律法规及质量管理规定，定期检查执行情况，做好考核与跟踪记录。 对药品请货、验收、养护、储存、陈列、销售等环节实施全过程质量管理，有权拒绝接收配送的不符合质量要求的药品。 负责药品质量信息的收集、分析、传递、记录与归档，做好门店经营活动中各类信息的管理。 配合处理药品质量投诉及质量事故的调查、处置与上报工作。 对不合格药品进行确认，并组织其处理流程。 发现假劣药品时，及时按规定上报。 按要求完成药品不良反应的监测与报告。 组织开展门店质量管理培训，依据行政人事部计划实施新员工岗前培训及老员工年度培训，规范记录培训过程。 协助质管部完成计算机系统操作权限审核、控制及质量管理基础数据的维护工作。 监督各岗位人员严格按照规定流程操作系统，确保操作合规。 负责门店质量管理基础数据的建立、更新、审核、确认生效及锁定管理。 对经营业务数据修改申请进行审核，符合规定的方可按流程执行修改。 处理系统中与药品质量相关的各类问题。 组织门店计量器具的校准与检定工作，确保设备准确有效。 积极参与内部协调，发挥业务骨干作用，推动员工着装整洁、文明服务、专业接待；监督营业员、处方审核员对药品性能、用途、规格、用法用量、配伍禁忌及注意事项的掌握与应用情况。 负责处方药销售的审核工作，核对销售记录并整理归档，每日处方按序装订保存。 督促近效期药品的催销管理，采取合理措施推进有效销售。 协助门店负责人开展盘点工作，确保盘点结果真实准确，并完成汇总分析。 监督药品补货流程，防止出现缺货现象。 规范填写各类记录与凭证，确保内容完整、真实、及时，体现实际操作全过程。 履行门店质量负责人应承担的其他相关职责。

招聘一名坐堂医生

工作内容： 1、依据中医理论体系，开展患者的辨证施治，实施诊疗操作并规范开具中药处方； 2、完整、准确记录患者病史、诊断结果、治疗方案及康复情况，确保医疗文书的真实与齐全； 3、向患者提供中医养生指导和疾病预防建议，协助制定符合个体状况的健康管理方案。 任职资格： 1、掌握系统的中医学理论知识，具备充足临床实践经验，可独立承担中医妇科领域的诊疗任务； 2、具备优良的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能与患者建立信任和谐的医患关系； 3、工作认真负责，严格遵守医疗职业道德及医疗机构各项规章制度。

1.依据GSP规范执行门店质量管理，并完成相关记录工作。 2.确保商品陈列与储存环境符合规定标准。 3.落实商品的验收、养护及日常检查任务。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续维护顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.审核与调配处方药品，做好普通及医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品/医疗器械的质量信息及客户投诉。 8.对近效期药品/医疗器械进行催销与使用跟踪。 9.协助店长完善门店商品品类结构。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他工作任务。

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各项记录完整准确。 2.负责维护商品陈列与储存环境，确保符合标准要求。 3.承担商品验收、日常养护及定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.完成处方药的审核与调配，做好普通及医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量信息与客户投诉。 8.对临近有效期的药品和器械进行催销及使用跟踪。 9.协助店长优化店内商品品类结构。 10.审核退回公司且存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他相关工作任务。

1. 依据GSP规范执行门店质量管理，落实各项记录工作。 2. 确保商品陈列与储存环境符合标准要求。 3. 落实商品的验收、养护及日常检查任务。 4. 向顾客提供专业用药建议与咨询服务。 5. 建立并维护顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6. 审核与调配处方药，完成普通及医保处方的归档管理。 7. 收集、上报并处理药品/医疗器械的质量问题及客户投诉。 8. 对近效期药品/医疗器械进行催销与跟踪管理。 9. 协助店长优化门店商品品类结构。 10. 审核退回公司且存在质量问题的商品。 11. 组织开展门店员工药学专业知识培训。 完成店长安排的其他相关工作。

1. 依据GSP规范执行门店质量管理体系，完善相关记录工作。 2. 确保商品陈列与储存环境符合规定标准。 3. 落实药品的验收、养护及日常检查任务。 4. 向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5. 建立并持续维护顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6. 审核与调配处方药，做好普通及医保处方的整理归档。 7. 收集、上报并处理药品/医疗器械的质量问题及客户投诉。 8. 对临近有效期的药品/医疗器械进行催销与过程跟踪。 9. 协助店长优化门店商品品类布局。 10. 审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11. 组织开展门店员工药学知识的相关培训工作。 完成店长安排的其他工作任务。

治病救人认真负责

1.依据GSP规范执行门店质量管理工作，确保各类记录完整准确。 2.负责维持商品陈列与储存环境符合规定标准。 3.落实商品的验收、日常养护及定期检查工作。 4.为顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并维护顾客健康档案，持续跟踪用药效果。 6.负责处方药的审核与调配，以及普通和医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量信息与客户投诉。 8.对临近有效期的药品及器械进行催销与使用跟踪。 9.协助店长优化门店商品品类结构。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学专业知识培训。 完成店长交办的其他工作任务。

岗位职责: 1. 确保门店严格执行药品管理相关法规，落实药品质量管控要求。 2. 负责药品的收货验收、存储保管、日常养护、效期监控及库存管理，保障药品品质。 3. 为顾客提供专业用药建议与咨询服务，指导合理安全用药。 4. 创建并更新顾客健康信息档案，持续关注药品使用效果。 5. 审核处方药开具情况，规范处方管理，确保用药安全有效。 任职要求： 1. 持有执业药师资格证，或已启动相关资格办理流程。 2. 具备扎实的专业基础和职业操守，可独立开展药品相关工作。 3. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对顾客用药过程中的各类问题。 4. 具有团队协作精神，能够与同事保持良好协作与交流。 5. 具备较强的组织协调与管理工作能力，能有序安排药品运营事务。