【工作内容】 1. 公司提供精准客户资源，不用自己找客户； 2. 负责线上电话沟通、介绍产品业务，维护客户； 3. 跟进意向客户，促成合作成交，工作简单易上手。 【任职要求】 1. 年龄 18–40 岁，有经验优先； 2. 说话流利，性格开朗，愿意沟通，踏实肯干； 3. 不用外出跑业务，室内办公，坐班轻松。 【薪资待遇】 - 底薪+高额提成+开单奖励 - 多劳多得，上不封顶，新手也能快速出单 - 氛围轻松，新人有人带，手把手教话术，不用愁不会做 【工作优势】 全程室内办公，冬暖夏凉； 入职免费培训，小白也能快速上手挣钱； 团队年轻化，晋升透明，挣钱稳定。 有意向直接私聊我，随时面试、尽快上岗！

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岗位职责: 1. 通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求并促成合作； 2. 推介公司产品或服务，解答客户疑问并提供相应支持； 3. 定期跟进客户，维护良好的客户关系并提升客户满意度。 任职要求: 。 1. 沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识； 2. 热爱销售工作，具有较强的抗压能力和目标感； 3. 能够积极主动 开展工作，具备团队协作精神·

急招电销精英！全职，福利超给力 【全职福利】底薪3500元+300元全勤奖+200元交通补助，高提成上不封顶，稳定收入有保障！ 工作地点：王家梁，交通便利 无需经验也可投递，只要你沟通力强、有干劲！ 速联：.抢占优质岗位

岗位职责： 1.负责电气系统的设计、选型、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，解决技术问题 3. 编制电气相关作业指导书、操作规程及维护保养计划 4. 配合完成电气安全评估、能效优化及自动化升级工作 5.协同机械、软件等专业完成跨系统集成与联调测试 任职要求： 1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业背景 2.熟悉PLC、变频器、低压配电系统及常用电气元器件选型与应用 3. 掌握AutoCAD/EPLAN等电气设计软件，具备独立出图能力 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 工作严谨负责，具备团队协作意识和项目交付意识

1.能独立完成成套高低压配电柜安装调试及维护 2.熟练进行常用品牌PLC、触摸屏、工控机的编程及各类运用 3.能独立进行各类变频器的维修、安装及调试；4.能拫据客户的工艺流程和相关控制要求单独完成工控自动化项目的方案设计并出图、主导项目成套设计装配、编程及现场安装调试； 5.责任心强，工作认真，可以适应中短期出差

有做过电厂经验的

岗位职责： 1.5000底薪+3000-30000绩效奖金+15%-40%高额提成+五险 2。新入职员工三个月薪资平均在1.3W-1.8W之问，老员工薪资平均在3W以上，多劳多得，上不封顶； 3。节假日，节日礼品，，团队聚餐生日等福利应有尽有 4.5A级办公环境，面试完第二天上岗 任职要求： 1。公司提供意向精准的客户，电话邀约上门，线下面签对接银行办理即可。 2。公司主要是做银行助贷业务的，都是跟银行合作正规平台。 3。无需经验，好上手，工作轻松。 4。公司带薪培训，主管自己带，公司提供精准客户，公平起步，不用大海捞针，无需外出跑业务，办公室坐班 经验不限无强制学历要求! 欢迎有绝对野心和梦想的你加入~ 好岗位不等人，有兴趣直接戳我，机会先到先得哈

哈密伊州区，不在市区。 电气工程师（金属矿选矿厂）。 五险一金，月休8天，享受法定节假日、带薪年休假。 单位直招，不在市区，不拖欠工资。。 诚信招聘。 有意者联系。

职位描述 1. 负责通过电话、微信等线上渠道，开发意向客户，推广公司产品/服务，完成销售指标 2. 主动挖掘客户需求，解答客户咨询，建立并维护良好的客户关系 3. 记录客户信息，跟进客户跟进进度，做好客户分类与回访 4. 配合团队完成日常销售任务，及时反馈市场信息与客户问题 任职要求 1. 学历不限，年龄24-42岁，有电话销售、客服、销售相关经验优先，无经验可带 2. 普通话标准，沟通表达清晰，有亲和力，抗压能力强 3. 工作积极主动，有目标感，愿意挑战高薪 4. 熟练使用基础办公软件，有耐心、责任心 薪资福利 1. 无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖，上不封顶 2. 带薪培训、节日福利、团建活动、带薪年假 3. 舒适办公环境，无需外出，稳定晋升通道

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1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 大专及以上学历 4. 工作地点在苏州

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制，确保符合国家规范及项目需求 2.参与电气设备选型、安装调试及现场技术支持，保障系统稳定运行 3. 开展电气线路敷设、配电柜装配、PLC/变频器等控制系统集成与测试 4. 配合项目团队完成施工交底、验收及竣工资料整理 5. 定期巡检维护电气设施，及时排查隐患并提出优化建议 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维经验，经验不限 3.熟悉CAD/EPLAN等绘图软件及低压配电、自动控制原理 4.持有电工证、高低压进网作业许可证者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调与现场问题解决能力

我公司为电力施工单位，变配电安装

1、 协助测试主管进行家电产品的安规标准的检测， 如60335或GB4706标准； 2、 按照测试计划进行测试，同时记录产品的测试数据， 在测试过程中发现问题及时反馈和跟进； 3、 能熟悉使用测试设备，同时维护设备； 4、 完成上级安排的工作。 要求： 1、 电子电气等相关专业，大专或以上学历； 2、 有家电、电机产品测试或维修一年经验优先； 3、工作积极主动，责任心强，有团队意识。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、安装调试及运行过程中的技术问题解决 2. 对现有电气系统开展日常维护、故障诊断与优化升级，保障安全稳定运行 3. 编制电气作业指导书、操作规程及培训资料，指导一线人员规范作业 4. 参与项目前期技术交流、成本估算及供应商技术评估，支持跨部门协作 5. 熟练使用AutoCAD或EPLAN完成电气图纸设计与修改，确保符合规范要求 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业背景 2. 熟悉PLC编程、变频器应用、低压配电系统及常用电气元器件选型 3. 具备独立电气设计出图能力，掌握AutoCAD/EPLAN等主流设计软件 4. 具有良好的逻辑分析、沟通协调能力，能适应短期出差或现场技术支持 5. 持有中级职称或注册电气工程师证书者优先

建刚开工地挖土的时候跑 岗位职责： 1. 负责地区在建工地门窗产品的市场开拓与客户对接，主动走访项目现场获取联系人、施工图纸及需求信息 2. 独立完成产品介绍、技术沟通与初步报价，协同公司内部资源推进订单落地 3. 跟进项目进度，及时响应客户疑问，维护长期合作关系 4. 学习门窗行业基础知识、产品特性及工地销售流程，快速提升专业能力 5. 按要求整理客户信息与项目进展，定期反馈市场动态 任职要求： 1. 学历不限，有工地现场沟通经验或建材销售经验者优先 2. 具备较强主动性、抗压能力及客户服务意识 3. 能适应工地环境，善于与施工方、甲方等多方协调沟通 4. 接受无底薪+高提成模式，认同结果导向的激励机制 5. 愿意在多个项目间灵活调配，具备短期带教学习意愿，全新疆哪里都可以。时间自由 6.30岁以上，有建筑材料销售经验优先，公司提供些项目信息。

您好！我们目前在招聘，销售顾问，无责任底薪3000-4000元，加销售提成按时上下班，工作简单，没有固定销售任务，带薪培训，提供住宿，工作地点阿图什市金色嘉园售楼部

我是BOSS，00后，刚创业。 穷，真发不起底薪，我自己也没拿。 所以咱简单粗暴：提成30%-50%，你拿大头，我拿小头。 举个栗子： · 业绩1万 → 你拿3000 · 业绩5万 → 你拿2万（按40%算） · 业绩10万 → 你拿5万（按50%算） 阶梯往上飙，干得越多，你拿的比例越高。 你赚得比我多，我管你叫哥。你赚不到，咱俩一起骂客户。 我是干嘛的？ 后勤+资源+擦屁股专员。 你搞钱，我搞一切让你不舒服的事。 有资源我给你铺，有坑我先跳，有麻烦我顶着。 你能得到的： · 不打卡、不早起、不团建（我也烦） · 提成日结，不 · 干得好，奶茶我跑腿，夜宵我买单 · 干得特别好：月业绩达标，我低头，你蹲上来拍照 发朋友圈文案我都帮你想好了：“把我BOSS踩在脚下” 我配合，不翻脸，永久挂公司文化墙 我要的人： · 觉得自己值50%，甚至觉得BOSS该给你端茶倒水 · 不玻璃心、不等靠要、不指望谁养你 · 就想搞钱，别的少扯 最后一句： 我也是年轻人，不画饼、不爹味、不装。 你来，咱俩就是异父异母的亲兄弟。 你厉害，我服你。你不行，好聚好散。 BOSS头已低好，就等你来蹲。 私我，发两个字：“搞钱。”秒回。

招聘保洁1名—薪资3000元＋奖金电话邀约销售10名—薪资3000+提成联系电话

岗位职责： 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务，涵盖可行性研究、初步设计、施工图及竣工图各阶段的技术方案制定与图纸绘制、校对工作； 2、承担风电、光伏项目升压站电气一次系统设计任务，具备独立完成国网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力，能够解决关键技术难题并进行专业技术把关； 3、负责所承担项目从可研到竣工验收全过程的电气一次专业相关工作，包括现场资料收集、与业主及施工单位的技术对接与协调、技术交底、现场技术支持，以及设计阶段的评审和技术联络会议。 学历及工作经验要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和环境适应力，从事变电一次设计工作满三年以上；积极进取，愿意拓展电气二次设计知识领域，能接受出差安排，有电气二次设计经验者优先； 3、具有丰富的现场设代经历，具备较强的现场问题分析与处理能力；

薪资待遇:5000-11000/月 职位底薪:4000元/月 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金方式:绩效奖金 月额外奖励 岗位职责：岗位轻松自由 操作简单上手 任职要求： 1.男女不限（可以接受应届毕业生 但有赚钱欲望） 2.普通话标准，具有良好的沟通能力 3.没有电话客服工作经验没关系，只要有赚钱欲望，工作态度端正，公司竭力来培养。薪资待遇4000+提成+绩效 ，转正后月收入过万没有问题。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 无不良征信记录，能接受规范化的销售流程培训

有无经验均可，打电话寻找意向客户邀约到店

懂plc的电工也可以，我远程就行，只要明白点原理就行

三年工作经验以上，五险一金，周末节日休息，食宿免费，薪资以面试结果为准。 具有石油化工仪表维护经验，持有危化证和登高证。 统招大专学历。