岗位职责： 1.负责货架及仓储设备的调试与基础操作 2. 按照生产计划完成日常流水线作业，确保工序质量与效率 3.协助物料搬运、清点与现场整理，保持作业区域整洁有序 4. 配合质检人员进行产品自检与过程巡检，及时反馈异常情况 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，落实安全操作要求 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业一线工作环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图与动手能力 3. 无不良记录，身体健康，能胜任体力劳动 4.有仓储物流、机械制造或普工经验者优先 5. 接受岗前培训，服从工作安排，团队协作意识强

车间主任岗位职责 一、生产管理 依照生产计划组织班组按时完成产量任务，把控施工进度，合理调配人员、设备，杜绝窝工、误工。 严格执行工艺标准，监督作业流程，保证产品质量，处理生产中的质量问题，减少返工与次品。 管控原材料领用、消耗，降低物料浪费，做好耗材登记，控制生产成本。 二、安全管理（核心） 落实安全生产制度，每日开展现场巡查，查处违章操作（三违行为），做好班前安全交底。 管理机械设备定期保养、检修，消防器材、防护用品规范使用，杜绝安全事故。 发生工伤、设备故障第一时间上报，并组织整改，留存台账记录。 三、人员管理 管理班组员工考勤、排班，安排岗位职责分工，做好日常考核。 开展技能培训，规范员工操作习惯，调解内部矛盾，维持车间纪律。 向下传达公司制度要求，收集员工合理诉求并向上汇报。 四、设备与现场5S管理 负责机器日常维护保养，安排检修计划，提高设备运转率。 落实车间环境卫生、物品定置摆放，做到场地整洁、通道畅通。 建立设备台账、生产记录、巡检台账，做到资料完整可查。 五、对接沟通 对上：按时汇报每日产量、质量、安全、耗材情况，执行上级下达指令。 对下：带领班组长开展工作。 横向：配合技术、质检、后勤部门协同作业。 六、制度执行 制定车间管理制度，规范操作流程，完善交接班制度，所有工作留书面记录。

量产！量产！这三个月大量要人！ 18-50岁 做最新款手机的电子厂，岗位轻轻松松，月入8000+抓住机会。0费用入职 坐班电子厂 不体检 入职就充400元饭卡，线上面试 线上审核 当天入职1小时办理住宿，宿舍岗位手机小程序可调，每天缺口1万人，不卡人疑难杂症都可以，来了即可入职，世界500强正规电子厂，空调车间超级凉快，人走帐清

门窗配件安装 年龄25-45

喀什地区泽普县工业园区水泥制品厂招搅拌机操作工，厂长

懂管理，会机械维修

招聘要求： 男女不限， 高中及以上学历，18-45周岁以内，能适应工序轮岗工作，无过敏经历。五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练工合模420、铺层390、后处理维修420、灌注380、腹板预制瓦320、后处理装配320/360， 综合工资:8000-13000 后期会转计件模式。 新员工招聘:工资待遇一个班220，平均工资6000+， 新员工年龄要求25-40之间

新疆招聘电解工 一.岗位职责： 扒料、清理残极、控制出铝量，保证铝水与电解质水平稳。用工具清理槽面结壳、炭渣，保证电解质流动顺畅。 二.任职要求： 20-45周岁，不限学历，接受倒班、高温、粉尘！ 面试通过后， 三.工作时间： 四班三倒（8小时工作制）上三休一（可申请加班） 白班：早9点-下午5点 下午班：晚5点-凌晨1点 夜班：凌晨1点-早上9点 四.岗位薪资： 工资307/天+30元餐补/天，高温补贴另算。 五.福利待遇： 通勤车免费，提供住宿，水电平摊， 六:工作满十天以后可预支500-1000。 每月发薪日10号 六.【工作地址】 新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县

岗位职责】 扒料、清理残极、控制出铝量，保证铝水与电解质水平稳。用工具清理槽面结壳、炭渣，保证电解质流动顺畅。 【任职要求】 20-45周岁，不限学历，接受倒班、高温、粉尘， 高餐补，四班三倒

叉车司机，操作工，投料工 两班倒，12小时工作制，提供宿舍 联系电话

招聘长期焊工，工作地点在白碱滩周边油田，负责维修工作。要求持有双证，干活踏实肯干。薪资为15000元，购买社保，提供食宿。有意者请联系。

招聘高压电工。薪资为8000-12000元/月。要求具有光伏行业工作经验，或从事过电厂等相关工作经验，会看电路图纸，持高低压电工证上岗。负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，做好电站运行维护工作。有高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障。入职后公司将缴纳五险一金及提供节日福利。若在当月12日前入职，缴纳本月社保；12日以后入职，则下月缴纳社保。

招聘设备维修学徒。岗位职责为负责设备维修保养。任职要求：机电、设备维修专业毕业，持有设备类证书（如电工证、工程师等）。薪资为6500元/月。入职后公司将缴纳五险一金，若在当月12日前入职，则缴纳本月社保；12日以后入职，则下月缴纳社保。

克拉玛依市克拉玛依区招水工

克拉玛依市克拉玛依区招工地小工/杂工4-10名。年龄55岁以下。身体健康。入职体检报告。工资包吃住一月8000元。

负责生产车间日常管理工作。

1、负责包装部整体管理，安排员工日常工作，管控包装生产进度； 2、负责物料入库、出库登记，定期盘点库存，做好库存台账； 3、产品包装过程质量核查，把控成品品质，发现问题及时处理上报； 4、熟练使用电脑录入物料数据，核对物料数量，梳理库存差异； 5、维持车间现场整洁，管控物料损耗，落实上级安排的其他工作。 任职要求 1、年龄25–45周岁； 2、薪资：5000～6000元

一、岗位职责 1. 全面负责铝箔/包装材料（如烹调纸、复合箔等）分切车间的日常生产管理，统筹母卷来料、分切生产、复卷加工、自动装盒/包装及成品入库全流程，确保达成公司产量、良率、成材率及损耗控制目标。 2. 精通铝箔分切全工艺，熟悉复卷工艺，能独立解决分切/复卷常见质量问题。 3. 负责分切机组、复卷机、自动装盒机等核心设备的日常点检、保养计划制定及维修统筹，监督机台规范操作，及时判断并处理设备异常，减少故障率与停机时间，提升设备稼动率。 4. 统筹母卷原材料、半成品（分切后）及成品的进出库管理，确保库存数据准确、流转高效，配合生产计划合理安排物料进出，减少呆滞库存与损耗。 5. 负责车间主操、副操、包装班组人员的排班、技能培训，提升团队规范性与执行力。 二、岗位任职要求 1. 年龄40-50岁（优秀者可放宽），中专及以上学历，5年以上铝箔/包装材料分切、复卷及后道包装行业经验，3年以上分切/包装车间主管/储备干部/生产组长等管理经验。 2. 精通铝箔分切全工艺，熟悉不同材料的分切参数，能独立处理分切/复卷质量异常，有铝箔、烹调纸、复卷相关经验者优先。 3. 其他要求：熟悉工厂安全生产规范，责任心强，抗压能力佳。 三、薪资待遇 薪资范围：8,000-10,000元/月（具体根据能力与经验面议）； 工作时间:周一~周五 8:00~20:00 工作地点:新吴区锡达路259号

招聘车间主管1名。 一、基本条件： 遵纪守法，品行端正，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神，无违法犯罪记录及安全事故责任记录； 身体健康，具备较强的统筹规划、沟通协调、问题解决能力和抗压能力，工作严谨细致、原则性强，擅长班组人员管理。 专业与资质：大专及以上学历。 工作经验：有车间管理相关经验优先，公司内部在岗员工优先调岗录用。 二、技能要求： 熟悉注塑、压铸全流程生产运作，精通设备、模具、人员、品质、成本全维度管控，能统筹白夜班生产排产，保障订单交期与产能目标达成； 具备班组管理能力，可负责员工排班、考勤、绩效考核、安全培训、人才储备，稳定车间人员流失，提升整体人均产出； 擅长生产异常复盘，针对批量不良、高损耗、设备停机等问题牵头制定改善方案，落实提质、降本、增效专项工作； 掌握车间安全管理、5S现场标准化管理，能够定期开展安全巡检，排查设备、用电、操作安全隐患，规避工伤事故； 具备基础数据报表能力，可根据每日计产能、良率、损耗、出勤数据，完成月度经营复盘，顺畅对接业务、品质、仓库等跨部门工作； 服从公司整体工作安排，沟通协调能力强，能统筹技术员、操作工、后勤人员协同作业，高效落地公司各项生产管理制度。 三、薪资福利： 工资面议，免费自助餐，外地人员包住宿，五险一金，节假日福利，生日福利。 四、工作地址： 浙江省龙泉市八都镇平山岭工业园区8-2地块。五、应聘者需说明应聘岗位并同时提供简历。

岗位职责: 1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理，确保生产效率与产品质量； 2. 组织制定生产计划并监督执行，优化工艺流程和成本控制； 3. 协调各部门工作，保障生产任务按时交付。 任职要求： 1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验（3年-5年），熟悉相关工艺及设备，精通圆形螺旋风管绘图、排版（PM2000），会激光下料异形件生产； 2. 具备激光切割设备操作经验，会CAD绘图、看图； 3. 具备钣金工作经验，会操控数控折弯机； 4. 善于沟通协调，具备较强的团队管理与问题解决能力； 5. 能适应制造型企业工作节奏，注重现场管理与执行力。 岗位福利： 1. 基本工资:10000-12000/月，加班有额外补贴； 2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组完成日常巡检、设备简单维护及现场5S管理 4.如实填写生产记录表，及时反馈异常情况 5. 配合质检人员完成产品自检与互检工作 任职要求： 1.身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2.工作认真负责，具备基本识图与计量能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识 4. 无不良从业记录，能提供有效身份证明 5. 接受岗前培训，可快速掌握岗位操作技能

炼油厂卸油台来个车回白碱滩电话

岗位职责： 1. 依据生产计划，科学调配班组人力、设备与物料资源，保障每日/每月生产任务按时、保质、保量完成。 2. 实时监控生产进展，快速应对生产中出现的异常状况（如设备故障、物料不足等），必要时及时上报并协同处理。 3. 汇总记录生产相关数据（如产量、合格率、工时等），评估生产效率，提出优化方案。 4. 督促员工严格遵循工艺流程及操作规程，确保产品品质达标。 5. 参与产品质量检验，对不合格品进行标记与隔离，协助开展原因分析并落实整改措施。 6. 组织开展班组内质量意识培训，增强员工质量责任感。 7. 执行安全生产管理要求，定期巡查车间设备、工具及作业区域，排查隐患，预防安全事故发生。 8. 维持车间现场规范有序，推进“5S”管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），营造整洁高效的作业环境。 9. 负责新员工的指导与带教，提升团队整体技能水平和作业效率。 10. 合理安排人员班次，协调解决员工工作中的问题与矛盾，调动团队积极性。 11. 准确传达公司政策、生产安排等信息，同时收集员工意见并及时向上反馈。 12. 监督设备日常保养工作，配合维修安排，保障设备稳定运行。 13. 关注物料消耗情况，防止浪费或供应不足，协助完成物料申领、盘点等管理工作。

要求16～35岁男女都可以，身体健康，听从现场指挥。 要有组装安装家用电器等动手能力 我公司用工期2个月，薪资5000左右，会弱电布线师傅工资可以增加。

机器人上料焊接，

负责工厂的生产和产品质量，安全，人事管理等工作

岗位职责： 1. 全面负责生产管理体系的建设与优化，统筹制定并落实年度生产计划 2. 监督生产全过程质量控制，确保产品符合工艺标准与客户交付要求 3. 主导生产设备管理、产能规划及精益生产改善，持续提升生产效率与良品率 4. 组建并培养高效生产管理团队，推动跨部门协作与现场管理标准化 5. 严格管控安全生产与环保合规，落实EHS管理体系执行与持续改进 任职要求： 1. 具备生产管理相关领域5-10年工作经验，其中至少3年制造业生产总监或同等管理岗位经历 2. 学历不限，具备扎实的生产运营、质量管理及团队领导实战能力 3. 熟悉ISO9001/14001/OHSAS18001等体系运作，掌握精益生产、6S、TPM等工具方法 4. 具备优秀的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 5. 责任心强，结果导向，能适应制造业快节奏与多任务并行的工作环境

我们是牛羊副产品加工厂，主要负责牛羊主副产品的质量，打包，入库，协调安排员工工作。

招聘要求：18-45岁，会写名字就可以 上班时间:8:00-20：00，月休4天 月综合工资:8500-10000+，每月25日发薪。 吃住:包住，有餐补， 有清真食堂 宿舍4-6人间 工作地点在哈密

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工作区域整洁有序 3.协同班组长及同事完成日常生产任务，及时反馈异常情况 4. 配合设备简单点检与日常维护，确保产线平稳运行 5.完成上级交办的其他与生产相关的辅助性工作 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，具备基本理解与执行能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏及倒班安排 4. 无不良记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及零基础人员