
人力资源专员/助理
100-200元/天
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先客服金融企业文化建设互联网从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作,确保合规及时
4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限
2. 具备人力资源基础实操经验,应届生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4.工作细致负责,具备较强执行力和团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
销售专员
3-4千/月
销售专员社保生日福利6-10人经验不限初中及以下
工作内容:
1.利用公司提供的数据通过电话、微信了解客户情况,对有意向的客户进行上门邀约。
2.此岗位是办公室办公,全天空调,客户资源、通讯设备都是公司提供。
3.协助客户批款成功(流程快、周期短),为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交。薪资待遇:
1.无责底薪3200+提成8%+无上限奖金,新人月综合薪资8000k,销冠薪资2w起。
2.老员工一对一培训,缴纳社保,不定时团队聚餐,集体活动,生日会等
3.在这里不看学历,只看能力,有明确的薪资制度巨大的晋升空间!任职要求:
1、男女不限,不限经验,不限学历,口齿清晰,普通
话流利。
2、工作态度认真,性格外向活泼,正能量满满,能和同事和睦相处,快乐搞钱
所属公司
新疆融富商务咨询
编辑 开放职位
食品销售 快销
3-5千/月
销售专员交通补助高温补贴1-2人1-3年学历不限直销门店销售较多外勤按单提成不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责公司产品的销售;
2. 执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标;
3. 开拓新市场,发展新客户;
4. 建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度;
任职要求:
1. 要有销售饮料相关的工作经验;
2. 有韧性、有较强的抗压能力;
3. 善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强;
薪资待遇:
1. 定期团队培训;
2. 法定节假日休息;
3. 月薪3000+销售额提成;
销售专员
5千-1万/月
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售基本坐班按单提成其他产品/服务其他行业无经验要求面销/陌拜经验
1.带大家进入各大学校推广联通、移动校园流量卡,39元或者更低套餐,流量300-500G,通话1000分钟。
2.校内有摊位可推广、或者在校内找学生进行推广。
3.一张卡提成80-150之间。
4.校园活动每年2次,每次持续1个月时间。
只要你现在有自由的时间,加上你有挣钱欲望,那就来吧。
厨师食堂厨师包住包吃月结健康证
招聘:厨师薪资:4000-6000元/月招聘单位食堂厨师,持有效健康证,有大锅菜烹饪经验,负责员工餐制作、后厨清洁,遵守食品安全规范,吃苦耐劳服从管理。薪资面议,包吃住,节日福利,工作稳定。
焊接1-2个月完工结算
新疆克拉玛依招聘焊工,负责碳钢管焊接,要求达到2级片标准。每天工作9小时,薪资650元,工期一个多月。完工后薪资结清,报销往返机票。有意者可报名。
人力资源专员/助理
7-8千/月
人事专员年终奖全勤奖餐补带薪假期经验不限学历不限弹性工作制人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理劳动关系办理
岗位职责:
1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度
5. 处理日常考勤、社保公积金申报等事务性工作
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 具备责任心和团队协作精神,能适应多任务并行节奏
人事招聘(小白也可 综合工资五千到八千)
5-8千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排,提升候选人体验与招聘转化率
3. 维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源组合
4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略
任职要求:
1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规,具备基础HR知识体系
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳
3.熟练使用办公软件,能独立完成招聘数据统计与基础分析
4.有招聘相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作精神
文员
3-4千/月
人事专员社保年终奖经验不限学历不限不接受居家办公
要求:
1、有服装工序统计经验,熟悉服装厂工序、工时统计人员
2、会基础电脑操作,Excel表格录入统计
3、年龄30岁以上,中专及以上学历
岗位职责:
1. 负责工序统计,完成计件工资;
2.协助处理工厂人事相关事务,支持员工关系或绩效管理模块工作;
3. 负责人事数据整理、统计及报表制作,熟练运用Excel进行信息管理;
4.配合完成人员入职、离职、考勤等基础人事工作;
5.完成上级交办的人事工作。
工资待遇具体面议。
4000-6000招聘专员朝九晚六周末休
4-6千/月
招聘专员全勤奖经验不限高中不接受居家办公
岗位薪资:
1.工资范围:4000-6000
2.薪资结构:基本底薪+浮动底薪+全勤+点现+提成+奖金等
职位详情:
1.负责公司以及合作企业各职位的人才招聘工作,包括职位发布、简历筛选及面试安排;
2.员工入职,离职,人员流动的跟进:
3.具有较强的学习能力和问题解决能力;
4.利用多种渠道进行人才搜索和筛选,包括社交媒体、职业网站和人才数据库,校招对接、社区招聘会等公司提供的免费平台,线上跟下线相结合;
5.具备积极的工作态度,有学习态度,有进取心,晋升路径:招聘专员-招聘主管-项目负责人-区域负责人-公司合伙人。
职位要求:
1.20-40周岁,18-40周岁,有经验优秀简历可适当放宽年龄,男女不限
2.有招聘经验、电话客服、保险公司销售的经验优先
招聘劳务文员无责底薪加提成1.2w+ 上六休一早八晚五
7千-1.5万/月
招聘专员带薪假期经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
劳务公司招聘文员
熙辰人力招聘专员
职位详情:
甲方公司 接受无招聘经验
公司地址:杭州钱塘区钱塘云谷熙辰人力资源有限公司岗位:文员
工作内容:负责线上通过BOSS直聘软件给工厂招聘普工,技工给他们介绍厂里的工作内容,薪资待遇,岗位要求,然后邀约他们到厂里面试,负责线上邀约,线下面试通过后后续简单跟进。
岗位要求:18岁及以上,身体健康,会电脑打字,有韧劲
薪资待遇:底薪3500加上提成500-2000/每招一个人(因为不同的厂区),给到的提成就不一样,再加上当天五个人及以上入职上班奖励100,超过两个人就以此叠加。综合薪资在7-12k,做的好的人一个月拿一万五是没问题的。薪资:底薪每个月10号发放,提成每个月月底发放上班时间:早上九点到下午六点,
晋升:业绩优秀者,三个月业绩良好即可向公司申请晋升组长或者招聘主管。
立即沟通
置业顾问
4-5千/月
销售专员11-20人经验不限学历不限按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公房地产对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售工程师
5-6千/月
销售工程师社保交通补助保险五险3-5人1-3年本科面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOB混合办公市场营销相关学历仪器仪表/工业自动化工业设备销售经验客户开发与维护技术配合与沟通
陕西鑫联仪器仪表有限公司是中石油集团流量仪表一级供应商,正在克拉玛依地区招聘销售工程师,主要销售采油工艺的集输计量设备,试用期5000元,一周5天工作日。节假日休息。
刚开工的挖土的时候跑跑工地
1-1.1万/月
销售专员1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成
刚开工地挖土的时候跑
岗位职责:
1. 负责地区在建工程人防,消防产品的市场开拓与客户对接,主动走访项目现场获取联系人、施工图纸及需求信息,交公司给你报价,协助签约。不会可以陪练,以下不会可先公司处理。
2. 独立完成产品介绍、技术沟通与初步报价,协同公司内部资源推进订单落地。
3. 跟进项目进度,及时响应客户疑问,维护长期合作关系
4. 学习人防门与消防基础知识、产品特性及工地销售流程,快速提升专业能力
5. 按要求整理客户信息与项目进展,定期反馈市场动态
任职要求:
1. 学历不限,有工地现场沟通经验或建材销售经验者优先
2. 具备较强主动性、抗压能力及客户服务意识
3. 能适应工地环境,善于与施工方、甲方等多方协调沟通
4. 接受无底薪+高提成模式,认同结果导向的激励机制,全职兼职时间自由,多劳多得月薪2万以上。一单提成3000-20000以上。
5. 愿意在多个项目间灵活调配,,全新疆哪里都可以跑。
6:30岁以上,有赚钱欲望,想拿高工资有销售经验或有建材销售经验优先,。公司也会提供信息给去跑。
销售专员
4-8千/月
销售专员社保3-5人1-3年大专渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB
一、岗位职责
1. 销售目标达成:负责水培、云雾果蔬产品市场销售,落实月度、季度、年度销售指标。
2. 客户与渠道开发:开拓商超、餐饮、食堂、社区团购等渠道;开展客户拜访、洽谈、样品推送及合同签订。
3. 订单及回款管理:全程跟进订单、协调供货与物流交付;按合同对账催收货款,管控应收款项风险。
4. 客户维护与市场调研:维护存量客户,处理售后问题;收集农产品市场、竞品信息,提交市场反馈。
5. 台账管理与合规执行:建立客户、合同、销售及回款台账,按期报送销售报表;配合企划推广活动,严格遵守公司销售价格政策。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,有销售、渠道拓展或客户开发相关工作经验,有农产品、生鲜、食品、快消品行业销售经验者优先;优秀应届生有销售热情者可放宽;
2.有 C1 及以上驾照、能独立驾车拓客和铺货
3.能接受外勤任务,学习适应能力强。
三、薪资与福利
1. 月薪4000–8000元(面议定档,按人选能力与经验定档),按绩效计发奖金,多销多得;
2. 入职缴纳五险,按国家规定执行带薪年休假、法定节假日;
3. 表现优秀者纳入公司管理梯队培养,可成长为销售主管、区域负责人
人事助理/专员
4-8千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助主管完成日常事务性工作及内部管理;
2. 负责公司文档、资料的整理与归档等管理工作;
3. 负责部门间沟通协调以及信息传达等相关事务;
每日工作八小时,不加班,按时推进各部门工作进度
公司福利优厚
提供下午茶点及零食饮品
销售专员大专
【业务介绍】
手机不断电,生活更精彩。负责乌鲁木齐市场全品类商户共享充电宝铺设!
【岗位职责】
1.负责商家拓展、业务跟进,主动寻访商家,了解商家需求,洽谈合作;
2.执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标
3、与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度。
4、上门维护,做好客情管理,形成良好闭环
【任职资格】
对金钱有欲望,期待快速成长,追求卓越功勋!
1、大专及以上学历,一年及以上的销售经验,并有良好销售业绩,有互联网、电子商务经验者优先;
2、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力。
3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力;为人正直,诚实可靠,以公司利益为重;
4、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心;
销售
4-9千/月
销售专员保险年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOG不接受居家办公其他产品/服务企业服务无经验要求退伍军人
薪资范围:4000-9000/月职位底薪:4000/月社保类型:五险
提成方式:销售额提成
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,全勤奖,工龄奖
试用薪资:3500/月
经理
6-7千/月
人事经理3-5年大专弹性工作制人力资源成本管控培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系5年以上人力经验
人员管理及相关事宜
销售专员社保五险3-5人3-5年大专代理商销售渠道销售不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技互联网金融企业服务
招聘:销售
1、有信息化弱电智能化行业经验优先
2、,大专以上学历,25-35岁内,形象品行要好;
3、熟练运用OFFICE办公软件
4、具备良好的与人沟通的技巧技能。
销售专员6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
招聘:销售顾问薪资:3000-6000/月薪岗位职责:1、负责产品销售服务,客户咨询和接待服务;2、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。任职资格:1、致力于学习成长,勇于自我挑战,自强不息的进取之心;2、具备较强的沟通和执行能力。
销售代表
4-9千/月
销售代表20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业销售方案,促成签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识
5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
人事专员
4-8千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助主管完成日常工作的安排与执行管理
2. 负责公司文档、资料及相关信息的整理与归档工作
3. 推进部门间的沟通协作及信息流转等事务
每日工作八小时,不加班,按时推进各部门任务进度
公司福利优厚
提供下午茶点及零食饮料
包吃住+销售+高提成无上限95-00后外
4-9千/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专/中技大客户销售快消品业务日化销售全职兼职均可网络销售环保销售面销地推销售
岗位福利
1、月薪构成:底薪4000元+高额提成+绩效奖金+各类补贴,员工月均收入5000元以上,收入上不封顶,多劳多得;
转正前即享受转正后同等福利待遇。
2、工资日结制度:每日销售提成在100至1000元之间浮动;
3、多重奖励机制:设立日奖、周奖、月奖、季度奖及年终奖等多项激励;包食宿,差旅费用全额报销;表现优异者可快速晋升,月薪过万甚至更高,发展空间广阔;
4、福利体系完善:
A---公司统一提供免费食宿,缴纳五险一金(含养老、医疗、工伤、失业、商业保险及住房公积金),享有高温补贴、生日礼金、节日福利、定期团建、公费旅游等;
B---通过考核即可享受带薪培训,包括岗前培训、在岗技能提升、产品知识讲解、销售技巧强化、管理能力培养及职业发展训练等;业绩突出者有机会被选派至总部或海外学习交流;
C---集团每年组织两次及以上国内外旅游活动,内部定期开展聚餐、野外生存挑战、户外拓展、节假日出游、生日会、带薪年假及年度Party等丰富活动;
岗位优势:
1、团队以95后、00后为核心成员,氛围年轻活跃,工作环境轻松融洽;
2、入职即享带薪培训支持;
3、每年多次晋升通道开放,各阶段均提供公平、公正的晋升机会(路径:销售代表—销售主管—区域副经理—区域经理);
4、每周不定期供应新鲜水果、甜品及饮品,供员工自由享用;
5、部门架构完整,具备健全的晋升机制与薪酬体系;公司实力强劲,大勤实业始终秉持为客户提供优质产品、为员工创造成长平台、培育专业职业经理人的企业使命;
岗位职责:
1、负责所辖区域市场的日常维护与推广工作;
2、依据公司年度发展规划,达成部门下达的销售目标;
3、客户关系的建立、维护与持续跟进;
4、每位新员工均由资深销售骨干全程指导,采用“一对一”理论结合实践培训模式,并通过定期或不定期的经验分享会,全面提升综合能力;
任职资格:
1、年龄16-28岁,学历不限,性别不限,有无经验皆可报名;
2、具备良好沟通表达能力,热爱销售事业,心理素质稳定;
3、勇于接受挑战,吃苦耐劳,具有团队合作精神;
4、有一定市场分析和判断能力,服务意识强;
5、责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
6、退伍军人及应届毕业生优先考虑;
工作时间:
10:00~13:30,午休两小时,15:30~20:00下班;
每周工作六天,休息一天,法定节假日正常休假,春节享有10天长假;
公司地址:
乌鲁木齐沙依巴克区友好北路友好佳雨中城17楼1707
销售专员生日福利高温补贴五险11-20人1-3年学历不限电话销售网络销售区域销售直销门店销售基本坐班按单提成TOC
畅合装饰公司年底业务冲刺招聘精英汇
①业务精英16名,有良好的沟通能力,熟悉业务流程,谈单技巧,年龄22-36岁,有餐补月休4天相关待遇优厚
②业务经理6名,男女不限,年龄24-45岁,有责任心,业务能力,管理经验者优先,每月餐补,月休年假港澳台旅游,驾照者优先考虑
地址西拓小区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供克拉玛依渠道招生顾问招聘在线招聘信息,主要招聘克拉玛依相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。