岗位职责： 1、独立完成建设项目环境影响报告表编制，参与环评报告书、规划环评等技术文件的编写与审核； 2、对接生态环境主管部门及评审专家，协调项目报审流程，保障环评手续高效通过； 3、组织项目评审会议，编制报批材料，把控技术质量与合规性； 4、系统管理环评项目全过程资料，包括数据收集、文档整理、归档及台账维护； 5、跟踪环保政策动态，配合团队开展技术研究与内部培训。 任职要求： 1、环境工程、环境科学、生态学等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上环评编制实操经验，熟悉《建设项目环境影响评价技术导则》及地方审批要求； 3、熟练掌握AutoCAD、GIS或环评相关模型软件者优先； 4、逻辑清晰、文字功底扎实，具备跨部门沟通与多任务协同能力； 5、责任心强，恪守职业规范，无环评信用平台失信记录。

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

★薪资待遇：工资9000~10000元，享受五险，出差补助 ★核心职责：能熟练操作岩土工程勘察钻探设备，统筹钻探作业、把控进度与质量；负责作业现场安全、质量、环境管理及应急处置，现场其他作业人员的监督管理，协调沟通； ★任职要求：初中及以上学历，具备 3-5 年岩土工程勘察钻探作业一线实操经验，45岁以下，身体健康，能适应野外作业及出差需求；会从事工程测量的工作，会使用RTK的优先。 工作地点：巴州地区，内地出差可享受差旅补助。

主要烫伤柴油机拆下来的一些部件地址在乌鲁木齐八钢厂内

岗位职责： 1.负责电力变压器全过程质量检验与测试，包括原材料、半成品及成品的性能验证 2.编制并执行检验计划、作业指导书及测试报告，确保符合国家标准、行业规范及客户技术要求 3. 对生产过程中的质量问题进行分析、追踪与闭环管理，推动质量改进措施落地 4.参与供应商质量审核与来料质量管控，协同研发、生产部门优化工艺与设计可制造性 5. 维护和校准检测设备，确保计量溯源性与测试数据准确性 任职要求： 1.学历不限，会开叉车、吊机，手波车优先。 2. 具备质量管理/测试相关工作经验，熟悉ISO 9001质量管理体系者优先 3. 熟悉电力设备基本原理及GB/T、IEC等常用标准，能独立操作常规检测仪器 4.责任心强，具备良好的逻辑分析能力与跨部门沟通协作意识 5.适应制造业现场工作环境，服从公司统一安排

会简单的测量工具，卡尺，量具，有质检经验。 1.负责产品质量控制流程的制定与优化，确保产品符合相关标准和客户要求 2.执行产品的测试计划，包括功能测试、性能测试及可靠性验证，及时发现并跟踪质量问题 3.编写测试用例和测试报告，对测试结果进行数据分析，提出改进建议 4.协同生产等部门推动质量问题闭环处理，提升整体质量管理水平 任职要求： 1.学历不限，具备质量管理或相关领域基础知识优先 2.有志于从事质量检测或测试工作，学习能力强，工作认真细致 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应跨部门协作环境 4.熟悉常用办公软件，会使用基础测试工具者优先考虑 5.有制造业、电子或互联网行业实习经验者可优先录用

职位描述 1、协调品质部内部分工及工作规划； 制定品质部作业流程； 2、主导品质异常的改善与总结； 协调品质部与其他部门工作配合； 3、主导公司制程、出货、客服品质规划及目标制定； 4、负责为线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求； 5、组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品，以防止不良品的非预期使用； 6、负责对品检人员的培训，以提高其检查水平。 任职要求： 1、有电子行业及品质管理、处理经验，有一定抗压能力； 2、能够遵守公司各项纪律； 3、熟悉产品可靠性测试及检验手法。

岗位职责： 1.根据该体系制定公司的质量管理体系/环境管理体系/社会责任管理体系/职业健康管理体系；监督各个管理体系的运行，负责公司体系的认证、审核和客户第三方审核。 2.根据行业标准，制定新产品品质标准和优化公司的现有产品的品质标准，并跟踪产品的质量评估和客户客诉的分析解决、回复、执行、客户满意度管理等。 3.制定适合公司供应商管理体系，负责供应商质量评估和供应链优化。 4.负责执行/优化公司文件体系、运行、管理、维护。 5.负责公司新产品的开发测试和可靠性测试。 6.熟悉PPAP,APQP,FMEA和QCP等品质工具，在产品开发期间，负责产品风险评估和品质性能测试，老化测试。 任职要求： 1.专科及以上学历，英文四级以上，英文听说读写流利，有直接对接国外客户的经验优先。 2.熟悉质量管理体系/环境管理体系/社会责任管理体系/职业健康管理体系。 3.有太阳能行业，电池行业，储能行业或者电子行业经验优先。 4.良好的团队合作意识和管理意识；服从公司的安排，遵守公司的规章制度；

1、学历要求：大专以上学历； 2、工作经验：3-5年以上工作经验（有生产类工厂管理相关工作经验优先）； 3、具备较强的沟通能力及组织协调能力，能够对产品质量、生产进度进行有效管控，头脑灵活，能对厂区布置、材料流转、现场堆码等进行梳理，确保场地整齐、生产高效； 4、熟练掌握工厂所生产产品技术要求、制造工艺要求； 5、能熟练使用办公自动化软件，协助厂长进行库存盘点、出入库管理；

招聘：深圳工厂直招迈莫瑞电子有限公司 薪资：6000-9000 招测试员10名，男女不限18-45岁。品质QC，18-40岁，能吃苦耐劳，身体健康，视力好。月入6000-8000。

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乌尔禾西部乌镇，现招聘以下人员：服务员数名，配菜数名，烧烤师傅2名，联系电话：，欢迎您的加入！

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招聘A2普货司机两名，独山子倒短拉煤，家住独山子奎屯的优先，工资提成加底薪，有意向的请打电话

招铜矿地质工程师一名，工作地新疆。

岗位名称：油田勘探工； 岗位要求：1. 年龄55周岁以下，；2. 身体健康，吃苦耐劳；3. 主要工作内容为放线。 薪资待遇：1. 日薪190元；2. 供吃供住；3. 公司提供保险；4. 工期至正月十五；5. ，期间可借支。

岗位职责： 1. 开展野外地质调查、测绘、采样及原始资料整理工作 2. 编制地质勘查报告、资源储量估算报告及相关图件 3. 参与矿产勘查项目设计、实施与成果验收，提供专业技术支持 4. 运用GIS、MapGIS、Surfer等软件进行地质数据处理与成图 5. 配合完成环评、安评及绿色矿山建设中的地质相关工作 任职要求： 1. 地质工程、资源勘查工程、地球化学或相关专业背景 2. 熟悉固体矿产勘查规范及行业技术标准 3. 具备野外作业能力，能适应长期出差及山区工作环境 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 持有地质勘查类相关资格证书者优先

编录及编写报告

矿山多岗急聘 · 全国项目 一、销售类岗位（总监优先） 销售总监｜上海 薪资：80-100W/年 | 公司业务：有色金属研磨钢球 | 地点：上海 二、采矿类岗位 ⛏ 采矿工程师｜湖北 薪资：15K/月 | 项目：金属矿山 ⛏ 采矿工程师｜内蒙 薪资：15-20K/月（税后） | 项目：金属矿山 ⛏ 采矿工程师｜新疆 薪资：25-30W/年 | 项目：露天矿 三、安全类岗位 安全经理｜河北 薪资：15K/月 | 注册安全工程师 | 项目：金属矿山 安全副矿长/技术副矿长/生产副矿长｜山西 薪资：13-15K/月 | 项目：露天石场 四、地质类岗位 地质工程师 薪资：15-20K/月 | 项目：金属矿山 | 办公地点：甘肃 | 项目地点：新疆 地质防治水技术员｜陕西 薪资：11K/月 | 项目：煤矿矿建 五、机电类岗位 ⚙ 机电技术员（全职）｜陕西 薪资：11K/月（可谈） | 项目：煤矿矿建 高艳 （）

新疆聚能石油装备再制造有限公司，质检，3500-4500，要求：大学专科或高级工及以上，1.按检验标准完成原材料、半成品、成品检验，做好记录与标识；2.管控不良品，及时上报质量异常并跟踪处理；3.填写质量报表，统计相关数据，协助改善质量问题；4.维护检验设备，保持检验区域规范整洁；5.配合完成质量体系执行与相关审核工作，五险,包午餐,绩效奖励，，新疆维吾尔自治区/克拉玛依市/白碱滩区

克拉玛依市科比技术有限责任公司，检验检测人员，10名，本科或技工院校预备技师（技师）及以上，机械类,仪器仪表类,材料类，年薪8-10万，带薪年假,技能培训,职业发展机会，检验检测人员岗需全日制本科以上学历，化工机械、材料成型（焊接）、过程装备与控制、腐蚀检测、化学工程与工艺等理工科专业。公司是集定期检验、在线检测、失效分析和评价、施工和维修等多种技术手段于一体的企业，为新疆油田、石化、西部管道等大型国企及地方企业提供压力容器和管道检验、腐蚀检测、安全阀校验及维修、站场完整性及集输管道完整性检测评价等专业技术服务，其中已领先国内同行业的涡流检测等技术已延伸至天津、广西、云南、四川、辽宁、甘肃等地区的石油石化企业，，新疆维吾尔自治区/克拉玛依市/市辖区

1. 对合作方现场品质管控，跟进生产全流程质量检验，及时发现并反馈制程异常、不良品问题，推动整改闭环。 2. 监控执行来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（FQC），记录检验数据，完善品质台账与报表。 3. 监督供方落实质量改进措施，跟踪改善效果，推动品质体系落地，降低不良率与返工率。 4. 驻场期间保障生产交付质量，协调解决现场品质争议，维护供需双方合作关系。 5. 驻场期间对产品检验，提供有效检验记录与结果，并对一系列产品需求异常提出相关资料。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 大专及以上学历，电子、质量管理、工业工程等相关专业优先。 2. 2年及以上品质驻场、制程品质管控相关工作经验，熟悉制造业品质管控流程。 （二）专业能力 1. 掌握IQC/IPQC/FQC检验方法，能熟练使用卡尺、千分尺、万用表等常规检验工具。 2. 熟悉ISO9001质量管理体系，具备质量问题分析、改善推进能力，会使用8D、5Why、鱼骨图等工具。 3. 能看懂电子图纸、BOM表，了解产品生产工艺与质量管控要点。 4. 具备良好的沟通协调、问题解决能力，能独立对接供方，高效推进品质问题处理。 （三）其他要求 1. 能接受长期驻场工作，适应出差/驻场安排，责任心强、原则性强、抗压能力佳。 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成检验记录、质量报告撰写。 3. 有电子、五金、塑胶、智能穿戴手环等行业驻场经验者优先。

岗位职责： 1.负责产品的全流程质量管控，制定并执行测试计划，确保产品质量符合标准 2.开展功能测试、性能测试及自动化测试，及时发现并跟踪产品缺陷，推动问题解决 3.编写和维护测试用例、测试报告等文档，提升测试工作的规范性和可追溯性 4.与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险 5.持续优化测试流程和方法，引入高效测试工具，提升测试效率和覆盖率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先 2.经验不限，具备软件测试或质量管理经验者优先考虑 3.熟悉常见测试方法和流程，了解主流测试工具和缺陷管理工具 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真，责任心强 5.能够快速理解业务需求，具备较强的逻辑分析和问题定位能力

要求电脑熟练，会画图，车间质量管理

安徽倬逸科技有限公司 一、招聘质量工程师 1.负责新产品质量规划与控制，确保符合公司目标; 2.参与新项目样件制作、试产及产能爬坡生产，并主导客 户审核; 3.制定产品质量标准，包括质量检验计划、外观缺陷模:式、控制计划等; 4.负责生产件批准程序(PPAP)提交，主导新产品安全投产活动的实施，分析质量问题直至闭环，运用过程改进方法(如PFMEA、SPC、MSA、8D)解决问题; 5.主导问题发现与分析，制定纠正预防措施并编制8D报告 岗位要求: 1、熟悉与了解汽车五大工具运用，特别是过程能力统计及浏览系统分析运用; 2、熟悉企业质量管理的基本方法，客户投诉流程; 3、熟悉公司产品开发设计流程，工艺流程和质量管控流 4、需要有电镀行业经验，有阳极氧化经验优先。 5、熟悉16949、VDA管理体系，熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、QSA和6S等质量工具 联系方式：胡 公司地址：芜湖市湾沚区电镀产业园二期

1.能够独立（编制）环评报告表、报告书 2.需要熟手

1：定期对生产现场进行巡检并记录，确保生产过程质量稳定。 2：第一时间处理客户处发生的质量问题并跟进解决，能熟练回复8D，PPAP等报告。 3：能熟练运用卡尺，投影等测量工具。

睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人！ 热招岗位：品质经理(面议)、

两班倒，早8-晚20点对倒，半个月倒1次。26天制单休，综合工资5.5k。 包食宿，买社保5险。 1、具有较强的品质意识，做事细心、积极主动、负责。 2、学习能力强，工作有悟性; 3、工作态度端正，认真、 4、会应用办公软件Word、WPS，Excel 5、会写8D，熟悉品管手法。 6、有QA/QC或者IPQC/IQC等工作经验者优先 3-5年经验，电子信息类专业、或从事过电子行业。