客房服务员的核心工作职责是负责客房的清洁整理与服务保障，为宾客营造整洁舒适的住宿环境。 客房清洁：按照酒店标准流程清扫退房客房，包括更换床品、清洁卫生间、吸尘拖地、擦拭家具电器、清理垃圾等；对住客房进行日常整理，补充洗漱用品、饮用水、易耗品等。 物品管理：核对客房内的物品配备情况，及时上报缺失、损坏或需维修的设施；管理工作车的清洁用品、布草等物资，做好领用和盘点记录。 宾客服务：响应宾客的即时需求，如提供额外毛巾、枕头、吹风机等物品；发现宾客遗留物品时，及时按规定上交至前台或失物招领处。 区域维护：负责客房楼层公共区域的清洁，如走廊、电梯厅的地面清扫、扶手擦拭；检查消防设施是否完好，发现安全隐患及时上报。 工作交接：做好当班工作记录，与下一班次清晰交接未完成的工作、宾客的特殊要求等事项。

客房服务员 要求踏实能干 招工人数:1人

面谈或电话联系

入住登记、客房卫生

招客服服务员和餐厅洗碗工只上夜班详情电话联系或者面议

招聘 客房服务员：打扫卫生干净利索，能吃苦耐劳，普通话标准，沟通无障碍，长期稳定。联系电话：

客房卫生

1.月薪7000，不包食宿，阿勒泰当地优先。 2.日打扫8间客房左右 3.上班时间每日上午10点半至下午5点。

小体量民宿客房不多，做好日常清洁保洁以及床品一次性用品的更换，人员的基本注册与管理。要求年龄40岁以下解决食宿，工资面议，接纳实习生，盖实习证明章如双方意愿达成可直接录用。

•客房清洁整理：按照酒店标准清洁客房，包括打扫地面、擦拭家具、更换床单被罩、补充洗漱用品（如牙刷、洗发水等）、整理卫生间（清洁马桶、镜面、淋浴区等），确保客房卫生达标。 •公共区域维护：负责客房楼层公共区域（如走廊、楼梯、电梯口）的清洁，保持环境整洁无杂物。 •设施检查与报修：清洁过程中检查客房内设施（如灯具、空调、电视、水龙头等）是否完好，发现损坏或故障及时上报给工程部维修。 •客需响应：及时回应客人提出的合理需求，如增添毛巾、更换物品等，提升客人入住体验。 •工作记录与交接：记录当日清洁客房数量、设施问题等情况，做好班次交接，确保工作衔接顺畅。

有工作经验，能吃苦，最好在融合国际附近的，

招自卸车司机5名、两班倒，过年不休息，工作地点新疆喀什、工资10000需要工作经验丰富、可以把车辆保养维护好的联系，.

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招聘 新疆喀什地区第一人民医院（国家区域医疗中心）中山大学附属医院餐厅占地1000平米，现因业务拓展高薪诚聘以下岗位人员: 1、大师傅1名（工资8000—12000） 1、前厅领班1名（工资3500—4000） 2、服务员5名（工资2600—3000） 3、勤杂工2名（工资2300-2500元） 4、洗碗工1名（工资2800—3000） 招聘要求: 1. 服务员，年龄在18-40 之间，形象气质佳 2. 开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强 3. 有团队合作精神，有责任心，有服务意识 4. 踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上，吃苦耐劳 5、食堂员工管吃管住 联系电话: 李总：

招聘信息 巴楚县泰和叫了个炸鸡店找两名服务员，要求必须懂国语，优先考虑20-35岁，长期者请留意，工资面议 ~电话：

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招聘：客房服务员/主管 薪资：3000-5000元 1、18岁-35岁，男女不限，高中以上学历；2、良好的语言表达能力，了解酒店销售工作内容；3、有较强的商务谈判能力，有客户服务意识；4、有销售经验者优先。

酒店招聘 客房领班 4000 房扫3200-5000 前台接待3500-4000 PA技工（保洁技工）3000-3500 水暖工 3200-3500 月休4天+法休+工作满一年4天假 免费食宿，节日福利，员工生日会，员工电影，员工旅游，员工体检等，工作环境好，同事相处融洽 青年店：和平区青年大街茂业百货对面(地铁市图书馆站) 和平区：和平区和平北大街（地铁太原街/南市场站） ☎

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店管理规范 2.统筹客房清洁、布草管理、设备维护及能耗控制，持续优化运营成本与效率 3.带领并培训客房服务团队，开展绩效考核与员工发展计划，提升团队专业素养与服务意识 4.处理宾客投诉与特殊需求，及时响应并闭环反馈，保障客户满意度与口碑 5.配合前厅、餐饮等部门协同作业，参与酒店服务质量检查与改进项目 任职要求： 1.具备3-5年高星级酒店客房管理相关工作经验，有连锁品牌酒店从业经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过专业服务管理培训者更佳 3.熟悉客房运营流程、安全规范及服务标准，具备基础数据分析与报表能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，责任心强、服务意识突出 5.能适应倒班工作制，服从酒店统一工作安排

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