办公助理

勤奋，好学，会维语，能吃苦，有上进心能接受偶尔加班。

有工作经验，精通电脑，踏实肯干，服从指挥

勤奋好学，国语过关，能懂政采云等操作程序

助理打印材料，送材料。助理打印材料，送材料。 要求：，懂维语和国语，会使用电脑，会做表格，有上进心，爱学习，细心，为人机灵，性格开朗，学历和年纪不限，请真心找工作，靠谱的再联系，工资2000-4000

招消防操作员，文员，40岁以下

年龄30-55之内，有文员工作经验熟练使用各类办公软件及党员优先

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熟练操作电脑，头脑灵活，勤快，事业心强！无不良嗜好！

负责公司日常事务及人员管理，接待，公司手续办理，有驾照并熟练掌握驾驶技术优先考虑

有人代做PPT吗，四五页就行 ：

【招募在校学生】假期兼职机会来啦！待遇优厚！ ✨工作简介： 我们正在寻找积极、细心、有责任感的在校大学生，加入我们的假期兼职团队！这是一个短期工作机会，适合希望利用假期积累社会经验、提升实践能力的你。工作氛围轻松友好，时间灵活，让你在赚取零花钱的同时，也能锻炼自己！ 工作内容： · 巡检商户； · 陌生拜访客户； · 简单数据处理或资料整理； · 其他临时交办的轻量型工作。 ✍任职要求： · 在校大学生，年龄18-22岁； · ，细心负责，沟通能力良好； · 能适应短期工作，会用智能手机； · 有团队合作精神，学习能力强。 薪资待遇： · 月薪1500-3000元（具体面议，根据实际工作情况而定）； · 提供基础工作培训； · 表现优异者有机会获得推荐信或长期合作机会。 工作时间： · 假期期间（可根据个人时间适当协调）； · 每周工作6天，每天工作8-10小时（具体面议）。 工作地点：新疆莎车县大陆新疆飞宝晶商贸有限公司 应聘方式： 1.直接联系： 2.请将你的基本信息（姓名、年龄、学校、可工作时间）发送至邮箱： 邮件主题请注明：“假期兼职申请+姓名” 欢迎感兴趣的小姐姐加入我们，一起度过一个充实有意义的假期！ （备注：所有招聘流程均遵循平等原则，仅因工作性质特殊限定性别，敬请理解。）

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喀什如新纺织有限公司招聘信息 ‼‼ 周五招设备维修工和车间操作工，想要的朋友们可以联系了

电工 学历不限，专业不限；有电工证 薪资福利:管食宿，薪资4850元/月 工作地址:阿克苏、喀什、轮南地区

江南养老院招聘文员： 1.需熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2.工作职责：负责日常文件的编辑与归档，协助院长完成相关事务，承担前台接待任务。 3.工作时间：上午8:00至下午5:30。薪资范围：2500元-3000元，提供食宿。 工作地点：吉林市丰满区高新B区（江滨公园附近） 联系电话：***********

工作认真负责有安全责任心

岗位职责: 1.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，支持日常事务处理。 2.负责餐厅菜单内容的归整与维护，确保信息及时准确更新。 3.配合厨房及餐厅管理团队，保障服务流程顺畅与顾客满意。 4.接待顾客咨询，及时响应并提供合理的问题解决建议。 5.监督餐厅卫生与安全规范执行，落实合规运营要求。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和客户服务意识，能妥善应对顾客诉求。 2.工作认真负责，能在高强度工作节奏中保持稳定效率。 3.熟悉办公软件操作，具备基础的文字编辑与数据整理能力。 4.具有团队协作精神，能够与同事高效配合完成任务。 5.熟悉餐饮行业基本运作，适应相关工作环境与要求。 1.日常行政与文档管理：承担文件的分类、存档与保管工作，确保资料完整便于查阅。 2.协助完成食堂财务收支核算，规范票据整理流程。 3.统筹协调食堂日常事务，保障运营有序进行。 4.按要求完成上级交办的临时性工作任务。

职位描述： 1、负责生产数据报表的编制与分析工作。 2、负责生产所需物资的仓储管理。 3、配合执行封场管控相关要求。 能力要求： 1、统计学、会计学、畜牧兽医等相关专业，本科及以上学历； 2、具备统计或会计岗位工作经验者优先考虑； 3、工作态度严谨，具备较强的学习能力和责任意识； 4、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责：线上响应并处理用户的咨询、投诉及建议事项 岗位福利：缴纳五险，每月休息6天！ 学历要求：高中及以上 年龄要求：18至30周岁 备注：不接收实习生，需已取得毕业证书

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离退休老干部，为企业发展继续发光发热！

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招聘：经营管理岗 薪资：面议 任职要求： 1.本科及以上学历，工商管理、经济学、市场营销、财务管理等相关专业优先。 2.3年以上企业经营管理、战略规划、业务运营等相关工作经验。 3.具备较强的商务谈能力与资源整合能力。 4.熟悉所在行业（新能源）的市场动态、商业模式和运营规律。 岗位职责： 1.制定经营计划，负责市场调研与业务拓展。 2.对接政府、企业合作，跟进项目落地与运营数据统计。 3.日常经营监控，每日、每周跟踪核心经营指标，确保业务按计划推进；对接各部门，收集运营数据，整理成简报反馈给管理层。 4.定期经营分析，每月、每季度撰写经营分析报告，分析营收、成本、利润等指标的达成情况，对比目标与实际差异，提出改进建议，组织经营分析会议，协调各部门汇报工作，解决跨部门问题。 5.战略与计划落地，根据企业战略，分解年度经营目标至各部门，制定季度、月度执行计划，监督计划执行进度，对滞后项目进行预警，协调资源推动解决。 6.制度与流程优化，调研现有经营管理制度的执行效果，结合企业发展需求修订或新增制度。 7.团队与资源管理，组织团队例会，分配工作任务，跟踪成员工作进度，提供指导与支持，参与企业预算编制，审核各部门资源需求，确保资源分配符合经营重点。 薪资面议。

新疆喀什急需一名技术精湛的汽纺师傅，要求对工作认真负责。

废品收购站，招管理一名，会写字。会汉语

五官端正，性格开朗 岗位职责：负责接待来访人员，记录考勤信息，处理日常事务性工作，任务轻松易上手

资料统计整理，配合公司员工管理工作

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