喀什机场招卖场主管一名，25岁到40岁之间，有责任心，会说话办事管理现场员工，会电脑，会整理卖场的货品

喀什喀什市招聘：业务经理 薪资：5.0K-7.0K 招聘公司:喀什徕宁经保投资投资开发有限公司（子公司） 业务经理【2名】br岗位职责：br规划外贸业务布局，拓展国际渠道，统筹报关、物流、仓储等全流程运营；构建客户与供应商网络，主导合同签订、履约跟踪及风险管控；协同财务部门推进资金结算，保障业务闭环与效益最大化。br任职要求：br学历资质：全日制本科及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业；特别优秀的可放宽至大专。需精通外贸流程，会俄语，持有报关员、物流师等证书者优先；br职业素养：2年以上进出口贸易相关工作经验，精通外贸流程，具备市场敏锐度与攻坚能力。

招销售经理周末双休五险一金保险

工作内容 1、负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成 2、规划并实施销售方案，增强市场占有率 3、维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 任职要求： 1、具备出色的团队领导力与商务沟通能力 2、能独立策划销售方案，具备敏锐的市场分析能力 3、拥有良好的统筹协调能力，善于激发团队积极性以实现销售目标

具备良好的沟通技巧，思维逻辑清晰，富有团队协作精神，对待工作严谨细致，责任心强！设计师可独立完成方案的深化设计，准确理解客户需求，有效把握客户意图！

两年以上装饰公司销售或房产销售工作经验，市场营销，网络宣传

装修公司业务营销经理，有工作经验的

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有喀什本地资源、做过酒吧KTV.足够的人脉关系、没有做过的、愿意学习的想往这方便发展的、或者业余时间也可以、拿提成.业绩越高提成越高

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善

招聘信息：喀什建昌钢结构有限公司 招聘岗位：保安员 招聘要求：30岁到50岁之内（身体健康）能吃苦 工资待遇：3000/月 招聘单位地址：疏附县工业园区 联系人：范晓慧

招聘单位 ：新疆雅越服饰有限公司 招聘岗位50一80人. 岗位职责，车工 任职要求，熟练平车工 薪资待遇，1500一3500元 工作地点 ：疏附县吾库萨克镇广州新城10号地块儿 岗位福利：供吃供住，一天8/小时上班，一个月4天休息 联系方式：阿卜杜艾尼：

喀什大学·汉餐 1. 炒菜师傅 1名 薪资：8000-10000元 2. 洗切工 2名 薪资：2800元 喀什职业技术学院·食堂窗口 • 售饭员 2名（18-25岁，形象大方） • 薪资：2800元+全勤奖，综合到手3000元 • 要求：会讲普通话、认识汉字、有责任心、干净麻利 工作详情 • 上班时间：09:30 • 午休：2小时 • 下班时间：21:30 • 福利：包吃包住，工作轻松 • 每月休息2天 ☎ 电话&： 具体时间27号就要正式开工了，抓紧时间哟

喀什南疆环球港 昆仑焰特色新疆菜 现招聘如下（） 炒锅2名工资5000到6500 面点助手2名工资4000到6000 配菜学徒2名工资2000到3500 打荷学徒2名工资2000到3500 烤肉学徒2名工资2000到3500 福利待遇优厚 月休3个全天包吃包住有提成有绩效奖金 联系方式

喀什东城 西弘世嘉招聘，配菜一名 工资6000到6500，月休2天 联系人何厨

岗位要求： 1.25-35岁 性别不限 2.中专及以上（有1年以上人力资源行业工作经验或销售经验）；C1驾照；会基本office软件使用能力 工作内容： 对接并满足客户用工需求，能上下班接送员工，管理外派员工劳动纪律，能妥善处理外派员工劳动关系 工作时间：做六休一，早晚班，晚班9点下班，随业务适当调整 待遇福利：基本工资4200+招聘奖励+业务奖金（综合1万+，上不封顶）；五险一金；所有法定待遇；带薪培训；晋升空间；生日福利；

职位描述: 1、主要负责上门和商家洽谈推广“汇来米拉卡拉收银通”等主流商家收款工具，推广银行收单为客户降本增效以及为商家提供线上运营及售后服务 2.工作简单易上手(有前辈带教)，无需担心没经验，和银行合作帮商家降本增效开单很容易； 3.客户粘性强，后期能提供各种服务为自己带来收入。 工作时间:周一至周六9:30 -18:00,上午到公司打卡，法定节假日放假。 薪资结构 1、无责底薪4000元+绩效2000元+五险+开户补贴(高达300元/户)+长期高分润(高达万12) +其他增值业务奖励等； 2. 推广收银系统设备每单额外奖励500提成，有财税需求拉群对接成功也有额外最低200提成，只要客户需求拉群有专人对接。 3、享有国家规定的法定节假日及带薪年假、节日礼品，生日关怀等； 岗位发展方向 1.透明、公正、公开的考核制度，让您的职业规划更加清晰。 2.晋升通道:销售BD-储备主管-主管-经理-合伙 人

岗位职责： 1.渠道开发与维护.制定渠道拓展策略，开发代理商、经销商、加盟商等合作资源，建立稳定的分销网络:-维护现有渠道关系，解决合作中的冲突与问题，确保政策落地执行。 2.销售目标管理 -分解销售任务，制定区域市场计划并推动执行，完成销售指标及回款目标: -分析销售数据及市场趋势，优化渠道策略。3.团队管理与培训.组建并管理渠道团队，定期开展业务培训、绩效评估及工作指导; 协调内外部资源，支持渠道活动策划与执行。4.市场分析与创新 调研行业动态及竞争对手策略，提出差异化解决方案探索新渠道模式(如直播电商等)，推动业务增长。 任职要求： 1.基本条件 本科及以上学历，市场营销、生物医药、管理学相关专业优先(优秀者可放宽至大专);-2年以上科研服务经验，熟悉生化试剂、耗材、胎牛血清、细胞、培养基等。 2.核心能力 具备渠道资源整合能力，拥有代理商/经销商资源者优先; 优秀的谈判技巧、数据分析能力及抗压能力;熟练使用office办公软件及CRM系统。 3.职业素养 具备创业精神，适应高频出差;诚信正直，具备团队协作意识及客户服务思维。 我们提供： 职业发展:完善的晋升通道及管理层培训计划;福利待遇:五险一金、年终奖金、带薪年假、定期体检,双休。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，具备较强学习意愿与职业成长潜力 5.工作地点灵活，能适应短期出差

一、岗位职责 1、负责公司汽车养护用品（机油、三滤、清洗剂、美容产品等）的市场开拓与销售。 2、开发维修厂、美容店、4S 店、汽配店、连锁门店等渠道客户，维护客情关系。 3、完成月度 / 季度销售任务，跟进订单、发货、回款。 4、收集市场信息、竞品价格与政策，及时反馈给公司。 5、执行公司促销活动、产品推广、样品派发等工作。 6、建立客户档案，定期回访，提升复购率与客户满意度。 二、任职要求（招聘要求） 1、 年以上汽车后市场、汽配、养护用品、润滑油相关销售经验优先。 2、 熟悉当地汽修厂、美容店、汽配城渠道者优先。 3、能吃苦耐劳，有责任心，执行力强，能接受区域出差 / 拜访。 4、具备基本沟通表达能力，有驾照、熟练驾驶优先。 5、年龄 20–40 岁，大专及以上学历，有汽车后市场销售经验优先。 三、能力要求 1、具备客户开发、商务谈判、产品讲解能力。 2、目标感强，抗压能力强，以结果为导向。 3、熟悉汽车养护用品基础知识，能快速学习产品卖点。 4、良好的沟通协调与客户服务意识。 能独立规划拜访路线、管理客户资源。 四、工资待遇（直接照抄） 薪资：4000–12000 元 / 月（底薪 + 提成 + 绩效 + 奖金） 上不封顶，多劳多得，优秀者月入过万。 福利：五险 一金、节日福利、带薪培训、团建、交通补助、话补。

负责公司门店日常工作，洽谈业务

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店长 薪资福利:工资丰厚，包吃包住 急招

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每天下午4点跑市场、联系客户.跑市场 第二个月开始拿业务提成、未来发展前景很好！机会难得、适合远见的人发展！

招聘信息 莎车县莎车镇福利社区需招聘2名工作人员（ 居‎会委‬‎干部 ） 。 要求：大专以上学历 ，责任心强，会电脑操作，懂国语，‎能长期干，男女不限。 工资：1500元 ‎遇待‬‎：缴纳五险 联系‎电话：

工作内容 1、负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实 2、规划并执行销售策略，增强市场占有率与竞争优势 3、维护并拓展客户关系，推动业务长期稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的团队管理能力及商务沟通谈判经验 2、能独立拟定销售方案，拥有较强的市场洞察与分析能力 3、工作积极主动，富有热情，具备良好的服务意识与客户导向思维

车辆抵押贷款与信贷服务

统筹运营门店，管理员工，带领销售团队完成销售任务，接待客户。

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