岗位职责: 1.负责房产项目的销售推进及营销推广工作； 2.开拓新兴市场，发掘潜在客户资源； 3.为客户提供建设性的产品解读与置业方案建议； 4.积极参与团队协作，助力销售任务达成。 任职要求： 1.热爱房地产销售工作，具备良好的沟通能力与服务意识； 2.具备独立推动销售流程的能力； 3.善于与团队成员协同配合，共同完成业绩目标； 4.适应快节奏工作环境，具备较强的应变能力和积极心态。

OPPO招聘咯 各门店均有岗位！想的看过来 岗位:体验顾问体验店店长 待遇：底薪提成奖励 3000-7000 薪资丰厚 赶紧加入我们 联系电话:

新疆福乐麦客面粉有限责任公司招聘信息： 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位，期待您的加入： 一、销售（2名） 岗位要求：男女不限，年龄20-45岁，必须有销售经验； 薪资待遇：底薪3000元，基础任务200吨（试用期3个月，试用期内无基础任务）； 工作时间：上六休一，国家统一节日正常休息。 二、保安（1名） 岗位要求：需会国家通用语言交流； 薪资待遇：工资2400元； 工作时间：上六休一。 联系方式及：

岗位要求/REQUIREMENTS 负责门店业绩指标达成; 渠道开拓:负责区域渠道信息收集与拜访; 道发展管理：基于渠道现状和目标制定发展计划，跟进执行、定期复 盘: 专业店管理：基于专业店运营规划，对业务培养、信息渠道建设、活动 落地、日常赋能、用户体验与服务进行帮扶。 、任职要求/REQUREMENT 大专及以上学历，制冷或营销专业优先，一年以上中央空调行业/销售 工作从业经验; 具备团队合作能力和责任心: 具备良好的沟通能力和协调能力; 能承担一定强度及压力的工作任务；能熟练使用Excel等办公软件。 待遇优渥，合伙人模式，股份分成。

灵活的工作环境，等你来挑战！主要职责包括市场调研，为客户推荐合适的产品，以及处理客户的咨询和售后问题。工作轻松，有团队支持，适合有热情、愿意迎接挑战的你！不要求经验或学历，重要的是你对销售的热情和沟通技巧。 年龄范围16-35岁，发展空间大，入职后会有系统的培训，帮助你快速成长。薪资在4000-8000元/月，根据个人表现有机会获得更优的收入。享受团队合作的乐趣，与一群有激情的同事一起成长，期待你的加入！

本单位位置在额敏县迎宾路北路移动大厅， 工作内容，业务＋销售+外出营业三个职位可选择，

主要负责联系客户维护客户关系

国庆节期间兼职，工作轻松，多劳多得，车接车送

岗位职责: 1.组织并统筹律师团队工作，保障案件流程有序推进 2.协同拟定并落实律师团队的法律应对方案 3.保持与客户的日常对接，准确把握其诉求并提供专业法律支持 任职要求： 1.具备优秀的统筹协调能力，能高效管理法律团队运作 2.拥有较强的沟通表达能力，善于与客户建立稳定互信关系 3.掌握系统的法律专业知识，可独立应对复杂法律事务

工作内容： 1.开展餐饮、团膳等相关渠道的客户拓展工作 2.提供终端客户的日常服务，推进产品宣传与营销策略落地 任职资格： 大专及以上学历，具备快消品或冷冻食品销售相关经历，熟悉餐饮及团餐渠道资源，适应出差安排

和田地区和田市招砼工班长、建筑木工

招聘洗碗工包吃包住工作轻松

招聘条件为35岁以下，国语流利、汉字书写能力良好，汉语沟通无障碍，吃苦耐劳，家庭住址在和田市，需掌握货车驾驶技能，将在新疆和田各县市进行工作。

和田墨玉县招聘大棚盖棉被工人20人，有会干的联系，可以干到春节前，有意者来电细谈

疏通地漏,马桶

上市公司招聘 合伙人10名 团队长15名 招代理15名 业务员20名 男女不限，兼职、专职均可 1：工作态度端正，责任心强，年龄30至48岁 2：具备团队协作意识，能吃苦耐劳，善于沟通，踏实肯干，学习理解能力强，具备基本职业素养，愿意追求高收入，对未来发展有清晰目标和进取心 3：综合收入1W+上不封顶（不接受低薪保底者，因薪资与业绩直接挂钩，一单可能成就非凡，实现财富跃迁） 4：面向不甘于朝九晚五、渴望突破现状、有强烈创业意愿的人群，项目收益远超传统行业，犹豫观望、缺乏行动力者勿扰 5：上班时间上午9点至下午17:30 周末及节假日正常休息，工作时段灵活自主 6：需配合完成入职前培训 7：有销售经验或曾为创业者且背负经营压力者优先录用 8：所属行业为长期发展潜力大的蓝海领域，工作内容富有吸引力，越深入越热爱，现诚邀志趣相投者携手同行，共拓未来，目前为遂宁首家，急需优秀人才加入

法务助理、专员、前台……

岗位职责: 1.负责解答法律事务相关咨询，制定可行的解决方案。 2.与客户保持顺畅沟通，保障服务过程高效、客户体验良好。 3.协助整理法律事务所需的文件与资料，确保内容真实、齐全 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并给予专业协助 2.熟悉法律基础知识并具备实际操作经验，可独立完成事务处理 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员配合推进工作落实 工作步骤：接单→采集案源相关信息→预审→对接（工作完成） 薪资待遇：责任制底薪+提成+奖金+团队福利+出国旅游+保险=综合收入1万-5万（上不封顶）

岗位职责: 1.负责公司日常法务工作的开展，包括合同拟定、审查及参与相关商务谈判。 2.提供专业法律支持，协助处理各类法律事务，保障公司运营符合法律法规要求。 3.持续关注并解读最新法律法规动态，推动公司制度与流程的合规优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效应对各类法律问题。 2.对法律工作有强烈兴趣，具备主动学习意愿，适应法律与技术融合发展。 3.可独立开展法律事务分析与处理，拥有较强的逻辑判断与决策水平。

岗位职责: 1.为公司日常经营提供法律咨询服务，确保各项业务运作符合法律法规要求。 2.负责合同审查及管理工作，维护公司在各类合作中的合法权益。 3.协调处理公司涉及的内外部法律争议，提供专业的法律支持与解决方案。 4.推进公司法律相关项目的实施，包括合同拟定、协议审核等具体事务。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，能高效应对并解决各类法律咨询需求。 2.拥有团队协作精神，善于与同事进行沟通配合，保障工作顺利推进。 3.熟悉法律事务的操作流程并具备实际经验，可独立完成法律问题的分析与处理。

岗位职责 1·岗位：销售人员 2·负责区域业务市场信息收集、调研、分析、开发等开拓工作 3·负责区域项目洽谈、合同签订、客户协调、回款等工作 4·了解区域客户需求，协同公司部门提供咨询服务方案 5·负责区域客户关系沟通与维护客户 6·深入了解区域市场及行业动态，为公司提建设性意见 7·协助区域生产工作，包括协调、车辆驾驶 8·协助市场总监开展重要商机及客户洽谈、拓展、维护 任职要求 1·年龄：22岁~45岁 2·工资：综合工资4000-6000加上缴纳五险一金 3·交通方面：有驾照，有车，驾驶熟练，车辆油费有补贴 4·大专及以上学历，自然资源管理、（市场营销等相关专业优先）5·对农村，农业，种地情况熟悉，6·对市场工作有兴趣，具备市场开拓、观察、分析评估能力 7·语言表达、协调、沟通能力强，汉字读写能力熟练，能抗压，有销售经验优先。 地址：墨玉县供销社农业发展有限公司 联系人：美合日古丽 联系电话：

基本要求 •为潜在会员提供专业咨询 •维护现有客户关系 •具备出色的沟通技巧和客户服务意识 •能够快速理解客户需求，提供个性化方案 •积极主动，对销售工作有持续的热情 •有陌拜、地推经验 联系人：邓女士

销售员、职业顾问 大专及以上学历（可接收实习生）；形象气质佳、有相关工作的优先考虑；能够熟练用国家通用语言文字交流；具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 薪资福利:底薪2500元+500元全勤奖+高额提成，上不封顶 招工人数:10名 工作地址:墨玉县城内

招聘岗位：销售专员 基本要求 •为潜在会员提供专业咨询 •维护现有客户关系 •具备出色的沟通技巧和客户服务意识 •能够快速理解客户需求，提供个性化方案 •积极主动，对销售工作有持续的热情 •有陌拜、地推经验 联系人：邓女士

不加班！无需开发客户！就近安排工作！ 岗位职责： 1、作为4S店驻点延保顾问，为购车客户提供延长保修相关咨询，完成延保服务的推介与签约工作。 2、维护店内销售与售后团队的良好关系，促进协作，推动客户推荐渠道畅通。 3、办理合同签署手续，及时汇总并上报客户信息数据。 4、收集、整理及审核客户资料与延保单据，确保信息完整准确，并按时提交至运营部门。 5、跟踪已购延保服务客户的后续服务进展，预防客户投诉，协助售后处理理赔沟通事宜。 任职要求： 1、*****，大专及以上学历，形象良好，气质出众。 2、踏实肯干，具备较强学习能力，思维敏捷，表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观，积极进取，乐于与人交流互动。 4、热爱学习，追求成长，工作认真负责，具有敬业精神。 5、具备销售工作经验者优先考虑。

主要负责已电话的形式邀约客户到店

岗位：业务员 岗位工作内容：①商户拓展：让当地餐饮/新零售商户入驻饿淘宝闪购平台；②活动洽谈，③拜访老商户，维护客情 应聘要求：大专及以上学历，年龄22-29岁，会基本电脑操作，薪资待遇4-7k!!！ 福利待遇：不定时团建，年会，节假日礼品，生日福利 紧急招6人招满无！！！抓紧联系！！ 微信：

主要负责已电话的形式邀约客户到店。

通过电话或地面推广方式，向个人客户介绍金融产品 ·完成每日销售任务，维护客户关系 【职位要求】 ·不限学历、不限经验 ·具备良好的沟通能力和服务意识 ·有金融业、电话销售或地推销售经验者优先

工作内容： 一、DPI/KPI完成 1、确保日常销售指标稳步实现 2、合理规划拜访路线并执行落地，提升成交率/铺货率/冰冻率 3、根据渠道必售要求、新品上市布局及陈列标准，推进有成效的营销活动 二、客户维护 1、定期走访重点终端，维护良好合作关系 2、实地了解并跟进客户的进货、销售与库存情况 招聘要求： 1.年龄******； 2.学历：大专及以上优先； 3.性格踏实谦和，具备较强学习能力，工作勤奋务实。 4.有快速消费品行业从业经历者优先考虑。 注：公司重视人才长期发展，设有完善的晋升机制，入职即签订劳动合同，并按规定缴纳五险一金，同时提供多项津贴补贴、节日福利、生日礼品等丰富员工福利待遇。