行政文员
5000-7000元/月
文员1-3年大专及以上行政人事
岗位职责：
1.司机招聘、入职办理及车辆档案，项目公司资产管理；
2.办公区、住宿区行政事务处理，安全卫生管理；
3.业务合同管理；
4.各类制度和流程的协助管理和出台；
5.会议纪要；
6.员工活动组织实施；
7.日常与总部对接和办公用品采购管理。
任职要求：
1.具有1年以上人事行政工作经验；
2.认真负责，亲和力强，工作抗压；
3.有驾照，会开车；
4.具有文案编写能力。
包住宿
文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护，保障资料完整与及时更新。
2.协助开展行政支持工作，如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。
3.运用常用办公工具进行数据整理、报表生成和信息汇总，提升事务处理效率。
4.配合团队内部协作，积极完成领导交办的各项任务。
任职要求：
1.具有良好的沟通协调能力与团队意识，做事认真细致、责任心强。
2.具备较强的时间管理能力，能高效执行工作任务，善于应对常见问题。
3.大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可应聘。
4.熟悉各类办公软件的操作与应用。
行政文员助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1.协助办公室文员完成日常行政事务及文书处理工作；
2.整理和归档文件资料，确保信息传递的准确性与时效性；
3.配合团队成员工作，保障办公环境高效有序运行；
4.参与各类会议，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实；
5.完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务；
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；
3.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力；
4.熟练掌握文档处理技能，熟悉常用办公自动化软件操作；
5.适应能力强，能够快速学习并掌握新知识新任务。
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.结合公司战略及业务发展需要，组织实施招聘工作；
2.通过多种渠道发布职位信息，进行简历筛选并对接合适人选；
3.负责面试安排与参与评估，确保候选人与岗位要求相符；
4.组织新员工入职培训，帮助其了解公司文化与业务方向；
5.持续跟进新员工入职及培训进展，提供支持与反馈。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力与团队协作意识；
2.工作认真细致，具备较强的组织与协调能力；
3.能够独立开展工作，及时应对和解决各类问题；
4.熟悉人力资源管理基本内容，具备相关经验者优先；
5.适应能力强，具备持续学习与掌握新知识的能力。
子母车
招聘气背气子母车司机数名，要求：技术娴熟、爱惜车辆、两年以上的子母车驾驶经验，身体健康，工资趟结不拖欠，哈密接车，。主营线路：石头梅-玉门东，保利别矿-玉门东，有意者请联系：
新疆哈密现急须3套子母车司机，货源稳定，工资15天一发，按时发放，从不拖欠，有意着联系海队
子母车
现急须3套子母车司机，货源稳定，工资15天一发，按时发放，从不拖欠，有意着联系海队，哈密接车
餐厅领班服务员餐饮收银
1.7
一、楼兰少年，哈密淖毛湖分店招聘：
前厅领班：2名
4500-5000
吧台收银：1名
4500-5500（年龄25-35）
服务员：6名，
薪资3500-4000，年龄25-35岁)
以上岗位包食宿，有公休，有绩效，每月15号准时发放工资。
地址：新疆新星市淖毛湖楼兰少年分店
联系电话
面点厨师
招聘
炒拌面菜师傅2名
会简单盖饭
手艺要硬
维族师傅优先
地址哈密
工资8000
联系电话
☎☎
A2子母车
大量招聘A2子母车驾驶员数名（过年不回家的优先）
（自己煤场装车，不压车，）
承运本公司自己贸易，货源稳定，长期有活。淖毛湖或玉门随时上车！
文员
5000-7000元/月
文员本科及以上
1.负责办公室日常行政事务的处理与协调;
2.文件归档、会议安排、接待访客、收发邮件快递;
3.负责处理后台订单，统计产品品类名称、规格型号、数量单价，产品的询价、比价、报价等。
任职资格
1.本科以上学历，工作经验不限;
2.熟练使用常用办公软件，如WPS、Word、PDF、Excel等;
3.诚实守信，品行端正，开朗乐观，形象良好，普通话流利，具备良好沟通能力;
4.工作仔细认真，责任心强，有良好的团队合作精神;
5.有驾照，熟练掌握车辆驾驶技能。
总经理助理
5000-10000元/月
经理助理1-3年大专及以上熟练驾驶车辆适应出差日常行程安排熟悉商务礼仪活动/会
岗位职责：负责日常来访接待与商务沟通，配合总经理处理各项事务。
任职要求：具备驾驶能力，掌握财务、法律及合同管理相关基础知识。
行业经验：具有工程领域商务背景者优先考虑。
后勤主管
5000-7000元/月
后勤5-10年大专及以上熟悉物业管理固定资产管理经验集团公司经验
2.工作内容
① 在院长的指导下推进各项工作，全面负责院内保洁、安保、餐饮、设施维修及消防安全等后勤保障事务。
② 制定本部门工作计划并落实执行，及时进行工作总结，按要求向上级汇报进展。
③ 掌握各类安全技术相关知识，熟知国家现行法律法规中与安全管理相关的规定。
④ 对院部水、电、燃气等系统设备的运行状态及日常维护质量负主要责任，监督员工依照院部质量方针、质量目标及相关制度规范开展工作。
⑤ 强化日常管理，细致完成各项运行记录、巡检台账，并落实本部门人员的日常绩效考核。确保水、电、燃气、电梯、通信、安保、消防、保洁等系统稳定运行，设备完好率保持在98%以上。
⑥ 统筹全院安全保卫事务，坚持“安全第一”原则，遇安全事故或潜在风险须即刻处置并上报院长。
⑦ 根据院领导指示，结合实际组织安全培训与学习活动。针对发现的安全隐患，主动分析原因，提出整改方案并及时汇报，推动问题解决。
⑧ 每月召开1次安全员例会，听取各区域安全员的工作反馈与建议。
⑨ 科学调配工作任务，提升团队执行效率，保质保量完成院部交办的其他事项。
及时识别并反馈其他部门存在的安全隐患，如实上报已发生的安全事件及潜在风险点。
任职要求：具备消防中控员资格证书及后勤管理工作经验。
栏目概述
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