行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 结合公司战略方向与实际业务需要，组织实施招聘相关工作；
2. 通过多元化渠道发布岗位信息，完成简历筛选及候选人初步沟通；
3. 协调并参与面试安排，评估候选人能力与岗位要求的契合度；
4. 负责新员工入职引导，帮助其了解企业文化与核心业务目标；
5. 持续跟进新人入职适应情况，提供过程支持与阶段性反馈。
任职要求：
1. 具备良好的表达能力和协作意识；
2. 工作认真细致，拥有较强的计划与统筹能力；
3. 可自主推进任务执行，及时应对和化解工作中的问题；
4. 熟悉人力资源基本流程，具备一定实操经验；
5. 适应力强，能够积极学习并掌握新的知识与技能。
实施助理实习生
150-200元/天
文员经验不限本科及以上
（实习岗位，表现优异者可转正）招聘长期项目驻场文员一名（至少6个月），
工作地点位于哈密市市政府，
福利待遇：周内双休，享受法定节假日，
任职要求：熟练操作电脑及常用办公软件，如Word、Excel，具备良好的沟通能力，
有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.结合公司战略及业务发展需要，组织实施招聘工作；
2.通过多种渠道发布职位信息，进行简历筛选并对接合适人选；
3.负责面试安排与参与评估，确保候选人与岗位要求相符；
4.组织新员工入职培训，帮助其了解公司文化与业务方向；
5.持续跟进新员工入职及培训进展，提供支持与反馈。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力与团队协作意识；
2.工作认真细致，具备较强的组织与协调能力；
3.能够独立开展工作，及时应对和解决各类问题；
4.熟悉人力资源管理基本内容，具备相关经验者优先；
5.适应能力强，具备持续学习与掌握新知识的能力。
行政文员助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1.协助办公室文员完成日常行政事务及文书处理工作；
2.整理和归档文件资料，确保信息传递的准确性与时效性；
3.配合团队成员工作，保障办公环境高效有序运行；
4.参与各类会议，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实；
5.完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务；
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；
3.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力；
4.熟练掌握文档处理技能，熟悉常用办公自动化软件操作；
5.适应能力强，能够快速学习并掌握新知识新任务。
文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护，保障资料完整与及时更新。
2.协助开展行政支持工作，如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。
3.运用常用办公工具进行数据整理、报表生成和信息汇总，提升事务处理效率。
4.配合团队内部协作，积极完成领导交办的各项任务。
任职要求：
1.具有良好的沟通协调能力与团队意识，做事认真细致、责任心强。
2.具备较强的时间管理能力，能高效执行工作任务，善于应对常见问题。
3.大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可应聘。
4.熟悉各类办公软件的操作与应用。
行政文员
5000-7000元/月
文员1-3年大专及以上行政人事
岗位职责：
1.司机招聘、入职办理及车辆档案，项目公司资产管理；
2.办公区、住宿区行政事务处理，安全卫生管理；
3.业务合同管理；
4.各类制度和流程的协助管理和出台；
5.会议纪要；
6.员工活动组织实施；
7.日常与总部对接和办公用品采购管理。
任职要求：
1.具有1年以上人事行政工作经验；
2.认真负责，亲和力强，工作抗压；
3.有驾照，会开车；
4.具有文案编写能力。
包住宿
文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1. 负责日常办公文件的起草、分类、归档及维护，保障资料完整与及时更新。
2. 协助开展行政支持工作，如会议协调、访客接待、办公物资采购与管理等。
3. 运用办公软件进行数据整理、报表编制和信息汇总，提升事务处理效率。
4. 配合内部协作流程，积极完成上级交办的各项任务。
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与团队意识，工作认真细致、责任心强。
2. 具备较强的任务执行能力，能有效应对工作中出现的问题。
3. 大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可接受。
4. 熟悉常用办公软件的操作与应用。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转
3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求
4. 协助办理员工入离职手续、考勤汇总及基础人事流程跟进
5.维护公司内部通讯录、公告栏及基础OA系统操作，保持信息及时同步
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，注重细节与条理性
3.工作认真负责，有较强服务意识和团队协作精神
4.无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先
5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养
办公室文员助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1. 协助办公室文员开展日常行政事务及文书处理工作；
2. 整理和归档文件资料，保障信息传递的准确性与时效性；
3. 配合团队成员工作，维护办公环境的高效运转；
4. 参与会议安排，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实；
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调能力，能同时应对多项工作任务；
2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；
3. 工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力；
4. 熟悉办公文档操作，熟练使用常用办公软件；
5. 适应能力强，能够快速学习并掌握新技能。
押运员1-2人月结
招聘押运员一名，证件真实有效，工资六千，车里不做饭各吃各的，主跑哈密周边，经常可以回家，联系电话王师傅
A2月结
招聘A2驾员：
因公司业务扩展需要大量招聘A2驾驶员固定路线，巴里坤到骆驼圈子，一趟500，巴里坤到酒泉金塔，一趟1400，月入14000-17000
招聘要求:
1:持有效身份证、A2驾驶证，上岗证。
2:年龄55周岁以下。
3:无不良嗜好、爱惜车辆，懂车辆的保养。 三年内无重大交通事故。
4:听从车队长安排，有团队精神、互帮互助。
达到以上招聘要求的随时可以联系，名额有限，招满即停。公司欢迎您的加入。
上车地点：新疆哈密
联系电话
招聘两位文员，朝九晚五，上六休一
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作职责：
1. 依托公司提供的招聘平台，全流程负责上班司机岗位的招聘工作，涵盖简历筛选、面试安排及录用手续跟进。
2. 精准向候选人传递薪资结构（2500底薪+500全勤+1000绩效+提成），及时解答薪酬福利相关疑问，提升候选人体验。
3. 维护招聘数据台账，定期梳理招聘进度，为团队人力补充提供数据支持。
任职要求：
1. 初中及以上学历，人力资源、文秘等相关专业优先。
2. 熟悉招聘平台操作逻辑，能熟练使用Excel、Word等办公软件处理招聘数据。
3. 具备耐心细致的服务意识，沟通表达清晰，能高效协调候选人与用人部门的需求。
补充说明
1. 薪资结构：2500元底薪+500元全勤奖+1000元绩效+提成
2. 工作时间：上六休一，朝九晚五
3. 福利：
招文员｜包食宿+福利好
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作职位：办公室文员
工作时间：每天工作8小时
早上9:00—12:00
午休12:00-13:30
下午13:30-18:30
长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天
一、 任职要求:
1. 年龄16岁-30岁
2. 工作认真负责，善于学习；
3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入
二、工作内容:
1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；
2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者，
三、薪资待遇：
无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤
月综合工资5000—8000元不等，多劳多得
有意向者下方投递简历5
聘家政文员
6000-10000元/月
文员经验不限学历不限家政招聘文员办公室包吃
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯
2.处理来电来访登记、安排面试等行政事务
3. 收发邮件、快递及内部通知，保障信息传递及时、规范
4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作
5. 协助组织员工活动及日常后勤支持，提升办公环境与团队协作效率
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养
4.具备基础服务意识，形象得体，能适应快节奏的日常行政支持工作
5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
快消品哈密区域销售负责人
4000-5000元/月
渠道销售1-3年大专及以上个人客户开发具有快消从业经验代理商/经销商招募较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力消费品/快消渠道关系维护
快消品经验1年以上
岗位职责：
1. 负责哈密地区快消品类产品的市场拓展与销售执行；
2. 开展客户关系的建立与日常维护，保持定期有效的业务交流；
3. 跟踪市场趋势变化，及时优化销售方案以应对市场需求调整；
4. 跟进销售数据表现，推动达成既定业绩指标。
任职要求：
1. 拥有1年及以上快消行业销售工作经历；
2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；
3. 对市场动向具备较强洞察力，能迅速响应环境变化；
4. 工作积极主动，具备良好的抗压能力与责任感。
市场销售
3000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
诚聘市场营销
本机构是疼痛诊所连锁品牌，专注于为患者提供疼痛全方位解决方案
市场专员职责：
1.开展市场拓展工作，推广并销售疼痛管理项目卡；
2.对接并沟通合作单位
3.维护既有客户关系，持续开发新客户资源；
要求：
1.年龄不限，专业不限，具备销售经验者优先，拥有客户资源者优先；
2.具备良好的沟通与谈判技巧
薪资：
薪资范围：3000-10000元/月底薪+提成+奖金（多劳多得上不封顶，平均月薪5000左右）
工作氛围佳薪资待遇优厚
房产销售专员
4000-9000元/月
销售专员经验不限高中及以上电话销售个人（To C）面销/陌拜网络销售无经验要求电话销售经验接受居家办公房地产
新房销售。
早上9:30-13:30
下午16:00-20:00
工作内容主要是运营抖音账号，有客户时接待客户，无客户时进行直播或外出拓展客源等。
工作氛围轻松，上级管理宽松。
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构（To B）
【美团本地生活服务-收钱助手】
1、 万亿级市场新蓝海
携手中小商家共享美团生态发展红利，布局线下消费场景数字化转型新赛道。当前区域渗透率低于1%，抢占先机优势明显。
2、 核心价值
① 为商家打通三大增长通道：智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入
② 每笔线下交易均可为商家带来免费线上流量回流
③ 商家年均节省推广成本5-6万元，实测签约转化率超50%
3、 收益机制
① 持续收益模式：依托商家经营流水获取奖励
② 日流水2000元商户，单店月收入约1800元
③ 首期开拓3家标杆门店，月综合收益可达2.6万以上
④ 在业务有效期内享有持续性收益分成
4、 赋能支持体系
① 官方定向匹配商户资源
② 搭载智能审核技术支持
③ 提供全阶段运营培训体系
④ 区域团队搭建专项扶持
5、 入驻政策
开放首批30个重点城市合作名额
具备本地商业资源整合能力者优先
销售
3000-8000元/月
销售专员包住11-20人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责：
1.在机场提供优质的客户服务，确保客户的特殊需求得到满足。
2.负责贵宾厅产品介绍、销售、以及售后服务。
3.与客户建立良好的沟通与互动，提高客户满意度和忠诚度。
4.遵守公司的销售策略和客户服务标准，积极参与团队合作。
任职要求：
1.普通话标准，具备强烈的服务意识。
2.服从管理，有团队协作精神，善于挑战。
3.有责任心，具备良好的沟通技巧和销售能力。
4.有挣钱欲望，能够在高压环境下保持积极的工作态度。
销售专员
4000-9000元/月
销售专员经验不限学历不限
1.招聘岗位：支付宝“碰一下”推广员、团队负责人，支持兼职或全职。
2.工作特点：工作自主安排，时间灵活自由，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，具备基本沟通能力即可，提供免费系统培训。
3.推广内容：面向各类业态商家推广支付宝“碰一下”支付功能及“碰一下”点餐等配套服务。
4.推广优势：商家零成本接入，享受每日300元现金补贴（每月最高6000元），配套免费线上流量支持，顾客付款可享立减优惠，推广操作简单易上手。
5.薪资待遇：
。兼职：每完成一单奖励150元起；
。全职：有责任底薪加提成，综合月收入6500元起；
。团队负责人：具备一定资源者可自主组建团队，公司提供广阔发展空间，除高比例提成外，还可参与项目分红。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责：
1、统筹销售团队的日常管理，规划并执行销售方案以确保完成公司业绩目标；
2、把控销售各环节流程，保障销售行为合规且高效推进；
3、研究市场动态变化，结合数据分析为产品市场定位及销售策略提供决策依据；
4、持续开发并维护客户资源，增强客户满意度与长期合作关系；
5、定期开展团队绩效考核，组织培训并给予职业发展建议。
任职要求：
1、具备良好的团队管理能力与高效的沟通协调技巧；
2、了解房地产行业现状，拥有实际销售团队管理成功案例；
3、具备较强的分析判断力，可妥善应对复杂销售情境；
4、掌握高水准的谈判技能，能推动交易顺利达成；
5、目标意识强，能在高强度工作环境中保持稳定输出。
农资销售/市场拓展
6000-11000元/月
销售专员包住社保包吃餐补经验不限大专及以上门店/柜台销售其他产品/服务市场业务企业（To B）农学 植保会展销售农资销售其他行业
一、基本要求：
1、品行端正、具备能力、诚实守信、稳重务实、乐观进取；
2、年龄30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外出工作；
3、大专及以上学历，若拥有丰富从业经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平；
4、符合以下条件之一者优先考虑：
①优秀学子：如学生干部标兵、三好学生、连续获奖学金者、中共党员等；
②退伍军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者；
③社会人才：具备大专以上学历并拥有实际工作经验者。
二、薪酬福利：
1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-8600元/月；
2、提供食宿保障，外勤期间按地区不同发放食宿补贴4800-7400元/月；
3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入达20万元以上。
三、岗位职责：
1、业务方向：农药产品的渠道销售；
2、工作模式：驻地式业务开展；
3、主要职责：
①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务及日常运营，达成销售目标；
②协同经销商实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等推广活动；
③负责种植大户的拓展与技术指导服务；
④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理工作；
⑤完成其他相关工作任务。
4、工作区域：依据业务需求动态调配。
-------守护绿色农业 · 创造品质生活-------
业务经理-哈密（工程领域）
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜面销/陌拜经验
1.主要负责高空作业车租赁业务的市场拓展，开发多元化销售渠道，达成年度销售指标；
2.持续跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系；
3.收集市场动态信息，精准对接潜在客户需求，实现高效沟通；
4.加强回款管理，控制应收账款风险，确保资金及时回笼。
任职要求：
1.大专及以上学历；
2.具备2年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消品行业销售工作经验；
需自行配备车辆开展业务（公司给予油费补贴）。
销售专员
5000-8000元/月
销售专员1-3年高中及以上面销/陌拜快消品个人（To C）其他产品/服务对企业/机构（To B）销售经验面销/陌拜经验其他行业
主要负责加油站大礼包产品的市场推广工作
态度端正，做事踏实，积极主动，表达清晰流畅
具备团队协作精神，能快速适应环境，吃苦耐劳，专注工作
敢于突破自我，有强烈收入目标感，热爱挑战性任务
公司提供住宿，月均收入约8000元，业绩优异者收入上不封顶
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供哈密招聘渠道在线招聘信息，主要招聘哈密渠道销售相关人才。作为渠道销售工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解渠道销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
