岗位职责: 1. 负责公司合同及各类文件的管理与维护，确保条款内容准确并符合相关规范要求。 2. 参与合同协商环节，保障合同内容切实维护公司权益。 3. 跟踪合同履行情况，监督各项条款得到有效落实。 4. 协调处理合同争议事项，提供专业法律建议与应对方案。 5. 与客户保持顺畅交流，清晰说明合同中的各项条款与约定。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力。 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等工具。 3. 拥有较强的数据解读能力与实际问题处理能力。 4. 可独立开展合同相关的事务处理与风险应对。 5. 具备良好的协作意识，能与团队成员高效配合沟通。

岗位职责：1、记录案件 2、上传案件 3、整理文书材料 任职要求： 1、熟练操作电脑软件 2、法相关专业或有法院工作经验优先 3、年龄23-40岁 上班时间：上午10:00-下午1:30，下午4:00-8:00，周末双休

工作内容： 1、负责旅行社相关法律事务的处理，涵盖合同审查、法律问题咨询及风险防范等工作； 2、参与解决旅行业务中涉及的各类法律事项，为公司提供有效的法律支撑； 3、配合完成与旅行社运营相关的法律文书工作，保障法务流程有序开展。 岗位要求： 1、具有扎实的法律专业基础和清晰的逻辑分析能力； 2、能独立开展法务工作，具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 3、熟悉旅游行业基本情况，能够较快融入旅行社的工作氛围。 公司双休，法定节假日正常休，入职满一年享受司领工资和年休假。

岗位职责： 1、配合总经理拟定公司发展战略及销售战略，制定并落实全面的销售方案，带领团队推动销售目标达成； 2、拓展热力行业相关业务，与客户及行业内企业（热力方向）建立并维护长期稳定的合作关系； 3、编制年度销售费用预算，指导和把控市场销售工作的实施路径与推进节奏； 4、细化销售任务指标，明确责任分工与费用考核机制，持续优化销售运营政策； 5、搭建热力行业客户信息库，掌握各类用户当前状况及潜在需求动态； 6、统筹部门开展多元化销售策略，确保销售任务及回款目标顺利完成； 7、加强销售团队管理，协助完成团队组建、人员补充、能力提升与人才培养； 8、主导公司重大营销合同的商务洽谈与签署工作； 9、开展客户深度分析，识别用户核心需求，拓展新客户资源与新兴市场领域。 电话微信同号：***********

民事案件类型

做合同，起诉书等工作

俱乐部商务助理招聘 - 优雅与智慧并存，细节与格局共生：我们正在寻找一位兼具外在气质与内在修养的商务助理，成为高端会所的核心服务者。这里没有千篇一律的流程，只有对品质的极致追求——你需要用得体的仪态迎接每一位贵宾，用敏锐的洞察力满足客户隐性需求，更要用专业的商务技巧搭建会所与客户间的信任桥梁。如果你渴望在优雅环境中打磨自我，在细节中诠释服务艺术，这里将是你展现价值的理想舞台。 - 我们期待这样的你： - 形象：五官端正，身高160cm+、着装符合商务正装标准，举手投足间自带从容感； - 性格：亲和力与分寸感兼备，既能主动与客户建立舒适互动，也能在需要时保持安静陪伴；处事沉稳的耐心； - 能力：熟悉商务接待全流程（迎宾、茶艺、会议协助等），能根据客户身份调整服务细节；具备基础沟通技巧，懂得倾听与适时回应，同时严守隐私红线，让客户安心、放心；

5. 无相关经验可零基础入职，公司提供系统岗前培训（涵盖平台操作、选品逻辑、营销技巧、跨境物流知识等），助力快速上手岗位工作。

岗位职责： 1. 负责投标项目后续履约协调，保障项目顺利进行。 2. 维护重点客户关系，及时响应并协同解决履行项目中出现的各类问题。 3. 整理归档项目资料，配合跨部门协作，推动项目立项、审批及资源对接流程。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力。 2. 有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先。 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析和文档撰写能力。 4. 责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏。 5. 具备较强的学习意愿与团队协作意识。 6.该职位经常出差，需随时出差。

1、法学专业实习生 2、学习实践技能 3、工作认真负责

新疆哈密找指挥一名，7000管吃住，有加班费，55以下都可以，因住宿原因要，电话

哈密市伊州区招工地小工/杂工

招工地普工，工资180一200

招聘服务员电话

十三间房招聘做饭大师傅一名，要求会牛肉面拌面简单小炒，不要求太精会干就行，活少工资高，欢迎来电

岗位职责： 1.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 任职要求： 1. 无经验要求、公司统一培训

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5.工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

个人债务重组规划专家 ——重塑信用价值重启美好生活 市场前景 万亿级民生服务新蓝海，打造全国覆盖的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约再生机会。 核心业务矩阵 【债务优化中枢】 1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期方案，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/息费减免等综合成效 2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准削减超出法定利率部分费用，杜绝违规催收行为 【战略支撑体系】 3.全维赋能系统：贯穿债务管理全流程的标准化服务体系 4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪 5.法律智库联盟：协同百家签约律所，提供全周期法律支持方案 6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线 精英招募计划 【任职要求】 1.基础条件：年满25岁，具备基本社会认知与职业素养 2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务使命 3.核心能力： -精准把握需求的沟通艺术与个性化应对能力 -以结果为导向的问题解决能力 -抗压性能强、心理韧性佳者优先考虑 4.职业品格：坚守合规准则，拥有主动学习与持续进化意识 【薪酬架构】 -保障性底薪：1W准无责任底薪（远程办公同等享有） -价值回报激励：平均综合收入4W+，设置多层级超额提成奖励 -专项荣誉机制：季度服务之星/年度金牌顾问等多元表彰体系 【办公模式】 云端协作平台：配置智能办公工具，开放全国范围远程作业权限 弹性工作制度：以目标达成为核心，自主安排高效工作时间

烧结维修主任 高中及以上学历。同行业同岗位5年以上相关工作经验。有较强的协调能力和一定的语言表达、沟通能力。熟悉烧结设备检修，能负责组织有计划检修设备，提高整体设备管理质量。能负责设备材料、备品备件计划的审报、审核。 薪资福利:面议 本地乘车路线：哈密市区乘坐13路或红星一路公交车至红星一场终点站下车，换乘工业园区公交车或线路车至大安特钢。外地乘车路线：火车至哈密站下车后，出站乘坐13路公交车至红星一场终点站下车，换乘工业园区公交车或线路车至大安特钢。 工作地址:新疆哈密市第十三师新星经济开发区（导航：新疆大安特种钢有限责任公司）

一、公司简介 本公司是专业从事酒店用品研发、销售、配送的综合性商贸企业，深耕酒店用品行业多年，业务覆盖全国多地酒店、餐饮、文旅等场所，拥有稳定的客户资源与成熟的业务体系，秉持诚信经营、合规发展理念，致力于为客户提供高品质酒店用品与优质服务。 二、岗位职责 1. 负责公司各类合同的起草、审核、修订与管理，包括采购合同、销售合同、合作协议、劳动合同等，重点把控酒店用品购销、物流配送、渠道合作等业务合同的法律风险，确保合同条款合法合规、权责清晰。 2. 参与公司业务谈判、项目合作等经营活动，提供专业法律意见与风险防控方案，协助业务部门规避经营风险，保障公司业务合法有序开展。 3. 处理公司日常法律事务，包括法律咨询、法律文书撰写、合规审查等，建立健全公司法律风险防控体系，完善内部规章制度。 4. 负责处理公司各类法律纠纷、诉讼、仲裁案件，对接外部律师、司法机关，收集整理证据，维护公司合法权益；积极通过非诉方式化解业务争议。 5. 跟踪学习商贸行业、民法典、公司法、劳动合同法、知识产权法等相关法律法规，及时更新法律知识，为公司经营决策提供法律支撑。 6. 开展公司内部法律培训，提升员工法律意识与风险防范能力，规范业务操作流程。 7. 完成公司交办的其他法律相关工作。 三、任职要求 1. 法学相关专业全日制本科及以上学历，持有法律职业资格证书（A证），1-3年及以上公司法务或律师事务所工作经验，有商贸、快消品行业法务经验者优先。 2. 熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》《招投标法》等法律法规，精通合同审核、纠纷处理、合规管理、风险防控等法律实务工作。 3. 具备扎实的法律专业功底、良好的法律文书写作能力、逻辑分析能力与沟通谈判能力，能独立处理各类法律事务。 4. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作精神、抗压能力与执行力，做事踏实稳重。 5. 熟练使用办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力。 四、薪资福利 1. 薪资：薪资面议，根据工作经验、能力核定，待遇优厚，缴纳五险一金。 2. 福利：带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建、员工体检、餐补/交通补、年终奖等。 3. 发展：完善的晋升机制，提供专业培训与职业发展空间，轻松和谐的办公氛围，人性化管理。

【招聘岗位】：商务专员 【地点】：乌鲁木齐 【岗位职责】： 1、掌握并深入理解公司产品内容 2、服务现有客户，为金融机构提供金融数据产品的部署与操作培训 3、拓展新客户资源，主要面向银行、券商、资产管理公司、上市公司、融资租赁机构、私募基金、政府单位、高等院校及各类企业等机构客户 4、达成公司下达的销售业绩指标 【任职要求】： 1、具备全日制本科或以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑 2、具备良好的学习能力，积极主动汲取新知识 3、性格开朗，沟通表达顺畅，具有较强的服务意识和人际交往能力 4、工作态度严谨，踏实肯干，抗压能力强，执行效率高 5、具有一年及以上销售相关工作经验 6、有金融机构从业背景，或持有证券从业资格证、基金从业资格证者优先录用 【薪资及待遇】： 1、基本薪资+各类补贴+项目提成+绩效激励 2、五险一金（入职试用期起即予缴纳），享受周末双休及国家法定节假日 3、带薪年休假+奖励性带薪假期+生日专属假期…… 【公司介绍】: 万得信息技术股份有限公司(www.wind.com.cn)是一家专注于中国金融信息服务领域发展、坚持自主创新的全球化科技企业。公司在行业内具有重要影响力，其技术实力、服务体系与品牌价值已成为业内标杆。成立二十年来，始终致力于为金融从业者提供精准、高效的资讯与数据支持，已服务全国90%以上的银行、证券、保险、基金、信托等金融机构，总部坐落于上海陆家嘴金融中心。 作为富有责任感与使命感的企业，万得以数据驱动为核心理念，持续研发创新产品，推动行业变革。员工规模预计将突破万人，始终坚持“要正、要爱、要严、要美”的企业文化，矢志成为让金融数据触手可及的全球领先企业。 我们真诚欢迎您的加入！ 数据成就未来，机遇就在当下！ 春意盎然，逐梦前行，携手共进！

岗位职责： 1. 主动与客户保持联系，深入理解客户需求，维护长期稳定的客户关系。 2. 通过电话沟通、面对面交流等方式推广产品，完成既定销售指标。 3. 积极参与团队培训与协作，持续提升个人及团队整体业绩表现。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与谈判能力，有销售相关经验者优先考虑。 2. 热爱销售工作，具备积极的工作态度。 3. 具备良好的团队意识，能与同事高效协作。 4. 工作踏实负责，能按时达成各项销售任务。 工作时间： 朝10晚7不加班，周末双休，法定节假日休息，定期缴纳社保 相关福利：婚假产假探亲假，不定期团建（活动内容你们定，不占用休息时间）生日福利等。

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向、合同洽谈及签约落地全流程 2.协同内外部资源推进项目执行，协调产品、运营、法务等部门保障商务合作顺利开展 3.收集市场与竞对信息，分析行业动态，为商务策略优化提供数据支持 4.管理合作方档案及合同台账，确保资料完整、流程合规、归档及时 5.参与商务方案撰写、报价支持及阶段性复盘，持续提升合作质量与转化效率 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强，具备服务意识 2. 熟悉商务合作基本流程，有合同管理、跨部门协作经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能高效处理文档、数据及演示材料 4. 学历大专以上，欢迎踏实肯干、学习力强的应届毕业生或转岗人才加入 5. 工作地点灵活，适应短期出差，认同公司价值观并愿意长期发展

招投标工作，商务文件整理。合同及资料，整理归档

岗位要求: 1.性格积极乐观，具备良好的沟通主动性与自我驱动力，能长期稳定发展。 2.具备一年以上相关工作经历者优先考虑。 3.熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等办公软件操作。 4.具备较强的学习能力与创新意识，工作踏实细致，富有团队协作精神。 岗位职责： 1、负责部门销售数据整理及各类报表的制作； 2、负责部门销售汇报资料的撰写与汇总； 3、负责与厂家对接，完成交互汇报材料的编制及信息传递； 4、负责处理部门内勤相关的其他事务性工作。

招聘电子商务人员一名，要求具备良好沟通能力，能承受工作压力，熟练掌握办公软件操作 薪资待遇含月薪及月度、年度绩效奖金 具体事项可私信沟通

主要职责与工作任务 1. 案件评估 对拟进入诉讼阶段的逾期案件进行系统梳理与综合评估，甄别具备调解潜力和回款价值的案件。 通过电话、短信、书面通知等方式主动联络债务人，掌握其逾期原因、还款意愿及实际经济状况。 向债务人明确说明相关法律法规、违约后果及可能承担的法律责任（如被起诉、强制执行、信用记录受损等），合理传递履约压力。 2. 谈判协商与方案制定 开展多轮沟通谈判，结合债务人的实际偿付能力及公司政策要求，拟定个性化的还款安排（包括减免、分期、展期或一次性清偿等）。 客观判断债务人的履约诚意与偿还能力，评估所提和解方案的可执行性与潜在风险。 3. 调解协议签署与跟进 指导债务人完成和解协议的签署流程，确保协议条款合法合规、权利义务明确清晰。 协同内部相关部门，为达成和解的案件申请撤案或暂停司法程序。 持续监控协议履行进度，督促债务人按约还款，并及时处理履约过程中出现的异常情况。 4. 调解配合 根据调解需要，整理并提交案件相关材料及沟通记录，积极配合推进调解进程。 5. 记录管理与报告分析 在业务系统中详实、规范记录每次与客户的沟通内容、谈判进展及方案要点。 定期汇总调解成功率、回收金额、案件处理时长等关键指标，形成工作报表，总结存在问题并提出改进措施。 6. 合规与风险控制 严格执行国家法律、金融监管规定及公司内部管理制度，保障调解全过程合法合规。 注重沟通方式与行为规范，严禁采用暴力催收、骚扰、泄露个人信息等不当手段，维护公司形象与客户权益。 任职资格要求 1. 教育背景：大专及以上学历，法学、金融学、经济学、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具有一年以上金融行业（如银行、消费金融公司、小额贷款机构等）贷后管理、催收、客户服务或法律事务相关工作经验。 有法院诉调对接机制经验、调解组织从业经历或法律实务背景者优先。 3. 技能与能力 出色的沟通与谈判技巧：善于倾听，表达逻辑清晰，具备较强的说服能力和心理韧性。 良好的抗压能力与情绪调节能力：能在面对客户抵触、抱怨甚至言语冲突时保持冷静与专业。 熟练操作办公软件：精通Word、Excel、PowerPoint等工具，能够完成日常文档处理与基础数据分析。