
产品研发员
6000-10000元/月
生产运营1-3年大专
1. 开展家用电器产品(空气净化器)研发改良、性能优化与设备运行维护等工作。
2. 统筹电器设备现场安装、日常运营维护,及时处理售后问题。
3. 定期开展外勤巡检,排查设备隐患,保障设备持续正常运转。
任职要求
1. 具备1-2年家电设备运维、技术服务相关从业经验。
2. 能适应外勤及现场作业,吃苦耐劳;责任心强,期望长期稳定发展。
工作时间
实行单休制度,法定节假日按规定正常休假。
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科包住PSAutoCAD餐补AIT恤/卫衣面料辅料
职位描述
工作内容
1、依据公司对品质与形象的标准,完成服装相关的平面视觉设计工作;
2、结合每场活动的主题需求及具体内容,开展服装创意设计;
3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。
任职要求
1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识;
2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神;
3、能准确领会主管指令,并具备较强的创新思维能力。
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科包住PSAutoCAD餐补AIT恤/卫衣面料辅料采买最好对新疆民族服饰有深入研究CorelDRAW衬衫潮流趋势调研裤装服装生产过程管理CDR年终奖现场办公服装女装设
职位描述
工作内容
1、依据公司对品质与形象的标准,完成服装平面视觉的设计工作;
2、结合每场活动的主题需求与具体内容,开展服装创意设计;
3、统筹管理设计推广及相关物料供应的合作资源。
任职要求
1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识;
2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神;
3、能准确领会主管的指令要求,并具备创新设计能力。
服装设计主管/设计经理(男女童装方向)
1.8-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专包食宿(有外宿补贴)周末双休发展空间大
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态;
2、主导产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹设计团队日常运作及工作任务安排;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备5年以上服装设计领域工作经验,其中至少2年团队管理经历;
3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流方向,具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,责任心强;
4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品策划能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,发展机会多,周末双休;
外地候选人可安排线上视频面试,复试阶段公司承担往返机票/高铁费用;
服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘,根据个人能力定岗定薪;
设计类岗位薪酬结构:税后底薪+提成
初级开发工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限大专研发设计测试制图设计
岗位职责:
协助开展项目信息采集、可行性分析及开发方案拟定,定期向上级反馈工作进度;
参与产品结构方案设计、测试验证与优化改进,整理并归档研发相关资料,确保资料齐全、规范;
在指导人员带领下完成产品的二次开发或设计调整,为制造环节提供技术支撑;
负责编写与审核产品说明书、技术文件、操作指南等文档,保障设计输出精准无误;
承担三维建模及工程图纸绘制工作,协调外协件、外购件的技术对接事宜;
配合上级完成跨部门的技术交流与培训支持任务
任职资格:
1、大专及以上学历,机械工程、机械设计类专业优先考虑;
2、欢迎优秀应届生投递;
3、对工程技术有浓厚兴趣,具备较强的学习能力;
4、熟练掌握任一主流制图软件
职位福利:年终奖金、全勤奖、免费食宿、节日福利、五险、良好晋升通道
服装设计助理
5000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限服装生产过程管理婚纱礼服制定工艺文件面料辅料采买
协助完成款式设计、图案排列及绘图工作
圆形连接器设计
1.8-2.8万元/月
其他生产营运人员5-10年大专结构设计造型设计工艺设计注塑工艺AutoCADCREO
岗位职责:
1、具备5年以上圆形连接器产品设计或汽车线束类产品开发及制程相关工作经验
2、具有产品异常问题的分析与优化改善能力
3、熟练使用CAD及CREO等绘图软件
任职要求:
1、承担新产品可行性评估与结构设计工作
2、负责新产品开发过程中技术文档的编写与整理
3、跟进新品开发各阶段进度,实施日常追踪、协调与验证
4、针对新品开发过程中的异常情况进行原因分析并推动改善措施
5、提供产品技术支援,协同完成工艺优化及现场问题处理
A2货运司机子母车
诚聘A2子母车驾驶员数名淖毛湖上车主跑:石头梅--淖毛湖自己煤场倒短工资500/趟淖毛湖--惠农工资1700/趟+油气奖励淖毛湖--宁东工资1900/趟+油气奖励要求驾龄2年以上,年龄不能超53岁,服从队上安排。联系电话:
哈密巴里坤哈萨克自治县招三塘湖找吊车司机,双证齐全,技术熟练
1-1.1万元/月
吊车司机1-2人
哈密市巴里坤哈萨克自治县招三塘湖找吊车司机,双证齐全,技术熟练
切配月结
后厨串签阿姨岗位职责:1.负责菜品的清洗、整理工作2.按照要求将食材切配成适当大小3.负责各类食材的串签工作4.完成成品的摆盘、码放及整理任职要求:1.年龄要求:45岁—60岁2.健康状况:身体健康,无传染性疾病,需持有有效健康证3.工作态度:工作积极主动,认真负责,手脚麻利4.有后厨或相关工作经验者优先考虑工作时间:9:30-15:30(含工作餐)薪资:面议。有意者联系:张女士
结构设计师
5000-7000元/月
结构设计师3-5年本科
专业: 工民建或结构工程
学历: 本科及以上
工作经验: 具备3至5年结构设计经验,有大型国有设计院工作背景者优先
具体要求: 具备良好的组织协调与沟通能力,曾担任结构设计师岗位,熟悉公共建筑、民用建筑及工业建筑项目的结构方案设计与施工图编制,可独立完成一般性钢结构设计及基坑边坡专项工作。学习能力强,工作认真负责,具备较强的团队合作精神,作风踏实,能适应较高强度的工作任务
建筑结构设计师
7000-10000元/月
结构设计师5-10年本科
1、负责进行结构施工图设计,协调与其他专业的配合关系,分析并解决问题;
2、准确理解、把握项目需求,完成项目结构专业的设计工作;
3、解决结构专业领域的施工现场技术问题,为现场提供技术支撑,做好相关沟通配合工作;
4、上级领导安排的其他相关工作。
任职资格
1、土木工程等相关专业,本科及以上学历;
2、5年以上工作经验,熟悉相关规范和设计流程,参与3个及以上的大型项目;
3、熟练运用PKPM、盈建科;
4、有职称、职业资格证者优先;
5、具有良好的沟通协调能力,清晰的逻辑和表达能力,具备较强的创新意识和团队合作精神,能够承担工作压力。
PACK结构设计助理工程师
5000-8000元/月
结构设计师经验不限本科钣金工艺
职位描述 PRO/ESolidworks
工作内容:
1、根据客户要求完成pack技术可行性评估;
2、承担系统方案制定、电池模组设计、BMS系统及pack结构开发任务;
3、掌握常用塑胶与五金材料特性,了解钣金加工流程及塑胶模具成型工艺;
4、主导项目执行过程,处理pack试产和量产阶段的结构与工艺问题,持续优化设计方案。
职位要求:
1、机械类相关专业,本科及以上学历;
2、具备半年以上电池pack结构设计经验或1年以上机械钣金设计经历,精通Solidworks等三维设计软件;
3、可独立负责电池pack产品开发项目,熟悉研发流程并严格执行产品开发规范;
4、性格稳重,态度认真,积极学习,拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。
有行业背景者优先考虑,无经验者配备资深工程师指导培养,提供广阔的技术成长通道。
职位福利:餐补、加班补助、全勤奖、节日福利、单双休、五险
结构设计师
1.1-2.2万元/月
结构设计师经验不限本科船体设计舾装设计浮式生产系统航电系统设计
工作职责
薪资 8-35k 具体面议
负责船舶船体、平台及上层建筑等结构的方案制定与施工图绘制,确保设计满足行业标准及客户要求。
使用CAD/CAE等工具开展结构强度校核与有限元仿真分析,评估设计方案的安全性与可靠性。
参与项目技术讨论,协同制造与工艺部门,处理结构设计与现场实施中的技术难题。
关注船舶结构设计领域规范变化,持续改进设计方法,提高设计工作的效率与成果质量。
任职要求
本科及以上学历,船舶与海洋工程、机械工程、结构工程等相关专业。
熟悉结构设计基本理论。
熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件,有CAE有限元分析背景者优先考虑。
具备较强的工程逻辑与问题应对能力,可独立承担结构设计工作。
有结构设计或相关领域项目实践经历者优先
选矿厂副厂长(铜矿)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上本科选矿高级工程师选矿工艺流程选矿厂生产管理铜矿选矿金属矿选矿
岗位职责:
1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理;
2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估;
3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划;
4、主持技术与质量管理体系运行;
5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作;
6、落实上级安排的其他工作事项。
岗位要求:
1、精通铜矿选矿全工艺流程,本科及以上学历,具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验;
2、持有中级及以上专业技术职称,中高级职称者优先考虑;
3、提供住宿,五险一金,带薪年假,节日福利,定期健康检查,免费通勤班车
DCS操作工
6000-8000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年大专接受无设备管理经验两班倒包吃住自动化设备经验数控设备经验
岗位职责:
1.负责监控能源生产过程中的各项参数,确保系统稳定运行;
2.实时监控能源输送网络,及时发现并处理异常情况;
3.协调相关部门,保障能源供应的连续性和安全性。
任职要求:
1.具备较强的责任心和细致的工作态度;
2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件;
3.能够在高压环境下保持冷静,快速做出正确判断;
4.良好的团队合作精神和沟通能力。
操作班长
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限五险、月休、带薪年休
生产班带班班长,具备带班经验,从事过矿山破碎线生产工作,熟悉掌握破碎设备的运行和维护。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专五险周末单休
负责车间生产管理,制定考核标准并落实执行,科学调配人员进行生产作业
职位招聘1人
总调度室主任(采选矿统筹)
1.2-1.5万元/月
生产总监5-10年本科金属矿选矿金属矿采矿选矿生产生产调度
总调度室主任:露天金属矿山采矿+选矿
岗位职责:
1. 全面负责矿山企业总调度室的日常运作,保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。
2. 编制并持续优化生产调度方案,确保各项生产任务按期完成,提升整体运行效率与资源利用水平。
3. 对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理,确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。
4. 组织生产数据的采集、整理与分析,定期形成报告,为管理决策提供可靠依据。
5. 统筹协调各职能部门间的协作关系,及时化解生产中出现的矛盾与障碍,保障生产系统稳定运转。
6. 主导应急事件的响应与处置工作,确保突发情况下能快速反应、有效控制,降低影响与损失。
7. 策划并主持生产调度例会,跟进会议决议落实情况,保证调度指令准确下达并执行到位。
8. 负责调度团队的业务培训与绩效考核,持续提升人员专业素养与工作效率。
9. 参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目,助力生产技术水平不断提升。
10. 建立健全调度管理制度体系,推动调度工作向规范化、标准化方向发展。
任职资格:
1. 本科及以上学历,主修选矿或采矿相关专业。
2. 持有中级或以上专业技术职称。
3. 熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理,具备8年以上生产调度实际工作经验。
4. 具备优秀的组织协调能力与判断决策能力,能妥善应对复杂调度局面。
5. 掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范,具有较强的安全与环保意识。
6. 具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。
7. 拥有良好的团队管理经验,能够带领团队高效完成生产目标。
8. 适应矿山现场工作条件,身体健康,抗压能力强。
9. 具备出色的沟通技巧与问题解决能力,善于跨部门协同合作。
注:距离哈密市区120公里
加气站班组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源
岗位职责:
1.负责产线日常生产计划执行与进度管控,确保按时保质完成生产任务
2.组织班组人员排班、作业指导与现场巡检,及时发现并解决工艺及设备异常
3.监督执行SOP、5S及安全生产规范,落实质量自检与首末件确认,降低事故发生的概率
4.开展员工技能培训与绩效反馈,营造积极协作的团队氛围
5.服从企业管理,认可企业文化,能完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具备3-5年加油加气站或危险化学品生产企业产线管理经验,有同岗位实操经历者优先
2. 熟悉精益生产、QC七大手法及基础统计分析工具
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.最低学历:大专及以上,工科类相关专业
5.参加过班组长相关管理培训者优先。
车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:1. 负责车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2. 组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,合理利用设备和劳动力资源;
3. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度,确保生产过程符合国家和公司的相关规定。
任职要求:1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
2. 熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能;
3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
栏目概述
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