招聘普工电工焊工叉车工包住吃饭有餐补宿舍六人间寒暑月每月多400补贴入职发放床上用带薪培训2到4天需提供无犯罪证明

1、大专学历及以上，年龄25－35之间；2、服从车间主任的工作安排；3、做事有责任心、细心、踏实，能适应加班

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【新疆哈密央企中车叶片厂】生产风力发电叶片的️招聘要求： 18—45周岁， 无犯罪证明， 吃饭补贴25块钱一天，入职发饭卡不用自己出钱住宿免费6个人一间， 【薪资待遇】：前2个月满勤保底6000，第三个月开始8500—13000/月入职费用， 床上四件套被子，被子， （随走随退。【报名方式】名字+电话+ +身份号

工厂普工，包吃包住，月入8000～10000结算准时不拖欠【高薪资】300-320/天，月结可预支，每月10号准时发放【高奖励】入职打卡45天额外奖励8000元入职奖金厂区主要新能源电子电器，锂电池，太阳能电池片，光伏组件的生产与加工招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装配工、质检工/品检工、包装工、库管员、统一培训、简单易操作、无任何辐射、危险性、不穿无尘服厂区在江苏无锡，外地过来报销路费工厂招工要求：不限经验，16岁一54岁生熟手均可.无需经验.无需学历.生手带薪培训公司提供免费住宿，标准四到六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机保险：公司缴纳保险本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

玉门市艾郎风电招聘一、招聘要求1.男女不限，18-50岁， ，身体健康，能吃苦耐劳。二、福利待遇1.试用期(二个月):综合工资5600-6500元/月。2.转正后:综合工资6500-8500元/月(优秀者工资可达1万元/月以上)。每月25日发放上月工资，工资统一打入员工本人银行卡；上班满7天 以后，每天下班可预支200元。两班倒，十天倒一次班，月休息两到三天。上班期间可接电话、上厕所。3.工龄工资:工作满一年后每年增加工龄工资100元，以此类推，最高1000元封顶。4.入职缴纳商业保险。5.食宿安排:公司设有员工食堂和职工宿舍(4-6人间，有独立卫生间)；入职后发200元饭卡，吃饭基本不花钱。同时设有乒乓球场、台球场、篮球场、健身房等娱乐活动场所。6.带薪年休假:根据员工实际工作年限，享有5-15天不等的带薪年休假。7.带薪旅游：工作满五年、十年、十五年，享有5-15天的带薪国内旅游假。8.岗中体检:工作满一年后，公司每年安排一次免费健康体检。三、面试安排1.有意向者先登记或电话联系，公司统一安排面试； 2.求职时须携带本人有效身份证原件。

新疆哈密招聘煤矿车间长期工，机修工若干名，5500一9000，电工5500一10000，长白班8小时，大量普工若干名，月薪5000一5500，一天工作8个小时。主要工作内容，巡检设备，测温，停机后打扫系统卫生，填写记录。保持工作区域范围内干净整洁。包吃包住，四人间宿舍。有空调。有WⅰFⅰ，二十四小时热水洗操，要求身体键康，能吃苦耐劳，年龄18一54周岁，政审合格身体健康，普通话流利，工资按月发放，不拖欠工资，，也是号，招聘人数:多名，人数不限，长期活

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1：招聘岗位：铺层、合模。从事风力发电机叶片的操作生产、辅助生产等。2：18～45周岁，不限民族，无需经验试用期5到7千，考核通过9千左右包吃包住

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新疆哈密风力发电叶片厂一、招聘岗位：生产操作工（铺层打胶灌注和膜后处理）二、任职条件:1.年龄：18-46岁，男女不限；民族不限；有文化（识字会写即可，不要求学历）；身体健康；无犯罪记录、无吸毒史,从事过风力发电叶片制造者优先考虑。三、福利待遇:1.薪酬：第一个月5000-7000，第二个月开始8000-10000。员工月度薪酬=底薪+计件工资。2.入职商业保险。3.食宿：包吃包住，住宿6-8人间（带独立卫浴）。4.工资发放:每月28日发放上月工资（可根据上班天数提前预支工资）。四、工作时间：每天工作时间10-12个小时（包括用餐时间）五、求职面试安排:面试通过后指定医院体检(体检费工作满3个月凭票报销).

18-40岁内，工作简单，包吃包住无需经验，能吃苦耐劳薪资福利待遇好综合薪资4000-9000

招聘！！布草洗涤厂招聘普工2名，男女不限，50岁以下，学历不限，识汉字，会说汉语，月薪3700元-5500元，有意请联系

普通操作工！22-45周岁，。主要生产风力发电扇叶，对其产品的加工，组装，检验。记薪周期26-次月25日，结薪日每月25日结算薪资！优势一:300/天，工资高！发薪快！每月综合9000+熟练以后，平均工资稳定在9000-13000有相关叶片厂工作经验的入职后月工资可详谈！优势二，需提前报备名单。面试通过率高，当天可以安排住宿。优势三免费住宿，公寓6-8人间，空调热水器，独立卫生间（电费平摊）。吃住一体。优势四免费四餐，早+中+晚，重点：不上班也可以去厂里吃饭。优势五订单稳定，没有淡旺季民族不限、会写汉字、会说普通话、有清真食堂。入职培训三天，安全考试合格以后上岗。员工须在职十天以上，离职一定要办离职手续！

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