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1.基本条件：大专及以上学历，电线电缆制造、电气工程、机械自动化、高分子材料等相关专业；责任心强、吃苦耐劳、执行力突出，持有安全生产管理证书、中级工程师职称优先，适配线缆车间高强度生产管理节奏。 2.经验资历：具备5年以上中低压/导线/特种电缆行业生产现场管理经验，3年以上车间副主任、生产主管同级岗位经验；熟悉中低压线导线/特种电缆等主流特缆产品生产工艺、设备运维及质量标准，有大型线缆头部企业现场管理经验优先。 3.核心能力：熟练协助主任统筹车间人、机、料、法、环资源配置，保障订单按期交付；精通中低压/导线/特种生产工艺管控、质量巡检、不良品整改及工艺优化；熟练操作MOM系统生产模块，可完成生产数据统计、过程追溯、工序管控；擅长车间安全隐患排查、员工技能培训、绩效考核落地，具备优秀的现场问题处置、跨部门协同、降本增效推进能力。

处理公司人事及财务管理 协调供应商 协助总经理日常工作

擅长对内对外上下协调沟通，会务及行政事务统筹能力强；热爱自媒体，熟悉抖音短视频、直播运营，能够负责商会新媒体宣传推广工作，有相关从业经验优先。

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岗位职责: 1.生产计划与调度管理 1.1 根据公司下达的生产计划，制定车间月度、周度生产作业计划，合理安排湿法喷雾干燥段与干法混合段的生产任务和班次； 1.2 跟踪生产进度，监控各工序产量、质量及产值目标完成情况，确保按时达成生产指标； 1.3 协调湿法段（浓缩、喷雾干燥、流化床二次干燥）与干法段（拆包消毒、称重配料、混合、灌装）之间的物料衔接和作业节奏； 1.4 对生产异常（设备故障、质量偏差、物料短缺等）及时响应，组织分析原因并落实整改措施。 2.工艺与质量控制 2.1 监督车间严格执行驼乳粉湿法及干法生产工艺规程和作业指导书，确保关键控制点（CCP）参数符合标准，如喷雾干燥进风温度、排风温度、塔内负压、干混均匀度等； 2.2 重点管控清洁作业区（出粉口、半成品暂存、配料混合、内包装车间）的环境条件，确保温度（16-25℃）、相对湿度（≤65%）、压差（≥10Pa）、换气次数（≥12次/h）及微生物指标（浮游菌≤200 CFU/m³、沉降菌≤100 CFU/4h等）动态达标； 2.3 严格执行干法工艺中原料拆包、隧道杀菌、投料除尘、密闭输送及金属检测等环节的规范操作； 2.4 配合品控部门做好过程检验和成品检验，对不合格品及时隔离并参与评审处置。 3.设备与现场管理 3.1 监督车间设备的日常点检、维护保养及清洁消毒工作，确保喷雾干燥塔、流化床、干混机、自动包装机、CIP清洗系统等核心设备运行状态良好； 3.2 组织CIP清洗程序的执行与效果验证，重点关注浓缩设备、喷雾干燥塔等不易清洗点位的定期手动拆洗； 3.3 推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持生产现场规范有序，通道畅通，标识清晰； 4. 安全与合规管理 4.1 作为车间安全生产第一责任人，建立健全车间安全管理制度，组织安全培训和应急演练，定期排查机械伤害、粉尘爆炸、有限空间作业等安全隐患； 4.2 监督车间严格执行食品安全管理人员和从业人员卫生规范，落实人员净化流程、工作服清洗消毒、手部消毒等要求，控制进入清洁作业区人员的数量与频次； 4.3 对接食品安全监管部门及公司内审，配合完成体系认证（如ISO9000、HACCP等）及生产许可审查相关工作； 5. 人员管理与团队建设 5.1 负责车间人员的排班、考勤、绩效考核及日常管理； 5.2 制定并实施车间员工培训计划，涵盖岗位技能、食品安全知识、设备操作规范、应急处置等内容，组织上岗资格认定和技能提升培训； 6. 成本控制与持续改进 6.1 建立车间KPI指标体系（产能、品质、成本、能耗等），定期统计分析和改善； 6.2 管控车间物料消耗、能源消耗（水、电、汽）及包材损耗，降低生产成本； 6.3 组织车间员工参与合理化建议、技术革新和质量攻关活动，持续优化工艺流程和操作方式，提升生产效率和产品品质。 任职要求： 1.教育背景与经验 1.1 食品工程、乳品工程、生物工程、机械自动化及相关专业大专及以上学历； 1.2 具有3年以上乳制品（特别是奶粉）生产管理工作经验，熟悉湿法喷雾干燥工艺和干法混合工艺者优先； 1.3 有特色乳制品（驼乳粉、羊乳粉等）企业同岗位经验者优先。 2. 专业知识与技能 2.1 熟悉乳制品生产工艺流程、质量控制要点及食品安全相关法律法规； 2.2 了解乳制品生产设备原理及基本维护知识，具备一定的设备故障判断能力； 2.3 熟悉ISO9001、HACCP等管理体系运行要求； 3. 能力素质 3.1 责任心与原则性：对食品安全高度敬畏，工作一丝不苟，敢于坚持原则、承担责任； 3.2 计划统筹能力：能够合理排产、调配资源，确保多工序协同作业顺畅； 3.3 沟通协调能力：善于与生产、品控、设备、仓储等部门沟通，有效解决问题； 3.4分析与解决问题能力：面对生产异常能冷静分析、果断决策，具备前瞻性思维； 3.5领导与团队建设能力：能引导下属自主工作，注重人才培养和梯队建设。

1、了解通信领域，参与合同对接工作 2、承担业务数据的分析、分配、整理及结算任务 3、学习并掌握相关业务政策内容 4、完成上级交办的其他工作任务

乌鲁木齐县招聘了 ～ [暖心招聘] 加入我们，用你的时间温暖一座城 乌鲁木齐市民政局携手八宇集团有限公司，现面向社会招聘居家养老服务人员2名要求： -会说国语会维语和哈语更好，会用智能手机 -有一颗真诚，耐心，温暖的心(具备交通工具更好) 你将做的： -为低保户老人送去热腾腾的饭菜 -帮老人打扫整理，让家更整洁 -陪老人聊聊天，驱散孤单(护理专业优先)你将获得： -每服务1位老人2小时：60元(基本工资一个月5000-5500起步)额外有交通补贴， -时间自由安排，多劳多得 -每周休息1天 -一份能温暖别人，也温暖自己的工作 我们相信： 每一次上门，都是一次爱心的传递；每一次陪伴，都是一次生命的感动。 报名热线： (微信同用)服务老人，

各位邻居本公司主营：上门做饭（老人营养餐、年轻人家常餐）、家政保洁全屋打扫、居家养老六助服务、居家保姆、专业养老护工等一站式居家生活服务，服务专业靠谱、贴心周到，有需要可随时咨询！本公司长期招聘：做饭阿姨、保洁员、居家保姆、养老护工、育婴师，要求人品端正、做事踏实，待遇优厚，有意者可私聊报名，也欢迎大家帮忙推荐！公司名称：新疆安享康年养老服务有限责任公司公司地址：乌鲁木齐市红十月西二区8号楼3号门面联系电话：

木垒县沙场招聘铲车司机。工作地点提供餐饮服务。

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玛纳斯地区招聘150轮挖顶班驾驶员。有意者可报名。

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昌吉汉餐招聘我们招的是专业的您荷台4名工资4500-5500炒菜2名7000-8000配菜5名3500-5000学徒2名2800前厅经理1名工资面议主管2名5000收银员2名：4000服务10名：3800-4000传菜生2名：3800-4000洗碗2名：3800-4000员工福利待遇：1包食宿，宿舍条件好宿舍近，有洗衣机，24小时热水供应；2有店龄奖励，优秀员工奖！3长期过年不回家优先，4每月是二十号号准时发放工资5每月4个半天休息6每月达到预期营业额全员分红7要求长期，短起勿扰，要求能服从管理，干净利索有责任心！工作能力强，混日子绕行。电话：

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯 5.协助完善人力资源相关制度流程，支持部门日常运营与数据统计 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 3.熟悉劳动法律法规及基础人事操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致负责 5.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与分析能力

岗位职责（建筑公司中小规模）： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

行政部 岗位：行政部经理 工作地点：广州番禺 薪资：待遇面谈 招聘要求：退伍军人优先录用 岗位职责 1. 行政管理：负责公司日常行政全盘管理、后勤统筹、制度落地、办公秩序管理、物资资产管理、会务统筹、日常运营保障。 2. 人事管理：负责人员招聘、入职离职、考勤管理、人员档案、团队日常管理、内部人事事务统筹。 3. 档案管理：负责公司合同、文件、赛事资料、资质档案、公文资料的统一整理、归档、保密、留存管理。 4. 商务对接：负责对外政企对接、合作方沟通、来访接待、赛事合作对接、商务事务协调，语言表达稳重正式。 5. 综合统筹：统筹公司日常文职、行政、人事、商务、档案全板块工作，保障公司整体高效规范运转。 任职要求 1. 退伍军人优先，作风严谨、执行力强、纪律性高、稳重靠谱。 2. 熟悉行政、人事、档案、商务对接全流程工作，有全盘行政管理经验。 3. 熟练电脑办公，文件规整能力强，懂基础合同、商务文书逻辑。 4. 沟通能力优秀，情商高，对外接待得体，可独立对接政企、合作单位。 5. 做事细心负责、原则性强、保密意识强、抗压能力强。 6. 长期居住番禺优先，能稳定长期发展。 岗位优势 1. 公司总部核心管理岗，权责清晰、岗位稳定。 2. 负责行政、人事、档案、商务综合板块，成长空间大。 3. 团队正规、氛围简单、平台稳定。

1.负责各部门工作衔接及行政管理流程监管 2.完成各部门新人学习安排、完善行政流程细节把控 3.完成人员之间的协调沟通、问题解决

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与合规水平 3.协调跨部门资源，高效推进大型会议、企业文化活动及重要接待任务 4.管理行政预算，控制办公成本，监督供应商服务质量与合同履约情况 5. 处理突发事件及内外部沟通协调事务，维护良好企业形象

找两个护工阿姨，有经验者优先考虑。 8 小时左右，工作分两班，具体时间安排可以协商，薪资 180。要求心细、耐心、踏实、负责、善良。 结账痛快随走随结。干得好有奖金 地点在奇台县中心医院

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【招聘岗位】管理岗位！服务岗位！助理岗位！产品岗位！护工岗位！【岗位要求】45岁～55岁，中专以上（有做过保险和直错优先、市场营销经验的可以放宽至高中学历）【待遇】薪资面议【电话】李老师【地址】吉木莎奇台木垒优先

【唯壹家政白班护理单】工作内容：到18号北五岔东吕家庄村。照护不自理老人，做，下午饭，给老人翻身，换纸尿裤，做简单家务。工作时间：10点-19点，不住家。工资：220元/日。要求:有护理证和健康证。电话：此信息下午20点自动失效。此单不收阿姨任何。

护工有护理证者优先，有爱心、责任心薪资福利:4000元/月招工人数:2名工作地址:木垒县照壁山村村委会北侧280米

工作内容如下： 1：能够熟练使用办公软件，进行销售开单（公司有销售系统，单量不多） 2：能够跟供应商进行比价，还价 3：能够跟甲方进行沟通，商务宴请 4：有较好的协调，组织，管理能力 5：有驾照，会开车，有私家车优先考虑