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采购专员
5000-6000元/月
采购专员1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理,确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划,完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案,确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门,跟进到货进度与异常处理,保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情,提出降本增效优化建议 任职要求: 1.学历大专以上,物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本办公软件,具备良好沟通协调与谈判能力 4.责任心强,细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏 5. 无不良信用记录,认同企业价值观,具备团队协作精神
负责人员登记,会议记录,接待等工作,形象气质佳
8000-10000元/月
行政经理经验不限学历不限
铁路项目部办公室主任,负责人员登记,会议记录,接待等工作,形象气质佳
行政
4000-8000元/月
行政经理经验不限大专供应商管理
处理公司人事及财务管理 协调供应商 协助总经理日常工作
办公室主任
8000-10000元/月
行政经理
厂区后勤管理,招待,政府对接
行政主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专
1、人事 2、行政 3、部门沟通 4、公众号管理 5、会议组织
综合管理部长
2-3万元/月
行政经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
酒饮采购
6000-10000元/月
采购经理1-3年大专食品饮品国内采购大中型企业采购经验
岗位职责: 1. 负责酒饮类供应商的开发、洽谈及合作关系维护; 2. 负责酒饮商品的采购计划制定与执行,确保供应稳定; 3. 负责商品价格谈判、成本控制及结算流程跟进; 4. 负责市场新品信息收集,推动新品引入与商品结构优化; 5. 协同相关部门完成采购目标,提升采购效率与质量。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧,能独立开展采购工作; 2. 熟悉采购流程,具备一定的供应链管理意识; 3. 具备较强的数据分析能力,能根据业务需求制定采购策略; 4. 工作认真负责,具备较强的抗压能力和团队协作精神; 5. 具备酒饮行业采购经验者优先。
采购经理1-3年大专有格局,有担当,有责任有爱心机械制造品国内采购原材料大中型企业采购经验
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策 任职要求: 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力 4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
采购助理
4000-5000元/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常采购需求对接,协助制定采购计划并跟进执行 2. 开发、筛选及评估供应商,维护合格供应商名录 3. 进行比价、议价、合同初审及订单下达,确保采购时效与成本合理 4. 跟踪物料到货、验收及入库情况,协调处理异常问题 5. 整理采购台账、发票及付款单据,配合财务完成结算流程 任职要求: 1. 学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 有采购助理或相关岗位经验者优先,应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 无不良信用记录,认同企业价值观,服从工作安排
喀什陕西商会
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专
擅长对内对外上下协调沟通,会务及行政事务统筹能力强;热爱自媒体,熟悉抖音短视频、直播运营,能够负责商会新媒体宣传推广工作,有相关从业经验优先。
新疆昌吉玛乌缺一个路边火剪。
临时工1-2人
玛乌缺一个路边火剪。
昌吉
8月28日 20:24拨打电话
中控员社保1-2人月结
昌吉州医院招聘:消防监控员一名,有国考证初级,年满55岁以下,工作轻松,三班两运转8小时工资4000。联系电话:
昌吉 昌吉市
8月28日 20:22拨打电话
切配面点
昌单位,煤矿不在市区煤矿,招聘面点,切配,做十来个人的饭,活轻松,工资六千至六千五,交社保,要求人品好,有意者速联
昌吉 昌吉市
8月28日 20:22拨打电话
昌吉阜康市工地招长期小工三名,工期三个月,日工资260,月结。电话:
260元/天
小工3-6个月3-5人月结
阜康工地招长期小工三名,工期三个月,日工资260,月结。电话:
昌吉 阜康市
8月28日 20:21拨打电话
保姆1-2人
诚招做饭阿姨一名♀地点:玛纳斯要求:会做地道新疆家常饭,饭菜口味可口。爱干净讲卫生,为人踏实本分。主要负责做家常饭菜,做完打扫灶台,做简单家务,身体健康。薪资待遇面议,有合适的熟人麻烦帮忙介绍,有意者请联系:________
昌吉 玛纳斯县
8月28日 20:21拨打电话
采购经理
8000-12000元/月
采购经理3-5年本科食品饮品家居用品环保用品生鲜果蔬国内采购供应链/贸易专业财会知识丰富自带供应商资源
岗位职责: 1.全面负责采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、谈判及管理工作 2.优化采购流程与成本控制体系,确保物料及时交付与质量达标 3. 分析市场供需与价格趋势,制定合理采购策略并防范供应链风险 4.协同研发、生产、仓储等部门,保障物料供应与库存合理化 5.建立并维护供应商档案及绩效考核机制,推动战略合作关系建设 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购规范与流程 2. 具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及跨部门协作意识 3. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强,具备较强的抗压能力与职业道德素养 5.具备良好沟通表达能力及团队管理经验者优先
采购部经理
1.5-2万元/月
采购经理1-3年初中及以下食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1.负责采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、引入及动态管理 2. 主导采购谈判与合同签订,严格控制采购成本、交期与质量 3.协同需求部门梳理物料需求,优化采购流程与库存结构,提升供应链响应效率 4.建立并维护供应商档案及绩效考核体系,推动供应商持续改进 5. 定期分析采购数据与市场行情,提出降本增效及风险防控建议 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧,责任心强、原则性高 2.熟悉采购全流程及供应链管理知识,具备成本意识与数据分析能力 3. 能适应快节奏工作,具备独立处理多任务及突发问题的能力 4.有良好的职业道德和保密意识,无不良商业行为记录 5. 具备团队协作精神,能高效联动品质、仓储、生产等跨部门工作
采购经理1-3年大专
 线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试 岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间 25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先 联系小周
采购经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上) 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专机械制造品礼品/玩具国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与动态管理,优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、比价议价及合同签订 3.主导采购成本分析与降本增效项目,持续提升采购性价比与交付及时率 4. 协同生产、仓储、质量等部门,确保物料供应与生产节奏高效匹配 5. 建立健全采购流程制度及风险防控机制,保障合规性与廉洁性 任职要求: 1.具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2. 熟练掌握采购谈判、成本分析、合同管理及ERP系统操作 3.具备良好的沟通协调能力、数据分析能力及跨部门协作意识 4.责任心强,原则性强,具备较强的抗压能力与职业道德素养 5.具备良好职业素养,无不良从业记录
后勤
5000-6000元/月
后勤经验不限中专/中技
岗位职责: 1.负责宿舍楼道及周边公共区域的日常清洁与卫生维护,保持环境整洁有序 2. 协助食堂完成洗菜、切配、餐具清洗等帮厨工作,遵守食品安全操作规范 3.按时完成每日8小时工作任务,服从现场管理安排,及时响应临时性保洁需求 4. 妥善保管和使用清洁工具及用品,节约资源,杜绝浪费 5. 配合开展季节性消杀、大扫除等专项卫生任务 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,能适应基础体力劳动 2.有保洁或餐饮辅助工作经验者优先,无经验者可带教上岗 3. 责任心强,踏实肯干,具备良好的卫生意识和团队协作精神 4.遵守工作纪律,服从统一安排,能长期稳定从业 5.包吃包住,具体薪资待遇面议 联系电话
酒店前台收银
2000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验酒店
前台收银,两班倒,懂得基础电脑操作
采购助理
1000-2000元/月
采购专员经验不限学历不限医疗设备国内采购成品/样品零配件包装
按甲方需求询价 岗位职责: 1.根据甲方需求开展市场调研与供应商询价,比选优质资源并提供采购建议 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力, 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 3.了解常用物料规格及市场行情者更佳 4. 遵守职业操守,坚持公平公正原则,无不良从业记录 5.工作地点灵活
行政专员/助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限本科供应商管理接待/外联档案管理固定资产管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 管理公司固定资产及办公环境,保障日常运营顺畅 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致负责,具备较强执行力与多任务处理能力 4. 有行政、文秘或助理类岗位经验者优先 5. 学历不限,中专及以上学历者更佳
建筑类投标专员
4000-9000元/月
投标专员3-5年大专
需要持有新疆二级建造师和建筑类相关职称证书,大专以上学历,熟练掌握建筑行业全套投标流程,熟悉房建,市政项目投标规范及资料编制要求
行政专员1-3年大专活动/会议组织接待/外联档案管理固定资产管理清洁绿化熟练驾驶车辆
要求有工程施工单位项目部现场人力行政后勤工作经验,能适应项目部工作生活环境,熟悉宿舍、食堂、车辆等后勤管理,熟练使用电脑。联系电话:(微信同号))
后勤经验不限学历不限
新疆众众建设工程有限公司招聘 库房管理 5名 工资6000-7000 后勤人员 5名 工资6000-7000 办公文员 5名 工资3000-5000 要求,男女不限,50岁以内,
文员1-3年大专库房管理具备人力经验具备财务经验
岗位职责: 1. 负责项目办公室日常行政事务,包括文件收发、归档、登记及信息录入 2. 协助会议组织与记录,整理会议纪要并跟进事项落实情况 3. 管理办公用品申领与库存,保障办公物资及时供应与合理使用 4. 配合项目团队完成数据统计、报表制作及基础资料整理工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识和执行力 4. 具备基础档案管理及行政事务处理经验者优先 5. 性格亲和,具备良好的团队协作精神和应变能力
后勤
5000-6000元/月
后勤经验不限初中及以下
岗位职责: 1.负责办公区域、公共区域及设施的日常清洁与保洁工作 2. 定期整理、消毒卫生间、茶水间等重点区域,保障环境卫生达标 3.协助物资领用登记、办公用品分发及基础耗材管理 4. 配合完成会务布置、接待支持及临时性行政辅助任务 5.及时报修设施故障,跟进维修进度并做好记录 任职要求: 1.工作认真细致,具备良好的服务意识和责任心 2. 身体健康,能适应基础体力劳动和常规排班 3.有后勤或保洁相关经验者优先,无经验者可带教上岗 4.遵守规章制度,服从工作安排,具备基本沟通能力 5.初中及以上文化程度, 工资5500月休4天,包吃住,电话联系
行政经理/主管
4000-9000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理企业文化建设
主要负责公司人事、行政、后勤管理工作;统筹厂区安全生产、环保台账,对接政府各部门检查与业务申报;督导车间现场5S、员工纪律、现场基础管理;落实安全培训、制度建设、员工关系管理,配合厂长完成厂区日常运营管理及其他交办工作。协助董事长完成各项事务 岗位要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧; 2、能够独立处理行政事务,具有较强的责任心; 3、对工作细致认真,能够适应快节奏的工作环境。 4、退役军人,党员优先。 5、年龄要求28-45岁
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