【岗位职责】：1.协助行政主管处理日常行政事务，如接待来访人员、安排会议室、维护办公环境。2.负责公司内部活动的策划与执行，包括但不限于年会、团建活动等。3.协助进行固定资产的管理与盘点，确保资产安全与高效利用。4.协助进行行政费用预算的编制与控制，确保成本合理。5.负责公司日常行政文件的起草、审核与分发。6.协助进行员工招聘流程中的初步筛选与面试安排。【任职要求】：-具有至少1年的人事行政工作经验，熟悉行政管理流程。-拥有人力资源管理师证或相关专业学历优先。-熟练使用办公软件，特别是Excel，具备良好的数据分析能力。-具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。-普通话标准，具备良好的文字表达能力。-熟悉商务礼仪，能有效处理内外部关系。-具有大型活动组织经验者优先。【福利待遇】：-提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。-根据业绩表现，享有年终奖金及项目奖励。-定期提供专业技能培训与职业发展机会。-提供五险一金，享受带薪年假、病假等福利。-提供免费午餐，以及不定期的团队建设活动。-工作地点灵活，提供远程工作选项。

经理助理招工人数:2位工作地址:阜康市博峰街116号新华书店二楼

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招聘：行政人事薪资：4.0K-5.0K1、负责办公室日常办公制度维护、管理；2、负责办公室各部门办公后勤保障工作；3、负责对全体办公人员进行日常考勤；4、处理公司对外接待工作；5、组织公司内部各项定期和不定期集体活动；6、协助总经理处理行政外部事务；直接打电话沟通

经理助理35岁以下薪资福利:月薪2000-4000元招工人数:1人工作地址:昌吉市

懂维吾尔语，汉语流利。有驾照！年龄18一23岁。包吃包住。3500一7000月。

要求有2-5年的工作经验，认真负责，掌握常用办公软件，有一定宣传工作经验。

协助经理收集，整理及统计各种单据及报表;供应商资料与产品资料管理

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男女不限，身体健康，本科及以上学历，35岁以下，持有会计资格证，有从业经验者优先录用。岗位职责:1、负责日常的会计核算工作，费用票据的审核，对库房材料抽查；2、负责各项成本、费用的分析核算，包括维修成本和报废成本核算；3、负责严格执行会计档案管理制度，准确编制会计凭证并妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表及其他会计资料；4、负责按照要求在规定时间完成纳税电报工作:5、负责审核资金计划，严格按照预算控制管理费用，确保各项费用支出控制在预算内；6、负责月末成本归集与结转；7、负责财务数据分析及预算指标控制；8、完成领导交办的其他工作。

1、档案整理2、信息录入3、图象扫描4、档案装订5、工作地点在呼图壁6、可选择正常班、周末班或晚班

招聘经理助理3名文员3名客服5名任职要求：试用期间免费培训经验不限中专及以上年龄：20-45周岁（男女不限）福利待遇：5000-6500五险一金、包食宿、节日福利、体检、定期团建、生日福利、带薪年休假及国家法定节假日、专业培训、年终绩效、优秀员工奖励等。

熟练操作电脑，作工程表格

岗位职责：1、及时、准确接听电话，如需要，记录留言并及时转达;2、电话联系意向客户到店了解;3、按需通知店内客户到店选片/取件等;4、接待来客人并简单介绍店内商品;5、负责前台区域的环境维护;任职资格：1、形象好，气质佳，年龄18-30岁;2、有无工作经验均可，文秘、相关专业优先考虑;3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力;5、普通话准确流利;6、全职岗位，仅限中长期。工作时间：1、月休4天;2、早10:00~晚8:00;

记账会计大专及以上学历,35岁以上薪资福利:月薪：4000-4500元招工人数:1人工作地址:昌吉市乌伊西路先锋路口向南500米

作为公司的办公室主任，您将负责日常行政管理和协调各部门运作。这包括但不限于制定并执行行政政策，监督员工考勤与绩效评估，确保有效的人力资源配置。您需要具备出色的沟通技巧，以便于组织内外部的商务谈判及接待工作，并协助处理投诉纠纷。此外，您还需要维护良好的企业文化氛围，参与各类活动策划和执行。【任职要求】1.至少拥有本科及以上学历，优先考虑具有人力资源或相关管理专业背景。2.具有5年以上人事行政管理工作经验，熟悉劳动法规及相关流程。3.强大的组织能力和项目管理能力，能独立完成各项任务并保证团队协作顺畅。4.必须持有有效的驾驶执照，如有渠道销售或外出工作的需求时可担任司机角色。5.精通Office套件，特别是Excel，能够熟练分析数据并撰写报告。