岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责管辖范围内店助的日常管理工作； 2. 监督店面考勤执行情况； 3. 组织区域定期会议，协调人员调配，管理店面固定资产，开展销售团队量化考核； 4. 核算薪资及绩效数据； 5. 处理各类日常临时事务； 6. 熟练操作电脑及常用办公软件。 单休 具备独立开展工作的能力 职位福利：全勤奖、月度奖励、季度奖励、绩效奖金、节日福利、年终分红

岗位职责 1. 负责ERP系统操作，确保数据准确录入与更新 2. 处理各类文件，做好文件的分类、归档和保管 3. 协助业务部门，完成日常事务性工作 任职要求 1. 专业不限 2. 熟练使用ERP系统，有相关操作经验优先 3. 具备良好沟通能力，工作细心有责任心

岗位职责： 1. 协助团队开展日常事务，包含资料归档、会议协调等相关工作； 2. 参与项目前期规划及实施过程，提供必要的协助与资源对接； 3. 解答客户提出的问题，保证信息传递的准确性与响应时效； 4. 监控项目推进情况，确保各环节按计划节点顺利落实。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及协作意识； 2. 熟练操作常用办公工具，如Word、Excel、PPT等； 3. 拥有较强的统筹安排与任务推动能力； 4. 工作认真细致，能高效应对多项并行任务。

岗位职责： 1、煤炭、石灰石采销，前期负责和矿区对接，安排发货，签单； 2、具有较强的沟通和协调能力，能够有效和各单位协作； 3、对煤炭、石灰石装卸、堆存、收发货、质检计量、物流等进行全程跟进； 4、具有较好的学习能力和适应性，能够适应高压和变化频繁的工作环境； 5、完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、高中、中专以上学历，专业不限，必须有车本，要求至少3 年以上驾龄，能接受出差。 2、有煤炭、石灰石采销经验优先 3、有责任心、原则性强，具有良好的沟通协调能力、合作精神及执行力，具备较强的分析判断能力及商务谈判技巧，坚守职业道德，有一定抗压能力.

一、负责完成销售日报的汇总，编制销售日报； 二、负责应收账款、逾期应收的汇总； 三、负责汇总订单及销售合同台账，确保合同无遗漏； 四、负责销售数据统计与报表制作； 五、负责ERP销售合同、销售订单、发货单等销售系统数据的录入及处理； 六、负责统计各销售员的销售提成； 七、负责客户服务与对接； 八、负责客户档案收集整理工作； 九、负责每月收集整理客户回访报告； 十、负责部门档案管理工作； 十一、完成领导交办的其他工作。

加入长松，您将获得： 1、工资发放：每月10号前准时发放薪资，十余年来从未拖欠； 2、高收入回报：助力您实现一年购车，三年置业的目标！ 3、能力提升：每周开展专业培训，配备上级一对一指导，助您高效成长。 4、晋升机制：晋升体系科学合理，公开透明，无传统工龄与编制束缚。 5、个人增值：服务对象为企业家群体，快速拓展高端人脉，拓宽视野与认知。 6、团队氛围：管理层亲和，团队充满活力，工作环境轻松融洽，务实进取！ 7、学习资源：免费参与价值百万的管理类课程（涵盖战略、股权、人力、财务、营销、家庭等领域） 8、荣誉激励：设立冠军奖、新人王奖、PK竞赛奖、年度旅游等多项奖励。 9、福利保障：五险+法定节假日+超长春节假期+节日礼金+生日关怀+团建活动+干部年终分红激励等 任职要求： 年龄范围：24-35岁，特别优秀者可适当放宽； 大专及以上学历，人力资源、工商管理、市场营销等相关专业优先； 经验要求：具备1年以上工作经验，有销售背景者优先； 知识要求：熟悉人力资源、行政管理、企业管理、战略规划、组织变革及法律相关知识，对现代企业人事行政管理模式有系统认知与实践积累； 能力要求：具备出色的沟通、协调、统筹与谈判能力； 其他要求：工作态度严谨客观，原则性强，富有亲和力，具备战略思维； 工作职责： 1、通过各类渠道开发，精准挖掘目标客户； 2、完成公司课程推广目标，达成业务考核指标； 3、负责客户从开发到维护再到跟进的全流程服务； 4、深入理解客户需求，及时反馈产品使用情况； 5、执行上级安排的工作任务，按时高效完成各项指令。 二 福利待遇： 1、薪酬结构：4400元底薪+邀约提成20%-100%+业绩提成5%-16%+奖金（上不封顶，员工平均月收入8000-15000元以上，每月10日准时发薪），整体薪资高于行业均值； 2、节日关怀：女神节、端午节、中秋节、春节等节日均享礼品慰问； 3、社会保险：入职后由公司统一缴纳五险； 4、培养发展：提供双通道晋升路径，包括业务精英路线与管理发展路线； 业务精英路径：实习咨询顾问—咨询顾问—明星经理—明星总监 管理发展路径：高级咨询专员—代经理—经理—代总监—总监—高级总监—分公司总经理 5、休假制度：依法享受国家规定的带薪休假政策。

岗位职责： 1）负责收款与挂账处理 2）完成开单及审核工作 3）执行货品采购并核对相关单据 4）编制经营台账及报表 民族不限，会PS者优先，具备视频剪辑技能者优先 接受男女应聘，仅招一人 自带作品集者优先考虑 掌握俄语者可加分

本公司专注于智能酒店客控系统，未来前台领域，主营酒店智能客控产品，布草客耗软装的销售，安装调试与一站式服务，深耕酒店智能化升级市场，拥有稳定的客户资源与成熟的业务体系，现因业务拓展需要，诚邀踏实细心、责任心强的小伙伴加入，携手共促公司发展！ 岗位职责 1. 销售跟单全流程跟进 负责酒店客户订单从签约到交付、验收的全程跟进，对接销售团队与客户，同步订单进度，协调产品发货、上门调试安装事宜，确保订单高效落地，及时处理跟单过程中的各类问题。 ​ 2. 客户售后与维护 对接酒店客户的售后咨询、故障反馈，做好问题记录与跟进，协调技术人员完成售后维修、调试等服务，定期回访客户，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 ​ 3. 办公室文职工作 负责销售数据整理、报表制作、合同归档、客户档案管理，熟练使用办公软件完成文档撰写、数据录入、台账更新等工作，协助整理销售相关资料与文件。 ​ 4. 日常接待与行政事务 负责来访客户、合作伙伴的接待工作，做好办公室日常行政事务，包括办公用品管理、文件收发、会议协助等，保障办公秩序正常运转。 ​ 5. 完成领导交办的其他工作任务 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有销售内勤、助理、客服或文职相关工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑； ​ 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，擅长数据整理与文档处理，做事细心严谨、条理清晰； ​ 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能顺畅对接客户、销售及技术团队，有较强的责任心和抗压能力； ​ 4. 工作积极主动，执行力强，有团队协作精神，愿意学习智能客控产品相关基础知识； ​ 5. 熟悉酒店行业、有售后跟进或跟单工作经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪5000元以上，具体薪资可根据个人工作经验、能力面议，另有绩效奖金、全勤奖； ​ 2. 基础保障：，周末单休、带薪年假； ​ 3. 福利补贴：节日福利、生日福利、餐补/交通补贴，定期团队团建； ​ 4. 发展空间：公司处于快速发展期，提供完善的产品知识与岗位培训，表现优秀者可获得晋升机会，工作环境轻松，团队氛围融洽。

工作内容 1、配合完成销售相关事务性工作，保障业务环节有序开展 2、参与销售团队日常运作，提供基础行政协助 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力 2、善于团队协作，拥有良好的沟通表达能力 3、工作态度严谨负责，注重细节，能适应高效工作节奏

找昌吉，乌鲁木齐面点师顶班一个星期一天二百，闲着的打电话，

阜康搅拌站找驾驶员，需提供3年无交通事故证明和近期体检报告！必须交社保，电话

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招工地小工/杂工

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公司提供客户，负责邀约客户上门，经理谈单，基本上都是一单一万起步的提成，高的大好几万的都有的，工作轻松自由，没有什么职场pua大家都是一起赚钱的合作伙伴，氛围超级好，目前公司200多好人，还在不断的扩建

度山村展望路 123号诚聘温州富华安全设备有限公司，现因业务发展，诚聘各类人才。1.焊工2名，（有焊工证，擅长焊1-3个厚不锈钢板 ，8-12个厚碳钢）；2.打磨工1名，焊接设备不锈钢焊疤打磨拉丝；3.做饭保洁1名，负责公司几十人做饭并保洁。会缝纫人员优先；4.业务员若干名，底薪+提成；5.物品管理1名，负责货物盘点，出入库对账，做好物料保管；6.销售内勤1名，负责与销售人员对接，做好生产跟单，销售报表年龄要求在27-45岁之间，以上岗位均提供免费午餐及住宿，待遇面议.工作地址：温州经济技术开发区滨海五道355号 联系方式：浙江温州

一、业务对接 1.与项目相关人员建立联系，如项目经理、计划员、收料员、资料员等； 2.搜集项目现场情况，如项目标牌、整体效果图、项目材料 3. 了解项目实施进度及情况，包括配送进度、现场材料储备及使用、结算流程、回款情况、项目其他合作供应商情况等等 4.供货前合同分解，及时跟销售明确有无有争议地方，也跟项目做好同步沟通记录 5.跟采购明确项目现场情况，验收要求 二、配送服务 1.及时与项目收货人联系，提前拿到采购计划（计划单）； 2.配合采购部进行货物采购，并与收货人协调调整采购计划及送货时间 3.与项目收货人协调及时卸货，避免押车； 4.对采购反馈的不合规的签单进行补签； 5.根据回款情况及时联动销售及公司做好动态控货 6.做好台账管理，把控合同量避免超量 三、结算收款 1.与项目结算对接人按时对账； 2.按照项目要求提供结算时所需要的材料，及时回收结算单签字件； 3.掌握应收款进度，及时协助销售催收应收款；

岗位职责： 1、学习中医望、闻、问、切，把脉、体质辩证 常见亚健康问题的调理和按摩、拔罐、理疗操作、中医药的基本常识的认识和讲解。 可以考中医相关证书 2、在单位上帮客户测血压、辩证体质 帮客户讲解仪器、用中药怎么调理身体 3、配合学习、沟通，辅助销售仪器和中药膏质（有一定的销售性质） 4、邀约教授坐诊、挂号 任职要求： 1、热爱中医药行业 2、态度端正，学习能力和执行力强 3、年龄18-25岁 岗位福利： 带薪学习中医，有师傅带 周末双休，丰富的团建活动 年底奖金，出国旅游 公平公正公开晋升机制，能者上平者让庸者下 内部创业，总部投资 开出属于你的中医研究院 职业认证，考取中医证书，持证上岗 跟【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【广东省科学院健康研究所】等合作 职位亮点：年终奖，带薪培训，积极向上的团队氛围

项目经理

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目团队建设与日常管理，指导并考核团队成员工作绩效 4.识别并应对项目风险，及时处理变更、索赔及突发事件，保障项目平稳运行 5.对接客户及合作方，组织项目汇报与验收，维护良好合作关系 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉项目管理流程与常用工具（如PMP、PRINCE2等方法论者优先） 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5.工作地点：不限；行业信息：不限；职位分类：项目经理/主管

1、岗位定位：在项目经理领导下，全面负责现场所有技术管理、施工生产调度与管道专项技术工作。 2、核心职责： 技术管理：主持编制管道施工（安装、焊接、防腐、试压）专项方案、技术交底；解决顶管、深基坑支护等关键技术难题。 生产指挥：编制并落实管道施工月/周计划，统筹现场劳务、机械、管材资源，确保各作业面（土建、安装、焊接）高效衔接。 质量与安全：领导技术团队落实质量安全措施，对管道焊缝检测、基坑安全等关键环节负技术责任。 对外协调：协同项目经理，对接总包、监理，处理技术核定与工程变更。 3、任职要求： 硬性条件：大专以上学历，土木/水利/给排水等相关专业，中级以上职称。 经验要求：8年以上工作经验，至少独立负责过2个以上大型管道工程（水利、市政给排水）的技术或生产管理，熟悉PCCP、钢管安装全流程。 能力素养：精通管道施工规范，能熟练使用专业软件；具备极强的现场组织、协调和解决突发技术问题的能力。

岗位职责： 1. 负责投标项目后续履约协调，保障项目顺利进行。 2. 维护重点客户关系，及时响应并协同解决履行项目中出现的各类问题。 3. 整理归档项目资料，配合跨部门协作，推动项目立项、审批及资源对接流程。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力。 2. 有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先。 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析和文档撰写能力。 4. 责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏。 5. 具备较强的学习意愿与团队协作意识。 6.该职位经常出差，需随时出差。

统筹负责施工现场质量管理，工人施工计划安排，材料成绩计划安排协调等，沟通协调处理甲方监理方工作，施工过程签证变更等项目经理工作，工资9K-12K

项目经理

管理项目、配合检查项目的安全、质量。

现场计时和按量工程的管理，有一定的工地管理经验和劳务资源

岗位职责： 1. 全面负责钢结构工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 组织编制并落实专项施工方案、技术交底及安全管控措施 3. 主导项目资料整理、归档及竣工验收全过程管理 4. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系，保障项目顺利履约 5. 编制项目实施计划，动态监控执行情况并及时纠偏 任职要求： 1. 持有一级建造师（建筑工程或机电工程专业）及安全员B证，证书须在有效期内 2. 具备10年以上钢结构工程施工管理经验，有完整项目负责人经历者优先 3. 熟悉国家及行业相关规范标准，具备较强的现场问题解决能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力好 5. 学历不限，具备扎实的工程技术基础和项目统筹能力

年龄要求 18 到 25 岁，相貌端正。