岗位职责: 1.负责软件产品全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行记录、追踪及验证 3.与研发团队高效协作，推动问题及时定位与闭环处理 任职要求： 1.具备清晰的逻辑分析能力及严谨的工作作风 2.能够独立开展测试工作，具备较强的故障排查与解决能力 3.拥有良好的团队意识，能与项目成员顺畅沟通协作

工作周期：2025-05-08~2025-05-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-07 岗位职责: 1.负责软件产品测试，保障软件质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行登记和跟进处理 3.与研发团队密切配合，确保问题能够及时暴露并得到有效解决 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力及认真细致的工作作风 2.能够自主开展测试工作，具备良好的问题判断与应对能力 3.拥有团队协作意识，能与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责: 1.负责软件产品全流程的测试实施，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的设计及用例执行，对发现的问题进行详细记录并跟进处理进度 3.与研发团队密切配合，推动问题的快速识别与闭环解决 任职要求： 1.掌握扎实的软件测试理论基础，能独立开展测试工作 2.具备优秀的逻辑分析与故障排查能力，可高效定位系统缺陷 3.具有良好的协作精神，能够与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，准确填写检验记录并出具报告 2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检，及时发现并反馈质量问题 3.参与不合格品评审，协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况 4.维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并状态正常 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程证据 6.从事过食品行业的优先 任职要求： 1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯 4.能适应生产现场工作环境，服从工作安排 5. 有番茄行业质检相关经验者优先，学历不限

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位职责： 1、负责L2和L3功能、协议、性能及压力测试的设计与实施； 2、独立搭建测试环境，利用SmartBits / IXIA / Nustream / iperf等设备及PC/服务器构建真实网络架构； 3、开展功能验证、回归验证、性能评估（吞吐量、延迟、丢包率、背压等）以及长期稳定性测试； 4、追踪、定位并配合开发重现软件或协议类问题，提交缺陷记录并确认修复结果； 5、参与交换机需求的技术分析及落地执行方案的制定； 6、撰写测试总结文档，参与版本发布评审，确保产品交付质量； 7、响应客户现场提出的网络问题或技术支持请求，协助完成问题复现与根因分析； 8、处理其他部门反馈的软件相关问题或支持需求，推动问题闭环及本地化落实。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、通信、电子、网络工程等相关专业背景； 2、具备3年以上交换机软件测试工作经验，掌握扎实的网络通信知识，熟悉IPv4与IPv6协议； 3、了解L2协议：802.1Q VLAN、STP/RSTP/MSTP、802.1D/1Q、链路聚合（802.3ad）、LLDP、IGMP Snooping等； 4、了解L3协议：静态路由、RIP/OSPF（基本运行与故障排查）、ICMP、DHCP/DHCP中继； 5、熟练操作网络测试仪器（IXIA / SmartBits / Nustream）及抓包分析工具（Wireshark）； 6、可独立规划测试拓扑结构，部署测试环境，具备较强的问题分析与定位能力； 7、掌握至少一种脚本语言（Python / Tcl / Shell），可用于测试自动化或批量任务辅助； 8、具备良好的文档编写能力（测试用例、测试报告）及跨团队协作沟通能力； 9、工作细致认真，责任心强，能适应版本迭代带来的工作压力。

岗位职责： 1.处理客户质量投诉，收集整理客诉相关信息状态 ； 2.及时将客户需求反馈至相关部门，并组织和实施快速响应的各项措施； 3.负责8D报告的撰写及客户沟通，直至结案； 4.负责客户端合格率的长期跟进，数据收集整理，并持续改善； 5.推动内部品质部门持续改进产品质量； 6.参与客户稽核审查； 任职要求： 1.电子或机械相关专业，本科及以上学历； 2.2年以上质量管理工作经验，熟悉客诉处理流程； 3.熟悉运用质量管理工具及方法，如 8D报告、FMEA等质量工具； 4.熟悉 ISO质量管理体系 ； 5.具有电源管理类IC产品相关的工作经验者优先； 6.良好的团队合作精神、沟通和组织协调能力，能承受一定工作压力；

岗位职责： 1. 参与软件产品从需求评审到上线发布的全流程测试工作，涵盖测试方案设计、用例执行、问题追踪及回归验证环节。 2. 依据产品规格制定测试计划与用例，开展功能、接口及兼容性等多维度测试任务。 3. 运用自动化测试框架（如Selenium、Appium、JMeter等）编写并维护自动化脚本，提升测试效率。 4. 汇总测试数据并进行结果分析，精准定位缺陷，协同开发团队推进问题修复闭环。 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，或具有相当水平的项目实践经验 2. 掌握软件测试基本理论与实践方法（如黑盒/白盒测试、边界值分析等） 3. 熟悉至少一门编程语言（如Java/Python/JavaScript），具备自动化测试脚本开发能力 4. 熟练使用常见测试工具（如Postman、Charles、JRA、TestNG等） 福利待遇： 1、年薪13薪，五险一金，公积金按全额基数缴纳； 2、节日福利（如春节、中秋礼品）、定期免费体检； 3、周末双休、带薪年假、绩效奖金等；

职位描述： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先考虑； 2、掌握软件测试基本理论、流程与方法，可独立完成功能模块测试用例设计，熟练操作常用测试工具； 3、具备嵌入式系统或设备测试经验者优先； 4、能适应长期或频繁出差，持有C1驾驶证且具备手动挡小型客车驾驶能力者优先； 5、具备良好的语言表达及需求理解能力，能够根据要求编写规范的测试文档； 6、具备较强的适应性、独立分析与解决问题的能力，执行力强，抗压性好。

工作职责 1. 负责PC端数据库产品从立项到上线全流程的测试规划与实施，全面覆盖功能验证、性能评估、兼容性适配及安全性检测等多维度测试任务。 2. 主导测试流程的持续优化与标准体系搭建，推进自动化测试平台的应用落地，提升整体测试执行效率与交付质量。 3. 组织团队完成高复杂度项目的测试方案制定、测试用例设计及缺陷闭环管理，保障产品发布达到既定质量目标。 4. 与研发和产品部门深度协同，参与需求分析与技术架构评审，提前识别项目风险并制定有效的预防策略。 5. 负责测试团队的能力培养与组织建设，推动团队专业水平和协作效能的持续提升。 任职要求 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上软件测试工作经验，其中至少2年测试团队管理经历。 2. 熟悉PC端应用测试体系与方法论，掌握数据库系统基本原理与架构设计者优先考虑。 3. 有自动化测试框架开发与落地实践经验，熟练运用主流测试工具如JUnit、Selenium、LoadRunner等。 4. 具备大型系统性能测试与优化经验，能够独立开展性能问题分析并准确定位瓶颈所在。 5. 具备出色的沟通协调能力与实战型问题解决能力，善于推动多方协作达成项目目标。

招有三宝矿上岗证的矿卡司机三名

阜康222团招驾驶员一名工资面议手机号

昌吉回族自治州奇台县准东经济开发区招装修木工1名

新疆奇台县西黑山工业园区有木工活，附近联系，真诚合作电话

昌吉回族自治州奇台县招工地小工/杂工

发电玻璃工厂 质量岗招聘 一、【岗位基础信息】 • 岗位名称：质量检验岗 • 所属部门：质量部/生产质量部 • 工作地点：工厂车间办公区/生产车间 • 核心定位：负责发电玻璃生产全工序质量抽检、终端成品检验，保障产品质量符合标准，协助完成质量体系落地、质量数据统计与异常反馈，确保出厂产品零质量风险 二、【任职资格要求】 • 学历专业：中专及以上学历，材料、光伏、玻璃、机电、质检等相关专业优先，应届生可培养 • 核心技能： 1. 熟练使用各类检验工具、量具，能独立完成产品检验、数据记录； 2. 精通Office办公软件，能独立完成质量台账、统计报表、检验报告的编制； 3. 熟悉质量检验流程、ISO9001质量管理体系，有质检相关工作经验者优先 • 行业认知：了解光伏玻璃、碲化镉发电玻璃、建材加工行业生产工艺，有同行业质检经验者优先 • 综合素质： 1. 工作细心严谨、责任心强，对数字、参数、缺陷敏感，具备极强的原则性； 2. 能适应车间生产环境，能配合生产节奏完成检验工作，执行力强； 3. 具备良好的沟通能力、问题识别能力，能及时发现质量隐患并反馈； 4. 无不良工作习惯，踏实稳定，能长期任职 三、【岗位补充说明】 • 岗位性质：生产质量检验岗，核心负责车间工序抽检与成品检验，需配合生产节奏，无重体力工作 • 成长空间：可系统学习发电玻璃全生产工艺、质量管控体系，职业发展路径清晰，可晋升 质量主管、质量工程师 • 其他说明：入职后有质检工程师带教，岗位需求稳定，福利完善，提供完善的岗前培训

好消息，长白班，高价小时工，可转正，免费工作餐。【上海电机厂】焊工，40岁以下，气保焊熟练，会看简单图纸，有电焊证，最好有行车证，没有可以上班后安排考证，。工作内容:基座焊接。工资:元每小时（40元5元20天为全勤），8小时坐六休一，额外还有加班，月薪10000以上。岗位二】测试工，40岁以下，要求有高压电工证。工作内容:电机测试。工资:元每小时（40元5元20天为全勤），8小时坐六休一，额外还有加班，月薪10000以上。上班地址:闵行开发区，江川路。明天周日下午面试免费，迎春劳务的报名电话:（小吴）

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每月7号准时发薪 全部普通工衣坐班，部门任选 厂区吃住（不扣住宿费和水电费） 底薪2920+津贴奖金+全勤+岗位补助 综合薪资6000-7095/月左右+各种福利待遇 招聘岗位： 普工，测试，质检，QC厂里面试分配！厂内包吃包住。 招聘要求： 1、男女不限 2、有本人二代身份证，在有效期工作简单轻松，入职购买五险一金。 招聘年龄24-45岁 当天安排厂区宿舍，水电费不扣钱 3、做六休一，辞工提前3-5天。

一、岗位职责： 1.负责公司产品及生产相关的取样及化验检测工作； 2.准确记录化验数据，整理化验报告。 二、任职要求： 1.高中或高中以上学历，中职院校毕业生优先； 2.认真细致，责任心强，无经验公司免费培训。 三、薪资结构及福利待遇： 1.底薪3750元 + 绩效（400-500元/月）+工龄工资（每年递增100元)/月+加班费+年终奖2000元/年; 2.福利： 包吃住，交社保； 3.晋升：内部公平晋升通道，优秀员工可提拔为班组长/技术岗及管理岗 工作时间：8小时/班

岗位职责： 1.制定并落实安全生产管理制度和操作规程，确保生产全过程符合国家及行业安全标准 2. 组织开展日常安全检查、隐患排查与整改闭环管理，定期编制安全分析报告 3. 组织安全教育培训与应急演练，提升员工安全意识和突发事件处置能力 4. 负责工伤事故调查、分析与上报，制定预防措施并监督执行 5.协同相关部门推进职业健康、消防、环保等合规性管理工作 任职要求： 1. 熟悉《安全生产法》及相关法规标准，具备生产安全管理实操经验 2. 具备风险辨识、评估与管控能力，能独立编制安全管理制度文件 3.持有注册安全工程师证书或安全管理人员资格证者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5.身体健康，能适应生产现场巡查工作需要

招聘原料质检岗位。招工人数2人，男女均可，需会电脑操作。年龄18至60岁之间，男女不限，学历不限，身体健康。叉车工需持有叉车证，机修工需持有焊工证，其他岗位无特殊要求。报名时需携带身份证原件、身份证复印件正反面一张、身份证正面复印件及银行卡复印件一张。报名地址为玛纳斯西关社区后院中疆众腾服务有限公司。工作地址为中粮屯河玛纳斯番茄制品有限公司。

招聘 远程将二矿项目部招聘： 安全生产管理人员 1名 薪资：6000-8000元/月，月休4天 任职要求： 有煤矿安全生产管理经验者优先 持有C1驾驶证，2年以上实际驾龄 年龄20-45岁，身体健康，无犯罪记录、无不良嗜好 服从管理，吃苦耐劳，有团队精神 勤快踏实，沟通及学习能力强 工作地点：新疆昌吉准东经济开发区将二矿 联系电话：陈先生

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括预算、结算及决算编制与审核 2.梳理施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 3.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 4.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

招聘外包装质检人员，要求年龄在18至60岁之间，男女不限，学历不限，身体健康。叉车工需持有叉车证，机修工需持有焊工证，其他岗位无特殊要求。报名时需携带身份证原件、身份证正反面复印件一张、身份证正面复印件及银行卡复印件一张。另招聘6名人员，男女均可，需会电脑操作。报名地址：玛纳斯西关社区后院中疆众腾服务有限公司。工作地址：中粮屯河玛纳斯番茄制品有限公司。

全日制统招本科及以上学历，3年以上测试工作经验。 1、具备本科或全日制统招本科学历背景 2、具备自动化测试实践经历，掌握Selenium/Appium/Jmeter者优先 3、熟悉Java、TestNG、Junit、Cucumber、mysql，有springboot经验者更受青睐 4、热爱软件测试工作，具备扎实的测试经验与结构化思考能力，善于问题分析与定位 5、质量意识突出，能够严格执行测试流程及相关规范要求 6、表达清晰，具备良好的沟通能力与业务理解力，能准确传递个人观点并理解他人需求

岗位职责（业务侧重点） 1.深入业务测试：独立承担“互联网医院”、“家签慢病”或“公卫”核心功能模块的测试分析工作，能够依据实际业务场景设计端到端测试用例，超越单一功能点的功能验证。 2.工作流与集成测试：聚焦跨系统、跨角色的复杂流程验证，例如居民在互联网医院完成问诊后，相关数据如何流转并同步至公卫系统的个人健康档案中。 3.数据一致性测试：保障患者信息、病历资料、用药记录等关键数据在不同系统（如医院HIS、互联网医院平台、区域健康平台）之间传输和共享时的准确性和一致性。 4.合规与安全测试：严格核查系统对《互联网诊疗管理办法》《网络安全法》《个人信息保护法》以及HIPAA/GDPR（如有海外业务）的合规性，重点关注患者隐私数据的脱敏处理、传输加密及存储安全。 5.性能与可用性测试：评估系统在高并发预约挂号、在线问诊等场景下的性能表现，同时重视系统对基层医务人员及中老年用户的操作便捷性与使用体验。 任职资格（特定业务与技术能力） 1.学历专业：全日制本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息技术、信息系统与信息管理、网络工程、电子信息工程等相关专业背景。 2.工作经验： 1）具有3年以上软件测试工作经验。 2）至少1年专注于医疗信息化、互联网医疗或区域医疗平台项目的测试实践。 3）具备HIS、互联网医院、公卫系统、慢病管理系统中任一领域的测试经验者优先。 3.核心业务知识（差异化优势）： 1）熟悉居民电子健康档案的数据模型与核心业务逻辑。 2）了解家庭医生签约服务流程或国家基本公共卫生服务规范者优先考虑。 3）掌握电子处方开具、合理用药规则、药品目录管理等相关知识者优先。 4.技术能力： 1）接口自动化测试为核心技能：鉴于系统高度依赖微服务架构及外部系统对接，需熟练运用Postman、Jmeter、Apifox等工具开展API测试与自动化实施。 2）数据库能力：精通SQL语言，能执行多表关联查询，用于验证复杂业务场景下的数据正确性。 3）移动端测试：熟悉小程序和APP端的测试特性，因互联网医院及家签服务主要通过移动终端面向用户。 5.软技能： 1）具备较强的业务理解能力：能快速掌握并深入理解复杂的医疗业务流程，不局限于界面功能层面。 2）具备场景化思维：善于从患者、医生、管理员等多角色视角出发构建全面测试场景。 3）良好的沟通协调能力：需频繁与产品经理、业务专家及开发团队协作，澄清模糊或复杂的业务规则。 公司福利：五险、双休、年终奖 公司地址：河北省石家庄市长安区裕华东路105号科技大厦12楼

一、岗位职责 1.根据客户及相关部门提供的技术资料，完成上位机组态软件的开发工作； 2.完成初步测试并确保功能达标后提交测试团队，协同进行问题定位，并参与解决测试中发现的技术问题； 3.产品定型后负责编写软件操作说明书及相关归档文档； 4.面向客户提供软件使用指导与培训服务。 二、岗位要求 1.掌握C#、SQL等数据库开发技术，具备上位机程序开发及设备联调经验； 2.熟悉RS485、OPC、组态软件及SCADA系统（如RTU、PLC、DNC系统）和TCPIP编程； 3.擅长工业级高速数据采集与处理应用，具备较强的实际操作与设计能力； 4.有力控、组态王、iFIX、MCGS等平台开发经历者优先考虑； 5.具备矿山行业项目经验者优先； 6.工作认真负责，沟通顺畅，具有良好的团队协作意识； 7.全日制本科及以上学历，电子信息、计算机或软件相关专业； 8.学习能力强，富有团队精神，能吃苦耐劳，适应一定工作压力； 9.能够接受出差安排。

软件测试 1. 掌握自动化测试脚本开发，熟悉Python或Java语言，具备1年以上相关经验，能熟练编写测试用例与测试脚本 2. 具备突出的问题发现与分析能力，沟通表达清晰，富有团队协作意识和责任心 3. 有参与大型测试项目经历或曾独立承担项目测试管理工作的候选人优先 职位要求 1. 具备1年及以上测试领域工作经验，有通信类相关产品测试背景者优先 2. 熟练操作Linux系统，精通Python编程语言，具备一定的数据库基础知识 3. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，工作认真负责，具备严谨的系统性思维及问题排查经验