招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

工作周期：2025-05-08~2025-05-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-07 岗位职责: 1.负责软件产品测试，保障软件质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行登记和跟进处理 3.与研发团队密切配合，确保问题能够及时暴露并得到有效解决 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力及认真细致的工作作风 2.能够自主开展测试工作，具备良好的问题判断与应对能力 3.拥有团队协作意识，能与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责: 1.负责软件产品全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定与实施，对发现的缺陷进行记录、追踪及验证 3.与研发团队高效协作，推动问题及时定位与闭环处理 任职要求： 1.具备清晰的逻辑分析能力及严谨的工作作风 2.能够独立开展测试工作，具备较强的故障排查与解决能力 3.拥有良好的团队意识，能与项目成员顺畅沟通协作

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java等）或脚本能力者优先 3. 具备良好的逻辑分析、沟通表达及文档撰写能力 4.工作细致负责，具备较强的质量意识和责任心 5.对新技术敏感，有持续学习意愿和团队协作精神

岗位职责: 1.负责软件产品全流程的测试实施，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的设计及用例执行，对发现的问题进行详细记录并跟进处理进度 3.与研发团队密切配合，推动问题的快速识别与闭环解决 任职要求： 1.掌握扎实的软件测试理论基础，能独立开展测试工作 2.具备优秀的逻辑分析与故障排查能力，可高效定位系统缺陷 3.具有良好的协作精神，能够与项目成员保持顺畅沟通

岗位职责： 1. 负责EDA软件产品版本发布及相关工具文档的编写与维护； 2. 参与EDA工具链的集成测试与系统测试方案设计、开发及实施； 3. 开展EDA算法性能测试与评估工作，并结合结果提出改进建议； 4. 承担EDA验证需求分析、验证策略规划与设计，自动化验证环境构建，测试用例开发、管理与执行，以及验证报告整理等工作，确保EDA软件功能实现的准确性。 备注：实际工作内容为上述四项中的一项方向 岗位要求： 1. 统招全日制本科及以上学历，计算机、微电子、自动化等相关专业背景； 2. 熟悉Tcl、Perl等脚本语言编程，或具备verilog开发能力； 3. 有ASIC/FPGA电子设计自动化软件使用经历者优先；熟悉Verilog/SystemVerilog、VerilogHDL、UVM等常用验证方法学和工具者优先； 4. 具备良好的责任心、职业素养及团队协作意识，富有创新思维和自主学习能力； 5. 能保证连续3个月以上的全职实习时间（实习待遇450元/天）。

只招工人年龄18到35岁！ 岗位介绍用人单位基本情况：日月光封装测试（上海）有限公司介绍：半导体（硅片及化合物半导体）集成电路元器件的晶圆针测、测试及封装，封装、测试的设备及软硬件设计开发；电脑软硬件设计，可靠性测试，生产光电子器件等新型电子元器件，销售自产产品及提供相关技术服务及咨询；半导体原材料的批发、佣金代理（拍卖除外）和进出口，并提供其他相关配套服务；自有空余房屋的租赁。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】。 工作环境：恒温车间，连体静电衣，白大褂 生产产品：手机芯片 工作内容：IC测试，包装。流动作业。 计薪工时：一天计薪10个小时，一个月综合260到300左右。 住宿伙食 宿舍环境：4人间；2人间。 住宿费用：165元/月, 水电费用：水电费平摊。 厂到宿舍：厂车，坐车10分钟左右， 餐费款：。吃不吃都。超出部分按实际

【岗位职责】 1、负责公司产品质量的检验与管理，确保产品符合相关标准和客户要求； 2、负责公司的物料、在制品、半成品、成品等检验工作，并对不良品的予以控制； 3、独立完成产品的各类检验、测试，及时发现、判断产品与质量标准的符合性； 4、定期对生产线进行质量巡检，确保生产线运行正常，生产出合格的产品； 5、参与公司质量标准、检验规程的完善和质量体系建设工作； 6、对从到料、生产、出货全过程出现的质量问题进行分析并提出改进措施，推动持续改进； 7、协调各部门进行质量问题的处理与持续改进，提升产品质量水平； 8、按照公司要求完成各类质量报告，及时向上级反馈产品质量信息及改进建议； 9、完成领导交办的任务。 【任职要求】 1、电子、机械专业，全日制中专或职高以上学历 2、有电子、机械产品制造工厂相关行业1-3年工作经验， 3、熟悉各类五金、电子、塑胶原件品质标准，具备一定的质量管理知识； 4、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 5、工作认真负责，具有较好的团队精神和沟通协调能力； 6、具备良好的学习能力，能快速掌握新的技术和

岗位职责： 1、参与软件产品的功能、性能和稳定性测试工作； 2、协助编写测试计划、测试用例，搭建和维护测试环境； 3、执行测试任务，记录测试结果，跟踪并验证缺陷； 4、与团队合作，确保测试流程的高效和质量。 任职要求： 1、大专以上学历，对软件测试有浓厚兴趣，愿意在测试领域发展； 2、具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力； 3、能够使用基本的测试工具和文档编写技能； 4、具有良好的团队合作精神，沟通能力和责任心。 福利待遇： 1、甲级写字楼，办公环境宽敞舒适； 2、不定期下午茶、聚餐、季度生日会、生日福利、节日福利、关爱假期、免费零食柜； 3、与行业大厂均有合作，晋升通道稳定； 4、年轻化办公氛围，无官僚风气，双休，早九晚六，无加班文化。

一、岗位职责 1. 负责智能门锁全流程品质管控，覆盖来料检验（IQC）、生产过程检验（IPQC）、成品检验（FQC）及出货检验（OQC），杜绝不合格品流入下环节或市场。 2. 制定并完善品控标准与检验流程，如原材料验收规范、产品性能测试标准（如开锁灵敏度、续航、安全性），确保符合行业及海外市场（如CE、FCC）认证要求。 3. 主导品质异常处理，接到生产或客户反馈的质量问题后，组织分析原因（如原材料缺陷、工艺误差），推动研发、生产部门制定整改方案并跟踪落地。 4. 管理品控团队，包括制定工作目标、培训检验技能、优化工作效率，定期输出品质报告（如不良率、合格率），为管理层决策提供数据支持。 二、任职要求 1. 学历与经验：本科及以上学历，机械、电子、质量管理等相关专业；3年以上制造业品控经验，有智能硬件或家居安防产品（如门锁、摄像头）品控经验者优先。 2. 专业能力：熟悉ISO9001等质量管理体系，掌握品控工具（如SPC、FMEA）；能独立制定检验标准，看懂产品图纸与电子元器件规格书。 3. 能力要求：具备较强的问题分析与解决能力，原则性强，能严格执行品控标准；有团队管理经验，善于协调生产、研发等跨部门工作。 4. 其他：了解海外市场智能门锁相关认证要求，能适应工厂生产节奏，可接受偶尔加班处理紧急品质问题。

奇台县城区里现在有没有闲的随车吊，有一车彩钢板掉一下。

招聘新疆塔林公司，主要从事油田技服相关业务，现招聘油田小修作业工人10名入职要求：年龄23-45岁，，身高1.65米以上，初中及以上学历，能吃苦耐劳，身心健康，能长期适应野外工作环境；工资待遇:实习期6000+，转正工资7000-8500元以上，有一年以上工作经验者优先无实习期；岗位晋升转正空间大，包吃包住，工资每月按时打卡；工作地点:昌吉市吉木萨尔县周边油田区域；联系人:杨（先生）咨询电话:

新疆博新瑞康现代服务有限公司诚聘人才，招贤纳士1.【招聘岗位】：电工10名【招聘要求】：年龄50岁以下，服从管理，吃苦耐劳，持有低压电工证，工作经验不限、持证年限不限。工资7000-90002.【招聘岗位】：电焊工10名（二把刀即可）【招聘要求】：年龄50岁以下，服从管理，吃苦耐劳，持有焊工证，工作经验不限、持证年限不限。工资7000-9000【工作时间】：早9：00-晚19：00、午休2小时、月休4天，包吃住【工作地点】：准东五彩湾天池能源南露天煤矿电话：

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佛山市顺德区越耀丰科技有限公司诚聘本厂专业生产小家电控制板，因业务发展需招以下岗位人员（熟手优先）：一．插件工二、补焊三．测试工四、打包（1）生手3500元/月保底，上班9时工作制，月休2天。另加餐费补助300元/月，住房补贴200元/月，全勤奖300元/月。（2）熟手工按计件工资计算，上班按9小时工作制，月休2天，计件工资在5500-7500元/月，另加住房补贴200元/月，全勤奖300元/月，年终奖100元/月。（3）上下班时间：上午7：30-12：00，下午13:30-18:00。（4）如需要加班，加班时间：18:30-21:00。地址：顺德杏坛智富园7栋302（7栋2号卸货平台，从27~28号电梯上三楼即到）有意者请致电王生：

电子厂普工（企业直招，非中介）主要生产银行U盾电子产品坐岗，无毒无害恒温车间主要工序：贴片、测试、组装，焊接，插件（产品不同，工序不同）招聘岗位：流水线普工、焊接手要求：年龄16-40周岁，工作时间：8：30-17：30，有加班（没有宿舍）工资待遇：综合平均工资5000-8000元。五险有餐补带薪年假、过节福利地址：昌平区创新路27号4号楼一层（汇佳北门对面）联系方式:，请拨打电话咨询，信息比较多可能来不及回复。

1，熟练掌握Office办公软件，能运用PQCA,8D等常用品管手法 2，具备很强的数据统计与分析能力，良好的逻辑思维能力 3，具务较强的敏锐观察能力及沟通能力 4，出差处理品质异常 5，吃苦耐劳，愿意加班

主要生产平板电脑，电动牙刷，高端音响等产品 发薪日期:华辉发薪日期18号 工价:21元/小时 长白班，坐班，普通工衣。 注:出勤当天满8小时支付餐补10元/天，满 10小时支付餐补10元/天，合计20元/天。 水电费:按平摊金额: : 岗位:组装，测试，打螺丝，品质 深圳，东莞，惠州免费发车！！！

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检； 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环； 3. 熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，熟悉外观检验的工艺； 任职要求： 1.学历不限，具备基础识图能力及简单数学运算能力； 2. 有3年以上五金喷粉喷油品质现场管控经验； 3.工作细致认真，责任心强，能适应产线节奏与重复性检验任务；

一、岗位职责： 1.负责公司产品及生产相关的取样及化验检测工作； 2.准确记录化验数据，整理化验报告。 二、任职要求： 1.高中或高中以上学历，中职院校毕业生优先； 2.认真细致，责任心强，无经验公司免费培训。 三、薪资结构及福利待遇： 1.底薪3750元 + 绩效（400-500元/月）+工龄工资（每年递增100元)/月+加班费+年终奖2000元/年; 2.福利： 包吃住，交社保； 3.晋升：内部公平晋升通道，优秀员工可提拔为班组长/技术岗及管理岗 工作时间：8小时/班

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括预算、结算及决算编制与审核 2.梳理施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 3.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 4.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

招聘 远程将二矿项目部招聘： 安全生产管理人员 1名 薪资：6000-8000元/月，月休4天 任职要求： 有煤矿安全生产管理经验者优先 持有C1驾驶证，2年以上实际驾龄 年龄20-45岁，身体健康，无犯罪记录、无不良嗜好 服从管理，吃苦耐劳，有团队精神 勤快踏实，沟通及学习能力强 工作地点：新疆昌吉准东经济开发区将二矿 联系电话：陈

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工作职责 1.负责供应链端全流程质量管控，对接核心供应商制定产品全周期质量标准与检验规范，跟进产品定制开发、试样交付全流程，完成来料质量检验、异常处置与整改闭环，保障交付物料符合设计标准与性能要求； 2.搭建并完善产品全流程质量管控体系，制定标准化的成品检验规范、作业流程与管控方案，保障产品全流程质量一致性、合规性与出厂合格率； 3.负责供应商全生命周期质量管理，涵盖供应商准入质量评审、日常绩效管控、体系稽核与持续优化，推动供应商完善制程管控体系，持续提升来料质量与交付稳定性； 4.参与产品全流程质量评审，识别研发、供应链、生产环节的质量风险，制定防控方案并推动落地优化，搭建完善的产品全流程质量追溯体系； 5.负责检验设备、量具的日常管控、维护与校准，配合完成质量管理体系落地、内外部审核与客户验厂相关工作。 任职资格 1.本科及以上学历，质量管理、机械、自动化等相关专业； 2.至少2年及以上液冷行业工作经验，具有FQC工作经验； 3.持有内审员证或质量工程师证书者优先； 4.原则性强、严谨务实，质量风险意识突出，具备良好的跨方沟通协调、问题分析与闭环解决能力，接受初创型科创企业，接受出差。

负责摄像头、光学镜头、车载 / 安防 / 手机镜头的焦距调试、清晰度校准； 操作调焦设备、测试工装，完成对焦、点胶、固化、检验等工序； 严格按照 SOP 作业，如实记录生产数据，确保产品良率达标； 及时上报生产异常，配合技术员、工程师改善工艺问题； 维护工位 5S，遵守车间规章制度及安全生产要求。 任职要求： 年龄 18-40 周岁，初中及以上学历； 有电子厂调焦、摄像头组装、光学测试经验优先； 视力良好，动手能力强，细心有耐心； 能适应站立作业、两班倒 / 加班，服从管理； 身体健康，无不良嗜好，无明显纹身烟疤。

岗位职责： 1. 审核评估汽车零部件供应商质量管理体系，开展现场审核并推动体系持续优化，确保符合整车厂质量标准 2. 主导供应商质量问题闭环管理，制定改进计划、跟踪落地效果，并建立绩效评估机制输出分析报告 3. 参与新供应商开发引入阶段，提供专业质量评审意见，组织质量培训，协同处理重大质量异常及根因整改 4. 收集分析供应商来料、过程及售后质量数据，识别潜在风险并及时预警，支撑供应链质量决策 5. 联动内部质量、采购、研发、生产等部门，推进跨职能质量改进项目，提升整体供应链质量水平 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械制造、质量管理等相关专业优先 2. 3-5年汽车行业供应商质量管理或整车质量相关工作经验 3. 熟悉IATF 16949体系、APQP、PPAP、8D等质量工具与流程 4. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与推动解决能力 5. 能适应短期出差，有主机厂或一线 Tier1 供应商经验者优先

工作职责 1. 负责新产品维修的可测试性评审，识别测试风险与痛点，输出可测试性评估报告，优化测试方案，并不断总结提炼可测试性基线； 2. 负责售后产品维修/翻新的故障诊断、功能检测等测试工具的开发导入与管理，测试工具配套的治具设备检测，并不断迭代优化； 3. 驱动研发软硬件优化设计，拉通研发与售后团队的协作，确保测试工具的顺利开发导入，提升产品的可测试性； 4. 编写输出测试工具应用和导入的相关技术文档及培训材料，确保一线对测试工具的高效应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子通信、计算机、自动化相关专业； 2. 5年以上消费电子领域测试工艺开发导入或售后维修测试方案评审经验； 3. 具备丰富的测试、诊断工具开发经验，有无人机或手持摄影器材、运动相机产品开发经验优先； 4. 掌握IMU、Camera、射频、音频、电池等模块或传感器测试原理，能读懂硬件电路原理图，了解常见硬件故障模式，具备一定的故障分析能力； 5. 具备可测试性评审能力，能独立推动DFTchecklist在研发端的落地，有DFTchecklist/基线标准制定、流程建设及相关文档输出经验优先。

面试方式:全程电话 任职要求： 1、具备1年以上软件测试工作经验，能独立承担需求分析、测试用例设计及测试实施工作； 2、具有自动化测试实践经历者优先考虑； 3、熟练掌握Linux、Oracle等基础操作命令； 4、具备较强的业务洞察力，热爱技术，乐于探索，善于快速学习并应用新技术，拥有良好的自主学习与问题解决能力； 5、可接受在东莞或深圳两地办公。

岗位职责 无手表测试经验者请勿扰！感谢配合！ 主要负责智能手环、手表及配套APP的软件测试工作，参与需求分析与项目进度跟踪。 1.全程参与手表APP及手表固件测试流程，涵盖需求解析、UI测试等环节，确保测试工作的有序性与标准化； 2.深入理解产品功能与业务需求，制定可行的测试方案； 3.依据规范编写详尽的测试用例，完成测试执行、质量评估，并提出有效的测试优化建议； 4.开展测试实施，及时对软件特性与缺陷进行分析判断； 5.需具备一年左右智能手表相关测试工作经验； 6.负责BUG复测，推动问题解决方案落地； 7.完成测试过程记录及相关文档撰写工作； 任职要求 1.具备智能穿戴设备集成、解决方案或APP测试实际经验； 2.能独立编写测试用例，掌握基础软件测试理论，熟悉测试常用方法、流程与规范； 3.熟悉主流Bug管理工具如JIRA、Bugzilla等，能够对开发过程中的缺陷进行追踪与数据分析； 4.拥有Android/IOS终端测试实操经验； 5.工作细致认真，具备较强的故障排查能力与自主作业能力； 6.具备良好的沟通协调意识和团队合作精神，积极主动投入工作； 熟悉ADB命令及Monkey测试工具者优先考虑； 我们为您提供持续优化的薪酬体系与员工福利，具体包括： 1、薪酬福利：健全的薪资机制、透明公正的绩效提成与年终奖金，五险、全勤奖励200元； 2、缴纳社会保险； 3、节日关怀：传统佳节将发放精选礼品或现金红包； 4、每周提供下午茶点； 5、年度集体旅游，并组织丰富多彩的公司文化活动（如聚餐、K歌、烧烤、登山等）； 6、享受国家法定节假日，春节享有13天以上带薪休假； 7、地理位置优越：临近地铁4号线清湖站； 8、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 *** 工作地址：深圳市龙华区龙华街道清华社区清龙路港之龙科技园科技孵化中心6层D区